技術(shù)負(fù)責(zé)人

任職要求： 1、 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理相關(guān)專業(yè)。 2、 具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（應(yīng)屆生條件優(yōu)秀者也可）。 3、 為人勤奮，有耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重。 4、 具備強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)，人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作職責(zé)： 1、 及時準(zhǔn)確地完成每一個手術(shù)的跟臺工作，熱愛本職工作，樹立客戶完全滿意的理念。 2、 嚴(yán)格完成術(shù)前術(shù)后的工作清點(diǎn)器械。 3、 對跟臺過程中發(fā)生的工具使用磨損和異常及時反饋給內(nèi)勤人員，以便調(diào)整；跟進(jìn)； 5、 完成上級交辦的其他工作內(nèi)容。 【工作待遇】 1、上班時間：周一至周五8:00-12：00,14:30-18:00，周末雙休及國家法定節(jié)假日休息； 2、薪資：崗位工資+五險+績效工資+其他補(bǔ)貼+年終績效獎（提供在廣西具有競爭力的薪資水平）； 3、享受員工生日福利、豐富的員工文體活動、公司旅游等活動； 4、提供廣闊的發(fā)展空間，公平的晉升機(jī)制； 5、面試地址：南寧市仙葫大道西16號鼎豐廣場A座10樓 上班地點(diǎn)：南寧本部

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)售前支持工作，包括且不限于：產(chǎn)品配置、方案編寫、演示和講解、標(biāo)書方案編寫等工作； 2.配合商務(wù)部制作標(biāo)書完成相關(guān)技術(shù)方案編制及技術(shù)解答； 3.主動了解主流廠商最新的技術(shù)動向，學(xué)習(xí)和掌握最新的技術(shù)知識； 4.熟悉弱電智能化相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識，能獨(dú)立跟進(jìn)項(xiàng)目； 5.提供培訓(xùn)及參加考試相關(guān)技術(shù)證書機(jī)會，良好的個人發(fā)展空間； 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)通信工程、電子、通信、自動化信息類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具有1年以上弱電集成項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)及技術(shù)認(rèn)證證書優(yōu)先考慮，相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件； 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力，樂觀開朗，積極向上，工作熱情有動力。 3.具有良好的服務(wù)意識和溝通能力、優(yōu)良的職業(yè)道德；有責(zé)任心，具有團(tuán)隊合作精神。 4.吃苦耐勞、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差，服從公司安排； 5.有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、薪酬福利： 底薪3000-7000/月+項(xiàng)目提成+社保+醫(yī)保+節(jié)日福利+生日福利+國家法定節(jié)假日 該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)技術(shù)部門日常管理，監(jiān)督并使部門工作流程規(guī)范化；有一定技術(shù)能力和團(tuán)隊管理能力； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)解決方案的制定、產(chǎn)品選型、成本控制、售前技術(shù)方案編寫工作，售后問題處理； 3.指導(dǎo)及組織技術(shù)工程師的技術(shù)培訓(xùn)、交流等工作，為技術(shù)團(tuán)隊內(nèi)部學(xué)習(xí)提供支持，帶領(lǐng)公司技術(shù)團(tuán)隊整體水平不斷提升； 4.配合銷售部門完成與客戶的技術(shù)交流，負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù)方案的宣講、演示等工作； 5.根據(jù)行業(yè)實(shí)時發(fā)展動向，結(jié)合公司實(shí)際情況，能夠完成新技術(shù)新產(chǎn)品的認(rèn)證學(xué)習(xí)和自我提升能力，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，為上級領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持； 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)技術(shù)及應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)通信工程、電子、通信、自動化信息類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上技術(shù)部負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及技術(shù)認(rèn)證證書優(yōu)先考慮； 2.熟悉綜合布線數(shù)據(jù)中心機(jī)房、音視頻設(shè)備、弱電智能化、大數(shù)據(jù)應(yīng)用及數(shù)字云平臺的相關(guān)知識及應(yīng)用行業(yè)；并了解相關(guān)產(chǎn)品的主流品牌及配置、特點(diǎn)；為銷售團(tuán)隊及用戶提供優(yōu)質(zhì)的技術(shù)解決方案； 3.熟悉招投標(biāo)流程，能夠響應(yīng)投標(biāo)技術(shù)文件的編制與整理，熟練使用office、CAD、Photoshop等軟件； 4.具備較強(qiáng)的決策判斷能力，優(yōu)秀的分析解決問題能力及管理能力； 5.與行業(yè)內(nèi)各設(shè)備廠家保持有良好聯(lián)系； 6.具有良好的服務(wù)意識和溝通能力、優(yōu)良的職業(yè)道德；有責(zé)任心，具有團(tuán)隊合作精神。 7.吃苦耐勞、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差，服從公司安排；有駕駛證及駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、薪酬福利： 底薪4000-7000/月+項(xiàng)目提成+社保+醫(yī)保+節(jié)日福利+生日福利+國家法定節(jié)假日 該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間生產(chǎn)操作，提供技術(shù)指導(dǎo)和支持； 2.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間技術(shù)疑難問題提出解決思路和辦法； 3.提供工藝改進(jìn)建議和管理建議； 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間技術(shù)培訓(xùn)和改進(jìn)工作。

