職位描述
一、崗位職責(zé):
1、向醫(yī)院/醫(yī)生/患者提供醫(yī)療檢測或者醫(yī)學(xué)檢驗等相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢、結(jié)果查詢相關(guān)服務(wù)。
2、解答客戶相關(guān)疑問 。
3、收集客戶的投訴意見,將投訴及時傳達(dá)到相關(guān)部門,并督促相關(guān)責(zé)任部門查找原因;根據(jù)程序文件的要求,及時對客戶投訴進(jìn)行答復(fù)或解釋;
4、負(fù)責(zé)分類收集客戶及各部門反饋的各種信息,及時提交相關(guān)人員;協(xié)助進(jìn)行日志及月度統(tǒng)計工作。
二、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,不限專業(yè)(醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè),臨床、醫(yī)學(xué)檢驗等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先);
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,語言流暢,口音不重;
3、具有良好的溝通能力,主動服務(wù)意識較強(qiáng);
4、積極了解并掌握本崗位專業(yè)知識,不斷提高自身能力。
三、薪酬福利:
1、工資待遇:3000-4000元/月
2、薪資構(gòu)成:底薪+績效+社保5險1金+商業(yè)險+補(bǔ)貼+其他福利
3、公司為員工提供雙向發(fā)展通道,一是專業(yè)技術(shù)通道、二是管理通道;
4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺;
5、公司提供 360°全方位的福利項目,集團(tuán)建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。
公司福利項目:
五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、清涼飲料、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……
公司簡介
一、企業(yè)簡介??????
??????金域檢驗總部位于廣州,基于核心管理團(tuán)隊自1994年探索醫(yī)學(xué)檢驗外包服務(wù)的深厚積淀,于2003年正式成立廣州金域醫(yī)學(xué)檢驗中心有限公司,目前主要開展醫(yī)學(xué)檢驗、臨床試驗、食品衛(wèi)生檢驗、司法鑒定等業(yè)務(wù)。在我國大陸及香港地區(qū)設(shè)立了33家醫(yī)學(xué)檢驗實(shí)驗室,曾先后榮膺“中國醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)最具投資價值企業(yè)TOP10”、“21未來之星-中國最具成長性的新興企業(yè)”、福布斯“中國潛力企業(yè)”等多項殊榮,并獲批成立了醫(yī)學(xué)檢測技術(shù)與服務(wù)國家地方聯(lián)合工程實(shí)驗室、國家基因檢測技術(shù)應(yīng)用示范中心和博士后科研工作站。
??????作為我國通過美國病理學(xué)家學(xué)會(CAP)和ISO15189雙認(rèn)可的醫(yī)學(xué)檢驗機(jī)構(gòu),金域檢驗始終將臨床需求擺在首位,通過引進(jìn)國際先進(jìn)的醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)、服務(wù)理念、海內(nèi)外高端學(xué)科人才和自主創(chuàng)新,構(gòu)建起核心技術(shù)體系,目前可為臨床與科研提供2200余項檢驗項目,是我國提供檢驗項目較全的醫(yī)療機(jī)構(gòu)之一;現(xiàn)為19000多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供醫(yī)學(xué)檢驗外包服務(wù),年檢測標(biāo)本量近4000萬例,覆蓋全國90%以上人口所在的區(qū)域,出具的檢驗報告被全球50多個國家和地區(qū)一致認(rèn)可;通過總部、大區(qū)、省級中心實(shí)驗室與快速反應(yīng)實(shí)驗室四級網(wǎng)點(diǎn)的設(shè)立,將上門服務(wù)網(wǎng)絡(luò)延伸至鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)一級,80%的檢驗報告可在24小時內(nèi)發(fā)出;已融合集約化供應(yīng)、實(shí)驗室建設(shè)與管理咨詢等服務(wù)于一體,成為領(lǐng)先的臨檢與病理整體解決方案提供商。
??????依托覆蓋全國的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、優(yōu)質(zhì)的檢驗檢測能力以及龐大的檢驗數(shù)據(jù),金域檢驗創(chuàng)新提出“檢驗+”發(fā)展戰(zhàn)略,升級打造檢驗大平臺,實(shí)現(xiàn)生態(tài)圈的跨界融合:瞄準(zhǔn)精準(zhǔn)醫(yī)學(xué),繼續(xù)深耕醫(yī)學(xué)檢驗及其上下游產(chǎn)業(yè)鏈;深入挖掘檢驗數(shù)據(jù),建立生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)共享與參考應(yīng)用平臺,積極探索互聯(lián)網(wǎng)、移動醫(yī)療新模式;同時,在司法鑒定、臨床試驗、健康體檢、食藥農(nóng)妝等產(chǎn)品檢測、冷鏈物流等方面,力爭提供更多的大健康一體化檢測服務(wù)方案。
