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職位描述

崗位職責(zé)：

1.開拓個(gè)人銀行信用卡業(yè)務(wù)，開展客戶關(guān)系管理；

2.開發(fā)新客戶，并通過持續(xù)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)有效實(shí)現(xiàn)客戶資質(zhì)的提升；

3.收集客戶需求，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷活動提供合理化建議；

4.發(fā)掘客戶需求與合作機(jī)會，向客戶營銷相關(guān)產(chǎn)品、服務(wù)或產(chǎn)品服務(wù)組合，不斷提高交叉銷售；

5.開展合作訪渠道駐店?duì)I銷，并做好合作方的維護(hù)支持工作。

晉升通道：客戶經(jīng)理—直銷主任—推廣經(jīng)理—副總經(jīng)理/總經(jīng)理

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡20至35歲之間（無大專及以上畢業(yè)證者勿擾）。

2、熱愛銷售工作，具有良好的溝通能力、敏銳的市場洞察力和較強(qiáng)的開拓精神。

3、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，身體健康，能夠承受較強(qiáng)的銷售工作壓力，吃苦耐勞，踏實(shí)勤奮。

4、具有信用卡、個(gè)人金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪酬待遇：

1、 薪酬考核體系：①人性化的無責(zé)底薪+業(yè)績補(bǔ)貼；②極具市場競爭力的月薪+工齡工資+績效獎(jiǎng)金+綜合獎(jiǎng)金+福利+……），多勞多得，上不封頂。

2、目標(biāo)薪資：平均收入8000-10000元。

福利待遇：

（一）依法全額繳納“五險(xiǎn)一金”，并增加“補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)”和“補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)”；

（二）特定節(jié)假日和生日慰問禮品；

（三）提供子女入托費(fèi)用補(bǔ)貼；

（四）每月勞保慰問金發(fā)放；

（五）夏季、冬季等特色慰問補(bǔ)貼；

（六）定期組織員工療休養(yǎng)活動；

（七）可享受帶薪專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等；

（八）按規(guī)定發(fā)放 “邊學(xué)習(xí)邊發(fā)展”和“與卡中心共成長”等卡中心特色福利；

（九）提供年度體檢和工作行服；

（十）優(yōu)于法定休假規(guī)定的帶薪年假和帶薪病假制度。

交通銀行信用卡中心現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，公開向社會誠聘優(yōu)秀人才。我們期待你的參與，我們也希望你能成為我們這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員，共同分享成功的碩果

公司簡介

2004年10月25日，交通銀行信用卡中心正式成立。
      目前信用卡中心已轉(zhuǎn)制為持牌經(jīng)營的總行直屬的省分行級專營機(jī)構(gòu)，形成了由18個(gè)職能部門和54個(gè)城市分中心組成的組織架構(gòu)體系。基本建成了一支覆蓋信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)營管理領(lǐng)域，結(jié)構(gòu)完善，日趨成熟的專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。2016年明確了“兩個(gè)提升，兩個(gè)轉(zhuǎn)型”的戰(zhàn)略目標(biāo)；2017年業(yè)內(nèi)首推手機(jī)信用卡，開啟信用卡秒級服務(wù)體驗(yàn)時(shí)代；2018年交通銀行優(yōu)逸白金信用卡上市，市場反響熱烈，上市8個(gè)月，卡量突破200萬張?！百I單吧”app自2016年上線以來，實(shí)現(xiàn)2年半內(nèi)綁卡客戶突破5000萬，目前已完成4.0版本的升級。2018年8月8日，在冊卡量突破7000萬大關(guān)。2019年，信用卡中心提出“以客戶結(jié)構(gòu)為綱，以風(fēng)險(xiǎn)管理為錨，以提升資產(chǎn)收入率為鋒”的發(fā)展策略方針。
       未來，信用卡中心將充分發(fā)揚(yáng)“創(chuàng)新、卓越、擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)精神，拼搏進(jìn)取、責(zé)任立業(yè)、創(chuàng)新超越，繼續(xù)強(qiáng)化管理、深化改革，大力推進(jìn)信用卡業(yè)務(wù)開啟新的征程，向著消費(fèi)信貸供應(yīng)商和互聯(lián)網(wǎng)平臺的目標(biāo)不斷前行，做改革的排頭兵、創(chuàng)新的領(lǐng)頭羊、創(chuàng)利的主力軍。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)新興大廈-A棟3樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 銀行合作崗
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-廣西國際金融中心

