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職位描述

1.酒店?duì)I銷：

   制定并執(zhí)行酒店?duì)I銷策略，提升入住率和收入。

  分析市場趨勢，調(diào)整營銷計(jì)劃。

  維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。

  策劃促銷活動，吸引新客戶并保持老客戶。

2. 網(wǎng)絡(luò)營銷：

   - 管理酒店線上平臺（官網(wǎng)、OTA、社交媒體等）。

   - 優(yōu)化SEO和SEM，提升搜索引擎排名。

   - 策劃線上廣告，提升品牌知名度和預(yù)訂量。

   - 分析線上營銷數(shù)據(jù)，優(yōu)化策略。

公司簡介

南寧三佳酒店有限公司是新成立的中外合資企業(yè)，擬于打造可持續(xù)發(fā)展的酒店為遠(yuǎn)景，以健康養(yǎng)生體驗(yàn)的中外合資酒店。酒店法人代表是由具有先進(jìn)國際經(jīng)營理念的香港人士，并聘請擁有資深酒店經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)的本土精英 負(fù)責(zé)酒店整體運(yùn)營管理。
   我們深知健康是人生最寶貴的財(cái)富，因此 三佳酒店將健康養(yǎng)生理念融入每一個(gè)細(xì)節(jié)。從您踏入酒店的那一刻起，清新自然的空氣、舒適優(yōu)雅的環(huán)境，以及我們精心準(zhǔn)備的健康養(yǎng)生港式早餐，都將為您開啟一段煥活身心的旅程。
   秉承可持續(xù)發(fā)展理念，在酒店設(shè)計(jì)、建造和運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié)都注重環(huán)保和節(jié)能。我們致力于為賓客提供舒適健康入住體驗(yàn)的同時(shí)，也為保護(hù)地球環(huán)境貢獻(xiàn)一份力量。
  三佳酒店期待與您共同開啟健康養(yǎng)生的美好生活！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)天譽(yù)東盟創(chuàng)客城查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店管理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西香海船務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容：酒店管理類本科專業(yè) 1、制定海乘技能培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃。 3、開發(fā)海乘培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立公司培訓(xùn)資料庫。 4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等。 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評估培訓(xùn)效果。 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。要求： 1、2年以上酒店或郵輪工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力。 3、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷。 4、熟練使用辦公軟件，可制作教學(xué)課件。 5、了解酒店管理類學(xué)科的教學(xué)與酒店的面試流程。 6. 酒店大堂經(jīng)理主管以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9小時(shí)前

歐先生; 駐校教師（酒店管理類-北海）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西香海船務(wù)有限公司

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容：酒店管理類本科專業(yè) 1、制定海乘技能培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃。 3、開發(fā)海乘培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立公司培訓(xùn)資料庫。 4、講授培訓(xùn)課程，解答疑難問題等。 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評估培訓(xùn)效果。 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。要求： 1、2年以上酒店或郵輪工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具，具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力。 3、富有激情，較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷。 4、熟練使用辦公軟件，可制作教學(xué)課件。 5、了解酒店管理類學(xué)科的教學(xué)與酒店的面試流程。 6. 酒店大堂經(jīng)理主管以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9小時(shí)前

歐先生; 酒店運(yùn)營助理經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、做好酒店的運(yùn)營管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃和客戶維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。 3、定期分析店內(nèi)經(jīng)營和管理狀況并向上級匯報(bào)。崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷。 2、性格開朗、樂觀、誠信、正直，愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，熟練掌握電腦操作。 3、出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、有海濱度假酒店模式工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-03-11

劉經(jīng)理

經(jīng)理; 酒店經(jīng)理
10000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桂鼎投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

工作職責(zé)： 1、領(lǐng)導(dǎo)全體酒店員工努力貫徹落實(shí)酒店的經(jīng)營決策和各項(xiàng)工作計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)轉(zhuǎn)和品質(zhì)提升，完成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營管理指標(biāo)。 2、實(shí)現(xiàn)與集團(tuán)各有支持部門的有效溝通與交流，定期向集團(tuán)匯報(bào)工作，做好經(jīng)營計(jì)劃、資產(chǎn)管理、成本控制等工作，提升酒店收益。 3、積極建設(shè)酒店管理體系，探索高效、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理流程，建設(shè)酒店良好的創(chuàng)新環(huán)境，營造共同分享成功經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)的良好組織氛圍。 4、實(shí)現(xiàn)內(nèi)部管理團(tuán)隊(duì)的人才培養(yǎng)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。推進(jìn)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略的實(shí)施進(jìn)程。做好員工培訓(xùn)，確保員工業(yè)務(wù)技能水平、服務(wù)技巧的不斷提升，樹立酒店良好口碑。 5、做好客戶服務(wù)工作，維護(hù)酒店的品牌形象和聲譽(yù)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)公共關(guān)系，保持健康共贏的合作關(guān)系。 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通好人事、采購、財(cái)務(wù)等工作。 7、督促工程部做好酒店硬件設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，為酒店?duì)I造一個(gè)良好的環(huán)境。 8、按集團(tuán)安全管理規(guī)范，進(jìn)行安全管理。

