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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營(yíng)管理工作，配合公司的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)；

3、負(fù)責(zé)門(mén)店人員管理：招聘、培訓(xùn)、留用等管理工作；

4、負(fù)責(zé)門(mén)店商品管理：貨品組織、驗(yàn)收、陳列推廣、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)工作；

5、負(fù)責(zé)員工儀容儀表精神風(fēng)貌的管理工作；

6、負(fù)責(zé)門(mén)店各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)；

7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；

8、負(fù)責(zé)處理顧客投訴、服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；

9、負(fù)責(zé)對(duì)員工專業(yè)知識(shí)、銷(xiāo)售能力及綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。

任職資格：

1、女性優(yōu)先，25-35歲之間；高中及以上學(xué)歷,；

2、1-2年連鎖服裝品牌管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售能力及店務(wù)管理能力；

3、基本掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，培訓(xùn)管理，熟悉公司及門(mén)店的各項(xiàng)流程標(biāo)準(zhǔn)要求；

4、具備較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、談判能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力；

5、具有積極向上、勤奮好學(xué)、活潑開(kāi)朗、熱愛(ài)銷(xiāo)售、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。

6、定期接收各項(xiàng)培訓(xùn)

7、可接受本市店鋪調(diào)動(dòng)

公司簡(jiǎn)介

雅黛麗是一家集產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)于一體的服飾公司，總部地處武漢市東西湖海峽兩岸交流中心的中心園區(qū)內(nèi)，環(huán)境優(yōu)雅，設(shè)備齊全。公司本著“誠(chéng)信做人，踏實(shí)做事，不斷創(chuàng)新，追求卓越”之宗旨，用心經(jīng)營(yíng)著“雅黛麗”“慕坦妮””Vvhedy”等品牌，使之成為消費(fèi)者喜愛(ài)的優(yōu)勢(shì)品牌。公司擁有先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)裝備，精良的生產(chǎn)流水線。現(xiàn)擁有多名高級(jí)服裝設(shè)計(jì)師，工藝師及專業(yè)管理人才。不斷研發(fā)家居服、文胸等系列產(chǎn)品，其款式流行，做工考究，風(fēng)格時(shí)尚，高貴、典雅并具有人文藝術(shù)境界。

    ① 發(fā)展方向：爭(zhēng)做百年老店。

    ② 發(fā)展思路：用最好的購(gòu)物環(huán)境、最好的價(jià)格、最好的質(zhì)量和最好的服務(wù) 加強(qiáng)自身內(nèi)功建設(shè)，服務(wù)好廣大顧客。

    ③ 發(fā)展宗旨：普及內(nèi)衣文化，讓絕大多數(shù)顧客能消費(fèi)起我們的內(nèi)衣。

    ④ 發(fā)展目標(biāo)：創(chuàng)造更多的發(fā)展平臺(tái)，給所有員工更多發(fā)展機(jī)會(huì)。

    ⑤ 發(fā)展前景：我們公司是集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)為一體的自營(yíng)內(nèi)衣連鎖模式。

    ⑥ 發(fā)展現(xiàn)況：在全國(guó)25個(gè)省市已開(kāi)滿紅掌花； 在廣西已有9個(gè)城市開(kāi)有紅掌花，目前正處于快速發(fā)展趨勢(shì)。

我們是一個(gè)踏實(shí)、坦率并對(duì)家居內(nèi)衣服飾充滿熱情的多元化群體。我們來(lái)自全國(guó)各地，但擁有一致的志趣愿景：“為大眾創(chuàng)造更加美好的日常生活”。我們實(shí)現(xiàn)這一愿景的途徑立足于以人為本的共同價(jià)值觀之上。這些價(jià)值觀指引著我們工作，是雅黛麗包容、開(kāi)放和誠(chéng)信文化的基礎(chǔ)。團(tuán)結(jié)一致和充滿熱情是我們一切行動(dòng)的基石，我們努力工作，也從中收獲樂(lè)趣。我們一直在尋求與我們具有同樣積極態(tài)度和價(jià)值觀的人。

    我們相信自己的員工。每天，我們每一位員工都把自己獨(dú)一無(wú)二的創(chuàng)意和才能帶到工作中——正是他們成就了今天的雅黛麗。我們要確保每一位員工感受到公司的關(guān)懷和重視，并且能夠在工作中發(fā)掘自己的潛能。這是因?yàn)?，?dāng)我們的員工不斷成長(zhǎng)時(shí)，雅黛麗也在隨之不斷發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷(xiāo)售專員，店長(zhǎng)，經(jīng)理
5000-10000元·13薪

