職位描述

1、 中專以上學歷,工程類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,畢業(yè)2年以上
2、持有二級建造師崗位證書
3、 負責施工現(xiàn)場的管理工作
4、 參與各工序的施工方案的實施,并參與各分項工程的驗收。
5、為人真誠,責任心強

公司簡介

廣西萬貴建設有限公司,經(jīng)營范圍:許可項目:建設工程施工;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè);公路工程監(jiān)理;建設工程監(jiān)理;住宅室內(nèi)裝飾裝修;職業(yè)中介活動。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:工程造價咨詢業(yè)務;特種設備銷售;勞務服務(不含勞務派遣);人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);廣告設計、代理;廣告發(fā)布;水泥制品銷售;通信設備銷售。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)。企業(yè)秉承誠信經(jīng)營,質(zhì)量優(yōu)先,合作共贏的經(jīng)營理念。誠邀有活力、有拼勁的你們,加入我們

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工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)瀚林學府 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.主持建材業(yè)務生產(chǎn)經(jīng)營管理全面工作。 2.聚焦主責主業(yè),落實公司各項決議,執(zhí)行公司經(jīng)營目標。 3.統(tǒng)籌建材行業(yè)市場調(diào)查與研究、業(yè)務拓展、銷售渠道工作,研究建材市場動態(tài)及行業(yè)發(fā)展形勢,推進做好業(yè)務鏈延伸、市場開拓相關工作。 4.統(tǒng)籌建材產(chǎn)品貿(mào)易品類業(yè)務運營相關工作,包括貿(mào)易、物流運輸、貨權管控等。 5.落實風險管理措施,確保業(yè)務運營過程中的法律和財務風險得到有效控制,確保各項業(yè)務遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。 6.統(tǒng)籌采購相關業(yè)務工作,監(jiān)督指導訂單管理,做好業(yè)務結(jié)算及回款工作。 7.維護和發(fā)展客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度,樹立公司良好的社會形象。 8.加強團隊建設及管理,培養(yǎng)業(yè)務骨干和專業(yè)人才。 9.推動部門信息化建設,優(yōu)化業(yè)務流程,提高業(yè)務管理質(zhì)效。 10.加強對經(jīng)營活動的監(jiān)督管理和廉潔風險防控,履行“一崗雙責”,抓好管理領域內(nèi)廉潔從業(yè)工作。 崗位條件: 1.年齡:45周歲(含)以下。 2.學歷:原則上為大學本科及以上。 3.經(jīng)驗:具有5年以上建材行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,曾具體從事建材貿(mào)易相關業(yè)務。熟悉建材產(chǎn)品大宗物資貿(mào)易、生產(chǎn)加工、物流運輸、貨權管控等相關業(yè)務流程和政策法規(guī),了解建材行業(yè)動向與市場趨勢。 4.業(yè)績:具有相關經(jīng)營業(yè)績及資源,有項目成功案例可提供相關材料。 5.其他:具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、人際關系處理能力和溝通能力;具備良好的創(chuàng)新意識、風險防控能力、市場調(diào)研能力、團隊管理能力。 6.特別優(yōu)秀者可適當放寬相關要求。 有下列情形之一的人員,不得參與選聘: (一)涉嫌違紀違法正在被立案調(diào)查的,因犯罪被列為犯罪嫌疑人或判處刑罰的。 (二)受到黨紀處分、政務處分且在影響期內(nèi)的。 (三)提供虛假信息、有個人檔案弄虛作假行為或故意隱瞞個人有關事項的。 (四)被國家有關機關確定為失信人員的。
8小時前
gljtrlzyb@163.com
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.主持有色金屬業(yè)務生產(chǎn)經(jīng)營管理全面工作。 2.聚焦主責主業(yè),落實公司各項決議,執(zhí)行公司經(jīng)營目標。 3.統(tǒng)籌有色金屬行業(yè)市場調(diào)查與研究、業(yè)務拓展、銷售渠道工作,研究有色金屬市場動態(tài)及行業(yè)發(fā)展形勢,推進做好業(yè)務鏈延伸、市場開拓相關工作。 4.統(tǒng)籌有色金屬產(chǎn)品貿(mào)易品類業(yè)務運營相關工作,包括貿(mào)易、物流運輸、貨權管控等。 5.落實風險管理措施,確保業(yè)務運營過程中的法律和財務風險得到有效控制,確保各項業(yè)務遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。 6.統(tǒng)籌采購相關業(yè)務工作,監(jiān)督指導訂單管理,做好業(yè)務結(jié)算及回款工作。 