職位描述
有建筑會(huì)計(jì)方面經(jīng)驗(yàn)、對(duì)于建筑行業(yè)增值稅清楚,要求有經(jīng)驗(yàn),不收實(shí)習(xí),非誠(chéng)勿擾
薪資***
公司簡(jiǎn)介
???????????廣西新緣路建工程有限公司成立2009年11月9日以來(lái),堅(jiān)持執(zhí)行黨的方針政策,遵紀(jì)守法,照章納稅,堅(jiān)持以質(zhì)量第一、安全第一、堅(jiān)持文明施工、安全生產(chǎn)、用戶至上、工程創(chuàng)優(yōu)為企業(yè)宗旨。
經(jīng)營(yíng)范圍:主要經(jīng)營(yíng)水利水電工程、房屋建筑工程、公路工程、土石方工程、送變電工程、機(jī)電工程;建筑材料、機(jī)電設(shè)備、施工機(jī)械、電子產(chǎn)品銷售等項(xiàng)目。
本公司設(shè)有總經(jīng)理室、工程技術(shù)部、生產(chǎn)安全管理部、質(zhì)檢部、材料部、財(cái)務(wù)部等專業(yè)部門,公司擁有一支技術(shù)力量雄厚的施工隊(duì)伍,各種高、中級(jí)專業(yè)人才,工種齊全、業(yè)務(wù)熟練、施工經(jīng)驗(yàn)豐富,公司能獨(dú)立承擔(dān)各類建筑施工工程。公司現(xiàn)有員工66人,具有職稱的技術(shù)人員64人,中級(jí)職稱45人,會(huì)計(jì)師1人,經(jīng)濟(jì)師1人,二級(jí)建造師22人。
公司一貫重視黨的建設(shè)和職工素質(zhì)教育,不斷加強(qiáng)民主管理,大力促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)。在提高黨員素質(zhì)、提升黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、服務(wù)基層群眾和促進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作方面都取得了明顯的成效;在公司員工中已形成“公司發(fā)展,我發(fā)展;公司創(chuàng)利,我收益”的信念。
近年來(lái),為了更好地適應(yīng)與拓展建筑市場(chǎng)發(fā)展的需要,公司加大內(nèi)部改革的力度,強(qiáng)化管理,逐步在公司員工中已形成“公司發(fā)展,我發(fā)展;公司創(chuàng)利,我收益”的信念,積極探索穩(wěn)步推行經(jīng)營(yíng)管理模式,不斷完善分配激勵(lì)機(jī)制,解放思想,更新觀念,增強(qiáng)員工責(zé)任感和危機(jī)意識(shí),努力實(shí)現(xiàn)代法人治理的走技術(shù)管理發(fā)展之路的新型公司,促使公司向技術(shù)密集型、企業(yè)型轉(zhuǎn)變,穩(wěn)步提升公司社會(huì)知名度。
誠(chéng)蒙各界朋友厚愛,本公司將至誠(chéng)至尊地服務(wù)社會(huì),一如既往地遵循“質(zhì)量第一,用戶至上”的宗旨,誠(chéng)信守諾,開拓進(jìn)取,與各界同仁真誠(chéng)友好合作,再創(chuàng)輝煌。
熱忱企盼與社會(huì)各界人士誠(chéng)信合作,互惠互利,共襄盛舉,共筑未來(lái)。
本公司將一如既往地以高質(zhì)量,高標(biāo)準(zhǔn),低成本以及科學(xué)的管理為客戶提供盡善盡美的服務(wù)。
公司宗旨是:用戶至上,誠(chéng)信合作,質(zhì)量第一,信譽(yù)第一。
技術(shù)為先,質(zhì)量為本,顧客至上,追求卓越。
公司目標(biāo):改革創(chuàng)新,確保質(zhì)量,安全第一,創(chuàng)高效益。
員工守則:求真、務(wù)實(shí)、競(jìng)爭(zhēng)、敬業(yè)、服務(wù)
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臨崗總帳會(huì)計(jì)3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西聯(lián)洋數(shù)智節(jié)能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、按月負(fù)責(zé)公司憑證編制、要求及時(shí)準(zhǔn)確、獨(dú)立全流程從銀行流水憑證到月末相關(guān)結(jié)轉(zhuǎn)憑證處理真實(shí)性、合法性; 2、對(duì)接記錄進(jìn)項(xiàng)發(fā)票、報(bào)銷單據(jù)等原始單據(jù),獨(dú)立核對(duì)原始憑證、單據(jù),確保單據(jù)及憑證的合法 3、負(fù)責(zé)日常發(fā)票開具、熟悉電子稅務(wù)局紙票、電子發(fā)票開具流程,記錄發(fā)票臺(tái)帳; 4、負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報(bào),熟悉電子稅務(wù)局申報(bào)流程,熟悉申報(bào)表的填寫內(nèi)容; 實(shí)、準(zhǔn)確和完整: 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng) 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、誠(chéng)信正直愛崗敬業(yè)認(rèn)真仔細(xì)高度的責(zé)任感良好的職業(yè)道德: 3、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、MSOFFICE(例如Excel、WPS等): 4、公司目前使用用友軟件處理帳務(wù),輕流OA軟件進(jìn)行日常管理,要求對(duì)財(cái)務(wù)軟件能熟練使用; 5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí) 6、接受優(yōu)秀在校實(shí)習(xí)生或需要上手實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的新畢業(yè)生,公司會(huì)有專業(yè)性指導(dǎo)上崗; 7、本崗為過渡性崗位,在崗6個(gè)月個(gè)人可選擇離崗或認(rèn)可公司按公司要求轉(zhuǎn)崗。 四,薪資情況: 基本工資+考核工資+技能補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金提成+分紅獎(jiǎng)勵(lì)+福利津貼!!8小時(shí)前