銀聯(lián)商務(wù)支付股份有限公司廣西分公司

工作地點(diǎn)：南寧市崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全區(qū)與所有銀行合作的對接事務(wù)，維護(hù)好銀行合作關(guān)系； 2.負(fù)責(zé)處理銀行合作報(bào)表并發(fā)送合作銀行，做好與合作銀行的支撐對接； 3.其他相關(guān)工作。崗位要求： 1.政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行，中共黨員優(yōu)先； 2.本科及以上學(xué)歷； 3.具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力； 4.工作積極主動，思路清晰，目標(biāo)導(dǎo)向，注重細(xì)節(jié)； 5.對支付行業(yè)有一定的了解，熱愛支付行業(yè)。除五險(xiǎn)一金外，公司還提供全方位的福利保障，包括：多重保障 —— 除社會保險(xiǎn)外，還提供補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)（企業(yè)年金）、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)（大病及意外險(xiǎn)）。休假制度 —— 常規(guī)假期外，還有婚假、產(chǎn)假、帶薪年假、帶薪病假等。健康體檢 —— 每年一次員工健康體檢員工旅游 —— 每年一次員工旅游安排職業(yè)規(guī)劃 —— 完善的培訓(xùn)、晉升機(jī)制，如：骨干人才培養(yǎng)計(jì)劃、戰(zhàn)略人才培養(yǎng)計(jì)劃等。獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃 —— 給予對公司具有突出貢獻(xiàn)的員工的獎(jiǎng)勵(lì)，如：優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)等。

16小時(shí)前; 銀行客戶經(jīng)理五險(xiǎn)一金
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

佛山市銀泰商務(wù)服務(wù)有限公司廣西分公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)開展銀行產(chǎn)品營銷推廣、客戶維護(hù)等工作，完成銷售目標(biāo)。（2）結(jié)合產(chǎn)品惠活動，開展場景駐點(diǎn)及單位駐點(diǎn)等營銷工作。崗位要求：（1）儀容儀表較好，35周歲以下，男女不限。（2）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。（3）愿意從事營銷工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。薪資待遇：（1）月薪資：底薪+業(yè)績提成，收入上不封頂。（2）購買五險(xiǎn)一金。（3）享帶薪年假、法定節(jié)假日（4）餐補(bǔ)、工服、生日、團(tuán)建等福利。發(fā)展平臺：（1）公平晉升平臺，快速成長：客戶經(jīng)理>>營銷主任>>區(qū)域經(jīng)理。（2）多崗位學(xué)習(xí)通道，助你職業(yè)發(fā)展：客戶經(jīng)理>>職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>其他崗位鍛煉和晉升

2025-03-13; 銀行業(yè)務(wù)員周休2天五險(xiǎn)一金
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

佛山市銀泰商務(wù)服務(wù)有限公司廣西分公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)開展銀行產(chǎn)品營銷推廣、客戶維護(hù)等工作，完成銷售目標(biāo)。（2）結(jié)合銀行特惠活動，開展場景駐點(diǎn)及單位駐點(diǎn)等營銷工作。崗位要求：（1）儀容儀表較好，35周歲以下，男女不限。（2）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。（3）愿意從事營銷工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。薪資待遇：（1）月薪資：底薪+業(yè)績提成，收入上不封頂。（2）購買五險(xiǎn)一金。（3）享帶薪年假、法定節(jié)假日（4）餐補(bǔ)、工服、生日、團(tuán)建等福利。發(fā)展平臺：（1）公平晉升平臺，快速成長：客戶經(jīng)理>>營銷主任>>區(qū)域經(jīng)理。（2）多崗位學(xué)習(xí)通道，助你職業(yè)發(fā)展：客戶經(jīng)理>>職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>其他崗位鍛煉和晉升

