職位描述

崗位職責(zé):
1、負責(zé)本店全面管理工作,做好承上啟下及各項工作的推進執(zhí)行;
2、負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成公司下達的銷售指標(biāo)和各項工作;
3、負責(zé)組織做好客戶管理工作,拓展和維護新老客戶,做好客情關(guān)系,監(jiān)督下屬員工做好各項工作;
4、負責(zé)本部門團隊建設(shè)、員工技能培訓(xùn)及輔導(dǎo),定期對下屬員工進行工作考核、評比及激勵等。
5、負責(zé)關(guān)注銷售目標(biāo)達成情況并分析原因,及時做出處理方案;
6、負責(zé)不定時組織所屬員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識、分析客戶成交情況、現(xiàn)場演練等;
7、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、2年以上銷售經(jīng)驗,1年以上零售業(yè)團隊管理工作經(jīng)驗,連鎖店管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、.性格開朗,有格局有擔(dān)當(dāng),積極樂觀,好學(xué)上進,目標(biāo)感強;

待遇:試用期2500-3000,轉(zhuǎn)正后3000-5000,底薪+提成+獎金+補貼

公司簡介

???吉林氧飄飄硅藻泥有限公司是吉林和廣西兩省市十大企業(yè)集團發(fā)起的大型跨省級企業(yè),公司在吉林省政府的指導(dǎo)下整合吉林長白山區(qū)的優(yōu)質(zhì)硅藻土礦,成立的大型集硅藻土的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一條龍的集團公司,公司產(chǎn)品主要是:硅藻原土、硅藻泥、硅藻凈化設(shè)備、空氣凈化器設(shè)備,甲醇分解光觸媒,硅藻負離子礦,白炭黑硅藻泥等等。

????公司擁有占地近萬平方米的生產(chǎn)基地。形成南、北兩大工業(yè)基地,輻射全國各大區(qū)域??倧S建有獨立的工藝研發(fā)中心、科技研發(fā)中心、施工人員培訓(xùn)基地等核心部門,營銷網(wǎng)點遍布全國。作為中國早期成品硅藻泥產(chǎn)品供應(yīng)商,目前屬于國內(nèi)同行難以企及的大型硅藻壁材生產(chǎn)商,無論是產(chǎn)品品質(zhì)、工藝水平、技術(shù)革新及服務(wù)質(zhì)量,始終處于前沿位置。

?????氧飄飄致力于開發(fā)科技、環(huán)保、健康、生態(tài)及安全的產(chǎn)品,生產(chǎn)的氧飄飄硅藻泥產(chǎn)品先后通過國家建材測試中心、技術(shù)指標(biāo)抽樣檢驗、國際質(zhì)量管理體系認證、國際環(huán)境管理體系認證等,甲醛去除率達到國家II類標(biāo)準(zhǔn)。

?????氧飄飄硅藻泥實體店面在南寧市有多家分店,已經(jīng)在南寧硅藻泥行業(yè)豎起來品牌口碑,店內(nèi)皆設(shè)有硅藻泥裝修效果樣板,可提供南寧硅藻泥批發(fā)、南寧硅藻泥加盟、南寧硅藻泥施工等服務(wù)。爭做南寧最好的硅藻泥品牌!

?????現(xiàn)面對全國招商加盟,歡迎有志之士加入氧飄飄硅藻泥的大家庭!

