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職位描述

廣西南寧瑜管家家庭服務有限公司
崗位：安保 要求：男性，18-52周歲，有相關安保工作優(yōu)先。
崗位職責：負責管轄銀行的出入車輛收費和登記、負責大堂出入人員登記、維護管轄區(qū)的秩序和安全等。
待遇：入職2400-3000元+津貼， 月休4天，
?任職資格：男，年齡20-52歲，身體健康，能吃苦耐勞。
工作時間：早八晚六 月休4天
福利：人生意外保險保+年底雙薪
有意者請在上班時間直接致電公司

公司簡介

廣西南寧瑜管家家庭服務有限公司是專業(yè)從事家政服務的企業(yè)，具有獨立法人資格。公司擁有一整套完善的管理體制和高素質的管理隊伍。是具有規(guī)范服務、專業(yè)水準、特色經(jīng)營的新型家政服務公司。公司根據(jù)國家關于家政服務員的職業(yè)標準，實行員工管理體制，全程跟蹤服務.隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，人們都渴望在工作之后，能從繁重的家務勞動中解脫出來享受生活，我們愿意為您解除后顧之憂。
　　公司有多年之管理經(jīng)驗，聚優(yōu)秀之管理人才，秉承“ 雇主至上，誠信服務，穩(wěn)健經(jīng)營 ”的宗旨，公司一直享有良好的信譽。讓您體會請得實惠、安心、用得放心、省心。

上班地點

可能感興趣的職位: （急招實習生）銀行電話客服
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務有限公司廣西分公司

法律

注：本崗位不是銷售崗位，不含銷售性質！應屆畢業(yè)生、實習生優(yōu)先錄取，待遇同工同酬！崗位職責： 1、通過電話提醒方式與客戶進行溝通，協(xié)助銀行處理客戶信用卡問題，降低銀行的信用風險； 2、通過與銀行信用卡客戶進行一對一溝通，幫助和引導客戶處理信用卡問題，以維護良好的個人信用記錄。崗位要求： 1，男女不限，高中以上學歷（專業(yè)不限），年齡20歲以上； 2、普通話標準、具有較強的溝通能力，會操作電腦；； 3、工作經(jīng)驗不限，入職后安排崗前帶薪培訓及上崗后專人輔導； 4、無犯罪記錄，工作細致，認真負責，愛崗敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力。薪資待遇： 1、試用期：無責底薪+試用期補貼+獎金+提成，綜合薪資4000-5000+； 2、轉正后：無責底薪+高提成+全勤+獎金+補貼+年終獎+福利=平均月綜合薪資5000-10000+，工資上不封頂；其他福利：　 1、享受人才引進獎、大額現(xiàn)金獎勵、帶薪假期、節(jié)日慰問禮品、禮金（春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 2、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團體活動1-2次； 3、生日福利、下午茶福利等。工作時間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽路38號新朝陽商務大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）。

2025-02-21; 銀行支付業(yè)務專員
4000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡科技有限公司

計算機硬件

1、負責公司資源支付產(chǎn)品的推廣及商戶對接; 2、開拓新渠道，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4、維護客情關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職要求： 1、有責任心，具有團隊協(xié)作能力，有行業(yè)資源優(yōu)先考慮 2、熱愛學習，有良好的工作態(tài)度，對產(chǎn)品能進行拓展性研究; 3、有較好的溝通和表達能力，能落地和上線客戶支付優(yōu)先考慮。薪資福利: 1、薪資：底薪+提成（上不封頂）+補貼+獎金+年終獎=3k-6k; 2、假期：月休4天，國家法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)帶薪休假12天; 3、培訓：入職培訓，產(chǎn)品、銷售、行業(yè)知識培訓，不定期培訓; 4、活動：不定期的娛樂活動、戶外學習、旅游等。底薪4000+提成，有管道收入有貸款經(jīng)驗，銷售經(jīng)驗，保險從業(yè)經(jīng)驗，直銷從業(yè)經(jīng)驗，信用卡從業(yè)經(jīng)驗，支付從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先

2025-02-20; 私人銀行財富顧問
15000-30000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