二、資質(zhì)認(rèn)可
??????ISO/IEC?17025體系認(rèn)可
??????ISO9001:2008體系認(rèn)證
??????美國病理學(xué)家學(xué)會(CAP)認(rèn)可
??????ISO15189體系認(rèn)可
??????美國國家糖化血紅蛋白標(biāo)準(zhǔn)化計劃(NGSP)一級實(shí)驗室認(rèn)可
??????輻射安全許可資質(zhì)
??????中國計量認(rèn)證(CMA)
??????食品檢驗機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定(CMAF)
三、產(chǎn)學(xué)研合作
??????作為企業(yè)公民,金域檢驗堅持綠色生產(chǎn),并積極參與國家、各級政府的各種公共衛(wèi)生工作;率先在香港設(shè)立實(shí)驗室,邁出進(jìn)軍東南亞市場的步伐,為我國醫(yī)學(xué)檢驗行業(yè)的國際交流合作、服務(wù)出口提供參考與借鑒;在產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展上,與國內(nèi)外眾多知名院所、機(jī)構(gòu)建立一體化合作,助力研發(fā)成果的盡早轉(zhuǎn)化和高校學(xué)生的培養(yǎng),建立起醫(yī)學(xué)檢驗/醫(yī)藥檢測等新型研發(fā)、新銳技術(shù)與公共服務(wù)示范平臺;在行業(yè)人才培養(yǎng)上,響應(yīng)國家“高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計劃”,助力廣州醫(yī)科大學(xué)金域檢驗學(xué)院發(fā)展,參與探索實(shí)用型、創(chuàng)新型、與國際接軌醫(yī)學(xué)檢驗人才的培養(yǎng);為使我國醫(yī)學(xué)檢驗從業(yè)人員獲得更多世界級繼續(xù)再教育資源和認(rèn)證機(jī)會,牽手美國臨床病理學(xué)會(ASCP),共建ASCP病理和醫(yī)學(xué)檢驗教育及認(rèn)證培訓(xùn)中心(大中華區(qū))。
四、社會責(zé)任
??????金域檢驗一直積極參與國家、各級政府的各種公共衛(wèi)生項目:婦女“兩癌”篩查、免費(fèi)孕前檢查、優(yōu)生優(yōu)育篩查、慢病監(jiān)測等,并曾先后承擔(dān)了軍團(tuán)菌檢測國家標(biāo)準(zhǔn)的制定、國家疾控中心慢病監(jiān)測實(shí)驗室檢測服務(wù)項目等。以公民意識服務(wù)社會,擁仁者之心守護(hù)國人,用切實(shí)行動助力健康中國夢,是金域檢驗矢志不渝的追求。
五、企業(yè)文化
金域視人才為公司最寶貴的財富,努力為員工提供一個溫暖和諧的家的環(huán)境及打造員工與公司共同發(fā)展的事業(yè)平臺。金域的人力資源戰(zhàn)略是以人才培養(yǎng)為立足點(diǎn)的,從2002年開始就非常重視校園招聘工作?,金域一大批中高層管理和技術(shù)人才就是通過校園招聘的方式吸收培養(yǎng)起來的?。金域檢驗建立了企業(yè)大學(xué),為員工提供全面的培訓(xùn)項目,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同成長。
六、薪酬福利
公司為員工提供具有行業(yè)競爭力的薪資保障,按國家規(guī)定為員工購買五險一金。此外,還為員工購買商業(yè)意外險。公司還提供帶薪年假、伙食補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、生日假期、健康體檢、年度旅游金、重大節(jié)日福利、各類體育社團(tuán)活動、個人戶口遷移和檔案接收等等福利?!?/p>
七、廣西金域
??????廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗所是金域集團(tuán)的全資子公司,是廣西第一家獲得區(qū)衛(wèi)生廳設(shè)置審批的第三方醫(yī)學(xué)實(shí)驗室。選址在南寧市高新區(qū)總部基地,實(shí)驗室占地面積4500余平米。按國內(nèi)一流醫(yī)學(xué)實(shí)驗室的軟、硬件標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。開業(yè)以來,每年業(yè)績增速超過40%。公司以人為本,管理先進(jìn)規(guī)范,企業(yè)文化和諧活躍開放。公司先后榮獲“高新技術(shù)企業(yè)”、“南寧高新區(qū)2012年度生產(chǎn)經(jīng)營管理優(yōu)秀企業(yè)”、“南寧市服務(wù)外包重點(diǎn)企業(yè)”、“廣西壯族自治區(qū)服務(wù)業(yè)品牌”認(rèn)定。于2017年6月12日拿到ISO15189證書,成為廣西第一家通過ISO15189認(rèn)可的第三方醫(yī)學(xué)檢驗實(shí)驗室,南寧首家通過的醫(yī)療機(jī)構(gòu)!