7.維護和發(fā)展客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度,樹立公司良好的社會形象。 8.加強團隊建設及管理,培養(yǎng)業(yè)務骨干和專業(yè)人才。 9.推動部門信息化建設,優(yōu)化業(yè)務流程,提高業(yè)務管理質(zhì)效。 10.加強對經(jīng)營活動的監(jiān)督管理和廉潔風險防控,履行“一崗雙責”,抓好管理領域內(nèi)廉潔從業(yè)工作。 崗位條件: 1.年齡:45周歲(含)以下。 2.學歷:原則上為大學本科及以上。 3.經(jīng)驗:具有5年以上有色金屬行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,曾具體從事有色金屬貿(mào)易相關業(yè)務。熟悉有色金屬產(chǎn)品大宗物資貿(mào)易、生產(chǎn)加工、物流運輸、貨權管控等相關業(yè)務流程和政策法規(guī),了解有色金屬行業(yè)動向與市場趨勢。 4.業(yè)績:具有相關經(jīng)營業(yè)績及資源,有項目成功案例可提供相關材料。 5.其他:具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、人際關系處理能力和溝通能力;具備良好的創(chuàng)新意識、風險防控能力、市場調(diào)研能力、團隊管理能力。 6.特別優(yōu)秀者可適當放寬相關要求。 有下列情形之一的人員,不得參與選聘: (一)涉嫌違紀違法正在被立案調(diào)查的,因犯罪被列為犯罪嫌疑人或判處刑罰的。 (二)受到黨紀處分、政務處分且在影響期內(nèi)的。 (三)提供虛假信息、有個人檔案弄虛作假行為或故意隱瞞個人有關事項的。 (四)被國家有關機關確定為失信人員的。
8小時前
gljtrlzyb@163.com
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1.主持煤炭業(yè)務生產(chǎn)經(jīng)營管理全面工作。 2.聚焦主責主業(yè),落實公司各項決議,執(zhí)行公司經(jīng)營目標。 3.統(tǒng)籌煤炭行業(yè)市場調(diào)查與研究、業(yè)務拓展、銷售渠道工作,研究煤炭市場動態(tài)及行業(yè)發(fā)展形勢,推進做好業(yè)務鏈延伸、市場開拓相關工作。 4.統(tǒng)籌煤炭以及煤炭加工產(chǎn)品等煤炭貿(mào)易品類業(yè)務運營相關工作,包括生產(chǎn)加工、物流運輸、貨權管控等。 5.統(tǒng)籌煤炭品控管理工作,牽頭落實煤炭產(chǎn)品制造、運輸過程中的質(zhì)量控制和管理,包括原料把控、生產(chǎn)加工、產(chǎn)品制成、成品檢測到成品入庫以及售后質(zhì)量的跟蹤解決、質(zhì)量異常處置等全過程要素管理,做好煤炭產(chǎn)品成色判斷、加工質(zhì)量分析等相關工作,確保產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。 6.落實風險管理措施,確保業(yè)務運營過程中的法律和財務風險得到有效控制,確保各項業(yè)務遵守相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。 7.統(tǒng)籌采購相關業(yè)務工作,監(jiān)督指導訂單管理,做好業(yè)務結(jié)算及回款工作。 8.維護和發(fā)展客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度,樹立公司良好的社會形象。 9.加強團隊建設及管理,培養(yǎng)業(yè)務骨干和專業(yè)人才。 10.推動部門信息化建設,優(yōu)化業(yè)務流程,提高業(yè)務管理質(zhì)效。 11.加強對經(jīng)營活動的監(jiān)督管理和廉潔風險防控,履行“一崗雙責”,抓好管理領域內(nèi)廉潔從業(yè)工作。 崗位條件: 1.年齡:45周歲(含)以下。 2.學歷:原則上為大學本科及以上。 3.經(jīng)驗:具有5年以上煤炭行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗,曾具體從事煤炭產(chǎn)品貿(mào)易相關業(yè)務。熟悉煤炭產(chǎn)品科研與技術開發(fā)、設計施工、生產(chǎn)開采、加工利用、運輸、工程管理等煤炭工程技術領域相關工作。具有一定的煤炭加工、煤質(zhì)分析等專業(yè)技能實操經(jīng)驗。掌握煤炭基礎業(yè)務及產(chǎn)品知識、煤炭產(chǎn)品質(zhì)量管控、運輸倉儲等相關業(yè)務流程和政策法規(guī),了解煤炭動向與市場趨勢。 5.其他:具有較強的組織協(xié)調(diào)、人際關系處理和溝通能力;具備良好的創(chuàng)新意識和風險防控、市場調(diào)研、團隊管理能力。 6.特別優(yōu)秀者可適當放寬。
8小時前
gljtrlzyb@163.com
廣西萬貴建設有限公司招聘:公司標志 logo
廣西萬貴建設有限公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 2024年6月5日
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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