職位描述
(1)負(fù)責(zé)金融項(xiàng)目的立項(xiàng)與調(diào)查
(2)負(fù)責(zé)金融項(xiàng)目的具體實(shí)施和后續(xù)管理;
(3)負(fù)責(zé)金融項(xiàng)目客戶資源維護(hù)與客戶關(guān)系管理。
(4)負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理項(xiàng)目的立項(xiàng)、調(diào)查與業(yè)務(wù)辦理
(5)負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理項(xiàng)目的具體實(shí)施和后續(xù)業(yè)務(wù)管理
(6)負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)客戶資源維護(hù)與客戶關(guān)系管理。
(7)配合市場營銷部門開發(fā)重大項(xiàng)目、目標(biāo)客戶群及市場合作渠道
(8)負(fù)責(zé)開發(fā)目標(biāo)客戶與對接客戶需求;
(9)配合做好金融資管項(xiàng)目后續(xù)業(yè)務(wù)管理;
(10)配合做好金融資管業(yè)務(wù)客戶資源維護(hù)。
公司簡介
???????利海商業(yè)保理有限公司(?LH?Commercial?Factoring?Co.,?Ltd.)是一家具有保理資質(zhì)的專業(yè)化保理公司,公司于2012年7月經(jīng)商務(wù)部及天津市人民政府批準(zhǔn),在天津市工商行政管理局依法注冊成立,注冊資金為5000萬人民幣,現(xiàn)為中國服務(wù)貿(mào)易協(xié)會(huì)商業(yè)保理專業(yè)委員會(huì)常務(wù)委員單位。???????公司立足于北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū),重點(diǎn)圍繞核心企業(yè)開展供應(yīng)鏈服務(wù)。依托股東與平臺(tái)的資源,分別與興業(yè)銀行南寧分行、廣西北部灣銀行開展了綜合性金融服務(wù)業(yè)務(wù),以銀行信用+擔(dān)保+保理的方式,立足于企業(yè)應(yīng)收賬款良性管理與盤活,合作開發(fā)了廣西電網(wǎng)物資供應(yīng)商與工程承建商的綜合性金融業(yè)務(wù),產(chǎn)品有1+N興桂通保理、電網(wǎng)供應(yīng)商應(yīng)收賬款管理、電網(wǎng)票據(jù)池、訂單貸、預(yù)付款保函、履約保函等,較好地為廣西電網(wǎng)供應(yīng)商及用電企業(yè)解決了運(yùn)營資金的補(bǔ)充和資金周轉(zhuǎn)率提高的問題,實(shí)現(xiàn)了銀行、企業(yè)、保理公司合作的三贏。???????經(jīng)營理念:利海保理一直以“搭建平臺(tái)、增值市場、共同成長,互惠共贏”為指導(dǎo)思想,創(chuàng)新實(shí)踐,在具體工作中積累了豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。事實(shí)表明,保理業(yè)務(wù)能對客戶自身潛力的深度挖掘,協(xié)助企業(yè)原有業(yè)務(wù)模式的改良,提升企業(yè)自有資金流動(dòng)性,增加現(xiàn)金流,有效緩解企業(yè)資金壓力,降低企業(yè)資金成本,提升企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制水平、利于合作各方共同做強(qiáng)做大事業(yè),是破解供應(yīng)鏈上下游融資難的一把金鑰匙。
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2025-02-09張春
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崇左金融經(jīng)理5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西創(chuàng)航汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件我們不限專業(yè),不限學(xué)歷,只需要你: 應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲(chǔ)備管理培訓(xùn)生,接受公司全方位的培訓(xùn)和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn); 邏輯性強(qiáng),語言表達(dá)清晰流暢,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及分析判斷能力; 有較強(qiáng)的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團(tuán)隊(duì)精神,踏實(shí)穩(wěn)重; 邏輯清晰,責(zé)任感強(qiáng),擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強(qiáng),且具有極強(qiáng)的執(zhí)行力和持續(xù)的推動(dòng)力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個(gè)性化金融服務(wù); 負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險(xiǎn)控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實(shí)性,規(guī)避潛在風(fēng)險(xiǎn); 收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時(shí)傳達(dá)給管理層,便于了解區(qū)域的市場運(yùn)作情況。 薪資待遇:月薪約5-15k +五險(xiǎn)+晉升機(jī)會(huì)+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等 工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、來賓廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。2025-02-09張春
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汽車金融業(yè)務(wù)經(jīng)理-北海分公司3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西控桂商務(wù)信息咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位要求: 根據(jù)公司需求,分配到廣西各城市,負(fù)責(zé)區(qū)域市場開拓工作; 需到廣西南寧總部進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),學(xué)習(xí)掌握工作后到指定城市長期駐守,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場! 1、20歲-35歲,男女不限,自帶交通工具; 2、有汽車銷售/金融行業(yè)/保險(xiǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉地形、心態(tài)端正、能吃苦耐勞; 4、具有良好的溝通能力、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力; 5、工作積極、誠實(shí)守信、性格開朗、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守; 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車行/4S店客戶分期按揭貸款面簽,協(xié)助客戶申請資料收集整理; 2、負(fù)責(zé)全程跟蹤客戶申請及審批進(jìn)度,確保車行/4S店和貸款客戶及時(shí)獲取進(jìn)度信息,處理突發(fā)情況并及時(shí)反饋相關(guān)信息; 3、 為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)。 4、第一個(gè)月無責(zé)任底薪3000元,試用期后底薪5000元+團(tuán)隊(duì)業(yè)績提成+各項(xiàng)績效2025-02-08萬女士