2025-03-13; 銀行支付業(yè)務(wù)專員
4000-8000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西南寧眾聯(lián)銀商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、負(fù)責(zé)公司資源支付產(chǎn)品的推廣及商戶對接; 2、開拓新渠道，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍; 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4、維護(hù)客情關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職要求： 1、有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有行業(yè)資源優(yōu)先考慮 2、熱愛學(xué)習(xí)，有良好的工作態(tài)度，對產(chǎn)品能進(jìn)行拓展性研究; 3、有較好的溝通和表達(dá)能力，能落地和上線客戶支付優(yōu)先考慮。薪資福利: 1、薪資：底薪+提成（上不封頂）+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)=3k-6k; 2、假期：月休4天，國家法定節(jié)假日正常休息，春節(jié)帶薪休假12天; 3、培訓(xùn)：入職培訓(xùn)，產(chǎn)品、銷售、行業(yè)知識培訓(xùn)，不定期培訓(xùn); 4、活動：不定期的娛樂活動、戶外學(xué)習(xí)、旅游等。底薪4000+提成，有管道收入有貸款經(jīng)驗(yàn)，銷售經(jīng)驗(yàn)，保險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，直銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，信用卡從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，支付從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-03-12; 負(fù)責(zé)安裝銀行收款碼+時(shí)間自由+法定全休
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西恒眾科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)銀行收款碼的安裝工作 2.保證安裝工作的質(zhì)量和效率 3.遵守公司規(guī)定的操作流程和規(guī)范任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2.能夠按照公司要求完成工作任務(wù) 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性 4.22歲-37歲崗位福利： 1.薪資3500+200全勤+提成+分潤（綜合薪資6000+） 2.帶徒弟獎(jiǎng)勵(lì)，節(jié)假日大禮包，戶外團(tuán)建 3.提供小區(qū)宿舍，購買五險(xiǎn) 上班時(shí)間：早上9.00-12.00 下午14.00-18.30 每周星期天固定休息，法定全休。

2025-03-11

陳超宇; （急招實(shí)習(xí)生）銀行電話客服
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

貴州湘和永晟信息科技服務(wù)有限公司廣西分公司

法律

注：本崗位不是銷售崗位，不含銷售性質(zhì)！應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生優(yōu)先錄取，待遇同工同酬！崗位職責(zé)： 1、通過電話提醒方式與客戶進(jìn)行溝通，協(xié)助銀行處理客戶信用卡問題，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)； 2、通過與銀行信用卡客戶進(jìn)行一對一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶處理信用卡問題，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。崗位要求： 1，男女不限，高中以上學(xué)歷（專業(yè)不限），年齡20歲以上； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、具有較強(qiáng)的溝通能力，會操作電腦；； 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，入職后安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專人輔導(dǎo)； 4、無犯罪記錄，工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力。薪資待遇： 1、試用期：無責(zé)底薪+試用期補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資4000-5000+； 2、轉(zhuǎn)正后：無責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資5000-10000+，工資上不封頂；其他福利：　 1、享受人才引進(jìn)獎(jiǎng)、大額現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪假期、節(jié)日慰問禮品、禮金（春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日）； 2、旅游（每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游），月度團(tuán)體活動1-2次； 3、生日福利、下午茶福利等。工作時(shí)間：周一至周五 8：30-12:00,14:00-18:00；周六 9:00-12:00，14:00-17:00；月休6天（大小周休息），國家節(jié)假日正常放假。面試地址：南寧市興寧區(qū)朝陽路38號新朝陽商務(wù)大廈20樓2001-2011（南寧飯店旁）。

2025-03-08; 銀行個(gè)貸助理（光大銀行）
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

