職位描述
廣西全區(qū)門店結(jié)合個人意愿安排
工作職責:
1.校區(qū)營銷方案編制(銷售策略、推廣活動方案與話術(shù)、活動預算等);
2.營銷方案執(zhí)行(任務(wù)分解、早會夕會計劃總結(jié)當日工作、總部及校區(qū)銷售活動執(zhí)行管控、效果評估與調(diào)整);
3.校區(qū)營業(yè)環(huán)境管理(衛(wèi)生、安全、秩序、授課質(zhì)量管控);
4.團隊管理(考勤、工作紀律、業(yè)務(wù)技能提升培訓、工作任務(wù)執(zhí)行、員工晉級孵化等);
5.客戶管理(客戶數(shù)據(jù)完整性與更新及時性、客戶粘合度、客戶好評率、客訴處理等)
6.校區(qū)管理表單填制上報(財務(wù)表單、業(yè)績統(tǒng)計表單、銷售分析、工作計劃總結(jié)等)
7.校區(qū)員工招募;
8.新員工入職手續(xù)辦理與入職培訓安排;
9.公司制度、規(guī)范、通知等文件上傳下達完成宣導與執(zhí)行;
10.完成上級交辦的其他工作。
職責要求:
1、年齡25-35周歲,大專及以上學歷,
2、至少1年以上同崗工作經(jīng)驗,具有店鋪管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熱愛舞蹈行業(yè)者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標的能力,對商業(yè)環(huán)境有敏銳的洞察力;
5、具備良好的團隊領(lǐng)導力,能培訓、發(fā)展和激勵員工;
公司簡介
廣西舞魅娘文化傳播有限公司成立于2014年,主營: 零基礎(chǔ)舞蹈培訓、零基礎(chǔ)舞蹈教練孵化基地、創(chuàng)業(yè)加盟孵化基地。 全廣西已開設(shè)四十多家分支機構(gòu)
★現(xiàn)為中國鋼管舞協(xié)會理事單位,董事長鐘夢瑤任中國鋼管舞協(xié)會副會長。
★是世界鋼管舞聯(lián)合總會指定的廣西唯一一家教練培訓基地,中國鋼管舞錦標賽分賽區(qū)。
★是中國舞蹈人才庫指定舞蹈教練培訓考證基地!
常年開設(shè): 爵士舞、韓舞、urber、道具舞、高級領(lǐng)舞、平臺秀、街舞、等課程
舞魅娘國際連鎖舞蹈優(yōu)勢:
1. 魅力興趣班:針對零基礎(chǔ)學員導師百分百手把手教學!包教包會;
2. 明星教練班:量身定制明星教練專業(yè)課程,特聘專業(yè)的明星導師授課,包教包會包考證,本公司提供考證,提供各種大型比賽平臺。
學員畢業(yè)百分百包推薦就業(yè),可推薦到旗下百家舞魅娘分校做教練,任職后享受終身免費學習和進修福利。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)會展航洋城-B座 查看上班路線
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南寧椰妹誠招店長6000-7000元南寧-青秀區(qū)南寧夢想還是要有的餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作內(nèi)容: 1、負責餐廳前廳營運管理工作; 2、帶領(lǐng)餐廳人員做好出品、服務(wù)工作; 3、人員管理、培訓、食品安全管控、成本管控等管理工作。 職位要求: 1、高中學歷以上(優(yōu)秀者可放寬); 2、有2-3年以上連鎖餐飲品牌管理工作經(jīng)驗,有帶15人團隊的能力和經(jīng)驗; 3、熟悉餐飲管理模式,具備連鎖餐飲管理優(yōu)先 4、具備應(yīng)變各種突發(fā)狀況及人際溝通交往能力 5、具有較強的責任感、抗壓能力以及執(zhí)行力: 6、能接受公司運營調(diào)動安排 崗位福利: 包吃住、績效獎金、生日紅包、節(jié)假日三倍薪資等 立即溝通2025-02-08覃經(jīng)理
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電信營業(yè)廳店長5000-6000元南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈廣西鑫亞速商貿(mào)有限責任公司通信/電信運營、增值服務(wù)崗位職責: 1、全面主持店面的管理工作,嚴格執(zhí)行公司的各項營銷策略和業(yè)務(wù)指引; 2、根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成; 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程,熟悉各類商品的性能和賣點,定期對廳店員工進行相關(guān)培訓; 4、負責店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,及時準確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作; 5、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作,為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗; 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力,善于學習,勇于擔當; 3、溝通能力良好,為人正直,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、年齡35歲以下。 工薪:基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵2025-02-08蘭女士
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2025-02-08單先生
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店長5000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1:田東中興城【敢動連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質(zhì)佳,普通話流利,有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗。 3:能很好的帶領(lǐng)團隊做好業(yè)績,有賺錢的動力,想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。2025-02-08姜莉
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店長6000-7000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結(jié)友愛 愛笑的人,運氣總不會太差2025-02-08黃女士
