職位描述

崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通;
2、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系,邀約;
3、負責客戶的接待、為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務;
福利待遇:
高提成+高額現(xiàn)金獎勵+半年分紅+帶薪出國旅游。
另有:現(xiàn)金獎+每年3次以上的國內(nèi)外環(huán)球旅游
任職資格:
1 .男女不限,學歷不限,年齡不限。我們有專業(yè)的技能培訓。
2 .對房地產(chǎn)行業(yè)有興趣,具有團隊精神,有最強烈的賺錢欲望。
工作時間:
上午 9:30--12:00

公司簡介

公司介紹廣西九間房地產(chǎn)有限公司成立于2017年,是一家經(jīng)工商注冊,房管局備案的專業(yè)房產(chǎn)服務公司,注冊資金500萬元,公司地點位于廣西南寧。公司成立以來,引入先進的企業(yè)經(jīng)營模式和運營理念,不斷整合房產(chǎn)資源,至今已形成房地產(chǎn)買賣中介、房屋租賃中介、代辦房屋權證、代辦銀行貸款及房屋產(chǎn)權過戶手續(xù)、房產(chǎn)信息咨詢等業(yè)務。公司業(yè)務范圍廣泛,房產(chǎn)信息全面,有一群充滿理想和激情的員工,門店迅速擴張,人才快速培養(yǎng),資源極速覆蓋,內(nèi)置數(shù)萬房源資源系統(tǒng),可以隨時隨地進行房產(chǎn)資源信息查詢。成立至今,已為幾千名有房產(chǎn)需求的客戶提供了滿意的房產(chǎn)資源,和“各大銀行、開發(fā)商”以及多家大型品牌開發(fā)商達成代理合作協(xié)議。企業(yè)文化公司成立以來,一直秉持“因客戶而存在、因客戶而成長。為客戶提供最專業(yè)的服務”的宗旨,為廣大客戶、各界朋友提供完善、周到、貼心、放心的房產(chǎn)信息咨詢買賣服務,隨著公司業(yè)務不斷擴大,公司將繼續(xù)堅持“誠信為本、一言九鼎、互惠互利、共生共贏”的經(jīng)營理念,不斷提高服務質量,為客戶提供一站式全程房產(chǎn)服務。歡迎各界客戶來電或到門店登記出售、出租房源信息及進行相關咨詢。企業(yè)發(fā)展作為一家房地產(chǎn)新秀企業(yè),公司有志于通過進一步完善服務流程體系,加強房產(chǎn)信息整合,構筑起一個以現(xiàn)代信息技術為依托的房地產(chǎn)服務體系;公司核心價值觀一直追求做到“真誠、專業(yè)、熱情、便捷”。展望未來,廣西九間房地產(chǎn)有限公司將攜手各界朋友,在員工團結一心,共同奮進下,提升企業(yè)服務能級,推動整個房地產(chǎn)行業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展,為客戶提供更好更快更專業(yè)服務更好的房產(chǎn)交易。