2025-03-11

廣西南寧市青秀區(qū); 酒店收益經(jīng)理（總部）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西華夏銘酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下酒店OTA渠道運(yùn)營：攜程、美團(tuán)、飛豬、藝龍、去哪兒、抖音等平臺的酒店產(chǎn)品日常運(yùn)營，包括平臺入駐、商品上下架、頁面策劃、訂單管理等; 2、負(fù)責(zé)OTA平臺店鋪的整體運(yùn)營和推廣，對接OTA合作渠道，熟悉渠道規(guī)則，維持良好合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的賣點(diǎn)挖掘和內(nèi)容策劃，并制定相應(yīng)的運(yùn)營計(jì)劃及調(diào)配資源; 4、充分了解和掌握各OTA平臺運(yùn)營模式，熟悉后臺訂單管理、客戶服務(wù)等各項(xiàng)流程，推動整體流程優(yōu)化; 5、負(fù)責(zé)平臺產(chǎn)品優(yōu)化、訂單及日常平臺操作，包括訂單處理、商品上下架、價(jià)格與庫存管理、平臺監(jiān)控; 6、定期提交集團(tuán)旗下各門店運(yùn)營報(bào)告，根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化率、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估，提升流量，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額; 任職要求: 1、2年以上同行業(yè)酒店運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉酒店運(yùn)營情況，具備統(tǒng)籌管理能力； 2、大專以上學(xué)歷，熱愛旅游行業(yè)，專業(yè)不限，電商或旅游相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、勤奮、踏實(shí)、上進(jìn)有良好的心理素質(zhì)和應(yīng)對能力、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng); 4、良好的策劃推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、溝通應(yīng)變能力，良好的自我管理能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作力強(qiáng)。

2025-03-11

韋女士; 酒店總經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

任職資格： 1、27-40 歲，大專以上學(xué)歷，3年及以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對從事連鎖酒店行業(yè)充滿高度熱情，工作敬業(yè)、有很強(qiáng)的工作責(zé)任心； 3、具有較強(qiáng)的溝通領(lǐng)悟能及學(xué)習(xí)能力，良好的職業(yè)修養(yǎng)及較強(qiáng)的抗壓能力； 4、有連鎖酒店同職工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。崗位職責(zé)及要求： 1、根據(jù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)全面負(fù)責(zé)酒店日常經(jīng)營和管理工作； 2、組織銷售，完成集團(tuán)下達(dá)的營業(yè)收入和利潤等指標(biāo)； 3、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷工作策略，并組織實(shí)施和有效控制； 4、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和管理，提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 5、全面負(fù)責(zé)酒店安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全； 6、入職起2年內(nèi)接受全區(qū)外派，期滿可選擇到期望城市；年薪：10萬--18萬+五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn)+免費(fèi)食宿+配工作手機(jī)+季度福利探親假+季度探親路費(fèi)報(bào)銷等。工作地點(diǎn)：廣西、廣東、湖南、湖北工作地點(diǎn)：兩湖兩廣(需服從公司工作地點(diǎn)調(diào)配，不能服從工作地調(diào)配的請勿投遞！) 公司地址：南寧市民族大道45號金融大廈B座5樓(運(yùn)營管理中心)

2025-03-11; 值班經(jīng)理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)

廣西永恒時(shí)代影院投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工的日常培訓(xùn)，執(zhí)行營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)化要求，保證服務(wù)品質(zhì)，提高顧客滿意度。 2、預(yù)估營運(yùn)人員需求，制定員工招募計(jì)劃；合理安排日常營運(yùn)排班；檢查排班表執(zhí)行情況，控制可變工時(shí)，定期做工時(shí)差異分析。 3、監(jiān)督區(qū)域崗位內(nèi)各服務(wù)員嚴(yán)格按照營運(yùn)崗位標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行操作；檢查影城各崗位能源節(jié)約情況；定期對周期內(nèi)可訴情況進(jìn)行匯總、分析和改進(jìn)。 4、維護(hù)良好的公司形象，監(jiān)督各崗位的衛(wèi)生整潔，加強(qiáng)員工的消防安全意識和服務(wù)意識，為觀眾提供衛(wèi)生、安全的休閑消費(fèi)環(huán)境。任職資格： 1、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；酒店管理或旅游管理專業(yè)優(yōu)先； 2、熱愛電影，具有2年以上影城、酒店、快餐等相關(guān)服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力； 4、對數(shù)字敏感，有相關(guān)賣品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。注：面試該崗位需要進(jìn)行實(shí)操考察

