職位描述

新店即將開(kāi)業(yè)
店長(zhǎng)(運(yùn)營(yíng),推廣)工資面談
包吃包住
崗位職責(zé):
1、組織本店的經(jīng)營(yíng)管理工作。
2、執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和擬訂本店的工作計(jì)劃及工作總結(jié)。
3、分析每日經(jīng)營(yíng)狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。
4、積極配合好上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、學(xué)歷不限,男女不限,需有店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上;
2、頭腦靈活,思維清晰,具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理能力;
3、具有較強(qiáng)的分析能力、溝通能力、洞察力以及執(zhí)行力;
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。
工作地點(diǎn)三祺廣場(chǎng)

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧鑠融信息科技有限公司 ,助力于為中國(guó)信用卡用戶打造完美、科學(xué)的信用卡消費(fèi)計(jì)劃,以及安心、省心、快捷、實(shí)惠的金融管理服務(wù),秉承緊跟時(shí)代步伐的技術(shù)理念,我們與6大銀行、9大商行、支付公司等公司強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,以移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算為合作基礎(chǔ),以“互聯(lián)網(wǎng)+”為風(fēng)向標(biāo),為中國(guó)建立無(wú)現(xiàn)金社會(huì)、踐行普惠金融做出自己的貢獻(xiàn),凝聚了支付公司、阿里云等國(guó)內(nèi)金融界頂級(jí)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的智慧,打造一流的產(chǎn)品服務(wù)廣大的信用卡用戶。

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可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)
崗位職責(zé): 1、了解系統(tǒng)門(mén)窗、家居建材等行業(yè)專店運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售方面工作; 2、全面協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理線下實(shí)體店運(yùn)作與招商培訓(xùn)方面工作; 3、熟悉線上自媒體、流媒體、公眾號(hào)、網(wǎng)站推廣、獲客平臺(tái)的操作; 4、對(duì)本店招商工作和管理運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé),提高市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)績(jī)效; 5、配合總經(jīng)理線下推廣、招商、獲客、培訓(xùn)方面的相關(guān)工作; 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、從事過(guò)建筑工程與材料營(yíng)銷(xiāo)推廣相關(guān)工作; 3、有市場(chǎng)招商、營(yíng)銷(xiāo)等方面線上推廣運(yùn)營(yíng)5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 4、五官端正,口齒伶俐,性格開(kāi)朗,樂(lè)觀積極; 5、服從安排,聽(tīng)從指揮,遵守法律,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 6、有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和自我成就意識(shí)。 *該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定 *有意向可自行電話聯(lián)系
15小時(shí)前
南寧市良慶區(qū)平樂(lè)大道21號(hào)廣西路橋集團(tuán)總部大廈
南寧-良慶區(qū)
1.全面統(tǒng)籌所管轄門(mén)店運(yùn)營(yíng)工作,通過(guò)開(kāi)門(mén)店的服務(wù),銷(xiāo)售,人員,商品,店鋪形象等規(guī)范管理,保證經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的的順利落地,完成門(mén)店銷(xiāo)售任務(wù) 任職資格: 1.有1年以上的珠寶店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力和壓?jiǎn)文芰?2.具備較強(qiáng)的,洞察力,溝通協(xié)調(diào)能力,影響力,計(jì)劃與執(zhí)行能力 1.年齡:25-35歲 2.學(xué)歷:高中以上 3.身高158以上 福利待遇: 底薪+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+工齡+年休+生日紅包++法定假日三薪+晉升平臺(tái) 提供培訓(xùn)期間包住 保底4千 工作地點(diǎn):北流市萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
15小時(shí)前
何德榮
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西匯聚通通信設(shè)備有限責(zé)任公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
急招?。?! 榮耀官方授權(quán)服務(wù)中心店長(zhǎng)??! 榮耀體驗(yàn)店店長(zhǎng),有品牌體驗(yàn)店管理工作經(jīng)驗(yàn),具備運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力的優(yōu)先! 崗位職責(zé) 1、經(jīng)營(yíng)和管理公司賦予的門(mén)店并實(shí)現(xiàn)門(mén)店創(chuàng)收。 2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成公司擬定的銷(xiāo)售指標(biāo)和活動(dòng)政策的落地、執(zhí)行,完成公司交待的指標(biāo) 3、門(mén)店物品庫(kù)存進(jìn)銷(xiāo)存管理、協(xié)調(diào)。 4、協(xié)助公司對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行日常管理及監(jiān)督,及時(shí)向區(qū)域經(jīng)理反饋員工工作動(dòng)態(tài)。 5、負(fù)責(zé)對(duì)員工專業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售技能、服務(wù)技能進(jìn)行提升 6、負(fù)責(zé)對(duì)店員進(jìn)行績(jī)效考評(píng),并進(jìn)行正面的指引,幫助下屬改善工作效率 7、大專及以上學(xué)歷,具備1-3年或以上通訊行業(yè)店面管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 崗位待遇 薪酬構(gòu)成:基礎(chǔ)薪資+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金
