全屋定制店長（馨麗舍全屋定制）

工作內(nèi)容： 1、負責門店銷售管理工作的開展，完成公司下達的經(jīng)濟指標 2、負責門店標準化管理的推行 3、負責管轄門店的團隊建設 崗位要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、熟悉店面管理工作 3、擁有良好的團隊建設能力，能獨立組織培訓 4、有1年以上門店店長或3年以上藥店店員工作經(jīng)驗。 5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資：最低保底薪資6000元以上，加獎金提成上不封頂 我公司屬于國家重點關(guān)注、扶持的民生行業(yè)，前景良好，公司處于穩(wěn)步、快速發(fā)展期，需要引進大量優(yōu)秀人才。公司擁有廣闊的發(fā)展空間，支持員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，員工福利待遇優(yōu)厚，推行員工持股分紅機制，與員工共享利益。假如您想一展抱負，假如您的心中燃燒著創(chuàng)業(yè)的激情，康全藥業(yè)是您最好的選擇，加入我們吧，讓我們一起締造輝煌!

工作內(nèi)容： 1、負責門店銷售管理工作的開展，完成公司下達的經(jīng)濟指標 2、負責門店標準化管理的推行 3、負責管轄門店的團隊建設 崗位要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（非專業(yè)有2年以上藥店工作經(jīng)驗也可酌情錄用）。 2、熟悉藥店管理工作。 3、擁有良好的團隊建設能力。 4、有藥店管理經(jīng)驗有優(yōu)先安排到大店。 5、有藥師職稱或豐富管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 我公司屬于國家重點關(guān)注、扶持的民生行業(yè)，前景良好，公司處于穩(wěn)步、快速發(fā)展期，需要引進大量優(yōu)秀人才。公司擁有廣闊的發(fā)展空間，支持員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，員工福利待遇優(yōu)厚，推行員工持股分紅機制，與員工共享利益。假如您想一展抱負，假如您的心中燃燒著創(chuàng)業(yè)的激情，康全藥業(yè)是您最好的選擇，加入我們吧，讓我們一起締造輝煌!

年薪：15萬—30萬 加股權(quán)激勵 【福利待遇】 （1）每周雙休； （2）購買社會保險；（3）帶薪年假；（4）免費員工體檢；（5）員工生日慶祝；（6）集體活動基金；（7）享有所有法定節(jié)假日；（8）年終獎金；（9）績效獎金；（10）節(jié)日福利；（11）總部系統(tǒng)培訓。 【職位要求】 1.執(zhí)行公司文化，落實企業(yè)制度，保障巧虎KIDS園區(qū)安全運營； 2.按照公司目標制定園區(qū)年度業(yè)績指標、成本指標、月消費指標，并執(zhí)行落實，控制運營流程，完成月度、季度、年度績效指標，帶領團隊創(chuàng)造新記錄； 3. 全面統(tǒng)籌中心人員管理，包括新人成長過程管理、老人職業(yè)發(fā)展管理、管理層思維高度及管理能力提升訓練、員工職業(yè)素養(yǎng)及崗位技能提升，確保團隊穩(wěn)定性； 4. 全面統(tǒng)籌中心運營管理，包括：每日安全及行政流程監(jiān)控，銷售及教學績效監(jiān)控，中心內(nèi)部資料流轉(zhuǎn)監(jiān)管、杜絕信息外泄； 5. 做到真誠、熱情、專業(yè)的服務客戶，保持團隊每一位成員行為一致、無隱瞞、欺騙行為，持續(xù)不斷提升客戶滿意度。 6. 追求自我發(fā)展，能以身作則，成為有素養(yǎng)、有技能、有擔當、積極進取的管理者 7、 維護品牌良好形象，符合巧虎品牌的一貫的高品質(zhì)。 職位要求： 1.年齡40歲以下； 2.大專以上或相等學歷，有早教行業(yè)工作經(jīng)驗者可放寬要求； 3.具有銷售團隊管理4年以上經(jīng)驗或教學團隊管理4年經(jīng)驗，有早教行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 4.良好的人際溝通技巧和處理問題的能力； 5.擁有高度責任感和客戶服務意識，具有較強抗壓能力。

崗位職責： 1.負責業(yè)務的公關(guān)。 2.負責公司業(yè)務的統(tǒng)籌。 福利+提成，發(fā)展機遇好。

店鋪合伙人，持股分紅、包住 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施； 2、做好門店各個部門的分工管理工作； 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 4、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾； 崗位要求： 1.有服裝行業(yè)店長/店經(jīng)理銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮

1、崗位職責： （1）全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施； （2）完成公司下發(fā)的各項任務和指標， （3）負責門店日常運營； （4）負責店員的日常管理； （5）負責完成總部要求的店面經(jīng)營業(yè)績； （6）協(xié)助顧客接待、監(jiān)督指導店員促單； （7）顧客信息的收集、客情維護； （8）負責門店各項報表的整理、審核、上報； 2、崗位要求： （1）有一定的醫(yī)學基礎或者銷售經(jīng)驗，熱愛學習； （2）親和力強，具備較強的語言表達能力、溝通能力、責任心強； （3）善于合理安排工作和制定計劃； （4）形象氣質(zhì)佳，服從公司管理； （5）有2年以上店面管理工作經(jīng)驗，懂營銷、拓客、引流，具備個人銷售及銷售管理專長； （6）有門店店長管理或鼻炎館門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先； （7）精通團隊管理、客戶管理，熟悉店務各項流程的制定、執(zhí)行； 3、崗位薪酬： （1）工資結(jié)構(gòu)：底薪3000-5000元/月+提成（按公司規(guī)定執(zhí)行）；月綜合工資5000-12000+，上不封頂； （2）試用期3個月，試用期底薪3000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪根據(jù)個人能力增幅； 4、工作時間： （1）每月休息4天，每周休息1天； （2）兩班制（實際上班時間以門店為準），早班8:30-17:30，晚班13:00-20:30，法定節(jié)假日輪休；

工作內(nèi)容： - 負責健身房的日常運營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務體驗 - 維護健身房的清潔與衛(wèi)生標準 任職要求： - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承擔工作壓力，具有較強的責任心 - 無需相關(guān)門店管理經(jīng)驗，公司提供培訓

1:田東中興城【敢動連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質(zhì)佳，普通話流利，有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗。 3:能很好的帶領團隊做好業(yè)績，有賺錢的動力，想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。

崗位職責： 1、了解系統(tǒng)門窗、家居建材等行業(yè)專店運營銷售方面工作； 2、全面協(xié)助運營總經(jīng)理線下實體店運作與招商培訓方面工作； 3、熟悉線上自媒體、流媒體、公眾號、網(wǎng)站推廣、獲客平臺的操作； 4、對本店招商工作和管理運營負責，提高市場營銷績效； 5、配合總經(jīng)理線下推廣、招商、獲客、培訓方面的相關(guān)工作； 任職要求： 1、大學本科以上學歷，專業(yè)不限； 2、從事過建筑工程與材料營銷推廣相關(guān)工作； 3、有市場招商、營銷等方面線上推廣運營5年以上工作經(jīng)驗； 4、五官端正，口齒伶俐，性格開朗，樂觀積極； 5、服從安排，聽從指揮，遵守法律，工作認真負責； 6、有強烈的賺錢欲望和自我成就意識。 *該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定 *有意向可自行電話聯(lián)系

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。 待遇： 正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成 每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制 綜合薪資4-7千+，另有其他獎勵獎金（部門領導申請的獎勵政策）