2025-03-11; 值班經(jīng)理（萬科廣場店）
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

南寧萬達(dá)國際電影城有限公司

娛樂/休閑/體育

工作職責(zé)： 1、執(zhí)行院線營運(yùn)中心的營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)品質(zhì)，提高顧客滿意度； 2、保證放映質(zhì)量，做好清潔管理、經(jīng)營場地管理、設(shè)備設(shè)施維護(hù)； 3、掌控營運(yùn)期間現(xiàn)場狀況，對各崗位及時(shí)調(diào)整，保證營運(yùn)工作順利進(jìn)行； 4、執(zhí)行院線賣品要求、制定影城賣品促銷計(jì)劃； 5、分解賣品指標(biāo)、制定賣品激勵(lì)政策并落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)； 6、負(fù)責(zé)賣品訂貨、收貨和庫存管理； 7、預(yù)估下一階段營運(yùn)人員需求、員工排班需求，科學(xué)排班； 8、對影城員工的培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)，指導(dǎo)訓(xùn)練員開展培訓(xùn)工作；任職資格： 1、大學(xué)專科或以上學(xué)歷； 2、有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，或星級酒店部門管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練應(yīng)用辦公軟件； 4、較高的服務(wù)意識； 5、能適應(yīng)綜合工時(shí)制倒班。

2025-03-09

李小姐; 值班經(jīng)理（五象航洋店）
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

南寧萬達(dá)國際電影城有限公司

娛樂/休閑/體育

工作職責(zé)： 1、執(zhí)行院線營運(yùn)中心的營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)品質(zhì)，提高顧客滿意度； 2、保證放映質(zhì)量，做好清潔管理、經(jīng)營場地管理、設(shè)備設(shè)施維護(hù)； 3、掌控營運(yùn)期間現(xiàn)場狀況，對各崗位及時(shí)調(diào)整，保證營運(yùn)工作順利進(jìn)行； 4、執(zhí)行院線賣品要求、制定影城賣品促銷計(jì)劃； 5、分解賣品指標(biāo)、制定賣品激勵(lì)政策并落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)； 6、負(fù)責(zé)賣品訂貨、收貨和庫存管理； 7、預(yù)估下一階段營運(yùn)人員需求、員工排班需求，科學(xué)排班； 8、對影城員工的培訓(xùn)效果負(fù)責(zé)，指導(dǎo)訓(xùn)練員開展培訓(xùn)工作；任職資格： 1、大學(xué)?？苹蛞陨蠈W(xué)歷； 2、有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，或星級酒店部門管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練應(yīng)用辦公軟件； 4、較高的服務(wù)意識； 5、能適應(yīng)綜合工時(shí)制倒班。

2025-03-09

李小姐; 酒店店長—貴港覃塘
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西逸喆酒店管理有限公司

酒店/旅游

一、【任職要求】： 1、27-40歲、大專以上學(xué)歷； 2、有賺錢欲望，個(gè)性自信、開朗；敬業(yè)，有責(zé)任心；過往工作無違反財(cái)務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德等不良記錄； 3、2年以上店助或店長工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有良好的溝通能力、營銷能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力； 5、年齡27周歲以上，男女不限，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。 6、薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+月度績效+五險(xiǎn)。二、【崗位職責(zé)】（不僅限于此）： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的經(jīng)營管理工作。 2、組織銷售，完成集團(tuán)下達(dá)的營業(yè)收入和GOP利潤等指標(biāo)。 3、執(zhí)行集團(tuán)酒店產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、對客服務(wù)、品牌、價(jià)格等連鎖體系。 4、根據(jù)集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，管理分店質(zhì)量，及時(shí)處理賓客投訴和意見，提升賓客滿意度。 5、管理分店安全工作，落實(shí)分店安全和消防制度，保障賓客和員工的人身安全和分店的財(cái)產(chǎn)安全。 6、分店崗位招聘和選拔，監(jiān)控員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、績效考核、獎(jiǎng)懲管理、假期管理、離職等工作。

2025-03-09

30834100@qq.com