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全盤會(huì)計(jì)5000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù),編制及審核記賬憑證,保證賬證相符,對(duì)重要會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行稽查; 2、按時(shí)完成每月單體及集團(tuán)合并會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,確保會(huì)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性; 3、完成企業(yè)年報(bào)填報(bào)、存貨盤點(diǎn)、工資等; 4、完成業(yè)務(wù)利潤(rùn)測(cè)算及分析、合同審批及付款審核; 5、完成日常稅務(wù)申報(bào)及年度企業(yè)所得稅匯算清繳,稅務(wù)發(fā)票開具,對(duì)接稅局處理稅務(wù)事宜,確保按時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送; 6、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及公司領(lǐng)導(dǎo)完成其他臨時(shí)事項(xiàng)。 任職資格: 1、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)(一年以上總賬工作經(jīng)驗(yàn)),有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷則無(wú)須總賬經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī); 3、能獨(dú)立并熟練使用各類相關(guān)辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件; 4、具有一定抗壓能力及良好溝通能力。 崗位須知: 1、該崗為中農(nóng)網(wǎng)聯(lián)營(yíng)企業(yè)-廣西中農(nóng)易板電子商務(wù)有限公司 2、辦公地點(diǎn):貴港/南寧8小時(shí)前孫煒
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高級(jí)會(huì)計(jì)師10000-15000元南寧-青秀區(qū)廣西正路機(jī)械科技股份有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部日常會(huì)計(jì)核算工作,指導(dǎo)、監(jiān)督財(cái)務(wù)部各崗人員各項(xiàng)工作; 2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)轉(zhuǎn)等進(jìn)行總體控制; 3、對(duì)外協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作; 4、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,并為公司決策提供有效的財(cái)務(wù)分析; 5、負(fù)責(zé)每月納稅申報(bào)和年度所得稅匯算清繳等; 6、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目子公司的財(cái)務(wù)管理工作,定期進(jìn)行實(shí)地監(jiān)督,對(duì)其財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況; 7、完成董事長(zhǎng)交辦的其它工作任務(wù)。 任職要求: 任職要求: 1、10年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上建筑施工企業(yè)稅務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、需具備全國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)師。注冊(cè)稅務(wù)師職稱優(yōu)先; 3、具備稅務(wù)規(guī)劃、籌資融資、項(xiàng)目擴(kuò)張、內(nèi)部審計(jì)控制和預(yù)算及決策等各項(xiàng)豐富經(jīng)驗(yàn); 4、精通財(cái)稅管理知識(shí),具備相應(yīng)的行政管理知識(shí)、法律知識(shí);具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。8小時(shí)前150166706@qq.com
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會(huì)計(jì)3000-4000元南寧-青秀區(qū)-億東國(guó)際廣場(chǎng)廣西桂恒價(jià)格評(píng)估有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、編制會(huì)計(jì)報(bào)表; 2、納稅申報(bào); 3、編制審核內(nèi)部管理報(bào)表; 4、審核成本費(fèi)用并付款; 5、審核并支付資金支付; 6、參與財(cái)務(wù)管理辦法制定; 7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求: 1、專業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等管理類及經(jīng)濟(jì)類專業(yè); 2、2年以上財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)以及稅務(wù)相關(guān)知識(shí),具備會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的執(zhí)業(yè)素質(zhì),工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,為人正直誠(chéng)實(shí); 4、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心、分析與判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)烈,具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、能熟練操作word、excel等辦公軟件,熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件、釘釘?shù)刃畔⒒k公軟件; 6、年齡35周歲以下。8小時(shí)前杜經(jīng)理