??????現(xiàn)面向全區(qū)招聘優(yōu)秀人才。熱忱歡迎廣大醫(yī)學(xué)類專業(yè)人才加盟!
?????(了解更多資訊請登錄公司網(wǎng)站:http://www.kingmed.com.cn?或添加官方微信:“金域檢驗”?“gzjinyujianyan”?)
上班地點(diǎn)
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10086接聽客服4000-6000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 中專以上 18-45歲北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)移動平臺接聽10086熱線,為用戶提供查詢話費(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢解答等相關(guān)業(yè)務(wù)。 工作時間: 輪班制,根據(jù)移動話務(wù)排班每月休息6天,每天工作8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 學(xué)歷:高中、中?;蛞陨稀?薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利:簽正式勞動合同、購買五險、豐富的戶外活動、舒適的辦公環(huán)境以及過節(jié)福利;1小時內(nèi)楊女士人事經(jīng)理
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雙休貸后客服6000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-40歲通過電話形式,協(xié)助銀行處理客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊合作意識,服從管理安排、 有電話催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪(2500--3500)+績效提成+獎金 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+五險+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機(jī)制1小時內(nèi)李女士行政人事
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客服專員4000-6000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 中專以上 18-45歲北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)移動平臺接聽10086熱線,為用戶提供查詢話費(fèi)、業(yè)務(wù)咨詢解答等相關(guān)業(yè)務(wù)。 工作時間: 輪班制,根據(jù)移動話務(wù)排班每月休息6天,每天工作8小時。 要求:熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;普通話無明顯地方口音,語言表達(dá)流利。 學(xué)歷:高中、中?;蛞陨稀?薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利:簽正式勞動合同、購買五險、豐富的戶外活動、舒適的辦公環(huán)境以及過節(jié)福利;1小時內(nèi)楊女士人事經(jīng)理
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電話客服(雙休)3500-20000元南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 18-30歲上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的銷售,搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、了解客戶需求,指定銷售方案,洽談銷售合同,達(dá)成合作關(guān)系; 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 崗位要求: 1、30歲之內(nèi),無需工作經(jīng)驗,公司提供帶薪的崗前培訓(xùn); 2、喜愛銷售,性格開朗,能承受一定工作壓力; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng),有韌性、不輕易放棄。 福利待遇: 1、基本工資+績效+提成+獎金,月綜合收入6000元以上(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂)。 2、入職滿一年以上享受年休假福利。 3、員工團(tuán)隊旅游、銷售精英旅游。 工作時間: 8:30-18:00(中午2小時休息),周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。 晉升機(jī)會: 銷售顧問—客戶經(jīng)理—高級客戶經(jīng)理—客戶主任—高級客戶主任—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 如果以上都沒有問題的話,那帥氣漂亮可愛的小哥哥小姐姐們快快用簡歷砸我吧(?>?1小時內(nèi)陸經(jīng)理人事經(jīng)理
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跟單客服3500-7000元南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 18-30歲廣西南寧英拓工程咨詢有限公司建筑與工程1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù),引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進(jìn)行客戶回訪,處理客戶投訴 上班時間:8:45-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日,下午茶2小時前林女士人事主管