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培訓講師
5000-6000元
南寧-興寧區(qū)
南寧市興寧區(qū)寶達康食品商行
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1.協(xié)助負責人開展市場宣傳活動; 2.制定公司活動流程和方案; 3.思維清晰,語言表達能力較強,具有控場能力,能在活動現(xiàn)場進行良好的互動; 4.具備營銷經(jīng)講師經(jīng)驗,營銷、銷售工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先。 5.會使用word、excel、ppt等辦公軟件。 基本工資+養(yǎng)老補貼+全勤獎+午餐補貼+提成 工作時間:8:00-12:00 14:30-18:00月休四天,公司不定期團建、聚餐、旅游等
2025-02-11
培訓講師
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
南寧總公司 培訓講師 1.要求年齡25-32歲,全日制大專以上學歷,1年以上相關培訓講課工作經(jīng)驗。 2.組織培訓對象是公司員工及經(jīng)銷商,內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓。 3.具備專業(yè)的培訓知識以及培訓能力,能根據(jù)公司需求進行分析,進行培訓課程的設計,能獨立制定產(chǎn)品策劃方案。 4.口才好,具備良好的演講能力、溝通交流能力和授課技巧; 5.自行培訓和組織培訓工作,參與策劃公司會議,能夠出差; 6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略工作,培訓需求調(diào)研,匯總并整理培訓需求,并按培訓需求大綱進行培訓; 7.根據(jù)培訓效果,不斷的改進和完善培訓課程和培訓方式,整理培訓教材以及教案資料并歸檔; 8.第一個月工資5200元+每月中餐補貼312元。 9.第二個月轉正工資:5500元+每月中餐補貼312元。 10.上行政班上午8點到12點,下午2點半到6點!單休! 簽2年以上合同享有五險福利+年工齡工資+其他福利!
2025-02-11
謝小姐
培訓專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、負責部門新員工、轉崗/復工員工、多能工的培訓過程管理、課程開發(fā)、標準試題庫建立與維護、上崗證辦理等工作; 2、負責部門員工安全教育管理、上崗管理,監(jiān)督檢查三級安全教育執(zhí)行情況,落實員工憑證上崗; 3、負責班組長、一線員工能力提升培訓方案,后備班長培養(yǎng)方案的策劃、組織實施及效果評價等工作; 4、負責組織制定部門級年度培訓計劃與執(zhí)行監(jiān)督,開展對應的培訓活動策劃、組織實施及效果評價等工作,協(xié)助人力資源部組織實施相應的培訓工作; 5、負責部門培訓資源管理:部門講師/技術導師的選拔與培養(yǎng),課程資源的開發(fā)與管理,部門培訓手冊的更新與維護等等;組織各部門、車間開展年度職工教育經(jīng)費、安全費用的編制以及師帶徒津貼費用的申報工作; 6、建立并管理部門員工的部門內(nèi)及崗位培訓記錄臺賬、培訓資料檔案; 7、相關生產(chǎn)支持工作及其他交辦事項。 二、任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、人力資源、教育等相關專業(yè)優(yōu)先; 3、符合并認同公司價值觀。
2025-02-11
甘鵬
招聘專員
南寧-興寧區(qū)
1、對所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進行日常產(chǎn)品銷售培訓及日常貼柜帶教; 2、負責大型活動或會員沙龍現(xiàn)場培訓相關支持; 3、根據(jù)實際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓課件及相關銷售話術; 4、負責企業(yè)釘釘區(qū)域培訓強化群的日常運維管理; 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問題處理 職位要求 1、大專及以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗; 2、善于表達溝通,演講能力強,有較強的銷售培訓能力; 3、善于總結提煉,具備基本文案處理及office軟件,尤其PPT課件制作能力; 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓/管理經(jīng)驗優(yōu)先,適應區(qū)域出差
2025-02-11
張梅
南寧-興寧區(qū)
1、對所轄區(qū)域內(nèi)BA或門店銷售人員進行日常產(chǎn)品銷售培訓及日常貼柜帶教; 2、負責大型活動或會員沙龍現(xiàn)場培訓相關支持; 3、根據(jù)實際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓課件及相關銷售話術; 4、負責企業(yè)釘釘區(qū)域培訓強化群的日常運維管理; 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問題處理 職位要求 1、大專及以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗; 2、善于表達溝通,演講能力強,有較強的銷售培訓能力; 3、善于總結提煉,具備基本文案處理及office軟件,尤其PPT課件制作能力; 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓/管理經(jīng)驗優(yōu)先,適應區(qū)域出差
2025-02-11
張梅
培訓方向)
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園
崗位職責: 1、負責招聘工作,滿足部門用人需求,不空崗;同時建立人才儲備計劃,搭建才梯隊建設; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系,包括不限于人才畫像、崗位說明書、崗位任職評估等內(nèi)容; 3、建立和完善公司培訓體系,制定培訓計劃及相應預算,; 4、做好內(nèi)部講師隊伍建設,課程開發(fā)工作,策劃組織實施公司各項培訓工作; 5、組織培訓后考核,收集培訓反饋并進行培訓效果跟蹤; 6、建立和完善新員工融入計劃及在崗人員崗位技能提升計劃,使提升人才留存率,滿足公司人才發(fā)展。 7、擅長使用自媒體渠道傳播公司文化,熟練H5、PS、視頻剪輯、文案編寫等; 8、人事行政其他版塊工作協(xié)助。 【若擅長其他項目可另行溝通工作安排】 任職資格: 1、本科及以上學歷,人力資源管理專業(yè); 2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理工作流程運作方式,熟練運用測評工具; 4、優(yōu)秀的溝通能力,具有較強的感染力; 5、思路清晰有條理,工作有驅動力和責任心。 6、適應跨區(qū)域跨省出差,每月5-10天【硬性條件】。
2025-02-11
張小波
南寧-青秀區(qū)
負責餐中的茶水沖泡,生手可培訓,保底3800以上
2025-02-11
王裕
培訓講師
6000-11000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、協(xié)助主講老師開展教學活動,并為學員進行答疑 2、在讀研究生或研究生以上學歷 3、不限專業(yè) 4、無教學投訴,溝通能力強,認真負責
2025-02-11
覃老師
培訓講師
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
學??苿?chuàng)教育產(chǎn)品(人工智能、機器人/創(chuàng)客等產(chǎn)品營銷) 產(chǎn)品形態(tài)類似樂高、能力風暴等,以競賽、培訓等方式展開營銷、服務工作 開拓客戶,培訓服務為主,深耕廣西市場近9年,客戶基礎好,合作案例多 1、師范類、理工科背景最好 2、應屆生優(yōu)先、踏實、勤奮、愿意學習 3、薪資待遇3000-5000,其他績效(服務績效)+提成***(訂單提成) 4、會開車最好 5、社保,節(jié)假日禮金等 辦公地點南寧(正恒國際廣場)
2025-02-10
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
公司直招,不收取任何費用 工作職責: 1、負責公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護; 2、根據(jù)市場銷售計劃,完成區(qū)域銷售任務指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護服務好老客戶; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集、整理、分析; 5、主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務。 崗位要求: 1.男女不限 2.形象良好,善于表達 3.待人熱情,親和力強 4.能吃苦耐勞,責任感強 5.愿意服從工作安排,為人友善 我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結構:底薪3000+個人績效獎金1000+高提成(平均月薪5000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎 3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓:業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓學習。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責,一對一培訓指導,可幫助新人迅速成長! 6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升! 7、培訓:公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓,助您全面提升個人能力! 8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長 地址: 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室
2025-02-10
廣西九間房地產(chǎn)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西九間房地產(chǎn)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)
成立時間 7年(2017年6月21日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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