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職位描述

純接聽(tīng)，有來(lái)電就接，無(wú)需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡(jiǎn)單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500，期望月入七八千，過(guò)萬(wàn)者勿投遞

實(shí)習(xí)生保底收入3500元/可蓋實(shí)習(xí)章

工作內(nèi)容：

負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽(tīng)人工熱線的進(jìn)線電話

只需要為來(lái)電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等電咨詢解答服務(wù)，不用外呼和撥打電話，沒(méi)有扣罰，懲罰制度，講究的就是開(kāi)心上班，快樂(lè)生活。

工作時(shí)間：

每天工作7小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無(wú)需加班。（休息充足）月休6-8天。繳納五險(xiǎn)

公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動(dòng)（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動(dòng)拓展、球賽等）

白領(lǐng)模式，無(wú)需外出日曬雨淋，線上辦公，辦公環(huán)境舒適，同事之間關(guān)系融洽。

任職要求：

1、18-28歲，男女不限

2、熟悉基本電腦操作，打字速度20字/分鐘左右；

3、普通話無(wú)明顯地方口音，語(yǔ)言表達(dá)流利。

薪酬福利：

1、高底薪（2600-2800）+提成（接的每一通電話都有績(jī)效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn)

2、晉升方向：客服-小組長(zhǎng)-帶班長(zhǎng)-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理

3、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn)

4、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；

公司簡(jiǎn)介

公司是一家以從事軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)為主的企業(yè)。立足于廣西南寧，經(jīng)營(yíng)范圍：技術(shù)服務(wù)，技術(shù)開(kāi)發(fā)，技術(shù)咨詢，技術(shù)交流，技術(shù)轉(zhuǎn)讓，技術(shù)推廣，軟件開(kāi)發(fā)，網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開(kāi)發(fā)
許可項(xiàng)目：基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)，第二類增值電信業(yè)務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)，呼叫中心
自公司成立以來(lái)始終致力于為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和專業(yè)的服務(wù)。我們憑借卓越的技術(shù)實(shí)力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，贏得了廣大客戶的信賴和支持。我們秉承“客戶至上、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新發(fā)展、追求卓越”的價(jià)值觀，堅(jiān)持以人為本的管理理念，打造了一支高效、專業(yè)、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。我們注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和良好的福利待遇。
未來(lái)，我們將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、品質(zhì)、服務(wù)”的發(fā)展理念，提升產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量。我們將致力于成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)榮寶華星光大廈查看上班路線

可能感興趣的職位: 電話客服（雙休）
3500-20000元

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈 18-30歲

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的銷售，搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶； 2、了解客戶需求，指定銷售方案，洽談銷售合同，達(dá)成合作關(guān)系； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。崗位要求： 1、30歲之內(nèi)，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，公司提供帶薪的崗前培訓(xùn)； 2、喜愛(ài)銷售，性格開(kāi)朗，能承受一定工作壓力； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強(qiáng)，有韌性、不輕易放棄。福利待遇： 1、基本工資+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金，月綜合收入6000元以上（根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)完成情況評(píng)定，上不封頂）。 2、入職滿一年以上享受年休假福利。 3、員工團(tuán)隊(duì)旅游、銷售精英旅游。工作時(shí)間： 8：30-18：00（中午2小時(shí)休息），周末雙休，法定節(jié)假日正常放假。晉升機(jī)會(huì)：銷售顧問(wèn)—客戶經(jīng)理—高級(jí)客戶經(jīng)理—客戶主任—高級(jí)客戶主任—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—分公司總經(jīng)理如果以上都沒(méi)有問(wèn)題的話，那帥氣漂亮可愛(ài)的小哥哥小姐姐們快快用簡(jiǎn)歷砸我吧(?>?

2025-03-05

陸經(jīng)理

人事經(jīng)理; 雙休信用卡話務(wù)專員（長(zhǎng)沙良多業(yè)務(wù)部）
4000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上 18-40歲

天津市晟城企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司廣西分公司

銀行

通過(guò)電話形式，協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù)，申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料，并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無(wú)需外跑，不需自己找客戶，無(wú)任何銷售性質(zhì)。要求：熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件，良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排、有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。待遇福利： 1、薪資：無(wú)責(zé)任底薪3100--3700+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資 2、保險(xiǎn)：為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)（醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)）； 3、假期：國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4、帶薪年假：?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假； 5、活動(dòng)：不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng)； 6、上班時(shí)間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30。 7、福利待遇：試用期2個(gè)月，底薪+提成＋獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利：節(jié)日福利、員工生日福利；帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)；晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制。