15小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西匯聚通通信設(shè)備有限責(zé)任公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
急招!??! 榮耀官方授權(quán)服務(wù)中心店長(zhǎng)?。?榮耀體驗(yàn)店店長(zhǎng),有品牌體驗(yàn)店管理工作經(jīng)驗(yàn),具備運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力的優(yōu)先! 崗位職責(zé) 1、經(jīng)營(yíng)和管理公司賦予的門(mén)店并實(shí)現(xiàn)門(mén)店創(chuàng)收。 2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成公司擬定的銷(xiāo)售指標(biāo)和活動(dòng)政策的落地、執(zhí)行,完成公司交待的指標(biāo) 3、門(mén)店物品庫(kù)存進(jìn)銷(xiāo)存管理、協(xié)調(diào)。 4、協(xié)助公司對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行日常管理及監(jiān)督,及時(shí)向區(qū)域經(jīng)理反饋員工工作動(dòng)態(tài)。 5、負(fù)責(zé)對(duì)員工專業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售技能、服務(wù)技能進(jìn)行提升 6、負(fù)責(zé)對(duì)店員進(jìn)行績(jī)效考評(píng),并進(jìn)行正面的指引,幫助下屬改善工作效率 7、大專及以上學(xué)歷,具備1-3年或以上通訊行業(yè)店面管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 崗位待遇 薪酬構(gòu)成:基礎(chǔ)薪資+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金
15小時(shí)前
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
工作職責(zé): 1、完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開(kāi)展工作,執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃; 4、作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案,負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí),總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見(jiàn)面會(huì)安排的第一責(zé)任人; 6、負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),提升店內(nèi)營(yíng)運(yùn)品質(zhì): 7、營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)值班及值班管理。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門(mén)店管理管理職位,3年以上高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 4、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系; 6、能適應(yīng)綜合工時(shí)倒班; 7、工作地點(diǎn):梧州
15小時(shí)前
李小姐
南寧-良慶區(qū)
廣西先鋒通訊科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): - 在店長(zhǎng)的指導(dǎo)下,全面學(xué)習(xí)店面運(yùn)營(yíng)管理知識(shí)和技能,包括人員管理、銷(xiāo)售管理、庫(kù)存管理、客戶服務(wù)管理等。 - 協(xié)助店長(zhǎng)制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,完成銷(xiāo)售目標(biāo),分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),提出改進(jìn)措施和建議。 - 參與店面團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工培訓(xùn)工作,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。 - 負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督和管理,確保店面各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展。 任職要求: - 年齡22-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 - 有2年以上銷(xiāo)售或店面管理工作經(jīng)驗(yàn),有通訊行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 - 具備較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)。 - 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力,能夠應(yīng)對(duì)店面運(yùn)營(yíng)中的各種問(wèn)題。 薪資待遇: - 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、提成等,為員工提供豐厚的收入回報(bào)。 - 社保福利:按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn),為員工的生活提供保障。 - 培訓(xùn)發(fā)展:提供完善的培訓(xùn)體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,幫助員工不斷提升自己的能力和素質(zhì),實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)。 - 帶薪休假:享受法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假福利。 - 員工活動(dòng):定期組織豐富多彩的員工活動(dòng),如團(tuán)建、旅游、節(jié)日福利等,增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。 工作地點(diǎn): [南寧市各大城區(qū)/賓陽(yáng)縣城]