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會(huì)計(jì)主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西正路機(jī)械科技股份有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容: 1、進(jìn)行責(zé)任成本核算、原始資料的審查、工程量和驗(yàn)工計(jì)價(jià)的審查、材料消耗的審查、機(jī)械設(shè)備的投入情況審查、人工費(fèi)投入審查以及其他直接或間接費(fèi)用的投入審查,做好業(yè)務(wù)準(zhǔn)備,從而為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)數(shù)字和財(cái)務(wù)信息,提交成本分析報(bào)告和優(yōu)化建議; 2、日常財(cái)務(wù)付款單據(jù)審核、工程進(jìn)度款會(huì)簽審核、工程量的復(fù)核,管理應(yīng)付、應(yīng)收賬款,編制相關(guān)財(cái)務(wù)憑證,及時(shí)出財(cái)務(wù)報(bào)表; 3、執(zhí)行和改進(jìn)成本核算方法,協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程; 4、存貨盤點(diǎn)管理和相關(guān)固定資產(chǎn)管理; 5、負(fù)責(zé)定期編制和申報(bào)相關(guān)成本、統(tǒng)計(jì)和稅務(wù)等報(bào)表; 6、參與合同簽署,負(fù)責(zé)審核合同,監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 7、及時(shí)審核項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表,回款進(jìn)行重點(diǎn)審核,參與涉外合作談判,關(guān)注公司工程回款與超期應(yīng)收款對(duì)客戶信用等級(jí)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和綜合資產(chǎn)評(píng)價(jià),向總經(jīng)理提供及時(shí)、可靠的客戶評(píng)估的信息和有關(guān)工作建議,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn); 8、與稅務(wù)、銀行部門及政府相關(guān)行政管理部門的關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù)。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、年齡35至45歲,大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證; 2、10年會(huì)計(jì)從業(yè)年限,至少3年以上一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn); 3、有建筑工程行業(yè)或工業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn); 4、有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)計(jì)劃、分析、協(xié)調(diào)能力,熟悉營(yíng)改增后建筑業(yè)的相關(guān)財(cái)稅政策、審計(jì)法規(guī)及會(huì)計(jì)制度;熟悉合同糾紛處理; 5、熟悉一般納稅人全盤賬務(wù)處理,熟練應(yīng)用用友T+財(cái)務(wù)軟件和各類辦公軟件;8小時(shí)前150166706@qq.com
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財(cái)務(wù)助理文員3000-3500元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 大專以上 3年以上南寧市宏宇物流有限公司交通/運(yùn)輸/物流1. 財(cái)務(wù)助理工作內(nèi)容主要有: 2. 及時(shí)、準(zhǔn)確地收集匯公司各項(xiàng)指標(biāo),形成相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表 2.與各部門配合,及時(shí)更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),做好資料保密工作 3. 按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)、數(shù)據(jù)和報(bào)表,做到準(zhǔn)確完整 4.及時(shí)登記臺(tái)賬,提供所需統(tǒng)計(jì)資料,為公司發(fā)展、制定策略提供可行性建議 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作等。 6.及時(shí)把數(shù)據(jù)錄入到金碟系統(tǒng)。等 年齡要求在28歲至38歲之間 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,要求住在安吉附近2025-02-09王麗明經(jīng)理
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財(cái)務(wù)崗5000-6000元南寧-興寧區(qū)-南寧和平商場(chǎng)廣西八桂種苗高科技集團(tuán)股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)招聘崗位:財(cái)務(wù)崗 招聘專業(yè):會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè) 招聘人數(shù):3人 招聘要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷。 2.35周歲以下,性別不限。 3.責(zé)任心強(qiáng),肯學(xué)習(xí),樂觀開朗,吃苦耐勞,能服從工作安排。 4.有C1駕駛證者優(yōu)先。 5.體檢結(jié)果符合國(guó)家公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)。 