職位描述

工作地點(diǎn)：那馬鎮(zhèn)
從事藥店藥品銷售工作3年以上，有管理、策劃、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

公司簡(jiǎn)介

本單位為藥品零售企業(yè)，歡迎有志于從事藥品零售行業(yè)的同道加入一起追夢(mèng)

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南寧-青秀區(qū)
椰妹椰子雞品牌誠(chéng)聘店長(zhǎng)1名： 要求： 1、年滿20周歲，男女不限； 2、有相同或相似工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有中餐或火鍋工作經(jīng)歷優(yōu)先選擇； 3、有強(qiáng)列的進(jìn)取心和危機(jī)意識(shí)，有強(qiáng)烈的個(gè)人發(fā)展意愿； 4、公司提供包食宿、月休4天； 5、工資6000起，有績(jī)效提成；表現(xiàn)優(yōu)秀者，可參與新店股份； 6、工作地點(diǎn)：可選柳州、南寧、廣州； 歡迎投簡(jiǎn)歷或到店考察后再?zèng)Q定。 注意：本職位需要有餐飲店長(zhǎng)職位2年以上經(jīng)驗(yàn)，符合要求再投簡(jiǎn)歷，合則約見。
16小時(shí)前
覃經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
工作職責(zé): 1、完成預(yù)算收入及利潤(rùn)指標(biāo)，負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項(xiàng)管控標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程開展工作，執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項(xiàng)計(jì)劃; 4、作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，建立預(yù)案，負(fù)責(zé)安防整改計(jì)劃落實(shí); 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)策略和重大活動(dòng)的制訂和落實(shí)，總經(jīng)理為排片、票價(jià)體系制訂、組織明星見面會(huì)安排的第一責(zé)任人; 6、負(fù)責(zé)落實(shí)院線各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，提升店內(nèi)營(yíng)運(yùn)品質(zhì): 7、營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)值班及值班管理。 任職資格: 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、管理學(xué)理論、財(cái)務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門店管理管理職位，3年以上高級(jí)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 4、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系; 6、能適應(yīng)綜合工時(shí)倒班； 7、工作地點(diǎn)：梧州
16小時(shí)前
李小姐
南寧-邕寧區(qū)
廣西尚嘉物流有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
崗位職責(zé)：完成公司下達(dá)的月目標(biāo)，店鋪的陳列維護(hù)，人員管理。 任職要求：有一年以上女裝店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 崗位福利：個(gè)提+店提+獎(jiǎng)金+旅游獎(jiǎng)+節(jié)假日三薪+包住+各種福利
16小時(shí)前
陳威儒
南寧-青秀區(qū)
廣西貴塑科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)門店的管理工作，按照公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定方針和政策，及時(shí)實(shí)施與調(diào)整。 2.喜歡挑戰(zhàn)、目標(biāo)性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)和奉獻(xiàn)精神。 3.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作; 制訂門店銷售并指導(dǎo)落實(shí)。 4. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作，努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績(jī)。 6. 倡導(dǎo)并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)觀念，營(yíng)造熱 情、禮貌、整潔、舒適的店內(nèi)環(huán)境。 7. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn)。 8. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。 任職要求： 1.年齡36歲以上，五官端正，形象大方； 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，及較強(qiáng)的管理能力； 3.具備4年以上足療按摩店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.具備銷售團(tuán)隊(duì)搭建和培訓(xùn)能力；? 5.具有良好的職業(yè)道德，強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心； 6.有較強(qiáng)的綜合管理能力，對(duì)事物有較強(qiáng)的分析和決策能力。
16小時(shí)前
店長(zhǎng)
6000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位描述 1、制定并組織推進(jìn)本部門各項(xiàng)工作計(jì)劃； 2、帶領(lǐng)部門員工完成公司的銷售目標(biāo)； 3、管理銷售隊(duì)伍，定期開展培訓(xùn)工作； 4、設(shè)定公司的銷售策略，與市場(chǎng)部共同做好階段性促銷活動(dòng)及廣告宣傳； 5、監(jiān)督和完善銷售業(yè)務(wù)的開展，包括進(jìn)貨、調(diào)撥、價(jià)格、檔案、回訪、批售等。
16小時(shí)前
黃凡
南寧-興寧區(qū)
崗位描述： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 2、負(fù)責(zé)展廳日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施銷售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的日?？荚u(píng)及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判； 4、參與市場(chǎng)活動(dòng)的策劃并協(xié)助活動(dòng)開展、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度； 5、協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行突發(fā)事件的處理。 任職要求： 1、2年以上汽車營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解相關(guān)法律法規(guī)； 2、 具備良好的素質(zhì)，自信并能面對(duì)壓力，善于激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)，發(fā)展他人； 3、注重儀容儀表，具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)； 5、有較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
16小時(shí)前
黃凡
店長(zhǎng)
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
【崗位職責(zé)】 1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3.做好門店各個(gè)部門的分工管理工作； 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
16小時(shí)前
陳浩君
南寧-興寧區(qū)
按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和銷售策略
16小時(shí)前
陳浩君
南寧-興寧區(qū)
1.形象較好，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng) 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有服裝銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
16小時(shí)前
陳浩君
店長(zhǎng)
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
1.負(fù)責(zé)門店年度/月度業(yè)績(jī)達(dá)成工作 2.負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作 3.負(fù)責(zé)保證門店日常管理安全工作 任職資格 1.3年以上中大型零售門店管理經(jīng)驗(yàn) 2.獨(dú)立帶領(lǐng)過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì) 3.良好溝通表達(dá)能力
16小時(shí)前

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