職位描述
1、店鋪的日常管理工作；
2、協(xié)調和管理店內人員的工作；
3、具備良好的溝通協(xié)調能力，熟悉收銀和調茶工作；
4、有良好的服務意識，能應付突發(fā)事件以及客戶投訴；
5、一年以上工作經(jīng)驗，有茶飲行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
6、黑龍茶為臺灣連鎖品牌茶飲專賣，公司有系統(tǒng)的培訓，面試合格者經(jīng)系統(tǒng)培訓再上崗。
公司簡介
黑龍茶品牌故事
黑龍茶是一幫臺灣茶人以深厚的臺灣茶文化為土壤，以執(zhí)著的品質追求為動力，以臺灣烏龍為品牌靈魂，以傳統(tǒng)臺灣茶葉打造的現(xiàn)代茶飲品牌。有傳統(tǒng)文化為背景，與現(xiàn)代流行元素緊密結合，含蓄而張揚，樸實而耀目。
現(xiàn)南寧青秀區(qū)中新路中新國際店開業(yè)在即，誠招店長，店員（調茶師），收銀員等崗位，公司為系統(tǒng)連鎖機構，有完善的培訓，上崗后待遇從優(yōu)，歡迎大家踴躍投簡歷。
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
店長6000-7000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標； 2、門店各項費用管控； 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理； 4、店面日常人員的溝通、管理、排班； 5、店面日?？驮V的處理； 職位要求： 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心，對待同事團結友愛 愛笑的人，運氣總不會太差2025-02-22
黃女士 -
單位食堂店長6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿城廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司餐飲業(yè)8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時） 崗位職責： 1.負責項目的日常營運管理工作； 2.負責協(xié)調各部門人員管理、物料管理、設備管理、清潔管理； 3.負責項目人員的培訓、及甲方工作上的對接； 4.負責突發(fā)事件等方面的工作預防、處理； 5.負責項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務質量； 6.對全項目成本與費用的有效控制負責。 7. 對公司制定營業(yè)目標的有效落實與達成負責。 任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機關單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經(jīng)驗； 3. 熟悉項目管理和服務方面的知識； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力； 5. 熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。2025-02-22
陳女士
-
門店店長（大品牌）8000-16000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧濱湖萬達廣場商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售1、全面負責門店經(jīng)營管理及各項日常事務； 2、引導并促成門店人員達成每日業(yè)績指標達成； 3、統(tǒng)籌管理門店人員日常管理。 4、工作時間：排班； 5、工作地點：廣西區(qū)域：縣級市（南寧市、河池市、來賓市、百色市、崇左市）。2025-02-22
-
店長（貴港）5000-7000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位要求： 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。 2、需要較強的應變能力和溝通能力。 3、有責任心，做事沉穩(wěn)，遇事有擔當?shù)墓芾碚摺?4、擅長管控門店運營成本，擅長標準化出品管理。 工作內容： 1、較好的學習能力；掌握獨立帶店能力，合理做好運營安排；保證門店的績效指標達成。 2、主抓顧客體驗和滿意度，營業(yè)高峰期走動式管理，檢查服務和出品品質、效率，做好客情管理，出現(xiàn)問題及時采取措施。 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理，確保門店的正常運行，定期向公司匯報工作，落實門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。 4、跟進每日經(jīng)營狀況，針對各時段的生意量做好人員的分工排崗，調動工作氛圍和員工積極性。 5、店面日?？驮V的處理，切實提高服務質量，確保客戶的高滿意度，維護公司品牌聲譽； 6、對店里每一位員工在這里的學習、進步、成長負責，了解每一位員工的目標，為他們制定學習和工作計劃，并評估跟進。幫助員工樹立正向的價值觀，激勵大家成為更優(yōu)秀的人。 【薪資福利】 1、底薪+績效獎金+全勤獎，根據(jù)個人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團建。 （月休4天，自由選休）2025-02-22
黃女士
-
2025-02-22
黃方
-
銷售經(jīng)理/店長10000-15000元南寧-青秀區(qū)南寧潤乾汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責： 1、全面主持銷售運營工作，做好銷售流程與過程監(jiān)控，完成銷售目標； 2、負責銷售團隊建設，員工激勵，員工銷售技能培訓和提升； 3、負責比亞迪汽車銷售流程標準的落地執(zhí)行，提升客戶的購車體驗和客戶滿意度； 4、按比亞迪廠家服務品質要求，打造部門服務意識，提升服務品質及NPS，維護品牌形象； 5、執(zhí)行公司制度，傳達相關銷售政策。 任職要求： 1、大專及以上學歷，汽車4S店銷售工作經(jīng)驗3年以上； 2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗，有新能源汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、形象氣質佳，具有較好的親和力和服務意識； 4、具備較強的統(tǒng)籌管理能力；抗壓能力強。2025-02-22
沈銘明
-
店長5000-10000元南寧-興寧區(qū)【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施； 2.執(zhí)行總部下達的各項任務； 3.做好門店各個部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負責對員工的培訓教育。2025-02-22
陳浩君
-
2025-02-22
陳浩君
-
2025-02-22
陳浩君
-
門店店長6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧福睿通汽車服務有限公司交通/運輸/物流崗位職責1.負責門店團隊組建.管理，完成公司下達的業(yè)績目標；2.根據(jù)客戶購車需求，輔助客戶經(jīng)理銷售全品牌新汽車；3.不斷開發(fā).維護當?shù)囟壗?jīng)銷商.資源公司.4S店大客戶；4.負責根據(jù)經(jīng)紀人提供的客戶線索，進行跟蹤，帶領團隊進行有效轉化，以促成交；5.打造強有力的銷售團隊，營造良好的團隊凝聚力；任職要求1.具備5年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗，其中有2年以上管理崗位工作經(jīng)驗；2.有互聯(lián)網(wǎng)公司汽車銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3.具備良好的當?shù)仄囐Y源和人脈資源；4.有團隊管理能力2025-02-22
王秀仙
南寧相關熱門崗位
相關企業(yè)
-
語文、數(shù)學、物理、化學、英語 -
-
西式面點師（初、中級）、中式面點師（初級）、西式烹調師（初級）
-
-
小學語文、數(shù)學、英語；初中語文、數(shù)學、英語、物理、化學；高中語文、數(shù)學、英語、物理、化學等非學歷教育培訓。
-
-
職業(yè)技能培訓和初級職業(yè)資格培訓；計算機操作員、餐廳服務員、家政服務員、市場營銷、育嬰員、企業(yè)人力資源管理師；初級：農(nóng)作物植保員、農(nóng)業(yè)技術員；初、中級：保育員、茶藝師；中、高級：電子商務師；初、中、高級：電工、中式烹調師、中式面點師、西式面點師、養(yǎng)老護理員、營銷員、食品檢驗工、醫(yī)藥商品購銷員、中藥調劑員；創(chuàng)業(yè)培訓（SYB、IYB） 、網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓。 -
一般項目：教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；教學用模型及教具制造；教學專用儀器銷售；辦公用品銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；組織文化藝術交流活動；體育競賽組織；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；禮儀服務；圖文設計制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
培訓/培訓學校/學校
-
- 貴港市港北區(qū)一樹葉黑龍茶飲品店
- 所在行業(yè) 茶葉/培訓
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
