職位描述

崗位職責(zé):
1、樂(lè)園大型設(shè)備及游藝機(jī)的日常維護(hù)、維修、廠商售后等,
2、保證樂(lè)園設(shè)備正常運(yùn)行及無(wú)隱患
任職資格:
1、18--28歲,有電工證或維修類證照;
2、熟悉電路與機(jī)械;
3、會(huì)使用基本的維修設(shè)備
4、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及良好的溝通能力;
5、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)企業(yè)文化;
6、有良好的職業(yè)操守;
7、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
工作地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)三層萬(wàn)達(dá)寶貝王

公司簡(jiǎn)介

萬(wàn)達(dá)寶貝王樂(lè)園是中國(guó)創(chuàng)新型動(dòng)漫親子樂(lè)園,以寶貝王樂(lè)園會(huì)員為服務(wù)核心的母嬰育兒綜合親子社區(qū),針對(duì)0-8歲親子家庭,在精彩紛呈的游玩中融入早教、職業(yè)體驗(yàn)、主題攝影、生日派對(duì)、親子餐廳、嬰童坊等功能區(qū),為親子家庭提供一站式快樂(lè)體驗(yàn),營(yíng)造孩子真正樂(lè)享的夢(mèng)幻空間。通過(guò)強(qiáng)大會(huì)員系統(tǒng),提供個(gè)性化的貼心服務(wù)和精準(zhǔn)的顧問(wèn)指導(dǎo),更有會(huì)員價(jià)、會(huì)員商品、會(huì)員活動(dòng)等,讓會(huì)員尊享優(yōu)惠,用心感動(dòng)每一個(gè)家庭。