廣西新方德家辦咨詢有限公司

專業(yè)服務/咨詢

崗位職責： 1.協(xié)助項目經(jīng)理深度挖掘重點客戶的投資需求，為客戶提供滿意的投資項目運行策略，指導客戶理性投資。 2.維護客戶資源，為客戶提供專業(yè)技術指導以提供優(yōu)質的后續(xù)服務，幫助客戶實現(xiàn)利潤化。 3.支持公司各種金融投資項目的市場開發(fā)和推廣。職位要求： 1.抗壓能力強，任務完成力強。 2.持有CFA，CFP，AFP等相關從業(yè)資質者優(yōu)先。 3.具有證券、基金、信托、等工作領域經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.熱愛金融事業(yè)，有一年或以上相關工作經(jīng)驗及良好的人際關系。(個人能力較強或客戶資源較廣者可適當放寬條件)。 5.具有良好的團隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調、溝通和把握全局的能力負責公司的業(yè)務拓展、產(chǎn)品的銷售及客戶的維護。 6.極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通。 7.性格開朗隨和，語言表達能力及思維分析能力強，工作踏實認真積極上進對工作有足夠的熱忱。

2025-02-20

黃越; 派駐銀行客戶經(jīng)理
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司

其他行業(yè)

1，派駐銀行對接銀行客戶進行聚合收款碼、收款機具、收銀系統(tǒng)等的推廣和維護。 2，獨立拓展行業(yè)客戶(如醫(yī)療、零售、汽車、加油站等)針對客戶需求為其定制合適的完整的收款系統(tǒng)。 3，品牌、連鎖商戶拓展及維護。 4.可接受無經(jīng)驗，有經(jīng)理一對一培訓福利待遇：1.底薪4500+提成+每月固定分潤 2.試用期一個月，五險一金 3.上班時間早九晚六，雙休 4.有能力者薪資可根據(jù)個人能力定

2025-02-17; 銀行后臺登記崗（五險+住宿+食堂）
5000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣東鴻聯(lián)九五信息產(chǎn)業(yè)有限公司成都分公司

工作內容：客戶信用卡正常消費后，在賬單日之前幫客戶登記辦理“信用卡賬單分期”業(yè)務（銀行官方客服）薪資待遇：新人試用期保底3000-3500+提成+獎金，超過按實際發(fā)放！綜合到手5000-15000，薪資穩(wěn)定，上不封頂。公司大廈1-2層食堂和超市、4層健身房和圖書角、5-7層員工宿舍、8-17層辦公區(qū)，員工快遞站、辦公區(qū)中央空調、微波爐、熱水機、冰箱等配套設施齊全，辦公環(huán)境舒適。公司都是年輕的小哥哥小姐姐，期待你的加入~~~

2025-02-17

許永豐; 銀行分期輔助營銷崗
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

崗位職責 1、了解貸款客戶的貸款需求； 2、負責信貸產(chǎn)品的營銷推廣，解答客戶關于產(chǎn)品的咨詢； 3、協(xié)助客戶提交各項申請資料，并進行前期核實工作。任職要求 1、大專及以上學歷，對銷售工作有較高的熱情; 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力。薪資福利底薪2100+提成，綜合平均薪資5000-8000元/月，繳納五險；上班地址：派駐南寧市建設銀行

2025-02-16; 銀行對公助理
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

一、工作內容 1、協(xié)助對公經(jīng)理處理行政類的工作，對公開戶資料預審、錄入等 2、營銷類工作，需外出輔助上門開戶服務； 3、領導交辦的其他事務。二、任職要求 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，男女不限，年齡30歲以下； 2、有金融工作經(jīng)驗者的優(yōu)先考慮 3、親和力好，理解力、溝通力、表達能力較強，富有工作激情，積極主動，認真負責。三、薪酬福利 1、每周5天工作日8:30-12:00，14:30-18:00，周末雙休； 2、薪資構成：薪資3500元/月（含五險）+績效，綜合月薪4000元；四、工作地點：南寧市良慶區(qū)凱旋路16號