2025-03-05

李女士

行政人事; 物流客服專員
4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園

廣西哪吒物聯(lián)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、日常：客戶訂單下單、貨物在途跟蹤、訂單簽收，賬單統(tǒng)計(jì)和對(duì)賬工作； 2、客戶服務(wù)工作異常事件的及時(shí)匯報(bào)與跟進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)客戶日常關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù)，提升服務(wù)質(zhì)量； 4、部門(mén)或跨部門(mén)異常事件及臨時(shí)性事件處理； 5、協(xié)同其他部門(mén)或完成上級(jí)交辦的工作； 6、項(xiàng)目車輛調(diào)度、項(xiàng)目的對(duì)接工作； 7、配送車輛的外部資源、物流資源拓展； 8、車輛配送成本的管控和優(yōu)化。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，20-21屆優(yōu)先，接受實(shí)習(xí)生； 2、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)知識(shí)和能力，從事物流行業(yè)客服工作的優(yōu)先考慮； 3、計(jì)算機(jī)操作熟練，能熟練使用日常辦公軟件。該崗位區(qū)別于普通淘寶客服，會(huì)涉及到客戶對(duì)接、錄單、對(duì)賬、異常處理等工作，工作繁雜有挑戰(zhàn)性，需要有較強(qiáng)的抗壓能力，客服部目前晉升通道較暢通，歡迎各位的加入因行業(yè)特殊，該崗位入職需提供健康證。 4、有相關(guān)車輛調(diào)度崗位工作經(jīng)驗(yàn)、物流司機(jī)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 5、條件優(yōu)秀者可放寬要求。 6、試用期工資：3500元，轉(zhuǎn)正4000元（實(shí)習(xí)生2000-2500元，實(shí)習(xí)3個(gè)月+試用3個(gè)月后申請(qǐng)轉(zhuǎn)正） 7、廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū)金侖路10號(hào)蘇寧物流園內(nèi)上班時(shí)間：上午8：30-12：00,下午14:00-18：00 月休6天（大小周）！

2025-03-05

張經(jīng)理

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理; 雙休貸后客服
6000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-40歲

天津市晟城企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司廣西分公司

銀行

通過(guò)電話形式，協(xié)助銀行處理客戶的賬單分期手續(xù)，申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料，并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無(wú)需外跑，不需自己找客戶，無(wú)任何銷售性質(zhì)。要求：熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件，良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排、有電話催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。待遇福利： 1、薪資：無(wú)責(zé)任底薪3100--3700+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金，綜合薪資4500---8000，上不封頂 2、保險(xiǎn)：為錄用員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)（醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)）； 3、假期：國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假； 4、帶薪年假：?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假； 5、活動(dòng)：不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng)； 6、上班時(shí)間：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30。 7、福利待遇：試用期2個(gè)月，底薪+提成＋獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+生日福利 8、其他福利：節(jié)日福利、員工生日福利；帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)；晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制

2025-03-05

李女士

行政人事; 移動(dòng)行政客服專員
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)
高中以上 18-45歲

廣西運(yùn)豐科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

工作內(nèi)容：通過(guò)中國(guó)移動(dòng)10086官方號(hào)碼外呼，主動(dòng)向移動(dòng)目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)外呼5G資費(fèi)套餐、滿意度回訪、流量合約等簡(jiǎn)單項(xiàng)目。（移動(dòng)機(jī)房辦公，不是營(yíng)業(yè)廳那種野呼）（不招暑假工）職位要求： 1.年齡：18歲-45歲； 2.需高中/中專及以上學(xué)歷證，普通話OK； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)、承壓能力、溝通能力； 4.掌握基本的電腦操作，熟練使用辦公軟件。工作時(shí)間：08：45-12：45，14：30-18：45 上四休一，國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日正常放薪資：底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金，月平均綜合工資在4000元-7500元，優(yōu)秀員工月9000元以上，上不封頂工作特色：無(wú)需與客戶見(jiàn)面！無(wú)需日曬雨淋！無(wú)需站著上班工作！完全白領(lǐng)的工作模式！工作時(shí)間非常規(guī)律！工作地址1：南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路35-1號(hào)中國(guó)移動(dòng)客服中心工作地址2：南寧市高新區(qū)羅賴路6號(hào)（中國(guó)移動(dòng)廣西通信信息產(chǎn)業(yè)園）公司總部面試地址：南寧市青秀區(qū)民族大道115-1號(hào)現(xiàn)代國(guó)際14樓1417室

