職位描述
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)主持桂東分公司的日常管理及全面技術(shù)管理工作;負(fù)責(zé)承接業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)洽談、合同簽訂、項(xiàng)目實(shí)施。
2.負(fù)責(zé)梧州、賀州、玉林和貴港區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展與實(shí)施。根據(jù)總公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)所屬區(qū)域業(yè)務(wù)拓展工作,管理本區(qū)域分支機(jī)構(gòu)(辦事處)。
3.負(fù)責(zé)組織人員開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)類、林地征占用項(xiàng)目類、林業(yè)項(xiàng)目工程咨詢類(國家儲備林項(xiàng)目)等業(yè)務(wù)工作;
4.負(fù)責(zé)桂東分公司技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目布置、技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量檢查,對項(xiàng)目成果進(jìn)行內(nèi)部審核和審定;組織內(nèi)部培訓(xùn),分享項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平和服務(wù)能力。
5.與其他部門緊密合作,共同解決工作中遇到的問題,保障項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
6.負(fù)責(zé)追蹤項(xiàng)目款的結(jié)算與客戶關(guān)系的維護(hù)。
【任職條件】
1.本科及以上學(xué)歷,林學(xué)等相關(guān)專業(yè),研究生學(xué)歷的優(yōu)先考慮;
2.具有中級及以上職稱;具有5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具備林業(yè)調(diào)查相關(guān)專業(yè)知識與技術(shù),熟悉ARCGIS等軟件操作和應(yīng)用,具有開展林業(yè)調(diào)查項(xiàng)目實(shí)施、檢查、驗(yàn)收以及編制林業(yè)資源調(diào)查報(bào)告、作業(yè)設(shè)計(jì)、可研報(bào)告等工作經(jīng)驗(yàn);
3.負(fù)責(zé)組織人員開展林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)類、林地征占用項(xiàng)目類、林業(yè)項(xiàng)目工程咨詢類等業(yè)務(wù)工作;
4.具備業(yè)務(wù)開拓與實(shí)施能力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、公關(guān)談判、溝通協(xié)調(diào)能力,且對林調(diào)行業(yè)發(fā)展趨勢和林業(yè)政策法規(guī)等具有一定研究和分析鑒別能力;
5.身體健康,年齡45周歲及以下,能適應(yīng)長期出差、艱苦外業(yè)調(diào)查等工作;
6.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職條件。
公司簡介
廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司(以下簡稱廣林科技集團(tuán))為廣西林業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡稱廣林集團(tuán))二級全資子企業(yè),于2023年5月成立,注冊資本1億元人民幣,目前擁有3家子公司,其中1家為高新技術(shù)企業(yè),1家為自治區(qū)科改示范企業(yè)。廣林科技集團(tuán)圍繞廣林集團(tuán)“壯廣西林產(chǎn)·美綠水青山”愿景目標(biāo),主要聚焦現(xiàn)代林業(yè)及生態(tài)技術(shù)產(chǎn)業(yè),助推林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,全力打造集現(xiàn)代林業(yè)技術(shù)、智慧林業(yè)、雙碳產(chǎn)業(yè)、生態(tài)工程和林業(yè)生物技術(shù)為一體的廣西現(xiàn)代林業(yè)及生態(tài)技術(shù)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)龍頭企業(yè)。通過高科技引領(lǐng)、輕資產(chǎn)營運(yùn),重大項(xiàng)目支撐,形成以林業(yè)技術(shù)為主的全方位、全過程的生態(tài)技術(shù)服務(wù)產(chǎn)業(yè),打造成科技創(chuàng)新及技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺,搭建起“山水林田湖草沙”統(tǒng)籌治理的生態(tài)技術(shù)服務(wù)體系,并通過工程咨詢及規(guī)劃設(shè)計(jì)先導(dǎo)功能助推國家及自治區(qū)等重大項(xiàng)目落戶廣林集團(tuán),助推廣林集團(tuán)及我區(qū)林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,擔(dān)當(dāng)廣西生態(tài)文明建設(shè)排頭兵。
我們期待著有志于科技創(chuàng)新事業(yè)的您加入我們的團(tuán)隊(duì),共同開創(chuàng)美好的未來!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)林海大廈 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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區(qū)域負(fù)責(zé)人15000-25000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)崗位職責(zé): 1、業(yè)務(wù)規(guī)劃與執(zhí)行:根據(jù)公司整體零售戰(zhàn)略,制定城市零售業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和目標(biāo),確保計(jì)劃與當(dāng)?shù)厥袌銮闆r緊密結(jié)合;負(fù)責(zé)城市內(nèi)各零售門店的日常運(yùn)營管理,監(jiān)督執(zhí)行公司的銷售政策和促銷活動,達(dá)成銷售業(yè)績指標(biāo); 2、市場拓展與分析:深入了解城市零售市場動態(tài)、競爭對手情況,定期向公司匯報(bào)并提出針對性策略建議;開拓新的零售渠道和網(wǎng)點(diǎn),提升公司在當(dāng)?shù)厥袌龅母采w率和影響力; 3、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):招聘、培訓(xùn)、管理和評估城市零售團(tuán)隊(duì),包括店長、銷售人員等,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;建立有效的激勵機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力,營造積極向上的工作氛圍; 4、數(shù)據(jù)分析與報(bào)告:收集、分析城市零售業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù),如銷售額、銷售量、市場份額等; 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,調(diào)整業(yè)務(wù)策略和行動計(jì)劃,以優(yōu)化業(yè)務(wù)績效。