職位描述

1、負(fù)責(zé)單店的日常營運工作。
2、負(fù)責(zé)單店任務(wù)的完成及每月對品牌定額的分析、制訂、下達(dá)及跟進、銷售預(yù)算,貨物盤點。
3、負(fù)責(zé)單店促銷活動的策劃、活動后的總結(jié)。
4、負(fù)責(zé)單店形象的維護,團隊建設(shè),帶領(lǐng)團隊完成單店業(yè)績。
5、負(fù)責(zé)單店日常事務(wù)的處理,
6、配合各部門協(xié)作及執(zhí)行。
7、記錄進、銷、存、統(tǒng)計數(shù)據(jù)反饋內(nèi)容。
基本工資+績效提成+年終獎 +其他補助

公司簡介

廣西甘田投資有限公司簡介

廣西甘田投資有限公司,坐落于東盟10+1國主要的經(jīng)濟中心—南寧,是一家經(jīng)工商部門正規(guī)批準(zhǔn)注冊,集國內(nèi)外知名品牌代理,可行性行業(yè)綜合投資,攝像、影視廣告制作,國內(nèi)銀行融資等于一體的專業(yè)化管理企業(yè),注冊資金500萬元人民幣。目前公司設(shè)有行政部、人事部、財務(wù)部、市場開發(fā)部、品牌運行部五大職能部門,集中了一批從事專業(yè)投資,經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)的各類專業(yè)人才,大專以上學(xué)歷員工占員工總數(shù)的80%。公司自創(chuàng)立以來,立足長遠(yuǎn)發(fā)展藍(lán)圖,秉承“誠信、創(chuàng)新、協(xié)作,共贏”四大核心經(jīng)營理念,始終致力于培養(yǎng)更多專業(yè)人才,建立更專業(yè)服務(wù)團隊,創(chuàng)造更多商家共贏局面的三大核心目標(biāo)。

經(jīng)過投標(biāo)競爭,公司于2012年取得了“M.I.C”品牌廣西區(qū)總代理權(quán)。“M.I.C”為女裝實體連鎖品牌,該品牌制定了以南寧市為中心,向全廣西各市縣同步推廣的整體發(fā)展規(guī)劃。2013年5月,“M.I.C”廣西旗艦店即將強勢進駐中國購物中心的領(lǐng)跑者:萬象城—南寧店,并以此為契機傲然推向市場。“M.I.C”廣西旗艦店總面積為:160平米,單店投資超過200萬元人民幣。公司品牌運行管理團隊計劃在2016年前在廣西區(qū)內(nèi)發(fā)展:旗艦店,形象店,專柜店,加盟店等四種店鋪類型,總數(shù)超過150家以上規(guī)模,單服裝經(jīng)營總產(chǎn)值達(dá)到3500萬元人民幣。
甘田投資有限公司目前下屬設(shè)立南寧公司,桂林公司,深圳公司。公司分區(qū)營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋了廣西及廣東等多個地區(qū)。我們制定了“穩(wěn)步,科學(xué),快速”的品牌發(fā)展規(guī)劃,爭取2014年內(nèi)取得除“M.I.C”品牌外,超過5家以上的國內(nèi)知名服裝品牌廣西省級代理權(quán),此外公司計劃投資方向包括:攝像、影視廣告制作,美容美體產(chǎn)品經(jīng)銷,快消食品代理,金融項目咨詢,紅酒品牌代理,個性禮品定制等其他多個項目,全年生產(chǎn)總產(chǎn)值達(dá)到8000萬元人民幣。