2025-03-05

陸女士

人事經(jīng)理; 10086移動(dòng)客服專員
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)
高中以上 18-40歲

廣西運(yùn)豐科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

工作內(nèi)容：通過(guò)中國(guó)移動(dòng)10086官方號(hào)碼外呼，主動(dòng)向移動(dòng)目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)外呼5G資費(fèi)套餐、滿意度回訪、流量合約等簡(jiǎn)單項(xiàng)目。（移動(dòng)機(jī)房辦公，不是營(yíng)業(yè)廳那種野呼）職位要求：1.年齡：18歲-40歲； 2.需高中/中專及以上學(xué)歷證，普通話OK； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)、承壓能力、溝通能力； 4.掌握基本的電腦操作，熟練使用辦公軟件。工作特色：不用上夜班！在高大上的移動(dòng)大樓里電腦辦公，無(wú)需與客戶見(jiàn)面！無(wú)需日曬雨淋！無(wú)需站著上班工作！多勞多得！完全白領(lǐng)的工作模式！休息時(shí)間多，工作時(shí)間非常規(guī)律！工作待遇： 1.底薪2400元+業(yè)績(jī)提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金，月平均綜合工資在4000元-7500元，優(yōu)秀員工月9000元以上，上不封頂，培訓(xùn)期（4+3天）補(bǔ)貼50元/天。 2.入職滿一年享受帶薪年假3-5天； 3.行政班（8:45-12:45,14:30-18:45）輪休制，工作四天休息一天，月休6-7天； 4.試用期2-3個(gè)月，轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn)。 5.國(guó)家法定節(jié)假日放假！每年業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員可享受旅游福利，平時(shí)各種團(tuán)隊(duì)活動(dòng)多（聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)等）；有意向者可直接投遞簡(jiǎn)歷，1個(gè)工作日審核安排面試。工作地址： 1：南寧市高新區(qū)羅賴路6號(hào)（中國(guó)移動(dòng)廣西通信信息產(chǎn)業(yè)園） 2：南寧市興寧區(qū)長(zhǎng)堽路35-1號(hào)廣西移動(dòng)客服公司總部面試地址：南寧市青秀區(qū)民族大道115-1號(hào)現(xiàn)代國(guó)際14樓1417室

2025-03-05

陸女士

人事經(jīng)理; 跟單客服
3500-7000元

南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 18-30歲

廣西南寧英拓工程咨詢有限公司

建筑與工程

1、通過(guò)微信社群、在線或電話溝通的方式，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，有效反饋溝通，提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶達(dá)成交易、更好地使用產(chǎn)品或享受服務(wù) 3、收集整理用戶的反饋信息，做好信息統(tǒng)計(jì)及分析 4、進(jìn)行客戶回訪，處理客戶投訴上班時(shí)間：8:45-12:00,14:00-18:00，周末雙休，法定節(jié)假日，下午茶

2025-03-05

林女士

人事主管; 愛(ài)說(shuō)話愛(ài)聊天活潑的來(lái)無(wú)銷售性質(zhì)！
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 18-30歲

