教學(xué)管理

崗位職責(zé)：1.對(duì)接學(xué)員，跟蹤、監(jiān)督學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度，根據(jù)要求定期回訪學(xué)員學(xué)習(xí)情況，做到不遺漏學(xué)員的每項(xiàng)通知 2.催繳第二年學(xué)費(fèi)、托管費(fèi)、學(xué)位報(bào)考等費(fèi)用與財(cái)務(wù)對(duì)接，并告知財(cái)務(wù)及時(shí)繳納系統(tǒng) 3.根據(jù)教務(wù)發(fā)放的通知，及時(shí)電話、微信通知學(xué)員并通知到位 4.按照班主任崗位考核實(shí)行工作計(jì)劃 5.提高服務(wù)質(zhì)量，做好二次開(kāi)發(fā)及轉(zhuǎn)學(xué)員介紹的招生工作 5.收集到學(xué)員的報(bào)考材料、試卷改分、登錄成績(jī)等事宜，需對(duì)接負(fù)責(zé)該校的教務(wù)老師進(jìn)行完成，，教務(wù)整理工作由教務(wù)老師進(jìn)行完成 6.需要教務(wù)老師完成的工作，必須第一時(shí)間交接好工作內(nèi)容和截止時(shí)間 薪酬福利： 1、底薪+全勤+提成+學(xué)員管理費(fèi)+五險(xiǎn)（綜合4000-6800具體***） 2、內(nèi)部員工學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)內(nèi)課程免費(fèi)，支持員工進(jìn)修； 3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假； 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者需學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí) 上班時(shí)間： 9:00-12:00 14:00-18:00 每天7小時(shí)制

上班時(shí)間：朝九晚六，午休兩小時(shí)，周末大小周休息 【給到您的】 1.底薪+績(jī)效+全勤+個(gè)人提成+獎(jiǎng)金； 2.無(wú)需外出，坐班，所有資源公司提供（工作手機(jī)、工作卡） 3.入職有帶薪培訓(xùn)，老員工一對(duì)一帶； 4.員工關(guān)懷：下午茶、帶薪旅游、帶薪團(tuán)建、帶薪休假、現(xiàn)金紅包（根據(jù)每月制定的活動(dòng)方案實(shí)行） 5.購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)； 6.冰箱、微波爐可以熱飯，存放飲品。 【任職要求】 1.熟悉辦公軟件，Excel、Word、PPT等運(yùn)用，尤其是Excel，日常SUM、IF、VLOOKUP函數(shù)要熟練使用； 2.溝通能力良好，在院校和學(xué)員中間進(jìn)行信息的上傳下達(dá)； 3.具備一定的邏輯思維，能按照事情的輕重緩急進(jìn)行處理分配 4.細(xì)心、耐心，有責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)精神。 【工作內(nèi)容】 1.管理好學(xué)員學(xué)籍檔案及有關(guān)教學(xué)資料、對(duì)歷屆畢業(yè)生檔案存根要妥善保管； 2.傳達(dá)、安排考試日程、簽到表并負(fù)責(zé)收發(fā)、保管試卷，協(xié)助班主任做好試卷收集整理、改卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)工作； 3.做好各類表格數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、排版，格式調(diào)整等相關(guān)工作； 4.做好日常的開(kāi)課、刷課截止時(shí)間、考試起止時(shí)間的通知； 5.所有教務(wù)通知及時(shí)通知到所有地級(jí)市、掛靠點(diǎn)和對(duì)應(yīng)負(fù)責(zé)的班主任； 6.按要求將材料、答復(fù)等工作提交給直屬院校，與學(xué)校工作人員進(jìn)行對(duì)接；

