鄂州一家人全部聊天记录pdf,91网址更新后多少

職位描述

一、任職資格：

1、認同酒店價值觀，有很強的服務(wù)意識；

2、大專以上學(xué)歷，3 年以上酒店相關(guān)管理工作經(jīng)驗，40歲以下；

3、性格開朗、樂觀、誠信.

二、崗位職責：

1、在店長的領(lǐng)導(dǎo)下督導(dǎo)前廳、客房、工程、銷售負責人、廚房、保安部完成本職工作；

2、負責督辦、檢查各部門對上級指示和管理層周例會議決議的貫徹執(zhí)行；

3、審核下級上報的月度工作計劃、預(yù)算和采購計劃等有關(guān)文件和報告，并向店長匯報；

4、負責監(jiān)督各部門所使用的辦公用具、設(shè)備設(shè)施的登記、管理及定期盤點、報損報失工作；

5、加強財產(chǎn)管理和客用品管理，規(guī)范倉管及采購、物品領(lǐng)用流程；

6、根據(jù)賓客需求和情況變化，隨時做好酒店內(nèi)人員調(diào)配工作，確保對客服務(wù)質(zhì)量；

7、根據(jù)店長的安排和要求，組織各部門實施相關(guān)服務(wù)規(guī)范和技能的日常培訓(xùn)及督導(dǎo)工作；

8、檢查員工日常工作中工作態(tài)度是否端正，對客服務(wù)是否熱情、耐心細致和認真負責，儀表儀容是否達到標準；

9、主持開展內(nèi)部民主管理活動，調(diào)動和發(fā)揮員工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強團隊精神，向上級或有關(guān)部門提供合理化建議；

10、關(guān)心員工的工作、思想及生活，幫助解決員工的問題，保證員工隊伍的穩(wěn)定。

11、主動征詢和收集客人意見和建議，在權(quán)限內(nèi)處理賓客投訴；

12、代表店長接待政府或其它職能單位，協(xié)助銷售經(jīng)理接待重要客戶；

13、培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，負責直接下級崗位人員任命的提名；

14、協(xié)助各部門辦理員工轉(zhuǎn)正、績效考核等相關(guān)手續(xù)；

15、協(xié)助店長完成酒店年度各項經(jīng)營預(yù)算、成本控制方面工作；

16、配合店長做好酒店治安、消防等安全工作，監(jiān)督檢查酒店安全工作的現(xiàn)場管理工作；掌握和監(jiān)控酒店安全狀況動態(tài)信息，在發(fā)生安全和意外事件時，及時組織處理，控制局面；

17、督導(dǎo)夜班值班經(jīng)理完成本職工作。

18、完成店長交辦的其他工作任務(wù)。

19、店長離崗期間，可代行店長職責。

公司簡介

東辰酒店是由廣西東辰酒店投資管理有限責任公司投資的精品時尚酒店，位于南寧市中華一支路3號，距離火車站300米，交通便利，地理位置優(yōu)越，商業(yè)氣氛濃烈。酒店是由國內(nèi)知名設(shè)計公司按四星級時尚酒店標準設(shè)計、建造、裝潢、配備的，酒店營業(yè)區(qū)域總面積達5000多平方米。擁有各類房型百余套，是一家集商務(wù)會議、網(wǎng)絡(luò)、餐飲、客房、休閑于一體的精品時尚酒店。

      酒店本著“以人為本，創(chuàng)新進步”的管理理念，打造一支團結(jié)務(wù)實、開拓進取、創(chuàng)新求變、積極向上的團隊，以良好的設(shè)備、優(yōu)雅的環(huán)境、高標準的服務(wù)、時尚的酒店產(chǎn)品樹立一流的行業(yè)形象，學(xué)習借鑒國內(nèi)外精品時尚酒店的先進管理經(jīng)驗，提高酒店全面質(zhì)量管理，結(jié)合酒店實際情況，建立了一套合理專業(yè)的組織架構(gòu)，通過嚴格的篩選，培訓(xùn)，強化訓(xùn)練，形成具有獨具特色的、充滿了生命力的中高端品牌酒店。

      用我們管理團隊的專業(yè)知識和精心策劃，使我們的服務(wù)和產(chǎn)品的效益達到最大化、從而為我們的客戶提供“干凈、舒適、時尚”的精品酒店產(chǎn)品；要讓我們的員工得到尊重，工作愉快，以能在“東辰酒店”工作而感到自豪；同時使得投資者能夠獲得穩(wěn)定而有競爭力的匯報；由此打造我們的“東辰酒店”的成為廣西區(qū)內(nèi)外知名的中高端連鎖酒店品牌！