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金融產(chǎn)品經(jīng)理10000-15000元南寧-良慶區(qū)廣西百融普惠科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)平臺(tái)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)及系統(tǒng)規(guī)劃搭建,包括平臺(tái)規(guī)劃,產(chǎn)品交互設(shè)計(jì),產(chǎn)品定價(jià),資金資產(chǎn)的交易結(jié)構(gòu),并負(fù)責(zé)需求跟蹤和上線; 2.負(fù)責(zé)對接流量方、資方等渠道合作方,根據(jù)渠道方系統(tǒng)設(shè)計(jì)及自身金融產(chǎn)品特性完成全流程API對接及流量變現(xiàn)API對接; 3.負(fù)責(zé)和渠道、運(yùn)營配合推動(dòng)信貸金融產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化率提升,針對性的進(jìn)行產(chǎn)品迭代,持續(xù)提升業(yè)務(wù)量; 4.通過分析用戶行為,挖掘用戶需求和產(chǎn)品功能特點(diǎn),進(jìn)行產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)化及產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn)及產(chǎn)品競爭力; 5.把控項(xiàng)目進(jìn)度,確定項(xiàng)目階段性的時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保開發(fā)項(xiàng)目的按時(shí)、順利完成,及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度; 二、技能要求: 1.本科及以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品獨(dú)立策劃工作經(jīng)驗(yàn),具備消費(fèi)信貸、助貸等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)的整個(gè)流程,具有貸款產(chǎn)品用戶增長及流量變現(xiàn)方向經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度與分析能力,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品迭代; 4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈責(zé)任心,能承受高壓工作,具有解決復(fù)雜問題的能力; 5.具備卓越的資源協(xié)調(diào)組合能力,能通過調(diào)動(dòng)內(nèi)外部資源,通過完備的項(xiàng)目管理思維,有效推動(dòng)并達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)。 三、薪資福利: 1.五險(xiǎn)一金,公司可以提供住宿; 2.團(tuán)建活動(dòng):定期組織員工聚會(huì)等; 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):互聯(lián)網(wǎng)金融·電子商務(wù)2025-02-08呂海艷
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金融專員16000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬象城薪資待遇 1無責(zé)底薪4000豐厚提成15%-40%+獎(jiǎng)金3K-3w+年度獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+帶薪年假+通話補(bǔ)貼+季度旅游 2.繳納五險(xiǎn) 3.帶薪培訓(xùn),晉升空間大,發(fā)展快,只要您有能力2-3個(gè)月可以晉升主管,6個(gè)月晉升部門經(jīng)理,最快12個(gè)月可晉升公司負(fù)責(zé)人。 4.員工福利:周六休。法定節(jié)假日休、生日福利、節(jié)假日福利等。戶外擴(kuò)展,工費(fèi)旅游,燒烤,爬山,電影,游戲,下午茶,紅包雨等等等福利多多. 崗位職責(zé) 1、受理公司線上申請貸款客戶,安排面簽(公司推送意向客戶資源,不需要自己出去跑客戶) 2、公司提供投放廣告的資源,都是意向客戶 3、邀約具備資質(zhì)的客戶上門面談成交 任職要求 1.性格開朗,吃苦耐勞 無需經(jīng)驗(yàn),有統(tǒng)一培訓(xùn) 立即溝通2025-02-07
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金融管理專員12000-22000元南寧-青秀區(qū)-萬象城公司運(yùn)營模式優(yōu)勢: 1、無需外出 ,無需自己找客戶,公司提供精準(zhǔn)客戶資源,氛圍好,公司近地鐵口交通便利。 2、提成點(diǎn)數(shù)高,最高提成總業(yè)績的40%,公司加上新人,人均收入月均2萬,拼命做沒有上限! 薪資待遇: 無責(zé)底薪4000+高額提成(15%-40%)+高額獎(jiǎng)金 (3k-3w)+日常激勵(lì)紅包+五險(xiǎn)+不定時(shí)下午茶 工作內(nèi)容: 1.受理客戶主動(dòng)通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)主動(dòng)申請。(不用打騷擾電話) 2.了解和分析客戶情況,制定方案。(不用求著客戶) 3.進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約,跟進(jìn)后期手續(xù)的辦理。(不用看客戶臉色) 4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù),促進(jìn)二次成交。(不用大海撈針) 5.針對意向客戶,進(jìn)行電話追蹤,了解客戶基本情況,并了解客戶業(yè)務(wù)的需求 職位福利:績效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、全勤獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金 立即溝通2025-02-07
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金融產(chǎn)品經(jīng)理人汽車金融產(chǎn)品經(jīng)理金融金融產(chǎn)品管理金融產(chǎn)品經(jīng)理金融產(chǎn)品推廣金融客戶代表金融業(yè)務(wù)金融管理汽車金融經(jīng)理金融專員汽車金融業(yè)務(wù)汽車金融專員二手車分期經(jīng)理金融產(chǎn)品主管金融市場經(jīng)理商用車分期經(jīng)理金融部經(jīng)理綜合金融顧問金融市場專員二手車金融專員二手車金融經(jīng)理消費(fèi)金融經(jīng)理金融事業(yè)部經(jīng)理金融產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理公司金融顧問金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)新車金融專員金融儲(chǔ)備干部金融咨詢專員汽車金融業(yè)務(wù)經(jīng)理二手車金融客戶經(jīng)理
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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