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職位描述

崗位職責(zé):

1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的信息搜集、整理,挑選重點項目進行跟進;

2、維護良好的客戶關(guān)系,爭取業(yè)主方關(guān)鍵人員的支持,爭取成功簽約;

3、負責(zé)簽約項目的及時回款。

崗位要求:

1、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情;

2、獨立工作能力強,有一定領(lǐng)導(dǎo)能力;

3、出色的表達能力和說服力,良好的團隊合作精神;

4、學(xué)習(xí)能力強,有責(zé)任心;

5、能適應(yīng)出差,能承受工作壓力;

6、有家種業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司簡介

廣西糧研農(nóng)業(yè)科技有限公司是育、繁、推一體化的種業(yè)公司，主要經(jīng)營水稻種子。

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大嶺新村查看上班路線

可能感興趣的職位: 片區(qū)經(jīng)理（崇左）
6000-9000元

無固定辦公點

廣西素清合貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

[崗位要求] 1、熱愛營銷工作，事業(yè)心強，對市場營銷有獨到見解和認(rèn)知； 2、熟悉廣西快消品市場，擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強的商務(wù)談判能力; 5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力，擅長帶隊伍、聚人心，激發(fā)團隊士氣； 6、品行佳，誠實守信，充滿正能量； 7、身體健康，精力充沛，抗壓能力較強，能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、負責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進實施； 5、負責(zé)所轄團隊日常管理與員工培養(yǎng)； 6、負責(zé)所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定，并指導(dǎo)區(qū)域市場負責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作； 7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關(guān)建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎勵，上不封頂； 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補貼等。工作地：崇左

7小時前

黃女士

HR; 區(qū)域經(jīng)理
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市雙雙達電子科技有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé) 1、與公司技術(shù)項目團隊成員配合，推進銷售項目完成； 2、建立客戶檔案，維護新老客戶關(guān)系；主要面向渠道集成商； 3、通過公司提供資源挖掘新客戶，與客戶溝通，了解需求，對項目進行報價和跟進，達成成交； 4、積極拓展銷售渠道，了解市場信息，按計劃進行業(yè)務(wù)拜訪，收集客戶信息，完成公司分配的業(yè)務(wù)指標(biāo)。任職要求: 1、有2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力； 3、熱愛銷售，有較強的學(xué)習(xí)能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)有責(zé)任心，有團隊合作精神； 4、表達流暢，能熟練地與客戶進行溝通； 5、有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關(guān)談判能力。薪資福利: 1、底薪3500元，業(yè)績提成+年終獎+社保； 2、公司不定期聚會吃飯、團建，讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情； 3、行業(yè)發(fā)展快，有良好的晉升空間: 晉升體制:銷售專員一銷售主管一銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān) 帶領(lǐng)銷售團隊，享受高底薪、高提成待遇，月工資穩(wěn)定在8000元以上！ 4、工作時間:9：00-12:00 13:00-18:00 實行單休制，享受國家法定節(jié)假日休息; 5、公司地址:南寧市青秀區(qū)星湖路14號電科廣場

2025-02-04

何萍; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西坤時代酒業(yè)有限公司

職責(zé)描述： 1、熟悉酒類銷售流程，做好酒類銷售工作，完成銷售任務(wù)。 2、對市場趨勢有敏銳的洞察力，能夠準(zhǔn)確把握消費者需求和行業(yè)動態(tài)。熟悉酒類營銷策略和技巧，了解市場趨勢和競爭格局。。 3、負責(zé)制定所負責(zé)區(qū)域的酒類銷售計劃方案，分解細化目標(biāo)任務(wù)和方法措施，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員卓有成效開展業(yè)務(wù)工作。。 4、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊達成銷售目標(biāo)。 5、負責(zé)收集和整理區(qū)域的各種信息，根據(jù)信息和市場動向及時制定與之相適應(yīng)的方案，調(diào)整策略；及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售。 6、能夠與跨部門團隊合作，協(xié)調(diào)資源，共同推動銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 7、熟悉培訓(xùn)和激勵員工的方法，能夠有效地激勵團隊成員以提高銷售業(yè)績。 8、公平公正處理區(qū)域福利、提成等節(jié)余費用分配。任職要求： 1、具有良好的溝通技巧和談判技巧，能夠與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者建立和維護有效的關(guān)系。 2、具有強大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠分析市場數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，以制定有效的銷售計劃。 3、具備出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力，具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗； 4、具備較強的策劃能力，熟悉各類媒體合作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗； 5、年齡：28-38歲，具有酒類營銷或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先 6、儀表端正，舉止大方、形象氣質(zhì)佳，有親和力。

2025-02-04; 區(qū)域主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈

廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司

通信/電信運營、增值服務(wù)