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上鞋服行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有多年零售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各類零售模式; 4、掌握零售、營銷、管理相關(guān)知識; 5、具備出色的市場分析、銷售管理和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 公司福利: 1、住房安排:公司為員工免費(fèi)提供住宿; 2、伙食安排:公司為員工提供餐補(bǔ); 3、旅游拓展:公司為員工提供旅游拓展的機(jī)會; 4、生日福利:公司員工享有生日禮金; 5、節(jié)日福利:公司在端午、中秋、春節(jié)等重大節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 6、工齡工資:在公司服務(wù)滿一年100元/月、滿兩年200元/月………滿5年500元/月,封頂為500元/月; 7、培訓(xùn)提升:公司為員工提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn),如卓詩尼大講堂,雛鷹、飛鷹、雄鷹培訓(xùn)、外出培訓(xùn)等。9小時(shí)前吳顯義
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區(qū)域經(jīng)理(河池)5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運(yùn)營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練零售門店/母嬰店運(yùn)營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險(xiǎn); 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會; 3、公司年終獎、可參與公司股權(quán)分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時(shí)間:8小時(shí)工作制,月休6天 面試地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓一單元24層 上班地點(diǎn):玉林、貴港、欽州、北海、防城港、柳州、來賓、河池9小時(shí)前磨女士
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區(qū)域經(jīng)理(欽北防地區(qū))5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域現(xiàn)有門店運(yùn)營管理工作及新客戶開發(fā); 2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進(jìn)行運(yùn)營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓(xùn)等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練零售門店/母嬰店運(yùn)營管理,使用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力; 【福利待遇】 1、購買五險(xiǎn); 2、每年國內(nèi)外旅游機(jī)會; 3、公司年終獎、可參與公司股權(quán)分紅; 4、傳統(tǒng)節(jié)假日福利; 5、上班時(shí)間:8小時(shí)工作制,月休6天 面試地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)華西商業(yè)城3號樓一單元24層 上班地點(diǎn):玉林、貴港、欽州、北海、防城港、柳州、來賓、河池9小時(shí)前磨女士
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云貴川粵部負(fù)責(zé)人25000-50000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西惠多利農(nóng)業(yè)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)云貴川粵氮磷鉀貿(mào)易,復(fù)合肥渠道分銷,有權(quán)自行組建團(tuán)隊(duì); 2、高效拓展新客戶、維護(hù)老客戶,并跟進(jìn)客戶需求和反饋,實(shí)現(xiàn)客戶滿意度最大化; 3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,聯(lián)合其他團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體銷售目標(biāo)。 二、任職要求: 1、年齡50歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識,同時(shí)對主要經(jīng)濟(jì)作物有深入的研究或長時(shí)間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗(yàn),大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具有復(fù)合肥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點(diǎn)。 5、團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),有駕照、會開車。 工作范圍:云貴川粵等,可適應(yīng)長期出差或駐外。 三、薪酬待遇:綜合年收入30-60萬(其中效益激勵部分以部門效益為基準(zhǔn)核算至團(tuán)隊(duì),上不封頂),六險(xiǎn)一金、年休假、通訊及誤餐補(bǔ)貼、節(jié)日及防暑降溫補(bǔ)貼、健康體檢、培訓(xùn)、團(tuán)建活動等。9小時(shí)前
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海爾河池區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假9小時(shí)前葉女士
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海爾柳州區(qū)域銷售經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職責(zé)描述: ;①專注支持制冷區(qū)域?yàn)橛脩籼峁└玫漠a(chǎn)品購買體驗(yàn); ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進(jìn); ③制冷店頭銷售指標(biāo)收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價(jià)格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測,支持銷售經(jīng)理下單; ⑥門店經(jīng)營體團(tuán)隊(duì)經(jīng)營;\" 任職要求: 1、大專學(xué)歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)9小時(shí)前葉女士