貴州善陽(yáng)商務(wù)咨詢有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

1、工作職責(zé)：（1）辦公室正常班，不含銷售的客服工作（2）正規(guī)公司正規(guī)平臺(tái)，提供資源?。?（3）不用你大海撈針，不用你風(fēng)吹日曬，不用外出??！ 4、薪資待遇及福利：無(wú)責(zé)底薪2800+高額提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)工資。綜合工資6k-8k，優(yōu)秀的話輕松拿1w以上，不包吃住，不包吃住，看清楚再聯(lián)系我，入職公司不收取任何費(fèi)用假期：享受國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假、年假，節(jié)日福利；端午，中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日禮品等，法定節(jié)假日都正常帶薪休假。購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)) 帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一指導(dǎo)，包教包會(huì)，無(wú)需擔(dān)心學(xué)不會(huì)。生日會(huì)，禮品，蛋糕，下午茶，不定期紅包、獎(jiǎng)金發(fā)放，公費(fèi)帶薪出游豐富多彩員工游戲，工作有趣有活力。 5、工作時(shí)間：早上9:00-12:00，下午14:00-18:30 (中午休息兩小時(shí))，星期天固定單休； 6、要求: （1）男女不限，年齡18-30歲，具備基本語(yǔ)言表達(dá)能力，性格外向（2）樂(lè)意學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)，有責(zé)任心（3）服從領(lǐng)導(dǎo)管理，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，沒(méi)有學(xué)歷的硬性要求，情商高; （4）沒(méi)有玻璃心，對(duì)生活有追求，不放棄自我成長(zhǎng) （5）渴望高薪，希望通過(guò)努力工作改變濟(jì)經(jīng)條件。 7、公司優(yōu)勢(shì)：（1）公司注重員工成長(zhǎng) 不同職級(jí)配有專業(yè)完善的培訓(xùn)課程（2）寬闊的晉升平臺(tái)，晉升空間大，最快6個(gè)月可以晉升到管理層（3）公司位置好交通便利，生活舒服，公司環(huán)境優(yōu)越，高檔寫(xiě)字樓（4）公司都是90后、00后小哥哥小姐姐很好相處，顏值高，脫單不是問(wèn)題（5）足夠高的工資，良好的工作環(huán)境，與漂亮的小姐姐，帥氣的小哥哥共事心情很愉快，每月還有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金和優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)哦。急招！急招??！歡迎來(lái)公司參觀工作環(huán)境！

2025-03-05

植女士

人事專員; 實(shí)習(xí)生無(wú)責(zé)2800（儲(chǔ)備干部）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 18-30歲

貴州善陽(yáng)商務(wù)咨詢有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、通過(guò)入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)； 2、通過(guò)與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對(duì)一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還銀行的欠款，以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄； 3、通過(guò)該工作能學(xué)習(xí)到相關(guān)金融專業(yè)知識(shí)，對(duì)金融行業(yè)有深刻了解。任職要求： 1、男女不限，大專及以上學(xué)歷（專業(yè)不限）；普通話流利，能熟悉掌握常用電腦辦公軟件；具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力； 2、喜愛(ài)金融行業(yè)，好學(xué)習(xí)好思考；實(shí)習(xí)薪資：無(wú)責(zé)底薪2800+提成+銀行獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼正式員工月收入收入平均5000——8000元，高者10000元以上。享受國(guó)家法定節(jié)假日及婚喪假等，完善在職培訓(xùn)，從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)。上班時(shí)間：上午9：00-12；00 下午14:00-18:30，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假上班地址：廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號(hào) 職位福利：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假、團(tuán)建聚餐、績(jī)效獎(jiǎng)金、職級(jí)獎(jiǎng)金

2025-03-05

植女士

人事專員; 銀行電話客服
5000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上 18-35歲

貴州善陽(yáng)商務(wù)咨詢有限公司廣西分公司

金融/投資/證券

此崗位不屬于銷售！沒(méi)有銷售性質(zhì)！公司提供資源??！【工作內(nèi)容】 1、通過(guò)電話外呼的形式針對(duì)銀行信用卡逾期未繳款的客戶進(jìn)行提醒； 2、與客戶溝通過(guò)程中，客戶提及的信用還款問(wèn)題以及客戶的重要信息做好記錄。【招聘要求】 1,年齡19-33周歲，男女不限； 2、中專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷； 3、熟悉電腦操作基本流程； 4、良好的溝通能力、談判能力、口齒清楚、反應(yīng)靈敏、邏輯思維清晰； 5、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理安排； 6、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄、忠于職守。【工作地點(diǎn)】廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室【上班時(shí)間】 9:00-18：30，午休2小時(shí)，法定節(jié)假日正常休息，每年有7-15天帶薪年假。【福利待遇】 1、薪酬結(jié)構(gòu) 無(wú)責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績(jī)效+職級(jí)工資，綜合薪資8k~2w,上不封頂，正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元，轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元，優(yōu)秀者可拿到18000元；【其他福利】 1、完善優(yōu)厚的福利保障休假福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期；培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善的培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn)；晉升機(jī)會(huì)：完善的職業(yè)發(fā)展通道，每年至少2次儲(chǔ)備干部晉升機(jī)會(huì)；團(tuán)隊(duì)年輕：團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧；活動(dòng)豐富：公司不定期舉辦各種文化活動(dòng)以及外出旅游活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活。職位福利：五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金

2025-03-05

植女士

人事專員