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職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人員的招聘，及時(shí)招聘到公司所需人才； 
2、按規(guī)范要求和程序面試并評(píng)估候選人； 
3、負(fù)責(zé)拓寬和維護(hù)招聘渠道，與各渠道保持良好關(guān)系； 
4、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求調(diào)研工作，參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案；
5、做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋；分析總結(jié)培訓(xùn)工作，對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提交分析報(bào)告；
6、協(xié)助部門主管考核體系的建設(shè)和完善工作，規(guī)范績(jī)效管理的各項(xiàng)流程 ；
7、協(xié)助各部門負(fù)責(zé)人，做好績(jī)效目標(biāo)收集、實(shí)施跟蹤、績(jī)效反饋的工作；
8、完成上級(jí)交待的臨時(shí)工作。

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，***，有2年同崗經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉招聘工作，能獨(dú)立開(kāi)展招聘、面試的優(yōu)先考慮；
3、溝通能力強(qiáng)，做事有條理，工作負(fù)責(zé)，態(tài)度認(rèn)真細(xì)心。

公司簡(jiǎn)介

一、集團(tuán)概況
廣西云康健健康管理股份有限公司是一家集海產(chǎn)品養(yǎng)殖、健康品研發(fā)、生產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)銷售和移動(dòng)健康咨詢于一體的綜合性健康管理公司。
公司位于南寧市核心商圈，配備有先進(jìn)的科研平臺(tái)，核心任務(wù)是依托集團(tuán)的技術(shù)支持，緊跟健康產(chǎn)業(yè)的技術(shù)前沿，進(jìn)行健康產(chǎn)品的研發(fā)以及不斷改進(jìn)產(chǎn)品技術(shù)。生產(chǎn)基地位于南寧國(guó)家高新區(qū)，是專門從事生物技術(shù)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)服務(wù)為一體的省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。
二、硬件設(shè)施
公司技術(shù)力量雄厚，生產(chǎn)廠區(qū)符合GMP標(biāo)準(zhǔn)，配備有國(guó)內(nèi)一流的先進(jìn)儀器與設(shè)備，可高標(biāo)準(zhǔn)的保證產(chǎn)品質(zhì)量，為打造綠色環(huán)保安全的產(chǎn)品提供堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。
三、人才團(tuán)隊(duì)
企業(yè)擁有完善的科研實(shí)驗(yàn)體系，研發(fā)團(tuán)隊(duì)包括：上市公司開(kāi)發(fā)分公司的CEO、中醫(yī)藥研究院的專家、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)的博導(dǎo)、臨床醫(yī)學(xué)的專科醫(yī)師、藥物化學(xué)碩士、食品工程碩士、精細(xì)化工的高級(jí)工程師和高級(jí)營(yíng)養(yǎng)師等。
四、政府合作
2011年企業(yè)與政府合作承擔(dān)了南寧市科技研究項(xiàng)目，開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品牡蠣提取物系列，科技研發(fā)達(dá)到了國(guó)內(nèi)領(lǐng)先和國(guó)際先進(jìn)水平，是國(guó)內(nèi)該項(xiàng)技術(shù)的權(quán)威生產(chǎn)研發(fā)領(lǐng)軍企業(yè)。
五、產(chǎn)品實(shí)力
目前公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為牡蠣提取物制品、植物提取物的酵素制品、健康食品等三大產(chǎn)業(yè)。獲得客戶與市場(chǎng)的一致好評(píng)，實(shí)現(xiàn)客戶、公司及社會(huì)的多贏，今后也必將在更大的領(lǐng)域內(nèi)滿足更多顧客的諸多需求。
六、公司理念
公司秉承“科技先導(dǎo)、品質(zhì)第一、客戶至上”的企業(yè)宗旨，倡導(dǎo)“研發(fā)健康產(chǎn)品，改善生活品質(zhì)?”的經(jīng)營(yíng)理念以及“技術(shù)服務(wù)市場(chǎng)，創(chuàng)新引領(lǐng)未來(lái)”的技術(shù)理念，公司將持續(xù)不斷地研發(fā)更多的高新健康產(chǎn)品，為提高人類的生活品質(zhì)貢獻(xiàn)自己的一份力量！
七、公司福利
1、薪資：底薪?+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+其他補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)。（提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平）；
2、六險(xiǎn)一金：幫員工繳納社保（五險(xiǎn)）與住房公積金，并額外購(gòu)買人身意外險(xiǎn)；
3、每周五天工作制，根據(jù)國(guó)家與地方規(guī)定的節(jié)假日休假；
4、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、法定假等；
5、員工活動(dòng)：部門聚餐、生日聚會(huì)、拓展培訓(xùn)、員工旅游，保證讓小伙伴開(kāi)心工作！
6、午餐補(bǔ)貼；
7、生日賀禮；
8、結(jié)婚賀禮；
9、生育賀禮；
10、住院慰問(wèn)金等
11、工作氛圍：公司小伙伴多數(shù)均為90年前后，活躍、輕松。
12、工作環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境，位于民族大道旁，繁華熱鬧、交通便利！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