在這個充滿機遇挑戰(zhàn)的歷史時期,廣西甘田投資有限公司將以市場為導(dǎo)向,以人才為根本,堅持:“誠信為本,服務(wù)至上”的理念,“用心,貼心,專心”的建立企業(yè)管理團隊,爭取利用五年時間,逐步發(fā)展成為廣西區(qū)內(nèi)針對于實業(yè)投資的一線品牌。我們將用信念、追求和執(zhí)著開啟新的航程,乘風(fēng)破浪,勇往直前,駛向我們理想的彼岸,創(chuàng)造出新的輝煌。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項營銷策略和業(yè)務(wù)指引; 2、根據(jù)公司下達(dá)的各項任務(wù),做好門店指標(biāo)的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成; 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程,熟悉各類商品的性能和賣點,定期對廳店員工進行相關(guān)培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,及時準(zhǔn)確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作; 5、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作,為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗; 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力,善于學(xué)習(xí),勇于擔(dān)當(dāng); 3、溝通能力良好,為人正直,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、年齡35歲以下。 工薪:基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵
2025-02-25
蘭女士
門店店長
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場
南寧安吉萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店經(jīng)營管理及各項日常事務(wù); 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成每日業(yè)績指標(biāo)達(dá)成; 3、統(tǒng)籌管理門店人員日常管理。 任職資格: 1、中專(含)以上學(xué)歷,男女不限,形象氣質(zhì)佳,23-35歲,條件優(yōu)秀者可放寬條件; 2、2年以上零售連鎖(美妝、商超、便利店、服裝等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、能接受短期外派; 4、做事踏實肯干,吃苦耐勞,自我驅(qū)動、執(zhí)行力、團隊意識強; 薪資待遇、工作時間及工作地點: 1、薪資待遇:前期儲干班級考核期5-8K,后期獨立帶店月薪8K-20K(上不封頂);社保/商業(yè)險、法定節(jié)假日、內(nèi)購福利、公司團建活動、完善的培訓(xùn)機制、多元化職業(yè)發(fā)展各類獎金補貼(年終獎、績效獎等); 2、工作時間:排班; 工作地點:廣西區(qū)域:縣級市(南寧市、河池市、來賓市、百色市、崇左市....)
2025-02-25
咨詢店店長
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位要求:五官端正,有親和力,勤勞肯學(xué),愿意不斷充實自己的口腔知識,提高綜合能力,有良好的服務(wù)意識和工作態(tài)度,具有良好的溝通能力和執(zhí)行力. 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)管理咨詢店日常事務(wù),接待顧客,解答口腔問題,引導(dǎo)客戶就診,有市場銷售工作經(jīng)驗或口腔相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),提成上不封頂。(無責(zé)任底薪,免費帶薪培訓(xùn),廣闊晉升空間?。?歡迎加入我們牙博士口腔大家庭,一起為廣大市民的口腔健康貢獻(xiàn)一份力量,實現(xiàn)自我價值。 (公司擁有多加門店,可就近分配。)
2025-02-25
王主任
茶館店長
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-寶資誠大廈
1:崗位: 茶館店長。 有銷售經(jīng)驗和意向、能力者優(yōu)先。店長崗位,還需有過茶館管理經(jīng)驗、積極求進精神。有多年茶葉店面和銷售、營銷方面管理和實操經(jīng)驗。 身體健康, 積極上進, 思維活躍, 性格外向, 善于溝通, 有凝聚力, 全身心投入企業(yè), 熱愛茶行業(yè),深諳茶行業(yè)規(guī)律。有文字功底、電腦操作者優(yōu)先。 2:年齡: 18~40歲。 3:工作地點: 南寧市區(qū) 4:學(xué)歷: 大?;蛞陨?。
2025-02-25
高先生
店長
6000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位描述 1、制定并組織推進本部門各項工作計劃; 2、帶領(lǐng)部門員工完成公司的銷售目標(biāo); 3、管理銷售隊伍,定期開展培訓(xùn)工作; 4、設(shè)定公司的銷售策略,與市場部共同做好階段性促銷活動及廣告宣傳; 5、監(jiān)督和完善銷售業(yè)務(wù)的開展,包括進貨、調(diào)撥、價格、檔案、回訪、批售等。
2025-02-25
黃凡
南寧-興寧區(qū)