6.工作地點(diǎn):分別安排到公司駐賀州、宜州、梧州、柳州、云南省普洱市等生產(chǎn)基地工作,投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)備注意向工作地點(diǎn)。 工資待遇: 1.試用期3月,試用期間的待遇為:本科3500元/月,研究生5000元/月。 2.轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力定級(jí)按公司薪酬等級(jí)制度發(fā)放,工資構(gòu)成為基薪+績(jī)效+年終獎(jiǎng)金。除按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金外,集團(tuán)為員工建立了企業(yè)年金計(jì)劃、意外保險(xiǎn),以及年度健康體檢和咨詢等服務(wù),為員工提供多支柱的養(yǎng)老和醫(yī)療保障體系,鼓勵(lì)員工長(zhǎng)期服務(wù)。。 3.享受國(guó)家法定節(jié)假日。2025-02-09周女士
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會(huì)計(jì)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-南寧市體育場(chǎng)廣西愛德華香草農(nóng)場(chǎng)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)要求: 至少一年以上一般納稅人和小規(guī)模納稅人會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),22-38歲。2025-02-09
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會(huì)計(jì)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-高新苑廣西聯(lián)潤(rùn)農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督 , 保證會(huì)計(jì)帳務(wù)處理及時(shí) , 會(huì)計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確 , 會(huì)計(jì)核算信息真實(shí)完整。 2、對(duì)原始憑證的合法性、金額的正確性和手續(xù)的完備性等進(jìn)行審核 , 對(duì)銀行結(jié)算票據(jù)的印鑒、日期和背書內(nèi)容是否正確進(jìn)行審核。 3、錄入 ( 編制 ) 記帳憑證 , 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總、帳簿登記 , 打印輸出記帳憑證和帳簿。 4、負(fù)責(zé)公司總帳及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),每月8日前正確、及時(shí)完成會(huì)計(jì)報(bào)表的編制,并根據(jù)公司工作需要 , 適時(shí)提供有關(guān)會(huì)計(jì)信息。 5、負(fù)責(zé)每月5日前抄報(bào)公司稅費(fèi),按公司財(cái)務(wù)管理制度中“稅務(wù)管理”規(guī)定實(shí)施并管理。 6、負(fù)責(zé)銀行財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)銀行開戶銷戶。 7、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)、復(fù)核工作,每月負(fù)責(zé)編制銷售應(yīng)收款報(bào)表,并督促銷售部及時(shí)催交樓款。協(xié)助出納做好售房款的收款工作,并及時(shí)送交銀行。 8、負(fù)責(zé)公司全年的會(huì)計(jì)報(bào)表、帳薄裝訂,對(duì)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表和有關(guān)文件制度等會(huì)計(jì)資料 ,定期分類裝訂立卷 , 妥善保管。 9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制預(yù)算 , 做好財(cái)務(wù)分析 , 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí) , 處理好服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系。 10、與工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。 11、其他與工作相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。2025-02-09
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會(huì)計(jì)主管4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)處理和稽核工作。 2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。 3、成本費(fèi)用、工程和收入核算。 4、負(fù)責(zé)月度記賬憑證的裝訂和財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議、會(huì)計(jì)檔案的管理工作。 5、依照稅務(wù)征收的規(guī)定,按期計(jì)算應(yīng)負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)稅金及附加,及時(shí)申報(bào)納稅,并進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的申請(qǐng)辦理工作。 7、負(fù)責(zé)所得稅計(jì)算、所得稅前調(diào)整、申報(bào)和年度匯算清繳工作。 任職資格: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 6、具有良好的溝通能力; 7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。2025-02-09
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