廣西氧家園硅藻泥有限公司是吉林氧飄飄硅藻泥旗下的全資企業(yè)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
主要職責(zé): 1、制定體驗店管理制度; 2、體驗店日常工作管理; 3、體驗店運營方案制定和監(jiān)督執(zhí)行; 4、配合公司其他部門團隊完成相應(yīng)工作; 5、帶領(lǐng)體驗店團隊完成公司下達的任務(wù)和指標(biāo)。 任職要求: 1、全日制??萍耙陨希袌鰻I銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉酒類體驗館管理和運營工作或者熟悉茶樓管理和運營工作且對酒有一定了解,有3年以上店面管理和運營工作經(jīng)驗; 3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地管理團隊和協(xié)調(diào)各部門資源; 4、熟練使用辦公軟件和營銷工具; 5、25至35周歲,身高165以上,形象氣質(zhì)佳。 工作地點:青山府附近 薪酬福利:6k-7k+提成
22小時前
陳先生
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 6.門店人員招聘及培訓(xùn) 7.門店店務(wù)管理、商品庫存管理 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗:2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。
22小時前
鄧嘉穎
桂二店長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責(zé): 負責(zé)店面階段性各項業(yè)務(wù)計劃工作 ,對門店的業(yè)績目標(biāo)清晰,做好定期目標(biāo)分解和行動方案 ,帶領(lǐng)并鼓勵團隊積 極沖刺目標(biāo);組織、追蹤、輔導(dǎo)下屬按計劃執(zhí)行各項具體行動的開展 ,并對月度運營情況分析。 工作內(nèi)容: 1、帶領(lǐng)店員完成門店營業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規(guī)定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設(shè)備設(shè)施、按訓(xùn)練4步驟培訓(xùn)員工; 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務(wù)分配; 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
22小時前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城
8:30-13:30 16:00-19:00 (8小時) 崗位職責(zé): 1.負責(zé)項目的日常營運管理工作; 2.負責(zé)協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理; 3.負責(zé)項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接; 4.負責(zé)突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理; 5.負責(zé)項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量; 6.對全項目成本與費用的有效控制負責(zé)。 7. 對公司制定營業(yè)目標(biāo)的有效落實與達成負責(zé)。 任職要求: 1. 懂4D管理模式,懂成本核算; 2. 2年以上醫(yī)院、機關(guān)單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經(jīng)驗; 3. 熟悉項目管理和服務(wù)方面的知識; 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 5. 熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
22小時前
陳女士
店長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo); 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日常客訴的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結(jié)友愛 愛笑的人,運氣總不會太差
22小時前
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責(zé)店鋪銷售和管理,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇: 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資(上不封頂)+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00,工作時間為排班制
22小時前
林金潔
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、 全力帶領(lǐng)門店員工完成公司下達的各項指標(biāo)。傳達公司下達的各項目及促成工作,培訓(xùn)及管理所有員工。 2、 負責(zé)門店的人、財、物的管理 3、 銷售工作進行分析,每日檢查貨源情況,暢銷產(chǎn)品及時補充,滯銷產(chǎn)品作出合理化銷售建議或退倉,確保日常的銷售。 4、 有效地管理和運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等。 5、 定期對員工進行培訓(xùn)教育指導(dǎo):與門店工作規(guī)范相關(guān)的一切規(guī)章制度。 任職要求: 1.熱愛服裝行業(yè),有較強的銷售能力、溝通能力、組織能力及凝聚力 2.有較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神 3.熟悉服裝店日常運作流程,有服裝店銷售管理者可優(yōu)先考慮
22小時前
顏迪
總監(jiān)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
薪資:底薪(無責(zé)任)+業(yè)績提成(無門檻)+獎金+分紅 綜合工資:5000-10000 發(fā)展方向:合伙人、督導(dǎo)、區(qū)域經(jīng)理 【任職要求】 1、25-40歲,形象良好; 2、1年以上服裝店長工作經(jīng)驗; 3、具備較高的色彩搭配及陳列技巧; 4、擁有管理店員、激勵店員的管理能力; 5、責(zé)任心強,具有良好的執(zhí)行力,擅長溝通與團隊合作。
22小時前
顏迪
總監(jiān)
南寧-江南區(qū)
老百姓大藥房連鎖(廣西)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè) 2、藥店店長工作經(jīng)驗一年以上; 3、服從工作安排; 4、應(yīng)變能力強;
22小時前
人力資源部
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、 在集團視光學(xué)科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導(dǎo)下,全面負責(zé)門店的經(jīng)營活動,做好團隊建設(shè)、完善內(nèi)部管理、開展?fàn)I銷活動,提升業(yè)績; 2、 負責(zé)員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓(xùn)、績效考核等的管理,督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項工作; 3、 負責(zé)單店驗配流程、驗配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理,滿足日常的經(jīng)營需求,提高顧客滿意度; 4、 負責(zé)商品管理,采購、訂貨、入庫等分析、督促庫管工作、提高周轉(zhuǎn)率、及時了解市場商品信息、商品擺設(shè)更新; 5、 負責(zé)協(xié)調(diào)開展各項營銷工作,開展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動促銷、會員發(fā)展、公共關(guān)系維護等,提高顧客進店量; 6、 負責(zé)數(shù)據(jù)報表制作、收集匯總分析,包括日、周、月、季度、年度等各類報表; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,眼視光、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先; 2、 要求相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上; 3、樂觀開朗,服務(wù)意識較強,有良好的溝通及表達能力,富有團隊精神; 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗者優(yōu)先。
22小時前
蘇慶燦
廣西氧家園硅藻泥有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西氧家園硅藻泥有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/建材
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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