無(wú)固定辦公點(diǎn)

南寧聯(lián)鑫房地產(chǎn)代理有限公司

1. 工作要求，有溝通能力，積極學(xué)習(xí)

7小時(shí)前

譚女士

經(jīng)理; 椰妹店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧夢(mèng)想還是要有的餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

椰妹椰子雞品牌誠(chéng)聘店長(zhǎng)1名：要求： 1、年滿20周歲，男女不限； 2、有相同或相似工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有中餐或火鍋工作經(jīng)歷優(yōu)先選擇； 3、有強(qiáng)列的進(jìn)取心和危機(jī)意識(shí)，有強(qiáng)烈的個(gè)人發(fā)展意愿； 4、公司提供包食宿、月休4天； 5、工資6000起，有績(jī)效提成；表現(xiàn)優(yōu)秀者，可參與新店股份； 6、工作地點(diǎn)：可選柳州、南寧、廣州；歡迎投簡(jiǎn)歷或到店考察后再?zèng)Q定。注意：本職位需要有餐飲店長(zhǎng)職位2年以上經(jīng)驗(yàn)，符合要求再投簡(jiǎn)歷，合則約見(jiàn)。

22小時(shí)前

覃經(jīng)理; 白酒體驗(yàn)店店長(zhǎng)
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

主要職責(zé)： 1、制定體驗(yàn)店管理制度； 2、體驗(yàn)店日常工作管理； 3、體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)方案制定和監(jiān)督執(zhí)行； 4、配合公司其他部門(mén)團(tuán)隊(duì)完成相應(yīng)工作； 5、帶領(lǐng)體驗(yàn)店團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo)。任職要求： 1、全日制專科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或工商管理專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉酒類(lèi)體驗(yàn)館管理和運(yùn)營(yíng)工作或者熟悉茶樓管理和運(yùn)營(yíng)工作且對(duì)酒有一定了解，有3年以上店面管理和運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)和協(xié)調(diào)各部門(mén)資源； 4、熟練使用辦公軟件和營(yíng)銷(xiāo)工具； 5、25至35周歲，身高165以上，形象氣質(zhì)佳。工作地點(diǎn)：青山府附近薪酬福利：6k-7k+提成

22小時(shí)前

陳先生; 酒店店長(zhǎng)—百色田陽(yáng)
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西逸喆酒店管理有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營(yíng)和管理工作； 2、完成集團(tuán)下達(dá)的營(yíng)業(yè)收入和利潤(rùn)等指標(biāo)； 3、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作策略，并組織實(shí)施和有效控制； 4、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和管理，提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 5、全面負(fù)責(zé)酒店安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確保客人和員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全。任職資格： 1、年齡27-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理； 3、積極正向，具備良好職業(yè)素養(yǎng)，熟練掌握酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本管控、業(yè)績(jī)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)管理等技能，勇于承擔(dān)工作責(zé)任； 4、2年以上成熟體系店總?cè)温毥?jīng)驗(yàn)，有新店籌備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

22小時(shí)前

30834100@qq.com; 南寧市奔富專賣(mài)店（店長(zhǎng)/店助）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園

廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門(mén)店日常銷(xiāo)售工作，提供專業(yè)的顧客服務(wù)。 2、維護(hù)店面整潔，確保商品陳列有序。 3、負(fù)責(zé)酒品銷(xiāo)售開(kāi)單、收款、發(fā)貨工作，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。 4、協(xié)助進(jìn)行庫(kù)存管理，確保庫(kù)存準(zhǔn)確。 5、協(xié)助促銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行。任職要求： 1、年齡22-30歲，大專及以上學(xué)歷； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，協(xié)作精神佳。 3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏和早晚班的工作環(huán)境。薪酬待遇： 3000-5000元，銷(xiāo)售提成。福利待遇：?jiǎn)T工社保、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪休假、國(guó)家法定假、在職培訓(xùn)、豐富的員工活動(dòng)、不定期團(tuán)建、節(jié)日福利

22小時(shí)前

人事行政部; 服裝店長(zhǎng)/店員
6000-11000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧禾以服裝有限公司