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)中華一支路3號1棟(華西商業(yè)城旁) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 白酒體驗店店長
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

主要職責： 1、制定體驗店管理制度； 2、體驗店日常工作管理； 3、體驗店運營方案制定和監(jiān)督執(zhí)行； 4、配合公司其他部門團隊完成相應(yīng)工作； 5、帶領(lǐng)體驗店團隊完成公司下達的任務(wù)和指標。任職要求： 1、全日制?？萍耙陨?，市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉酒類體驗館管理和運營工作或者熟悉茶樓管理和運營工作且對酒有一定了解，有3年以上店面管理和運營工作經(jīng)驗； 3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地管理團隊和協(xié)調(diào)各部門資源； 4、熟練使用辦公軟件和營銷工具； 5、25至35周歲，身高165以上，形象氣質(zhì)佳。工作地點：青山府附近薪酬福利：6k-7k+提成

2025-02-12

陳先生; 大店長（廣西玉林）
5000-6000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

主要負責區(qū)域所轄門店的管理及運營，協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標，完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案； 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案，并執(zhí)行落地； 3.定期巡查門店，根據(jù)門店情況，制定、執(zhí)行門店拓新方案； 4.協(xié)助新店開業(yè)工作，活動執(zhí)行； 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 6.門店人員招聘及培訓(xùn) 7.門店店務(wù)管理、商品庫存管理崗位要求：學(xué)歷：大?；蛞陨蠈W(xué)歷；經(jīng)驗：2年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗，母嬰，連鎖，快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；素質(zhì)要求：勤奮，吃苦耐勞，熱情開朗，性格外向，有較強的溝通表達能力；能力要求：有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力，具有全局觀；具有學(xué)習進取的意愿及能力，具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力，有較強的理解能力，執(zhí)行及推動力強。愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。

2025-02-12

鄧嘉穎; 單位食堂店長
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-金泉紡織商貿(mào)城

廣西南寧食堂苑餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

8:30-13:30 16:00-19:00 （8小時）崗位職責： 1.負責項目的日常營運管理工作； 2.負責協(xié)調(diào)各部門人員管理、物料管理、設(shè)備管理、清潔管理； 3.負責項目人員的培訓(xùn)、及甲方工作上的對接； 4.負責突發(fā)事件等方面的工作預(yù)防、處理； 5.負責項目良好的整體衛(wèi)生形象、核心推出新菜品及提高服務(wù)質(zhì)量； 6.對全項目成本與費用的有效控制負責。 7. 對公司制定營業(yè)目標的有效落實與達成負責。任職要求： 1. 懂4D管理模式，懂成本核算； 2. 2年以上醫(yī)院、機關(guān)單位、餐飲連鎖等團餐項目管理工作經(jīng)驗； 3. 熟悉項目管理和服務(wù)方面的知識； 4. 有較高的處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力； 5. 熱愛服務(wù)工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。

2025-02-12

陳女士; 天等361°店長（童裝）
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負責店鋪銷售和管理，接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 2、做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作。待遇：正式員工薪資=基本工資+補貼+工齡工資（上不封頂）+提成每個月有3件內(nèi)購名額~ 營業(yè)時間9:00-22:00，工作時間為排班制

2025-02-12

林金潔; 華為體驗店店長
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈

廣西鑫亞速商貿(mào)有限責任公司

通信/電信運營、增值服務(wù)

崗位職責： 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施 2、根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標的個人分解，并帶領(lǐng)團隊完成； 3、熟練掌握華為所有產(chǎn)品的銷售賣點，定期為員工進行培訓(xùn)以及話術(shù)的講解 5、協(xié)調(diào)組織各種產(chǎn)品活動、商場活動，帶領(lǐng)團隊完成每月公司制定的任務(wù)； 6、負責店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作，及時準確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作； 7、做好廳店每月的排班工作 8、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作，為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 9、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2年以上零售店面管理工作經(jīng)驗； 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力，善于學(xué)習，勇于擔當； 3、溝通能力良好，為人正直，能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、年齡35歲以下。工薪：基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵

2025-02-12

蘭女士; 店長（北雀）
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

老百姓大藥房連鎖（廣西）有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè) 2、藥店店長工作經(jīng)驗一年以上； 3、服從工作安排； 4、應(yīng)變能力強；