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全區(qū)教務(wù)工作的統(tǒng)籌安排，教務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化制度的推行； 2.制定全區(qū)教務(wù)服務(wù)及日常教務(wù)開(kāi)班計(jì)劃，并及時(shí)對(duì)一線客服和學(xué)員進(jìn)行抽查； 3.學(xué)員日常問(wèn)題的搜集、整理、回復(fù)，對(duì)重大問(wèn)題的解決和投訴處理； 4.搜集客服對(duì)學(xué)員的服務(wù)情況反饋，督促和監(jiān)督全區(qū)客服服務(wù)進(jìn)度和質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題； 5.匯總?cè)珔^(qū)服務(wù)數(shù)據(jù)，并做好數(shù)據(jù)分析（通過(guò)率、退費(fèi)率、退收比、招生人數(shù)、招考比、與同等分校作對(duì)比）制定課程與服務(wù)的分析調(diào)整報(bào)告，反饋上級(jí)； 6.負(fù)責(zé)全區(qū)的退費(fèi)審核及退費(fèi)轉(zhuǎn)化工作，提高學(xué)員續(xù)費(fèi)及轉(zhuǎn)介紹。 任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，備考過(guò)公務(wù)員、事業(yè)單位者優(yōu)先； 2.具備2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)的教務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售意識(shí)與團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力，業(yè)績(jī)優(yōu)秀，熟悉客戶資源開(kāi)發(fā)渠道，具備優(yōu)秀的維護(hù)技巧； 4.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)，良好的人際溝通和組織協(xié)調(diào)能力，擁有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和事業(yè)心； 5.具備良好的數(shù)據(jù)分析、匯總能力，具備發(fā)現(xiàn)常見(jiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題、突發(fā)情況的能力。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)學(xué)員及教學(xué)資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作。 2、與學(xué)籍管理人員、考務(wù)管理人員密切配合，及時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)收集、.上報(bào)、 下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料。 3、及時(shí)準(zhǔn)確做好學(xué)生注冊(cè)、課程注冊(cè)、科目報(bào)考等工作。 4、按時(shí)下載學(xué)號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、考試成績(jī)、考場(chǎng)編排、分發(fā)到各工作站、教學(xué)點(diǎn)、教學(xué)班。 5、做好期末考試成績(jī)、補(bǔ)考成績(jī)，形成性考核成績(jī)，實(shí)踐性考核成績(jī)登錄、下載、.上報(bào)工作。 6、及時(shí)統(tǒng)計(jì)各工作站、教學(xué)點(diǎn)、教學(xué)班學(xué)生學(xué)籍異動(dòng)情況，按時(shí)上報(bào)有關(guān)材料。 7、傳達(dá)招生、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息，負(fù)責(zé)招生網(wǎng)上錄取及教務(wù)部門(mén)網(wǎng)上信息傳遞工作。 崗位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，持有教師資格證； 2、有帶教經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 薪資***，五險(xiǎn)一金；

【崗位職責(zé)】 1.為已報(bào)班學(xué)員提供對(duì)應(yīng)產(chǎn)品包含的服務(wù)，進(jìn)行學(xué)習(xí)監(jiān)督，保證服務(wù)質(zhì)量； 2.負(fù)責(zé)開(kāi)班準(zhǔn)備，包括教室的預(yù)定、備品的準(zhǔn)備、講義的打印、學(xué)生及授課老師的通知；并解決授課過(guò)程中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件；周末根據(jù)需求帶班； 3.維護(hù)在讀學(xué)員及結(jié)課學(xué)員關(guān)系，做好服務(wù)促進(jìn)老帶新及二次轉(zhuǎn)化； 4.師資授課質(zhì)量監(jiān)督反饋 ，收集學(xué)員滿意度，及時(shí)反饋并解決學(xué)員疑問(wèn)； 5.教務(wù)主管/教學(xué)點(diǎn)負(fù)責(zé)人安排的其他臨時(shí)工作。 【任職資格】 1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.應(yīng)屆畢業(yè)或從事過(guò)教育教學(xué)工作，對(duì)行業(yè)有一定了解； 3.對(duì)學(xué)員心里把握精準(zhǔn)，能開(kāi)發(fā)學(xué)員的隱性需求，親和力強(qiáng)，有良好的溝通表達(dá)能力； 4.工作有條理，能較好的分配自己的工作時(shí)間，對(duì)手頭工作能高效快速的完成； 5.有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，品行端正、有敬業(yè)精神。 【福利待遇】 1.月薪4000～8000：基本工資?績(jī)效?提成。 2.五險(xiǎn)一金，交通補(bǔ)助，通訊補(bǔ)助，帶薪培訓(xùn)，帶薪年假，工齡獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，烹飪與營(yíng)養(yǎng)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，形象素質(zhì)佳，20-35歲； 2.有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有帶過(guò)軍訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的退伍軍人優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理，跟蹤家長(zhǎng)和學(xué)生反饋，與學(xué)生和家長(zhǎng)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系； 2.對(duì)在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn)，以及促成學(xué)員推薦等二次銷售（請(qǐng)仔細(xì)閱讀再投遞簡(jiǎn)歷） 工作地點(diǎn)：武鳴里建，包吃住。