15小時(shí)前
店長(zhǎng)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
廣西衛(wèi)君睡眠醫(yī)學(xué)診所有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一:崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)工作部署、進(jìn)行全方位落實(shí); 2.根據(jù)運(yùn)營(yíng)情況數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析,制定營(yíng)銷(xiāo)策略方案; 3.深入了解行業(yè)信息,把握行業(yè)內(nèi)最新動(dòng)態(tài)信息,了解國(guó)家有關(guān)政策,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供戰(zhàn)略依據(jù); 4.負(fù)責(zé)公司日常管理組織工作,全面掌握各部門(mén)日常工作動(dòng)向,各項(xiàng)業(yè)務(wù)動(dòng)向,合理調(diào)動(dòng)各部門(mén)的人、財(cái)、物,全面完成全年工作任務(wù); 5.負(fù)責(zé)制定全年度營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,根據(jù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)際落實(shí)、推動(dòng)并完成全年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo); 6.加強(qiáng)隊(duì)伍的建設(shè),注重人才梯隊(duì)培養(yǎng)和培訓(xùn)體系建設(shè),不斷提高公司人效和人員整體綜合素質(zhì)。 7.企業(yè)文化宣導(dǎo),根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與策略的變化,落實(shí)企業(yè)文化建設(shè),提升與員工的凝聚力和號(hào)召力 二:技能技巧 熟悉運(yùn)營(yíng)管理,有運(yùn)營(yíng)管理等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 熟悉醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,掌握公司管理實(shí)操技能;認(rèn)可公司核心價(jià)值觀。 三:工作態(tài)度 高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的職業(yè)態(tài)度。 良好的溝通技巧和說(shuō)服能力,能承受較大的工作壓力。 具備計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和控制能力。
15小時(shí)前
陳瑋
南寧-興寧區(qū)-南寧百貨大樓
一、崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)專柜的日常運(yùn)營(yíng),監(jiān)督并評(píng)估導(dǎo)購(gòu)的工作績(jī)效,及時(shí)捕捉員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),同時(shí)針對(duì)優(yōu)秀員工制定個(gè)性化的發(fā)展計(jì)劃。 2. 負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列。 3. 負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、帳簿制作、商品交接的準(zhǔn)確無(wú)誤。 4. 高效組織門(mén)店各崗位分工,激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情,營(yíng)造積極向上的購(gòu)物氛圍。 5. 嚴(yán)格監(jiān)督商品管理,包括進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、服務(wù)質(zhì)量等關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保運(yùn)營(yíng)順暢。 6. 具備新零售銷(xiāo)售視野,能夠主動(dòng)引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展直播銷(xiāo)售,拓展銷(xiāo)售渠道。 7. 積極主動(dòng)配合公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。 二、任職資格: 1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮。 2. 營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)強(qiáng),具備良好的溝通技巧和人際交往能力。 3. 能夠承受工作壓力,具備吃苦耐勞的精神。 4. 充滿銷(xiāo)售熱情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),樂(lè)于接受并適應(yīng)新事物。 5. 擁有三年以上零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和管理能力。
15小時(shí)前
nnbhzp@nnbh.net
南寧-青秀區(qū)-中茵麗景豪庭
廣西康如順健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作內(nèi)容:完成每月匯報(bào)總結(jié),協(xié)調(diào)上下級(jí)關(guān)系搭配,維護(hù)客情,做好業(yè)績(jī),完成業(yè)績(jī)。 上班時(shí)間:早9點(diǎn)到18點(diǎn),晚11點(diǎn)到20點(diǎn)。 福利:五險(xiǎn),完成業(yè)績(jī)獎(jiǎng),團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng),團(tuán)建
15小時(shí)前
曾永燕
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-翰林華府
管理門(mén)店,完成公司給到的目標(biāo)。做好貨品管理和會(huì)員維護(hù)。配合上級(jí)工作,對(duì)接帶教好門(mén)店團(tuán)隊(duì)。
15小時(shí)前
賴光美
廣西南寧鑠融信息科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西南寧鑠融信息科技有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/餐飲
成立時(shí)間 6年(2018年6月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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