公司產(chǎn)品：代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊(cè)、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問(wèn) 崗位職責(zé)： 1.搭建公司培訓(xùn)體系，建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫(kù)和培訓(xùn)課程體系，能獨(dú)立組織銷售部門的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)； 2.評(píng)估公司各部門的培訓(xùn)需求，編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施； 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識(shí)班、研討班、講座等活動(dòng)； 4.建立培訓(xùn)檔案，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，培訓(xùn)項(xiàng)目跟進(jìn)，培訓(xùn)效果評(píng)估，撰寫培訓(xùn)工作報(bào)告，報(bào)上級(jí)審核；任職要求： 1.從事過(guò)財(cái)稅行業(yè)市場(chǎng)管理類2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備獨(dú)立組織活動(dòng)及分析匯報(bào)的能力； 3.年齡：26-35歲待遇： 1.綜合薪資5-10K，詳細(xì)***； 2.帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、病假等； 3.日常福利：生日福利、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、節(jié)日福利； 4.工作時(shí)間：9：00-12：00，13：30-18：00，大小周，法定節(jié)假日正常休息

15小時(shí)前

林女士; 培訓(xùn)主管
6000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系； 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團(tuán)培訓(xùn)計(jì)劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過(guò)程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對(duì)性的培訓(xùn)改進(jìn)意見(jiàn)。崗位要求： 1、3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立授課，有房地產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、有一定的文字功底、良好的書面及語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力； 4、能接受在廣西區(qū)內(nèi)出差。

15小時(shí)前

房住學(xué); 培訓(xùn)經(jīng)理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

在校領(lǐng)導(dǎo)及項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助組織實(shí)施公務(wù)員、事業(yè)編及國(guó)企等招錄考試培訓(xùn)。

15小時(shí)前

梁女士; 食品檢驗(yàn)培訓(xùn)助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市廣豐食品藥品職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)及任職要求： 1、食品及衛(wèi)生、檢驗(yàn)檢疫相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、熱愛(ài)培訓(xùn)工作，協(xié)調(diào)、溝通、表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3、能協(xié)助教學(xué)老師完成教學(xué)任務(wù)，有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)； 4、男女不限，品行端正，性格開(kāi)朗，有上進(jìn)心，女身高不低于160cm，男身高不低于170cm； 5、年齡30歲以下，如有經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。

15小時(shí)前

梁女士; 培訓(xùn)講師
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市興寧區(qū)寶達(dá)康食品商行

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1.協(xié)助負(fù)責(zé)人開(kāi)展市場(chǎng)宣傳活動(dòng)； 2.制定公司活動(dòng)流程和方案； 3.思維清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)，具有控場(chǎng)能力，能在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行良好的互動(dòng)； 4.具備營(yíng)銷經(jīng)講師經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)銷、銷售工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上優(yōu)先。 5.會(huì)使用word、excel、ppt等辦公軟件。基本工資+養(yǎng)老補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+午餐補(bǔ)貼+提成工作時(shí)間：8:00-12:00 14:30-18:00月休四天，公司不定期團(tuán)建、聚餐、旅游等

2025-02-11; 培訓(xùn)講師
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧五鼎科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

南寧總公司培訓(xùn)講師 1.要求年齡25-32歲，全日制大專以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)培訓(xùn)講課工作經(jīng)驗(yàn)。 2.組織培訓(xùn)對(duì)象是公司員工及經(jīng)銷商，內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓(xùn)。 3.具備專業(yè)的培訓(xùn)知識(shí)以及培訓(xùn)能力，能根據(jù)公司需求進(jìn)行分析，進(jìn)行培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)，能獨(dú)立制定產(chǎn)品策劃方案。 4.口才好，具備良好的演講能力、溝通交流能力和授課技巧； 5.自行培訓(xùn)和組織培訓(xùn)工作，參與策劃公司會(huì)議，能夠出差； 6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略工作，培訓(xùn)需求調(diào)研，匯總并整理培訓(xùn)需求，并按培訓(xùn)需求大綱進(jìn)行培訓(xùn)； 7.根據(jù)培訓(xùn)效果，不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式，整理培訓(xùn)教材以及教案資料并歸檔； 8.第一個(gè)月工資5200元+每月中餐補(bǔ)貼312元。 9.第二個(gè)月轉(zhuǎn)正工資：5500元+每月中餐補(bǔ)貼312元。 10.上行政班上午8點(diǎn)到12點(diǎn)，下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)！單休！簽2年以上合同享有五險(xiǎn)福利+年工齡工資+其他福利！