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店長(貴港)5000-7000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位要求: 1、3年以上連鎖餐飲店店長崗位管理工作經(jīng)驗。 2、需要較強的應(yīng)變能力和溝通能力。 3、有責任心,做事沉穩(wěn),遇事有擔當?shù)墓芾碚摺?4、擅長管控門店運營成本,擅長標準化出品管理。 工作內(nèi)容: 1、較好的學習能力;掌握獨立帶店能力,合理做好運營安排;保證門店的績效指標達成。 2、主抓顧客體驗和滿意度,營業(yè)高峰期走動式管理,檢查服務(wù)和出品品質(zhì)、效率,做好客情管理,出現(xiàn)問題及時采取措施。 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理,確保門店的正常運行,定期向公司匯報工作,落實門店經(jīng)營計劃及成本控制工作。 4、跟進每日經(jīng)營狀況,針對各時段的生意量做好人員的分工排崗,調(diào)動工作氛圍和員工積極性。 5、店面日常客訴的處理,切實提高服務(wù)質(zhì)量,確??蛻舻母邼M意度,維護公司品牌聲譽; 6、對店里每一位員工在這里的學習、進步、成長負責,了解每一位員工的目標,為他們制定學習和工作計劃,并評估跟進。幫助員工樹立正向的價值觀,激勵大家成為更優(yōu)秀的人。 【薪資福利】 1、底薪+績效獎金+全勤獎,根據(jù)個人能力而定。 2、包吃住、年假、生日假、團建。 (月休4天,自由選休)2025-02-08黃女士
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零食店店長4000-8000元南寧-興寧區(qū)南寧市天天樂自選超市批發(fā)/零售.我們的工作: (1)提供良好的顧客服務(wù) (2)熟悉商品的基本知識 (3)隨時整理商品陳列及補貨調(diào)整 保證店鋪的正常營運和銷售 (4)早中晚三班制 輪班輪休 (5)負責門店的運營,員工的管理,排班。 2.我們要求你: (1)在零食店或者超市做過一年以上的工作經(jīng)驗 (2)吃苦耐勞、積極向上、有相關(guān)經(jīng)驗者更佳 3.我們能提供: 底薪+補貼+提成+加班費 + 上不封頂4.福利待遇:定期團建 生日福利 商業(yè)險2025-02-08
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眼科醫(yī)院視光主任/眼鏡店店長6000-9000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、 在集團視光學科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導下,全面負責門店的經(jīng)營活動,做好團隊建設(shè)、完善內(nèi)部管理、開展營銷活動,提升業(yè)績; 2、 負責員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓、績效考核等的管理,督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項工作; 3、 負責單店驗配流程、驗配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理,滿足日常的經(jīng)營需求,提高顧客滿意度; 4、 負責商品管理,采購、訂貨、入庫等分析、督促庫管工作、提高周轉(zhuǎn)率、及時了解市場商品信息、商品擺設(shè)更新; 5、 負責協(xié)調(diào)開展各項營銷工作,開展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動促銷、會員發(fā)展、公共關(guān)系維護等,提高顧客進店量; 6、 負責數(shù)據(jù)報表制作、收集匯總分析,包括日、周、月、季度、年度等各類報表; 任職資格: 1、大專及以上學歷,男女不限,眼視光、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先; 2、 要求相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上; 3、樂觀開朗,服務(wù)意識較強,有良好的溝通及表達能力,富有團隊精神; 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-02-08蘇慶燦
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2025-02-08黃方
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酒店店長——崇左寧明8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西逸喆酒店管理有限公司酒店/旅游一、【任職要求】: 1、27-40歲、大專以上學歷; 2、有賺錢欲望,個性自信、開朗;敬業(yè),有責任心;過往工作無違反財務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄; 3、2年以上店助或店長工作經(jīng)驗; 4、 有良好的溝通能力、營銷能力、團隊建設(shè)與管理能力; 5、 年齡27周歲以上,男女不限,特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬。 6、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+月度績效+五險。 二、【崗位職責】(不僅限于此): 1、負責整個酒店的經(jīng)營管理工作。 2、 組織銷售,完成集團下達的營業(yè)收入和GOP利潤等指標。 3、 執(zhí)行集團酒店產(chǎn)品標準、對客服務(wù)、品牌、價格等連鎖體系。 4、 根據(jù)集團質(zhì)量標準,管理分店質(zhì)量,及時處理賓客投訴和意見,提升賓客滿意度。 5、 管理分店安全工作,落實分店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和分店的財產(chǎn)安全。 6、 分店崗位招聘和選拔,監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、績效考核、獎懲管理、假期管理、離職等工作。2025-02-0830834100@qq.com
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- 所在行業(yè) 廣告/會展/文化傳播
- 成立時間 8年(2016年6月23日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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