職位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)的跟進(jìn)和推動，達(dá)成個(gè)貸計(jì)獎(jiǎng)發(fā)放量、移交客戶數(shù)等KPI指標(biāo)； 2、協(xié)助推動個(gè)貸產(chǎn)品銷售及目標(biāo)達(dá)成； 3、負(fù)責(zé)登記日常業(yè)務(wù)臺帳； 4、業(yè)務(wù)受理與貸款調(diào)查。任職要求 1、35歲以下，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉基本財(cái)務(wù)會計(jì)知識，具備基本的信貸、財(cái)務(wù)分析判斷能力； 3、熟悉銀行貸款業(yè)務(wù)者優(yōu)先；有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4、職業(yè)操守良好，風(fēng)險(xiǎn)意識強(qiáng)，無違法違紀(jì)行為。薪酬福利 1、每周5天工作日，周末雙休，工作時(shí)間：8：30--18:00 2、薪資構(gòu)成:底薪（2700-3700/月）+業(yè)績提成，綜合薪資5000-6000元，購買五險(xiǎn)一金，依法享有婚、產(chǎn)、喪假 3、工作滿一年享有帶薪年假，年度體檢 4、晉升空間：大學(xué)本科學(xué)歷，在行工作滿2年以上，根據(jù)業(yè)績等情況擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工。工作地點(diǎn)：南寧市網(wǎng)點(diǎn)分配

2025-03-08; 銀行分期輔助營銷崗
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

崗位職責(zé) 1、了解貸款客戶的貸款需求； 2、負(fù)責(zé)信貸產(chǎn)品的營銷推廣，解答客戶關(guān)于產(chǎn)品的咨詢； 3、協(xié)助客戶提交各項(xiàng)申請資料，并進(jìn)行前期核實(shí)工作。任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，對銷售工作有較高的熱情; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。薪資福利底薪2100+提成，綜合平均薪資5000-8000元/月，繳納五險(xiǎn)；上班地址：派駐南寧市建設(shè)銀行

2025-03-08; 銀行對公助理
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

一、工作內(nèi)容 1、協(xié)助對公經(jīng)理處理行政類的工作，對公開戶資料預(yù)審、錄入等 2、營銷類工作，需外出輔助上門開戶服務(wù)； 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限，年齡30歲以下； 2、有金融工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先考慮 3、親和力好，理解力、溝通力、表達(dá)能力較強(qiáng)，富有工作激情，積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)。三、薪酬福利 1、每周5天工作日8:30-12:00，14:30-18:00，周末雙休； 2、薪資構(gòu)成：薪資3500元/月（含五險(xiǎn)）+績效，綜合月薪4000元；四、工作地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)凱旋路16號

2025-03-08; 銀行對公助理（光大銀行）
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西銀雁科技有限公司

一、薪酬福利 1、每周5天工作日，周末雙休，工作時(shí)間：8：30--18:00 2、薪資構(gòu)成:底薪（2900-4000/月）+業(yè)績提成，綜合薪資4000-7000元，購買五險(xiǎn)一金，依法享有婚、產(chǎn)、喪假 3、工作滿一年享有帶薪年假，年度體檢 4、晉升空間：大學(xué)本科學(xué)歷，在行工作滿2年以上，根據(jù)業(yè)績等情況擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工。二、工作地點(diǎn)，南寧市內(nèi)各網(wǎng)點(diǎn)就近分配三、崗位職責(zé) 1、協(xié)助對公新開戶的營銷拓展，以及后續(xù)跟進(jìn)營銷有效戶和價(jià)值提升； 2、利用網(wǎng)點(diǎn)廳堂做好陣地營銷，協(xié)同大堂經(jīng)理、綜合柜員共同做好對公客戶的服務(wù)，提升光大銀行對公客戶服務(wù)品牌； 3、對分管存量客戶的日常服務(wù)和價(jià)值提升，包括結(jié)算存款、交易筆數(shù)、產(chǎn)品交叉等指標(biāo)的提升； 4、批量獲客渠道的營銷拓展； 5、有資產(chǎn)業(yè)務(wù)需求客戶的轉(zhuǎn)介。四、任職條件 1、年齡35周歲及以下的往屆畢業(yè)生（已拿到畢業(yè)證）。 2、專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 3、形象好氣質(zhì)佳 4、身體健康，具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的服務(wù)能力，無不良從業(yè)（在校）記錄。 5、符合親屬回避的相關(guān)要求。

2025-03-08