2025-02-11

謝小姐; 培訓(xùn)專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西寧福新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門新員工、轉(zhuǎn)崗/復(fù)工員工、多能工的培訓(xùn)過(guò)程管理、課程開(kāi)發(fā)、標(biāo)準(zhǔn)試題庫(kù)建立與維護(hù)、上崗證辦理等工作； 2、負(fù)責(zé)部門員工安全教育管理、上崗管理，監(jiān)督檢查三級(jí)安全教育執(zhí)行情況，落實(shí)員工憑證上崗； 3、負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)、一線員工能力提升培訓(xùn)方案，后備班長(zhǎng)培養(yǎng)方案的策劃、組織實(shí)施及效果評(píng)價(jià)等工作； 4、負(fù)責(zé)組織制定部門級(jí)年度培訓(xùn)計(jì)劃與執(zhí)行監(jiān)督，開(kāi)展對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)活動(dòng)策劃、組織實(shí)施及效果評(píng)價(jià)等工作，協(xié)助人力資源部組織實(shí)施相應(yīng)的培訓(xùn)工作； 5、負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)資源管理：部門講師/技術(shù)導(dǎo)師的選拔與培養(yǎng)，課程資源的開(kāi)發(fā)與管理，部門培訓(xùn)手冊(cè)的更新與維護(hù)等等；組織各部門、車間開(kāi)展年度職工教育經(jīng)費(fèi)、安全費(fèi)用的編制以及師帶徒津貼費(fèi)用的申報(bào)工作； 6、建立并管理部門員工的部門內(nèi)及崗位培訓(xùn)記錄臺(tái)賬、培訓(xùn)資料檔案； 7、相關(guān)生產(chǎn)支持工作及其他交辦事項(xiàng)。二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷； 2、人力資源、教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、符合并認(rèn)同公司價(jià)值觀。

2025-02-11

甘鵬

招聘專員; 護(hù)膚品培訓(xùn)師-南寧-薇諾娜
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

上海貝泰妮生物科技有限公司

1、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進(jìn)行日常產(chǎn)品銷售培訓(xùn)及日常貼柜帶教； 2、負(fù)責(zé)大型活動(dòng)或會(huì)員沙龍現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)相關(guān)支持； 3、根據(jù)實(shí)際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓(xùn)課件及相關(guān)銷售話術(shù)； 4、負(fù)責(zé)企業(yè)釘釘區(qū)域培訓(xùn)強(qiáng)化群的日常運(yùn)維管理； 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問(wèn)題處理職位要求 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、善于表達(dá)溝通，演講能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的銷售培訓(xùn)能力； 3、善于總結(jié)提煉，具備基本文案處理及office軟件，尤其PPT課件制作能力； 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓(xùn)/管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，適應(yīng)區(qū)域出差

2025-02-11

張梅; 護(hù)膚品培訓(xùn)師-柳州-薇諾娜
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

上海貝泰妮生物科技有限公司

1、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進(jìn)行日常產(chǎn)品銷售培訓(xùn)及日常貼柜帶教； 2、負(fù)責(zé)大型活動(dòng)或會(huì)員沙龍現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)相關(guān)支持； 3、根據(jù)實(shí)際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓(xùn)課件及相關(guān)銷售話術(shù)； 4、負(fù)責(zé)企業(yè)釘釘區(qū)域培訓(xùn)強(qiáng)化群的日常運(yùn)維管理； 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問(wèn)題處理職位要求 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、善于表達(dá)溝通，演講能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的銷售培訓(xùn)能力； 3、善于總結(jié)提煉，具備基本文案處理及office軟件，尤其PPT課件制作能力； 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓(xùn)/管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，適應(yīng)區(qū)域出差

2025-02-11

張梅; 培訓(xùn)方向）
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作，滿足部門用人需求，不空崗；同時(shí)建立人才儲(chǔ)備計(jì)劃，搭建才梯隊(duì)建設(shè)； 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，包括不限于人才畫像、崗位說(shuō)明書、崗位任職評(píng)估等內(nèi)容； 3、建立和完善公司培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計(jì)劃及相應(yīng)預(yù)算，； 4、做好內(nèi)部講師隊(duì)伍建設(shè)，課程開(kāi)發(fā)工作，策劃組織實(shí)施公司各項(xiàng)培訓(xùn)工作; 5、組織培訓(xùn)后考核，收集培訓(xùn)反饋并進(jìn)行培訓(xùn)效果跟蹤; 6、建立和完善新員工融入計(jì)劃及在崗人員崗位技能提升計(jì)劃，使提升人才留存率，滿足公司人才發(fā)展。 7、擅長(zhǎng)使用自媒體渠道傳播公司文化，熟練H5、PS、視頻剪輯、文案編寫等； 8、人事行政其他版塊工作協(xié)助。【若擅長(zhǎng)其他項(xiàng)目可另行溝通工作安排】任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)； 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉人力資源管理工作流程運(yùn)作方式，熟練運(yùn)用測(cè)評(píng)工具； 4、優(yōu)秀的溝通能力，具有較強(qiáng)的感染力； 5、思路清晰有條理，工作有驅(qū)動(dòng)力和責(zé)任心。 6、適應(yīng)跨區(qū)域跨省出差，每月5-10天【硬性條件】。

2025-02-11

張小波