職位描述

崗位職責:
1、負責店面的管理工作,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作作業(yè)流程;
2、負責店面的業(yè)務(wù)處理和顧客的投訴處理;
3、開展店面的營業(yè)推廣及各項節(jié)慶促銷活動;
4、負責對門店員工的帶訓(xùn)和培訓(xùn)工作;
5、對本店運營成本的控制工作;
6、負責為客戶辦理充值、繳費、辦理業(yè)務(wù);
7、負責手機終端銷售,引導(dǎo)顧客順利促成交易;
8、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配合擺臺宣傳任務(wù);
9、負責帶領(lǐng)團隊完成公司下達的各項任務(wù)指標工作。
任職要求:
1、有至少一年以上的通信通訊行業(yè)管理經(jīng)歷;
2、能應(yīng)變各種突發(fā)狀況,處理各種投訴的能力;
3、曾任職零售終端門店負責人或熟悉移動、聯(lián)通、電信業(yè)務(wù)者優(yōu)先;
月休5天,薪資6000-10000元

公司簡介

廣西巨量網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司(簡稱巨量科技)前身為元輝通信.成立于2007年.有10年的通信行業(yè)經(jīng)營經(jīng)驗.旗下有4家分公司.注冊資金500萬元.主營通信產(chǎn)品.代理通信業(yè)務(wù).智能鎖具銷售.計算機軟件開發(fā).維護.技術(shù)服務(wù)等.分別在廣西.廣東多個地市獲得通信業(yè)務(wù)運營資質(zhì).多年來本著誠信為本.客戶至上.合作共贏的經(jīng)營理念.不斷開拓創(chuàng)新.追求卓越.在通信行業(yè)取得顯著成就.

目前巨量科技正處于快速發(fā)展階段.良好的晉升體制.先進的經(jīng)營理念.科學(xué)的企業(yè)發(fā)展為員工提供廣闊的發(fā)展機會及平臺.期待優(yōu)秀的你一起加入我們的大家庭.共同揚帆起航!!

郵箱:gx****kj@163.com

電話:13647****86 王先生

上班地點

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)東盟慧谷-16棟1單元512號 查看上班路線

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椰妹店長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
椰妹椰子雞品牌誠聘店長1名: 要求: 1、年滿20周歲,男女不限; 2、有相同或相似工作經(jīng)驗2年以上,有中餐或火鍋工作經(jīng)歷優(yōu)先選擇; 3、有強列的進取心和危機意識,有強烈的個人發(fā)展意愿; 4、公司提供包食宿、月休4天; 5、工資6000起,有績效提成;表現(xiàn)優(yōu)秀者,可參與新店股份; 6、工作地點:可選柳州、南寧、廣州; 歡迎投簡歷或到店考察后再決定。 注意:本職位需要有餐飲店長職位2年以上經(jīng)驗,符合要求再投簡歷,合則約見。
16小時前
覃經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
工作職責: 1、完成預(yù)算收入及利潤指標,負責影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、負責團隊培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平; 3、按照院線總部確定的各項管控標準和業(yè)務(wù)流程開展工作,執(zhí)行區(qū)域院線總部和區(qū)域影城制定的各項計劃; 4、作為影城安全生產(chǎn)第一責任人,建立預(yù)案,負責安防整改計劃落實; 5、負責市場策略和重大活動的制訂和落實,總經(jīng)理為排片、票價體系制訂、組織明星見面會安排的第一責任人; 6、負責落實院線各項營運標準,提升店內(nèi)營運品質(zhì): 7、營運現(xiàn)場值班及值班管理。 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、管理學(xué)理論、財務(wù)相關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)力和組織行為學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3、8年以上連鎖服務(wù)業(yè)多門店管理管理職位,3年以上高級管理崗位經(jīng)驗; 4、有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗; 5、在萬達集團內(nèi)所屬各公司無親屬關(guān)系; 6、能適應(yīng)綜合工時倒班; 7、工作地點:梧州
16小時前
李小姐
店長女裝
5000-10000元
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責:完成公司下達的月目標,店鋪的陳列維護,人員管理。 任職要求:有一年以上女裝店長經(jīng)驗 崗位福利:個提+店提+獎金+旅游獎+節(jié)假日三薪+包住+各種福利
16小時前
陳威儒
門店店長
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.負責門店的管理工作,按照公司的經(jīng)營目標,制定方針和政策,及時實施與調(diào)整。 2.喜歡挑戰(zhàn)、目標性強,具有團隊和奉獻精神。 3.全面負責門店管理及運作; 制訂門店銷售并指導(dǎo)落實。 4. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績。 6. 倡導(dǎo)并督促實行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的店內(nèi)環(huán)境。 7. 負責全店人員的培訓(xùn)。 8. 負責店內(nèi)其他日常事務(wù)。 任職要求: 1.年齡36歲以上,五官端正,形象大方; 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,及較強的管理能力; 3.具備4年以上足療按摩店長管理經(jīng)驗; 4.具備銷售團隊搭建和培訓(xùn)能力;? 5.具有良好的職業(yè)道德,強烈的責任心和事業(yè)心; 6.有較強的綜合管理能力,對事物有較強的分析和決策能力。
16小時前
店長
6000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位描述 1、制定并組織推進本部門各項工作計劃; 2、帶領(lǐng)部門員工完成公司的銷售目標; 3、管理銷售隊伍,定期開展培訓(xùn)工作; 4、設(shè)定公司的銷售策略,與市場部共同做好階段性促銷活動及廣告宣傳; 5、監(jiān)督和完善銷售業(yè)務(wù)的開展,包括進貨、調(diào)撥、價格、檔案、回訪、批售等。
16小時前
黃凡
南寧-興寧區(qū)
崗位描述: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 2、負責展廳日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督; 3、負責銷售顧問的日??荚u及協(xié)助銷售顧問進行客戶談判; 4、參與市場活動的策劃并協(xié)助活動開展、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度; 5、協(xié)助銷售總監(jiān)進行突發(fā)事件的處理。 任職要求: 1、2年以上汽車營銷管理工作經(jīng)驗,了解相關(guān)法律法規(guī); 2、 具備良好的素質(zhì),自信并能面對壓力,善于激勵銷售團隊,發(fā)展他人; 3、注重儀容儀表,具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力; 4、有強烈的事業(yè)心,抗壓能力強; 5、有較強的銷售技巧,優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。
16小時前
黃凡
店長
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
【崗位職責】 1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2.執(zhí)行總部下達的各項任務(wù); 3.做好門店各個部門的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負責對員工的培訓(xùn)教育。
16小時前
陳浩君
銷售店長
4000-9000元
南寧-興寧區(qū)
按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略
16小時前
陳浩君
南寧-興寧區(qū)
1.形象較好,溝通能力強,責任心強 2.有較強的團隊合作意識,具有服裝銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
16小時前
陳浩君
店長
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
1.負責門店年度/月度業(yè)績達成工作 2.負責門店團隊建設(shè)工作 3.負責保證門店日常管理安全工作 任職資格 1.3年以上中大型零售門店管理經(jīng)驗 2.獨立帶領(lǐng)過10人以上團隊 3.良好溝通表達能力
16小時前
廣西巨量網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司招聘:公司標志 logo
廣西巨量網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司
所在行業(yè) 安防/電子/網(wǎng)絡(luò)
成立時間 9年(2015年6月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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