2025-02-12

人力資源部; 河池護理店長
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)-新加坡城

廣西冠強鼻炎堂護理有限公司

1、崗位職責：（1）全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施；（2）完成公司下發(fā)的各項任務(wù)和指標，（3）負責門店日常運營；（4）負責店員的日常管理；（5）負責完成總部要求的店面經(jīng)營業(yè)績；（6）協(xié)助顧客接待、監(jiān)督指導(dǎo)店員促單；（7）顧客信息的收集、客情維護；（8）負責門店各項報表的整理、審核、上報； 2、崗位要求：（1）有一定的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)或者銷售經(jīng)驗，熱愛學(xué)習；（2）親和力強，具備較強的語言表達能力、溝通能力、責任心強；（3）善于合理安排工作和制定計劃；（4）形象氣質(zhì)佳，服從公司管理；（5）有2年以上店面管理工作經(jīng)驗，懂營銷、拓客、引流，具備個人銷售及銷售管理專長；（6）有門店店長管理或鼻炎館門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先；（7）精通團隊管理、客戶管理，熟悉店務(wù)各項流程的制定、執(zhí)行； 3、崗位薪酬：（1）工資結(jié)構(gòu)：底薪3000-5000元/月+提成（按公司規(guī)定執(zhí)行）；月綜合工資5000-12000+，上不封頂；（2）試用期3個月，試用期底薪3000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪根據(jù)個人能力增幅； 4、工作時間：（1）每月休息4天，每周休息1天；（2）兩班制（實際上班時間以門店為準），早班8:30-17:30，晚班13:00-20:30，法定節(jié)假日輪休；

2025-02-12

何初榮; 眼科醫(yī)院視光主任/眼鏡店店長（玉林）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

華廈眼科醫(yī)院集團股份有限公司

崗位職責： 1、在集團視光學(xué)科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導(dǎo)下，全面負責門店的經(jīng)營活動，做好團隊建設(shè)、完善內(nèi)部管理、開展營銷活動，提升業(yè)績； 2、負責員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓(xùn)、績效考核等的管理，督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項工作； 3、負責單店驗配流程、驗配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理，滿足日常的經(jīng)營需求，提高顧客滿意度； 4、負責商品管理，采購、訂貨、入庫等分析、督促庫管工作、提高周轉(zhuǎn)率、及時了解市場商品信息、商品擺設(shè)更新； 5、負責協(xié)調(diào)開展各項營銷工作，開展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動促銷、會員發(fā)展、公共關(guān)系維護等，提高顧客進店量； 6、負責數(shù)據(jù)報表制作、收集匯總分析，包括日、周、月、季度、年度等各類報表；任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，眼視光、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、要求相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上； 3、樂觀開朗，服務(wù)意識較強，有良好的溝通及表達能力，富有團隊精神； 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-02-12

蘇慶燦; 服裝店長
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西悅放商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1、能夠負責店鋪運營管理及品牌形象管理； 2、確保按時按質(zhì)達成公司月度/年度的各項銷售指標； 3、負責門店人員管理、組織分工、工作監(jiān)督、打造團隊凝聚力； 4、做好門店人員培訓(xùn)及人員培養(yǎng)。任職要求： 1、有零售女裝店長經(jīng)驗； 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好； 3、有強烈的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力，能夠刺激員工達到銷售目標； 4、邏輯思維清晰，有良好的溝通和人際交往技能，能夠與團隊和客戶建立良好的關(guān)系； 5、熟悉服裝行業(yè)的市場動態(tài)和銷售者需求。 6、年齡25-45歲福利薪資待遇： 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+個人提成+店鋪提成+團隊達標獎勵，綜合薪資6000-10000K 2、定期團建、免費培訓(xùn)、節(jié)日福利，生日福利 3、晉升空間：店長-督導(dǎo)-經(jīng)理 4、全勤獎、年終獎

2025-02-12

謝濤; 蛙小俠店長（欽州）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳俠時代餐飲管理咨詢有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、全面負責門店營運管理，分析和把握經(jīng)營狀況，控制經(jīng)營成本； 2、管理人員分工，不斷優(yōu)化門店運營流程，提高運營效率； 3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標，確保門店銷售額穩(wěn)定增長； 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析，編制報表并按時提交； 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理，損耗管理，排班管理，值班管理； 6、負責店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào)； 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作； 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，普通話流利，有意向調(diào)城市上班優(yōu)先考慮； 2、有2年以上餐飲連鎖店長工作經(jīng)驗，有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、性格活潑開朗、表達能力強，善于溝通，具有較強的溝通能力及交際技巧； 4、能獨立及時高效處理客訴及各項突發(fā)事件，確保門店運營正常開展； 5、有一定的電腦辦公軟件操作能力，能善于分析門店的數(shù)據(jù)，從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題。

2025-02-12

wlr@xiashidai.com.cn