崗位描述: 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 2、負(fù)責(zé)展廳日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的日??荚u及協(xié)助銷售顧問進行客戶談判; 4、參與市場活動的策劃并協(xié)助活動開展、跟蹤和控制銷售計劃完成的進度; 5、協(xié)助銷售總監(jiān)進行突發(fā)事件的處理。 任職要求: 1、2年以上汽車營銷管理工作經(jīng)驗,了解相關(guān)法律法規(guī); 2、 具備良好的素質(zhì),自信并能面對壓力,善于激勵銷售團隊,發(fā)展他人; 3、注重儀容儀表,具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力; 4、有強烈的事業(yè)心,抗壓能力強; 5、有較強的銷售技巧,優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。
2025-02-25
黃凡
南寧-青秀區(qū)-天健國際公館
崗位職責(zé): 1.配合好店長做好門店內(nèi)的工作。 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和顧客維護。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 4.有上進心和團隊精神,禮貌待人。 崗位要求: 1、男女不限,經(jīng)驗不限,年齡26-48歲,推拿、按摩工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作時間:8:00-12:00 14:00-17:00(7小時),月休4天(周日),法定節(jié)假日正常休息放假,春節(jié)放假15-20天左右。 工作地址:南寧各區(qū)域近四十家門店,可就近安排工作。 薪資待遇:保底工資 加 門店業(yè)績提成,綜合6k-1.5w,根據(jù)個人能力,上不封頂。 崗位晉升:店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理
2025-02-25
程女士
賓陽店長
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé):餐廳輪崗(顧客服務(wù)、產(chǎn)品制作);餐廳樓面管理(生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、收貨管理、服務(wù)管理)等 任職條件: 1、18-35歲 2、樂于從事餐飲服務(wù)工作,并有意愿成為連鎖零售行業(yè)管理者 3、喜歡快節(jié)奏的工作,并能適應(yīng)輪班,具備良好的溝通能力,責(zé)任心強,心態(tài)積極 4、擁有同行業(yè)(炸雞、奶茶類)餐飲管理人員工作一年以上經(jīng)驗 薪資范圍:4000-6000元/月
2025-02-25
陳主管
融水店長
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
加入小騎兵,你收獲的不僅是一份工作,是更好的自己。 管理組(店長、助理、領(lǐng)班)都有空缺哦,歡迎來撩~ 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長; 3、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 4、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品品質(zhì)以及服務(wù)品質(zhì); 5、統(tǒng)籌管理門店伙伴培訓(xùn)、晉升、考核等工作。 二、任職資格: 1、具有三年及以上連鎖品牌門店管理經(jīng)驗; 2、熟悉門店經(jīng)營管理流程,有新店籌備及開店經(jīng)驗; 3、精通團隊建設(shè)、目標(biāo)管理、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心,具備創(chuàng)新和拼搏精神。 三、薪資:5000-8000元/月
2025-02-25
陳主管
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施 2、根據(jù)公司下達(dá)的各項任務(wù),做好門店指標(biāo)的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成; 3、熟練掌握華為所有產(chǎn)品的銷售賣點,定期為員工進行培訓(xùn)以及話術(shù)的講解 5、協(xié)調(diào)組織各種產(chǎn)品活動、商場活動,帶領(lǐng)團隊完成每月公司制定的任務(wù); 6、負(fù)責(zé)店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,及時準(zhǔn)確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作; 7、做好廳店每月的排班工作 8、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作,為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 9、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2年以上零售店面管理工作經(jīng)驗; 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力,善于學(xué)習(xí),勇于擔(dān)當(dāng); 3、溝通能力良好,為人正直,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、年齡35歲以下。 工薪:基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵
2025-02-25
蘭女士
深圳市歐尼思服裝有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
深圳市歐尼思服裝有限公司
所在行業(yè) 服裝
成立時間 13年(2011年3月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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