薪資范圍：5000-8000元/月發(fā)薪日：18日社保類型：五險

崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)技術(shù)運(yùn)作和確保本公司技術(shù)運(yùn)作的質(zhì)量，對技術(shù)運(yùn)作所需的技術(shù)資源進(jìn)行評定并予以保障； 2.負(fù)責(zé)監(jiān)測方法的確認(rèn)和各種技術(shù)文件的正確使用，并確定監(jiān)測方法； 3.制定人員技術(shù)培訓(xùn)計劃及實(shí)施技術(shù)交流，負(fù)責(zé)人員的能力確認(rèn)； 4.組織監(jiān)測技術(shù)問題攻關(guān)，新監(jiān)測項(xiàng)目的開發(fā)和技術(shù)評審，負(fù)責(zé)方法驗(yàn)證和偏離確認(rèn)的批準(zhǔn)； 5.負(fù)責(zé)合同評審和分包協(xié)議的技術(shù)審核； 6.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備申購、驗(yàn)收、停用、租/借用和管理溯源等事項(xiàng)技術(shù)審核；負(fù)責(zé)組織參加能力驗(yàn)證和機(jī)構(gòu)間比對等監(jiān)測能力證明性活動； 7.審核服務(wù)和供應(yīng)品的采購的計劃； 8.協(xié)助質(zhì)量控制措施的判定和結(jié)果評價審核。 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求： 1.環(huán)境工程、化學(xué)工程、環(huán)保類及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷，熟悉環(huán)境領(lǐng)域相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 2.已連續(xù)從事環(huán)保類工作至少6年以上，扎實(shí)的專業(yè)知識和項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 3.具有中級環(huán)境工程師及以上職稱； 4.工作認(rèn)真細(xì)心、積極主動，并具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力； 5.有極強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，做人和做事誠實(shí)守信。 工作時間：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 待遇：8000-16000元，五險一金，雙休，員工宿舍，員工意外險，出差補(bǔ)貼

大專以上學(xué)歷，熟悉超低排放的技術(shù)人員，協(xié)助總監(jiān)理工程師完成現(xiàn)場監(jiān)理工作。

從事技術(shù)類相關(guān)工作。 主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料、圖紙等檔案的收集、管理、整理歸檔、移交；.負(fù)責(zé)工程過程中的安全資料及記錄工程中變更、洽商、會議紀(jì)要等；參加分部分項(xiàng)工程的驗(yàn)收工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。 1、學(xué)歷/專業(yè)要求：電氣、土建等相關(guān)專業(yè) 2、年齡要求：35歲以下男生 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求：具備從事工程資料崗位的專業(yè)知識和技能。 以上崗位工作地點(diǎn)分別安排到公司駐南寧、老撾等項(xiàng)目基地工作，投遞簡歷時請備注意向工作地點(diǎn)。 薪酬待遇 1.公司駐南寧：試用期3月，試用期間的待遇為：本科3500元/月，研究生5000元/月。轉(zhuǎn)正工資：5000元/月-6000/月 2.公司駐老撾：工資：8000元/月-10000/月 3.除按照國家相關(guān)規(guī)定繳納五險外，公司為員工建立了意外保險，以及年度健康體檢和咨詢等服務(wù)，鼓勵員工長期服務(wù)。 4.享受國家法定節(jié)假日，駐海外項(xiàng)目部可額外休假2個月，根據(jù)工期安排。

任職要求： 1、 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理相關(guān)專業(yè)。 2、 具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（應(yīng)屆生條件優(yōu)秀者也可）。 3、 為人勤奮，有耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重。 4、 具備強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強(qiáng)，人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作職責(zé)： 1、 及時準(zhǔn)確地完成每一個手術(shù)的跟臺工作，熱愛本職工作，樹立客戶完全滿意的理念。 2、 嚴(yán)格完成術(shù)前術(shù)后的工作清點(diǎn)器械。 3、 對跟臺過程中發(fā)生的工具使用磨損和異常及時反饋給內(nèi)勤人員，以便調(diào)整；跟進(jìn)； 5、 完成上級交辦的其他工作內(nèi)容。 薪酬：3000-6000元/月。 福利： 購買五險+周末雙休+節(jié)假日與國家相同。 面試地址：南寧市仙葫大道西16號鼎豐廣場A座10樓 上班地點(diǎn)：貴港地區(qū)（居住貴港辦事處）

崗位職責(zé): 1、參與新開工項(xiàng)目前期技術(shù)準(zhǔn)備工作，依據(jù)技術(shù)交底管理流程，組織施工組織設(shè)計、圖紙會審、危大專項(xiàng)施工方案等技術(shù)交底工作，確保交底效果，并形成交底臺賬、交底資料； 2、依據(jù)措施結(jié)構(gòu)深化設(shè)計和施工方案管理流程，形成方案臺賬確保編寫危大類工程專項(xiàng)方案無滯后，推進(jìn)方案落地實(shí)； 3、審核施工組織設(shè)計、施工方案、設(shè)計變更、技術(shù)聯(lián)系單、二次深化設(shè)計，參與重大施工組織設(shè)計、重難點(diǎn)施工方案等編制； 4、依據(jù)危大、重點(diǎn)管控危大、超危大工程管理流程形成方案臺賬確保方案編制時效性，同時組織專家論證相關(guān)工作并留存相關(guān)論證資料，利用相關(guān)資料留檔確保交底、過程實(shí)施、過程監(jiān)管有效運(yùn)行； 5、解決施工現(xiàn)場一般性的質(zhì)量、安全、進(jìn)度等施工問題，對較復(fù)雜問題能夠提出初步解決方案； 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，建筑工程類及其相關(guān)專業(yè)，具有一級建造師資格證且能持證上崗者優(yōu)先； 2、具有建筑施工單位工作經(jīng)驗(yàn)10年以上經(jīng)驗(yàn)，5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，有全過程的大型房開項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟悉建筑行業(yè)業(yè)務(wù)流程和規(guī)范，有較強(qiáng)的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)能力、決策力、組織能力。