職位描述
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù);
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,及商品盤點;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
5、年齡25-38歲。
薪資待遇:底薪4000+個人提成+團隊提成+績效獎金+管理津貼(綜合工資6000-12000)
公司簡介
???????廣西卡博士投資有限公司(以下簡稱公司)是2016年8月依托于原金融服務(wù)公司成立的以實業(yè)運營為基礎(chǔ)的投資性集團企業(yè),注冊資本2000萬元人民幣,總部設(shè)在南寧。公司目前投資運營香港名燕屋食品發(fā)展有限公司、中海石化廣西有限公司兩家全資子公司。
??????香港名燕屋食品發(fā)展有限公司(以下簡稱名燕屋)是公司旗下第一全資子公司,名燕屋是以原香港專業(yè)制作燕窩、洋參、鹿茸等名貴滋補品的老字號企業(yè)為基礎(chǔ),全力打造的全新高端燕窩品牌。名燕屋以鮮燉燕窩、即食燕窩為主,產(chǎn)品工序嚴謹、制作工藝考究、品質(zhì)優(yōu)良、價格合理。目前重點面向大陸市場,始終堅持“用心·用德·用愛·用真”的企業(yè)宗旨,“用心只做好燕窩”的企業(yè)理念,以香港標準的“保姆式”服務(wù)為基礎(chǔ),專注于高品質(zhì)燕窩的研究和經(jīng)營。
??????中海石化廣西有限公司(以下簡稱中海石化)是公司旗下第二全資子公司,成立于2017年9月。中海石化以柴油批發(fā)零售、加水站運營、新能源開發(fā)運營為一體的綜合性新能源服務(wù)企業(yè),中海石化堅持“用心服務(wù)好每位客戶”的企業(yè)使命,秉承用心服務(wù)、用品質(zhì)立足、用創(chuàng)新發(fā)展的經(jīng)營理念,打造一流綜合性新能源服務(wù)公司。
??????公司堅持“以人為本,以德為先,以共贏發(fā)展”的用人理念,與員工相互依存、共同成長,鼓勵將敢于拼搏、勇于挑戰(zhàn)的員工轉(zhuǎn)變?yōu)楣竞献骰锇?,使員工由傳統(tǒng)的“打工”模式轉(zhuǎn)化為“創(chuàng)業(yè)”模式,成為公司股東。公司致力于將具有進取精神和充滿活力的技術(shù)精英,凝聚在一起共同為夢想奮斗,為每一位青春創(chuàng)業(yè)者搭建實現(xiàn)夢想的平臺,最終實現(xiàn)“信用創(chuàng)造財富、財富改變未來”的社會責(zé)任。
上班地點

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店長6000-7000元南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館廣西千意餐飲管理有限公司餐飲業(yè)職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日??驮V的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結(jié)友愛 愛笑的人,運氣總不會太差2025-03-11黃女士
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藥房店長5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市景昌中藥飲片有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作職責(zé): 1、門店商品銷售管理及處理門店日常事務(wù); 2、門店管理(人員、賣場、GSP質(zhì)量管理、財務(wù)、帶教新員); 3、執(zhí)行公司的促銷計劃,檢查價格標簽,促銷海報到位情況; 4、開拓會員、服務(wù)客戶等售后情況。 任職要求: 1、熱愛中藥,熟悉中藥,至少在有經(jīng)營中藥的藥店或中醫(yī)診所工作過一年以上工作經(jīng)驗。2025-03-11林姐
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煲珠公門店店長4000-6000元南寧-青秀區(qū)-航洋國際城廣西煲珠公餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司制定的月度、季度、年度目標,制定對應(yīng)的工作計劃,完成目標營收; 2.解決顧客疑問和處理客訴; 3.確保門店運營符合健康和衛(wèi)生部門的相關(guān)規(guī)定; 4.負責(zé)對門店運營情況進行分析,檢查訂貨情況,對暢銷物料及時補充,滯銷物料做出合理化銷售建議或退倉;有效地管理和運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品等; 5.定期對員工進行培訓(xùn)教育指導(dǎo); 6.負責(zé)做好每月員工的考勤、鑒定和評定工作; 7.關(guān)心幫助員工,對員工的身體、生活、工作情況給予及時關(guān)注。 任職要求: 1.高中及以上學(xué)歷,年齡不限; 2.有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗1年以上優(yōu)先; 3.具有團隊精神和良好的品行,謙虛且努力; 4.能熟練運用EXCEL、WORD等辦公軟件。2025-03-11賴志強
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保健品店長3000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西福之年生物科技有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責(zé) 1、 門店管理 ? 全面負責(zé)保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責(zé)。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題,及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo),并采取有效措施解決,確保客戶權(quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo),為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識,了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務(wù)管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級領(lǐng)導(dǎo)、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠認真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù)。 ? 具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠在工作中承受一定的壓力,應(yīng)對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利,如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會,不斷提升個人能力和素質(zhì)。 6.工作時間:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,月休4天,調(diào)休制,年假15天以上。2025-03-11李麗