2025-02-16; 銀行駐場團隊經(jīng)理
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

工作內容： 1、接受銀行委托，按照相關要求對銀行賬戶負責，跟蹤回款進； 2、對成員進行考核及日常管理; 3、關注團隊人員規(guī)模、目標達成情況，及時組織團隊進行目標追蹤，問題分析，培訓員工； 4、激勵員工，保持良好團隊工作氣氛； 5、上級交代的其他工作內容。任職要求： 1、大專學歷以上； 2、三年同行業(yè)催收工作經(jīng)驗，具備法律、金融專業(yè)背景優(yōu)先，催收管理經(jīng)驗2年以上； 3、有良好的協(xié)調能力，善于溝通、思維縝密、積極主動、處事果斷，抗壓性強，具出色的執(zhí)行力； 4、無不良從業(yè)記錄； 5、要求有獨立帶領團隊作業(yè)的經(jīng)驗和能力。薪資福利： 1、基礎薪資為3000+提成，會有團隊排名要求，薪資區(qū)間為8K-10K； 2、入職繳納五險一金； 3、排班休息，月休6-8天、上班時間9點-19點。上班地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號

2025-02-16; 銀行調解員
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

不良資產(chǎn)管理員- 待遇：底薪+提成（入職首月保底工資4000，轉正后6000-12000不等。）無相關工作經(jīng)驗者可崗前培訓及專業(yè)培訓，需征信良好，無逾期記錄，滿18歲且不得有淘寶店鋪.周一-周五 9：30-12：30 14：30-18：30 工作內容：1、協(xié)助銀行及金融公司處理逾期欠款，維護客戶的信譽度；? 2、通過電話或信函等方式與相關客戶進行良好的溝通、提醒、引導并督促客戶及時處理逾期賬款事宜。? 3、以專業(yè)的溝通技巧，按照正規(guī)的程序推進客戶落實還款計劃，實現(xiàn)客戶賬款的及時歸還。要求：1、年齡：?18-40歲，男女不限，中專及以上學歷，（條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求）。 2、有良好的溝通能力，口齒清楚，邏輯思維清晰，有良好的心理素質，有一定的抗壓能力。 3、品行端正，性格外向，無不良嗜好，無犯罪記錄，無信用卡逾期欠款，個人信用記錄良好，有團隊合作精神。 1、全勤獎，年底雙薪。工作滿一年可發(fā)放工齡工資。 2、社會醫(yī)療保險（五險）。 3、休假制度：法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等按國家規(guī)定執(zhí)行按國家規(guī)定執(zhí)行 4、公司活動：部門不定期聚餐活動或公司每年組織一次免費集體活動；每年年末公司年會，全體聚餐，抽獎，文藝匯演。萬乘集團“萬乘之星”評選，每年從63家分公司中評選出優(yōu)秀員工，每年3月在中國最美，最有特色的城市，來自五湖四海的同事聚在一起，分享工作經(jīng)驗，培訓提升，游覽美景。培訓及晉升：培訓是員工最大的福利，崗前培訓為員工提升工作能力，提供晉升渠道；人性化的管理模式，公平的競爭晉升機會，廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，業(yè)績及綜合管理能力達到公司考核標準，既可部門晉升，同時也可以跨部門橫向晉升（如果您有能力，適合公司發(fā)展，公司會提供適合您的平臺）。

2025-02-16

譚女士; 銀行BD
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司

其他行業(yè)

崗位職責： 1、銀行的客情維護及銀行大客戶的合作開發(fā)； 2、結合產(chǎn)品，為銀行及銀行商戶提供合適的解決方案； 3、各銀行合作政策的戰(zhàn)略性制定及戰(zhàn)術性執(zhí)行； 4、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，執(zhí)行業(yè)務推廣計劃； 5、負責銀行項目客戶的新型收單支付業(yè)務的推廣； 6、合作銀行的數(shù)據(jù)管理、業(yè)務管理職位要求： 1、專科以上學歷 2、銀行工作背景優(yōu)先 3、有積極的工作態(tài)度和較強的責任心 4、較強的語言表達能力，邏輯思維強 5、較強的學習能力及抗壓能力，可快速適應新環(huán)境薪資待遇：底薪6000-10000（需有資源）+提成（無上限）+雙休+五險一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+司齡假+晉級空間

2025-02-15