招助理秘書月保底包吃包住

崗位職責： 一、 文件處理 1、協(xié)助領導對重要業(yè)務資料進行檔案管理，做好備忘錄及其它文件的整理、發(fā)布、存檔保管等工作； 2、負責及時傳達領導的各項指示安排，起草領導交辦的通知、報告、文件和工作計劃、工作總結(jié)等各類文件。 二、 會務管理 1、 負責總經(jīng)辦及投資發(fā)展委員會各類會議的安排，做好會前準備、會議記錄，會后及時整理好會議記錄。 2、 負責有關會議、重要工作事項的宣傳及傳達。 三、工作跟進 根據(jù)領導要求，跟進總經(jīng)辦及投資發(fā)展委員會各項決議事項的推進等工作。 四、 聯(lián)絡協(xié)調(diào)工作 協(xié)助領導做好與公司各部門之間的工作協(xié)調(diào)及聯(lián)絡工作，做好信息的上傳下達。 五、日常工作 1、 合理安排、提醒領導的日常工作時間； 2、 完成領導交辦的其他工作。 任職資格： 1、 學歷：本科以上，人力資源管理、文秘專業(yè)類、營銷類專業(yè)； 2、 年齡及性別：28歲-35歲，男女不限；五官端正，形象大方； 3、 工作經(jīng)驗：關聯(lián)崗位5年以上工作經(jīng)驗，對秘書各項工作能勝任并有較深的理解。 技能要求： 1、具有扎實的文字功底，擅長公文及其它各類文書的撰寫； 2、具有較強的口頭表達、溝通及協(xié)調(diào)能力； 3、能熟練使用OFFCE等辦公軟件。

該崗位為公司重點人才培養(yǎng)崗位、部門負責人培養(yǎng)崗位！ 崗位要求： 1.男女不限，有1年以上駕齡優(yōu)先； 2.全日制本科以上學歷或退伍軍人（大專及以上）優(yōu)先； 3.思路清晰，學習領悟能力強，溝通表達能力優(yōu)秀； 4.吃苦耐勞，服從安排； 5.擅長與人溝通交流、協(xié)調(diào)能力強。 工作時間： 9:00-18:00（冬令時） 單休+國家法定節(jié)假日 待遇 綜合收入：4-6K 其它福利待遇 1.免費提供中、晚餐； 2.男士免費提供住宿。

1、統(tǒng)籌會所具體管理工作； 2、負責所轄片區(qū)會所招商運營、洽談合約等工作； 3、執(zhí)行月度、年度收入指標，制定促銷方案； 4、對合作商家進行定期維護、租金收取等工作； 5、負責統(tǒng)籌各項巡檢制度的落地執(zhí)行； 6、完成領導交付其他任務。 任職要求： 1、28-40歲，男女不限，管理類大專以上學歷； 2、從事星級酒店康體管理或相關工作三年以上,； 3、具有良好的協(xié)調(diào)能力、控制能力及良好的社會關系網(wǎng)絡； 4、熟悉泳池和健身房管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

1、協(xié)助南寧業(yè)務部總監(jiān)管理日常的行政、人事、教學、運營、市場等工作； 2、參加南寧分校中臺會議和行政例會，做好會議記錄，跟進執(zhí)行進度表； 3、根據(jù)實際情況參與/負責南寧業(yè)務部運營中心具體項目工作，比如年度預算規(guī)劃，人才盤點，管理人員培訓，校園招聘等項目； 4、熟悉分校運營中心各職能部門的具體工作，為后續(xù)轉(zhuǎn)崗/任職校區(qū)校長做準備； 5、該崗位為校區(qū)校長的過渡（儲備）崗位，要求6-12個月能轉(zhuǎn)崗及勝任校區(qū)校長崗位；

會議記錄 輔助經(jīng)理工作 審核文件

一、崗位職責 1.深入網(wǎng)點周邊小區(qū)、社區(qū)和企業(yè)，拓展新市場、新客戶、新增存款等； 2. 依托支行、分行對周邊的社區(qū)、企事業(yè)單位、商業(yè)區(qū)、寫字樓等開展客戶拓展營銷活動，推廣招商銀行品牌與服務，開拓新市場、新渠道，獵取新客源，不斷拓展零售價值客群； 3.負責營銷活動的舉辦，并為市場經(jīng)營提升團隊提供進企信息的對接，確保企業(yè)的服務得到全面的提升； 4.做好到店客戶接待與指引，積極營銷各類功能產(chǎn)品和增值服務；實施客戶的初步挖掘與轉(zhuǎn)介。 二、任職要求 1.本科學歷，專業(yè)不限。 2、良好的溝通表達能力、分析判斷能力和學習能力。 3、良好的服務意識及團隊協(xié)作精神。 本司所有崗位招聘不收取任何費用及押金，也從未授權(quán)其他機構(gòu)及個人收取任何費用。

工作要求： 1.組織企業(yè)內(nèi)部各項會議、活動；執(zhí)行、實施公司領導的各項決議，完成公司領導下達的工作任務； 2.公司各級政府部門、行業(yè)政策類項目立項及申報、材料編寫、跟進工作； 3.公司各類證照、資質(zhì)證書的管理工作（包括但不限于新辦、變更、年審、及相關輔助事務） 4.活動、接待、會議的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)管理； 任職資格： 1、本科及以上學歷，工商企業(yè)、行政管理管理等相關專業(yè)畢業(yè)； 2、工作積極主動，責任心強，團隊精神良好，態(tài)度端正，認同公司價值觀； 3、擅長公司組織管理及體系流程建設，熟悉企業(yè)標準化體系等； 4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力以及扎實的文字功底，外聯(lián)公關能力強； 5、了解行業(yè)相關法律法規(guī)，熟悉政府項目申報工作； 6、有大型制造行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

1.協(xié)助總經(jīng)理總好公司經(jīng)營管理 2.負責日常工作的布置檢查，督促檢查與執(zhí)行 3.負責文件的草擬與接收匯報 4.有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與書面與口頭表達能力 5.協(xié)同總經(jīng)理出席相關商務活動與交際應酬 6.能適應短期出差商旅活動 8.完成總經(jīng)理交代的其他日常事務等

任職資格： 1、醫(yī)學檢驗、藥學、中藥學等相關專業(yè)，專科及以上學歷； 2、1年以上工作經(jīng)歷，熟悉醫(yī)療器械行業(yè)相關法律法規(guī)； 3、有較強的語言表達、溝通協(xié)調(diào)的能力； 4、持有執(zhí)業(yè)藥師資格者優(yōu)先考慮。

1、熟悉商務禮儀接待工作，熟悉操作辦公軟件； 2、熟練駕駛轎車，有3-5年以上駕齡，長途駕駛經(jīng)驗豐富。3、能協(xié)助經(jīng)理接待客戶應酬，能區(qū)內(nèi)短途出差，口才良好，能說會道，思維敏捷，形象佳具有良好的職業(yè)操守。4、負責各類文件的分類呈送，請公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關部門處理。5、負責上級領導或單位的接待工作。聽從經(jīng)理指揮嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和規(guī)定。