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南寧-江南區(qū)
大專以上 18-35歲
1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招) 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車檢測(cè)與維修 建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過(guò)CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái) 比如運(yùn)輸類,輪船類 或者你有過(guò)廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試 我們培養(yǎng)新人的哦~ 25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
大專以上 18-35歲
1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招) 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車檢測(cè)與維修 建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過(guò)CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái) 比如運(yùn)輸類,輪船類 或者你有過(guò)廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試 我們培養(yǎng)新人的哦~ 25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū) 18-35歲
1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招) 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車檢測(cè)與維修 建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過(guò)CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái) 比如運(yùn)輸類,輪船類 或者你有過(guò)廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試 我們培養(yǎng)新人的哦~ 25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū) 18-35歲
1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招) 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車檢測(cè)與維修 建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過(guò)CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái) 比如運(yùn)輸類,輪船類 或者你有過(guò)廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試 我們培養(yǎng)新人的哦~ 25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西民銳科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
一、設(shè)備調(diào)試員 專業(yè):機(jī)械、電子、自動(dòng)化、汽修、機(jī)電一體化、計(jì)算機(jī)等理工科相關(guān)專業(yè) 學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 年齡:18-35歲 崗位要求:有電子行業(yè)機(jī)械設(shè)備類,應(yīng)屆生經(jīng)驗(yàn)不限。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因并持續(xù)改善。 綜合薪資:6000-8000,包吃住
9小時(shí)前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西民銳科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
設(shè)備調(diào)試技術(shù)員: 大專以上學(xué)歷,以機(jī)械自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化專業(yè)為主,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用! 一、薪資待遇: 1、月薪6000-9000 2、基本工資4000-5500(面試決定)、加班費(fèi)按勞動(dòng)法算, 3、夜班補(bǔ)貼10元,全勤獎(jiǎng)200元,產(chǎn)能績(jī)效600-900(每月必拿) 4、免費(fèi)食宿(包住宿) 5、提供住宿、6人-8人一間,房間大,干凈整潔 6、宿舍配備WIFI、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器 7、提供工作餐 二、工作內(nèi)容: 產(chǎn)線制程巡檢,質(zhì)量異常處理,負(fù)責(zé)成品,半成品原材料等相關(guān)設(shè)備技術(shù)
9小時(shí)前
南寧-江南區(qū)
大專以上
此崗位需要兩班倒1個(gè)月1倒,不接受勿投??! 此崗位需要兩班倒1個(gè)月1倒,不接受勿投?。?此崗位需要兩班倒1個(gè)月1倒,不接受勿投!! 招聘年齡20-35歲。要求有畢業(yè)證。機(jī)械理工類,電氣類專業(yè)。有設(shè)備維修調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 (2025屆應(yīng)屆生,能長(zhǎng)期工作的,專業(yè)對(duì)口的可以開(kāi)始安排面試,協(xié)議及三方需要加蓋公章的,統(tǒng)一在2025年4月收集加蓋) 崗位職責(zé): 該崗位主要是操作自動(dòng)化機(jī)器輔助生產(chǎn),程序輸入調(diào)試,一體化機(jī)電設(shè)備如西門(mén)子(PLC),華維操作臺(tái)這兩大類 ,日常開(kāi)機(jī)的程序輸入,調(diào)試;后續(xù)的保養(yǎng),轉(zhuǎn)產(chǎn)品型號(hào)帶來(lái)的調(diào)試,停工檢修等 1、所生產(chǎn)崗位產(chǎn)量達(dá)成,及時(shí)上下料,減少設(shè)備閑置時(shí)間; 2、生產(chǎn)異常處理; a.常規(guī)設(shè)備*解除;b.針對(duì)品質(zhì)異常超標(biāo)事項(xiàng),及時(shí)向上反饋 3、所負(fù)責(zé)區(qū)域的設(shè)備開(kāi)班點(diǎn)檢; 3、所負(fù)責(zé)區(qū)域按文件說(shuō)寫(xiě)做一致,不違規(guī)操作。 薪資待遇: 底薪4000-5000不等(看工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)另外加具體跟面試官面談決定) 加班工資計(jì)算方式: 1、6天8小時(shí)制度 2、加班統(tǒng)一按照1990元的底薪基數(shù)來(lái)計(jì)算: a、平時(shí)加班17.1元/小時(shí) b、周末加班22.8元/小時(shí) c、法定節(jié)假日加班34.3元/小時(shí) 月綜合6500-8000,享受五險(xiǎn)一金 公司福利: 1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
2025-02-10
梁主管
主管
南寧-青秀區(qū)
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
廣西瑞迪電子科技有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷 年齡:20-35歲 崗位職責(zé): 1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題, 主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因 并持續(xù)改善。 綜合薪資 5000-6000之間(具體 根據(jù)學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)面談)
2025-02-10
呂經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18-35歲
廣西瑞迪電子科技有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
工作內(nèi)容:1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因并持續(xù)改善 工作時(shí)間:正常班早8晚6,加班早8晚8,中間兩小時(shí)吃飯休息 上六休一 月休四天
2025-02-10
呂經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、【站務(wù)運(yùn)營(yíng)】日常巡檢區(qū)域站點(diǎn),確保區(qū)域站點(diǎn)正常運(yùn)營(yíng);針對(duì)站端現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題提出整改方案并監(jiān)督站端執(zhí)行,提高區(qū)域換電運(yùn)營(yíng)效率;負(fù)責(zé)區(qū)域站端的各項(xiàng)數(shù)據(jù)記錄記錄質(zhì)量,按公司要求定期整理及輸出各類報(bào)表;根據(jù)數(shù)據(jù)報(bào)表,發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并提出解決方案,如不滿電、排隊(duì)長(zhǎng)等問(wèn)題。 2、【人員培養(yǎng)】幫助站長(zhǎng)進(jìn)行人員管理,識(shí)別高潛員工進(jìn)行培養(yǎng),形成站長(zhǎng)儲(chǔ)備池;不定期組織站務(wù)規(guī)范、技能培訓(xùn)考核、專項(xiàng)改善培訓(xùn)等,提高區(qū)域站員技能水平。 3、【安全預(yù)防】不定時(shí)巡檢區(qū)域站點(diǎn),發(fā)現(xiàn)安全隱患提出整改措施并監(jiān)督站端執(zhí)行;定期組織站員參加各類培訓(xùn),提高站員的安全意識(shí);周期內(nèi)提出安全預(yù)防措施,保障0事故。 4、【設(shè)備維?!咳粘Q矙z區(qū)域站端,檢查設(shè)備、電池狀態(tài),統(tǒng)計(jì)故障數(shù)據(jù),針對(duì)故障較多問(wèn)題提出解決方案并監(jiān)督實(shí)施;及時(shí)處理與解決設(shè)備故障,確保站端正常運(yùn)營(yíng)。 5、【備品備件】統(tǒng)計(jì)區(qū)域站點(diǎn)固定資產(chǎn)、低值易耗品、備品備件等消耗量、庫(kù)存數(shù)據(jù),針對(duì)區(qū)域內(nèi)站點(diǎn)進(jìn)行調(diào)配,達(dá)到成本最優(yōu)。 任職要求: 1、大專以上,汽車、機(jī)電一體工科背景優(yōu)先;有設(shè)備管理、人員管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力、管理能力; 3、為人城市實(shí)干,快速效應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)要求;根據(jù)公司發(fā)展,擁抱變化
2025-02-10
蔡?hào)|青
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