大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；手機零售行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上，對手機零售行業(yè)有強烈興趣與愛好；零售團隊管理經(jīng)驗1年以上，高度認(rèn)可企業(yè)文化；工作范圍南寧、百色、來賓、貴港等地區(qū)就近安排。主要職責(zé)： 1、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)門店的各項營銷指標(biāo)分解及團隊管理、區(qū)域人員招聘； 2、負責(zé)轄區(qū)內(nèi)門店的營銷計劃及促銷活動的指導(dǎo)與落地執(zhí)行； 3、負責(zé)與轄區(qū)內(nèi)運營商聯(lián)絡(luò)溝通，配合拓展新建網(wǎng)點； 4、及時跟進門店任務(wù)完成情況，并對門店在營銷過程中出現(xiàn)的問題及時解決； 5、對轄區(qū)內(nèi)門店的銷售、利潤等數(shù)據(jù)進行跟蹤分析，發(fā)現(xiàn)問題給予必要的指導(dǎo)和幫助； 6、負責(zé)市場的調(diào)研工作及競爭對手分析，并及時組織門店培訓(xùn)及戰(zhàn)術(shù)指導(dǎo)； 7、對接職能部門相關(guān)工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時***。本崗位實行利潤分成的分配制度，上不封頂。

2025-02-04

蘭女士; 區(qū)域經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西建凱物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

根據(jù)項目效益情況績效考核獎

2025-02-03

梁姐; 區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

精通中央空調(diào)或暖通項目設(shè)計；能獨立報價，且了解競品；善于溝通表達，有親和力；綜合能力強，對實地勘測精準(zhǔn)；領(lǐng)悟力強，能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計方案；有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，有暖通經(jīng)驗更優(yōu)。

2025-02-03

蔣女士; 區(qū)域經(jīng)理
6000-11000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)所管轄門店日常管理工作、運營管理工作； 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達成； 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃，定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結(jié)，找出問題點對店長進行溝通培訓(xùn)，確定調(diào)整并跟進調(diào)整結(jié)果，推動門店月度銷售任務(wù)的達成； 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作，跟進問題點調(diào)整結(jié)果； 5、跟進所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項工作指導(dǎo)，定期對員工進行溝通協(xié)調(diào)，推動門店團隊建設(shè)； 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用； 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果，對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理；任職資格： 1、男女不限，90后/95后最佳，大專及以上學(xué)歷，能接受出差； 2、有3年以上零售連鎖（化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等）行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感；無相關(guān)工作經(jīng)驗者勿擾薪酬福利及上班時間： 1、薪酬福利：8000-12000/月，享受所轄區(qū)域門店股份，享受分紅，年薪12-25萬，繳納社保，法定假日，績效獎金，加班費，出差補貼，節(jié)日禮品等； 2、上班時間：跟隨門店排班，每周可休息1天，八小時工作制； 3、工作地點：南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。

2025-02-02

韋女士; 區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西榮輝環(huán)境科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作； 2、負責(zé)公司承擔(dān)的檢測業(yè)務(wù)的合同簽訂； 3、負責(zé)檢測業(yè)務(wù)接洽和受理； 4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具備農(nóng)業(yè)和水利相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧； 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情； 5、吃苦耐勞，能夠承受壓力，能適應(yīng)出差； 6、具有良好的團隊合作精神，責(zé)任心強。待遇與福利：底薪+提成的工資模式——高競爭力的薪酬模式，能者多得。

2025-02-01

杜經(jīng)理; 區(qū)域經(jīng)理
20000-21000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

中桂新農(nóng)（廣西）生物科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司藥肥、化肥、農(nóng)藥類產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場、發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職要求： 1、專業(yè)、學(xué)歷不限； 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，有較強的團隊意識； 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 7、有駕照，會開車，自備車輛薪資：基本薪酬（4000底薪+6000費用）+高額銷售提成，年薪：20萬以上。保險：五險+意外險。

2025-01-31; 區(qū)域經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新捷能景觀工程有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

工作職責(zé)：負責(zé)戶外照明工程（樓宇亮化、市政照明、燈光字體、施工圍擋、LED顯示屏）及照明產(chǎn)品銷售等業(yè)務(wù)，負責(zé)尋找和跟進項目的實施及客戶服務(wù)工作，完成上級制定的銷售拓展目標(biāo)。職位要求：1、熱愛銷售及業(yè)務(wù)開發(fā)工作，具有一定的溝通技巧和能力，具有較強的市場開拓能力；2、富有上進心、勤學(xué)肯干、抗壓能力強；3、具有團隊合作精神、服從領(lǐng)導(dǎo)安排；4、工資待遇：工資底薪 + 提成。5、一經(jīng)錄用，本公司提供全方位培訓(xùn)、良好的個人發(fā)展空間和優(yōu)厚的工資福利待遇；6、有C1駕照和自有交通工具者優(yōu)先。

2025-01-31

牟小姐