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項(xiàng)目以及課程的不同需求，配合上級(jí)合理配置相應(yīng)的師資資源，及時(shí)、合理地安排和調(diào)整師資資源，對(duì)接課程講義，及時(shí)安排和通知課程，確保教學(xué)任務(wù)按時(shí)按質(zhì)完成； 2、監(jiān)控教師授課進(jìn)度，及時(shí)調(diào)整教學(xué)方式以及對(duì)教學(xué)中出現(xiàn)的特殊情況的追蹤了解； 3、負(fù)責(zé)教研講師后勤保障工作，以保證教學(xué)質(zhì)量； 4、負(fù)責(zé)教師滿意度的評(píng)分和匯總，改進(jìn)教學(xué)方式，為后續(xù)教師安排工作提供參考； 5、協(xié)助上級(jí)組織兼職教學(xué)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效評(píng)估與定級(jí)，督導(dǎo)兼職教研講師提升業(yè)務(wù)水平； 6、根據(jù)項(xiàng)目要求，協(xié)助上級(jí)開(kāi)發(fā)兼職師資招募工作，儲(chǔ)備師資資源。 任職資格： 1、具有良好的溝通表達(dá)、應(yīng)變能力和整體協(xié)調(diào)能力； 2、熱情主動(dòng)有耐心，做事條理性強(qiáng)； 3、強(qiáng)責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作，注重團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、有較強(qiáng)的上進(jìn)心和學(xué)習(xí)能力，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 5、熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)模式，有實(shí)際教務(wù)排課經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 注：凈身高【女155cm+，男165cm+】，年齡22-25歲。

主要工作內(nèi)容： 1.配合負(fù)責(zé)人做好分校的教務(wù)管理工作； 2.負(fù)責(zé)接待家長(zhǎng)、學(xué)生咨詢，做好學(xué)業(yè)規(guī)劃與建議； 3.負(fù)責(zé)老師的招聘、考核、課次及課表安排： 4.負(fù)責(zé)匯總教學(xué)信息反饋及做好家校維系與溝通； 5.建立學(xué)生信息檔案，跟進(jìn)意向生及輔導(dǎo)生的報(bào)名及交費(fèi)工作。 要求： 1.要求本科學(xué)歷，有教培行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.形象好，有親和力，能獨(dú)擋一面； 3.有責(zé)任心，善于與家長(zhǎng)、學(xué)生溝通； 4.熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)。

主要崗位職責(zé)： 教學(xué)主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助教學(xué)主任開(kāi)展教務(wù)管理工作，包括教學(xué)選派，集訓(xùn)排課，教學(xué)督導(dǎo)，師資儲(chǔ)備等具體事物；能熟練使用office辦公操作，打字熟練；有培訓(xùn)學(xué)校的教學(xué)教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，教育學(xué)心理學(xué)專業(yè)者優(yōu)先；工資1500-3000元/月+五險(xiǎn)一金

崗位職責(zé) （1）負(fù)責(zé)公司內(nèi)部無(wú)人機(jī)培訓(xùn)業(yè)務(wù)相關(guān)事宜（包含但不限于開(kāi)班宣講、課程安排、教員協(xié)調(diào)、學(xué)員對(duì)接、培訓(xùn)過(guò)程跟蹤等情況） （2）負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)的線上宣傳工作（包含但不限于開(kāi)班推文的編寫(xiě)，公眾號(hào)管理等） （3）領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作 崗位要求 （1）22-30歲，大專以上學(xué)歷，文秘、行政及新媒體類專業(yè)優(yōu)先； （2）至少半年以上行政內(nèi)勤經(jīng)驗(yàn)，文筆良好，有文章、文件、文案撰寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 （3）形象氣質(zhì)佳，工作主動(dòng)性強(qiáng)，有個(gè)人主見(jiàn)，有責(zé)任心，細(xì)心，具備工作溝通能力和表達(dá)能力。 （4）能獨(dú)立進(jìn)行圖片編輯、視頻剪輯，有對(duì)外宣講經(jīng)驗(yàn)； （5）熟練使用Excel、Word、PPT及電腦日常操作； （6）服從上級(jí)工作指令。 其他： （1）上班時(shí)間9:00-12:00,13:30-18:00，周末雙休 （2）法定節(jié)假日正常放假 （3）購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) （4）節(jié)假日福利等 （5）公司將于2023年11月中旬搬遷到青秀區(qū)南寧東站-青秀區(qū)創(chuàng)新中新（鳳嶺佳園片區(qū)）25棟