服裝/紡織/皮革

【店長(zhǎng)要求】 1、年齡25歲-35歲，身高158-165cm，形象氣質(zhì)佳 2、性格開(kāi)朗，熱愛(ài)銷(xiāo)售，工作熱情高 3、能激發(fā)店員工作熱情，調(diào)節(jié)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物氣氛 4、負(fù)責(zé)管理店面日常工作，監(jiān)督考核店員的工作表現(xiàn)，及時(shí)反映店員動(dòng)態(tài)，并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn) 5、協(xié)助店員完成每月銷(xiāo)售任務(wù) 6、2年以上連鎖品牌服裝店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 【店員要求】 1、年齡20歲-35歲，身高158-165cm，形象氣質(zhì)佳 2、有連鎖品牌服裝銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，或者店面服裝銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、具有較強(qiáng)的表達(dá)能力、溝通能力、很強(qiáng)的表現(xiàn)欲望 4、積極向上、勤奮好學(xué)、活潑外向，熱愛(ài)銷(xiāo)售，喜歡服裝搭配 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)服裝的銷(xiāo)售和導(dǎo)購(gòu)工作，為顧客提供專業(yè)的購(gòu)物建議和優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 6、維護(hù)店內(nèi)陳列和貨品的整潔有序，確保店內(nèi)環(huán)境舒適宜人工作地點(diǎn)：桂林高新萬(wàn)達(dá)一樓陌上染云女裝面試地點(diǎn)：桂林高新萬(wàn)達(dá)一樓以禾女裝底薪+提成+工齡工資+全勤獎(jiǎng)+法定假日3薪+年假+五險(xiǎn) 成長(zhǎng)之路：店員-店助-店長(zhǎng)-尖刀-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理—總監(jiān)

22小時(shí)前

李婕; 店長(zhǎng)
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-半島·半山

廣西金桔文化有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)管理 - 監(jiān)督商品銷(xiāo)售和服務(wù)質(zhì)量 - 維護(hù)良好的顧客關(guān)系任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升工作效率 - 具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神崗位福利: - 五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)

22小時(shí)前

朱志明; 女裝店長(zhǎng)
12000-18000元

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

南寧禾以服裝有限公司

服裝/紡織/皮革

1、年齡20歲-32歲，身高160cm及以上，長(zhǎng)發(fā)，形象氣質(zhì)佳 2、性格開(kāi)朗，熱愛(ài)銷(xiāo)售，工作熱情高 3、能激發(fā)店員工作熱情，調(diào)節(jié)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物氣氛 4、負(fù)責(zé)管理店面日常工作，監(jiān)督考核店員的工作表現(xiàn)，及時(shí)反映店員動(dòng)態(tài)，并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn) 5、協(xié)助店員完成每月銷(xiāo)售任務(wù) 6、2年以上連鎖品牌服裝店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 我們招有夢(mèng)想，有干勁，有熱情，有沖勁想賺錢(qián)的人?。?！歡迎想要挑戰(zhàn)高薪的你，積極向上的你有能力者工資/職位不封頂成長(zhǎng)之路：督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理—總監(jiān)

22小時(shí)前

李婕; 店長(zhǎng)
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

廣西賀州潮麥趣企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司

文案/策劃

1.負(fù)責(zé)門(mén)店年度/月度業(yè)績(jī)達(dá)成工作 2.負(fù)責(zé)門(mén)店團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作 3.負(fù)責(zé)保證門(mén)店日常管理安全工作任職資格 1.3年以上中大型零售門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn) 2.獨(dú)立帶領(lǐng)過(guò)10人以上團(tuán)隊(duì) 3.良好溝通表達(dá)能力

22小時(shí)前; 銷(xiāo)售經(jīng)理/店長(zhǎng)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

南寧潤(rùn)乾汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、全面主持銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)工作，做好銷(xiāo)售流程與過(guò)程監(jiān)控，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工激勵(lì)，員工銷(xiāo)售技能培訓(xùn)和提升； 3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車(chē)銷(xiāo)售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行，提升客戶的購(gòu)車(chē)體驗(yàn)和客戶滿意度； 4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求，打造部門(mén)服務(wù)意識(shí)，提升服務(wù)品質(zhì)及NPS，維護(hù)品牌形象； 5、執(zhí)行公司制度，傳達(dá)相關(guān)銷(xiāo)售政策。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車(chē)4S店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有新能源汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、形象氣質(zhì)佳，具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí)； 4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力；抗壓能力強(qiáng)。

22小時(shí)前

沈銘明