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移動行政客服專員4000-8000元南寧-興寧區(qū) 高中以上廣西運(yùn)豐科技有限公司通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)工作內(nèi)容:通過中國移動10086官方號碼外呼,主動向移動目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)外呼5G資費(fèi)套餐、滿意度回訪、流量合約等簡單項目。(移動機(jī)房辦公,不是營業(yè)廳那種野呼)(不招暑假工) 職位要求: 1.年齡:18歲-45歲; 2.需高中/中專及以上學(xué)歷證,普通話OK; 3.具有良好的服務(wù)意識、承壓能力、溝通能力; 4.掌握基本的電腦操作,熟練使用辦公軟件。 工作時間:08:45-12:45,14:30-18:45 上四休一,國家規(guī)定法定節(jié)假日正常放 薪資:綜合薪資4500—6000元 多勞多得 工作特色:無需與客戶見面!無需日曬雨淋!無需站著上班工作!完全白領(lǐng)的工作模式!工作時間非常規(guī)律! 工作地址1:南寧市興寧區(qū)長堽路35-1號中國移動客服中心 工作地址2:南寧市高新區(qū)羅賴路6號(中國移動廣西通信信息產(chǎn)業(yè)園) 公司總部面試地址:南寧市青秀區(qū)民族大道115-1號現(xiàn)代國際14樓1417室2小時前陸女士人事經(jīng)理
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10086移動客服專員4000-8000元南寧-興寧區(qū) 高中以上廣西運(yùn)豐科技有限公司通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)工作內(nèi)容:通過中國移動10086官方號碼外呼,主動向移動目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)外呼5G資費(fèi)套餐、滿意度回訪、流量合約等簡單項目。(移動機(jī)房辦公,不是營業(yè)廳那種野呼) 職位要求:1.年齡:18歲-40歲; 2.需高中/中專及以上學(xué)歷證,普通話OK; 3.具有良好的服務(wù)意識、承壓能力、溝通能力; 4.掌握基本的電腦操作,熟練使用辦公軟件。 工作特色: 不用上夜班!在高大上的移動大樓里電腦辦公,無需與客戶見面!無需日曬雨淋!無需站著上班工作!多勞多得!完全白領(lǐng)的工作模式!休息時間多,工作時間非常規(guī)律! 工作待遇: 1.無責(zé)底薪2400元+提成+社保+季度獎,綜合薪資在3500-7000元;(根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定,上不封頂),培訓(xùn)期(4+3天)補(bǔ)貼50元/天。 2.入職滿一年享受帶薪年假3-5天; 3.行政班(8:45-12:45,14:30-18:45)輪休制,工作四天休息一天,月休6-7天; 4.試用期2-3個月,轉(zhuǎn)正后購買社保五險。 5.國家法定節(jié)假日放假!每年業(yè)績優(yōu)秀人員可享受旅游福利,平時各種團(tuán)隊活動多(聚餐、郊游、運(yùn)動會等); 有意向者可直接投遞簡歷,1個工作日審核安排面試。 工作地址: 1:南寧市高新區(qū)羅賴路6號(中國移動廣西通信信息產(chǎn)業(yè)園) 2:南寧市興寧區(qū)長堽路35-1號廣西移動客服 公司總部面試地址:南寧市青秀區(qū)民族大道115-1號現(xiàn)代國際14樓1417室2小時前陸女士人事經(jīng)理
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物業(yè)客服專員-桂林4000-5000元南寧-良慶區(qū)上海永升物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述: 1、為客戶提供咨詢及協(xié)助客戶辦理各項物業(yè)手續(xù); 2、對轄區(qū)內(nèi)客戶關(guān)系維護(hù),根據(jù)客戶個性需求提供針對性服務(wù); 3、根據(jù)項目收繳計劃進(jìn)行催繳,完成每月收繳指標(biāo); 4、根據(jù)項目經(jīng)營計劃,完成每月經(jīng)營指標(biāo); 5、負(fù)責(zé)客戶資料的建立/收集/整理/歸檔工作; 6、完成客服主管交辦的其他各項工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、年齡20-35歲; 3、1年以上物業(yè)管理或服務(wù)管理類相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、工作耐心細(xì)致,親和力佳,有高度的責(zé)任感,正直誠實(shí),積極上進(jìn); 5、熟悉相關(guān)辦公軟件的使用。11小時前tanqiang01@ysservice.com.cn
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案場客服專員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢1、協(xié)助業(yè)主辦理購房合同簽約、銀行按揭貸款、接待購房客戶,辦理預(yù)告登記手續(xù)、及整理簽約數(shù)據(jù)、房產(chǎn)證手續(xù)辦理等房地產(chǎn)售后相關(guān)工作。 2、與房屋管理部門溝通協(xié)調(diào)辦理退房、初始登記、立項、轉(zhuǎn)現(xiàn)、產(chǎn)權(quán)證。 3、大專以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件,有吃苦耐勞的精神。 4、具有優(yōu)秀的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力。 5、熟悉商品房按揭、網(wǎng)簽、備案等流程。 6、按成交房數(shù)提成,公司氛圍好,福利多多。 能適應(yīng)案場排班工作、出差,工作地點(diǎn)桂平/南寧武鳴/崇左寧明等。11小時前李女士
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