職位描述
崗位職責
1、在上級的領導要求下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、推行公司各類規(guī)章制度的實施;
3、執(zhí)行行政辦公室、人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
4、負責各項行政事務,包括辦公用品采購和管理、固定資產(chǎn)的管理等;管理員工勞動合同,負責用工、離職、工資核算、考核管理、員工異動、人事各系統(tǒng)軟件操作和管理、員工培訓等工作;
5、負責管理行政辦公及人力資源相關文件和檔案。
任職資格
1、行政管理、人力資源管理等專業(yè)本科以上學歷,3年以上行政人事崗位和管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉人力資源管理相關法律法規(guī)及考勤管理、薪酬福利管理、績效管理、員工關系管理、員工培訓等模塊的基本運作,對行政和人力資源管理事務性的工作有嫻熟的處理技巧;
3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,有一定應變和抗壓能力,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。
5、有較扎實的寫作功底,并善于總結和分析。
公司簡介
廣西統(tǒng)宇資產(chǎn)管理有限公司是專業(yè)從事支付行業(yè)和銀行貸款的金融服務機構,總部坐落于中國福建福州古田路101號郵政大廈,廣西分公司落于廣西南寧民族大道18號麗原天際A2801號
公司旗下產(chǎn)品涵括刷卡機,每月為客戶結算資金3億元人民幣。
產(chǎn)品形式集合了針對商家使用的傳統(tǒng)POS機、個人使用的藍牙MPOS以及目前支付行業(yè)最為火爆,多樣性滿足市場客戶的收款和刷卡需求。
公司成立以來注重信譽,并為客戶提供多種增值服務,贏得了廣西用戶的信任與選擇。商業(yè)之王當屬金融,金融之最當歸支付。在今日的數(shù)字化時代便捷的支付方式是時代趨勢,未來的社會人們出門將不需要攜帶紙幣,而是一部手機便能暢行天下。我司秉承此信念一直致力于廣西便捷支付事業(yè)的發(fā)展。
高素質(zhì)的專業(yè)人才和優(yōu)質(zhì)高效的服務在社會上樹立起了良好的企業(yè)形象,受到了社會各界與廣大客戶的普遍依賴與贊揚。公司決策層卓越的超前意識,全體員工積極進取的敬業(yè)精神,社會各界的支持與厚愛,使它在金融市場廈其他相關領域都取得了顯著的成績。在開展國內(nèi)金融業(yè)務的同時,還對國際金融業(yè)務進行了積極的探索,把進入國際資本市場作為公司發(fā)展的既定方針。公司十分注重金融創(chuàng)新,不斷開發(fā)和探索新的業(yè)務品種和推出新的金融工具。
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人力資源主管6000-10000元南寧-隆安縣崗位職責: 1、統(tǒng)籌事業(yè)部人力資源規(guī)劃:根據(jù)公司發(fā)展,制定年度人力資源規(guī)劃,監(jiān)督人力資源各項戰(zhàn)略實施情況; 2、人力資源戰(zhàn)略的實施:潛移默化的將人力資源管理融入到部門管理中,為公司提供人力資源信息與決策支持; 3、全面負責人力資源各項事務的落實,包括組織規(guī)劃、招聘、培訓、薪酬績效、員工關系及企業(yè)文化; 4、負責團隊建設,監(jiān)督及指導日常工作,人員考核激勵。 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,3年以上大型制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗,精通其中兩個模塊以上的操作實務; 2、熟悉人力資源部運作管理流程,能獨立全盤管理人力資源六大模塊; 3、熟悉勞動法、薪酬績效體制、用人機制、五險一金及薪酬各項法律法規(guī)及政策; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,成就動機強,學習能力強,自我驅動性強。2025-01-23林小良
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人事專員4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學廣西鴻仁傳媒科技有限公司廣告崗位職責: 負責公司人才的招聘工作,確保人才及時補充到位; 應聘要求: 1、正直誠實,性格開朗,溝通能力強,熟悉各招聘平臺的招募方式; 2、熟練各大招聘平臺運營技巧,能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先; 3、有招聘經(jīng)驗的優(yōu)先; 4、薪資待遇: 底薪3300+提成+獎金,綜合收入5-6K左右 上班時間:9:00-18:00(中午休息兩個小時),單休2025-01-23凌風人事經(jīng)理
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2025-01-23張仁寬
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人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際廣西龍基置業(yè)有限責任公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位應聘資格: 1、男、女不限,男性身高170cm以上,女性身高162cm以上,形象氣質(zhì)佳; 2、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,為人正直,親和力強,具有良好的職業(yè)操守; 3、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗,人力資源管理、工商管理、行政管理、企業(yè)管理、會計學、漢語言文學等相關專業(yè)本科畢業(yè)。 崗位主要職責: 1、負責人才招聘、勞動合同管理、人事檔案建立和管理等工作; 2、負責執(zhí)行員工入職、離職、職務晉升、崗位調(diào)動、薪資調(diào)整、績效獎懲等具體工作流程; 3、負責辦理員工社會保險手續(xù); 4、協(xié)助上級領導組織、開展員工培訓工作; 5、參與改進人力資源管理相關規(guī)章制度和工作流程; 6、協(xié)助上級領導做好勞資關系維護工作; 7、參與執(zhí)行企業(yè)文化建設活動; 上班地址:柳州市柳東大道2025-01-23周小姐、黃小姐
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人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西迦勒底商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。2025-01-22黃創(chuàng)才
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人事專員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西唯穩(wěn)智慧后勤有限公司計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)有經(jīng)驗,有上進心優(yōu)先2025-01-22
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