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海爾百色區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職責(zé)描述: \"1.區(qū)域產(chǎn)品第一競爭力達(dá)成,保證市場零售和份額; 2.用戶黏度達(dá)成,拉動市場競爭力; 3.區(qū)域進(jìn)銷存管控,保證終端不缺貨,不滯銷,研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4.物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫及時(shí)性; 5.門店直銷員人員管理,份額考核,人員調(diào)整等; 6.客戶關(guān)系維護(hù)和處理,保障渠道客戶關(guān)系良性; 7.區(qū)域產(chǎn)業(yè)活動的相關(guān)流程跟進(jìn)監(jiān)控,保證區(qū)域零售及指標(biāo)達(dá)成。\" 任職要求: 1、大專學(xué)歷及以上,1年以上市場工作經(jīng)驗(yàn); 2、良好的溝通表達(dá)能力和抗壓能力,具有市場經(jīng)營思維; 3、吃苦耐勞,能適應(yīng)區(qū)內(nèi)駐點(diǎn)9小時(shí)前葉女士
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海爾賀州區(qū)域銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假9小時(shí)前葉女士
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海爾梧州區(qū)域經(jīng)理6000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、承接所在商圈/區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標(biāo); 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系,對門店的營銷落地活動提供支持; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 3、吃苦耐勞、有責(zé)任心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、廣西區(qū)域內(nèi),辦事處駐點(diǎn)辦公; 5、年薪9-11萬,入職購買五險(xiǎn)一金,差旅費(fèi)用2.5K-3.5K/月。 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作 職位亮點(diǎn):五險(xiǎn)一金、商務(wù)報(bào)銷費(fèi)用、海爾年假9小時(shí)前葉女士
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案場負(fù)責(zé)人(主管崗)6000-7000元南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地1、案場日常運(yùn)營管理,全力配合營銷活動的組織與開展,會出品。 2、案場所有區(qū)域的衛(wèi)生清潔監(jiān)督及日常維護(hù),處理重大投訴和應(yīng)急突發(fā)事件 3、提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平(禮賓、保潔、吧員等崗位),定期進(jìn)行接待禮儀及相關(guān)技能培訓(xùn) 4、案場服務(wù)人員綜合管理(排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范、崗位操作流程等) 5、涉及銷售案場的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作(日常工程維修、電器及各類設(shè)備維護(hù)、物料采購等) 崗位要求: 1、男身高175、女身高162起; 有高端案場、五星級酒店工作經(jīng)驗(yàn)、金鑰匙會員優(yōu)先;大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮;3年以上物業(yè)公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟悉掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策,及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)。2025-02-28莫女士
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負(fù)責(zé)人區(qū)域管理區(qū)域負(fù)責(zé)人高級管理區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)區(qū)域門店管理分公司經(jīng)理分公司總經(jīng)理區(qū)域總經(jīng)理分公司主管分公司負(fù)責(zé)人區(qū)域零售主管銷售分公司總經(jīng)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人分公司總監(jiān)區(qū)域運(yùn)營負(fù)責(zé)人區(qū)域分公司總經(jīng)理地區(qū)總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理分部總經(jīng)理儲備分公司總經(jīng)理地區(qū)負(fù)責(zé)人營業(yè)部負(fù)責(zé)人區(qū)域項(xiàng)目總監(jiān)儲備分公司經(jīng)理高級管理人才物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理生鮮負(fù)責(zé)人辦事處負(fù)責(zé)人區(qū)域管理員區(qū)域管理專員金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人金融分公司總經(jīng)理分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人財(cái)富中心總經(jīng)理財(cái)富公司分公司總經(jīng)理服務(wù)中心主任新能源區(qū)域負(fù)責(zé)人金融分公司負(fù)責(zé)人
行業(yè)招聘

- 廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 木業(yè)
- 成立時(shí)間 2023年5月24日
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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生態(tài)保護(hù)工程部經(jīng)理
¥15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 -
技術(shù)研發(fā)部副經(jīng)理
¥14000-16000元
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 -
投資管理崗
¥6000-12000元
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 -
產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理
¥10000-13000元
南寧-興寧區(qū) -
產(chǎn)業(yè)發(fā)展崗
¥6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-林海大廈 - 更多崗位