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火鍋店店長(蛙小俠旗下品牌)8000-10000元南寧-青秀區(qū)深圳俠時代餐飲管理咨詢有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1. 全面負責(zé)門店的日常運營管理工作,包括人員管理、物資管理、財務(wù)管理等,確保門店高效、有序地運轉(zhuǎn)。 2. 根據(jù)公司的經(jīng)營策略和目標,制定并執(zhí)行門店的銷售計劃,積極開展各類營銷活動,提高門店的銷售額和市場占有率。 3. 嚴格把控菜品質(zhì)量和服務(wù)水平,定期對員工進行培訓(xùn)和考核,提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)意識,為顧客提供優(yōu)質(zhì)的用餐體驗。 4. 負責(zé)門店的成本控制和預(yù)算管理,合理控制各項費用支出,提高門店的盈利能力。 5. 維護良好的客戶關(guān)系,及時處理顧客的投訴和建議,不斷優(yōu)化顧客體驗,提高顧客滿意度。 6. 與供應(yīng)商保持密切溝通,確保食材和物資的穩(wěn)定供應(yīng),嚴格把控食材質(zhì)量。 7. 負責(zé)門店的安全管理工作,定期檢查門店的設(shè)施設(shè)備,確保門店的安全運營。 崗位要求: 1. 具有2年以上火鍋管理經(jīng)驗,有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2. 具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力,能夠有效地激勵和引導(dǎo)團隊成員,共同完成工作目標。 3. 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠與各部門及外部合作伙伴保持良好的溝通與合作,及時解決門店運營過程中出現(xiàn)的各種問題。 4. 對食品安全和衛(wèi)生有高度的重視,具備較強的成本控制意識和財務(wù)管理能力,能夠合理控制門店的運營成本。 5. 工作積極主動,責(zé)任心強,具備良好的服務(wù)意識和敬業(yè)精神。 我們能給你: 1. 完善修煉通道:滿12個月有機會晉升。管理層-店長-教練-城市經(jīng)理-區(qū)總; 2. 好玩:吃喝玩樂樣樣有,含食宿;宿舍包入住,步行15分鐘可達;定期團建、生日會、武林拍賣會; 3. 好學(xué):定期修煉功力,完善體系,多場培訓(xùn)賦能提升內(nèi)功; 4. 假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關(guān)福利; 5. 以及一群有情有義有擔(dān)當(dāng)?shù)膫b客朋友。2025-03-11wlr@xiashidai.com.cn
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高端門窗品牌店長/8-10K+店提10000-15000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)新豪軒門窗,作為高端門窗行業(yè)的領(lǐng)軍品牌,始終致力于為全球客戶提供高品質(zhì)、創(chuàng)新設(shè)計的門窗解決方案。我們相信,設(shè)計不僅是功能的實現(xiàn),更是生活美學(xué)的體現(xiàn)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展,誠邀熱愛設(shè)計、追求卓越的您加入我們的團隊,共同打造門窗設(shè)計的未來! 崗位職責(zé); 1.負責(zé)門店日常運營管理工作。 2.負責(zé)團隊人員建設(shè),定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識的培訓(xùn)。 3.協(xié)助團隊成員談單并成交。 4.制定團隊任務(wù),將任務(wù)分解,并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標。 5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,3年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.有系統(tǒng)門窗門店管理經(jīng)驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效8-10K+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利2025-03-11李女士
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琴行店長6000-12000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際崗位:鋼琴教師 ?職位月薪:6000—12000元 ?工作地點: 1.南寧—民族大道航洋國際B3003 2.南寧一民族大道麗原天際A2608 3.南寧一亭洪路江南萬達A9棟525 4.南寧—東葛路綠地中央廣場C座329 5.南寧—良慶區(qū)五象航洋城3號樓1417 招聘人數(shù):1人 你需要做什么? 1、負責(zé)門店體驗課和正式課的授課 2、根據(jù)每月總部下達的任務(wù)指標分解給店員協(xié)助完成 3、門店5S標準管理 4、日常店務(wù)工作安排和執(zhí)行 我們有什么? 1.年輕的團隊,老板也是90后 2.輕松舒適的工作環(huán)境 3.公平的晉升機制 4.節(jié)假日福利補貼,帶薪年假,下午茶,旅游等等 5.上崗既有數(shù)不清的生源,只要你開朗,熱情,你的課時絕對很多! 任職要求: 1、22-40歲,男女不限,本科以上學(xué)歷 2、有管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3、音樂專業(yè)出身,必須掌握鋼琴/聲樂其中一科能進行教學(xué) 4、熟練基礎(chǔ)即興伴奏技能2025-03-11張志豪
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高端家具店長5000-10000元南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材南寧市富林家具經(jīng)營部家具/家電/工藝品/玩具崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)店鋪日常管理活動,確保業(yè)務(wù)目標的完成。 2.制訂銷售計劃,推動銷售目標的實現(xiàn)。 3.深入了解客戶需求,提供專業(yè)的定制服務(wù)。 4.組織員工培訓(xùn),提升團隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。 5.優(yōu)化店鋪運營流程,確保高效、有序的運營環(huán)境。 任職要求: 1.具備良好的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力。 2.具有出色的溝通能力和市場分析能力。 3.對家裝、建材行業(yè)有深入了解,能快速適應(yīng)市場變化。 4.具備良好的團隊合作精神,能激勵和引導(dǎo)團隊達成目標。 5.能靈活運用管理工具和方法,提升店鋪運營效率。2025-03-11張女士
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- 香港名燕屋食品發(fā)展有限公司
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