IOS開發(fā)工程師

職位描述

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)懂徒帝APP的研發(fā)，編寫高質(zhì)量的代碼；
2.和產(chǎn)品經(jīng)理配合，深度參與手機產(chǎn)品需求討論，功能定義等； 
3.設(shè)計良好的代碼結(jié)構(gòu)，不斷迭代重構(gòu) ；
4.導(dǎo)并帶領(lǐng)初級工程師共同完成研發(fā)任務(wù)。
職位要求：
1.經(jīng)驗1-3年學(xué)歷本科及以上, 能獨立開發(fā)App者先,至少參與兩款成熟產(chǎn)品研發(fā)；
2.有強烈的求知欲和進取心；
3.具有扎實的編程工底，良好的設(shè)計能力和編程習(xí)慣；
4.1年以上互聯(lián)網(wǎng)公司/創(chuàng)業(yè)公司從業(yè)經(jīng)驗為佳； 
5.熟練掌握Objective-C，熟悉Swift的優(yōu)先 ；
6.精通常見iOS第三方開源庫。

薪酬福利：
1、入職購買五險一金，提供與同行業(yè)具有競爭力的薪資水平；
2、周末雙休，各類帶薪休假（廣西、國家法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）；
3、公司為員工提供各種培訓(xùn)機會，組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)；
4、節(jié)日禮品包、下午茶、興趣小組、季度和年度旅游等。 

公司簡介

????????懂徒帝是桂商體育旗下一款開放式體育旅游社交手機應(yīng)用，在懂徒帝，可以通過視頻、文字、語音、圖片來展示自己，基于地理位置發(fā)現(xiàn)附近的徒友，建立真實、有效、健康、有共同價值觀和共同話題的社交關(guān)系。
????????通過懂徒帝，徒友資源在這個平臺得到共享和再分配，用戶不僅可以成為來體驗的徒友，也可以作為其他徒友的接待者。提供服務(wù)的徒友可以通過平臺展示自己能提供的服務(wù)、時間并自由設(shè)定相應(yīng)的價格。提供的服務(wù)包括但不限于結(jié)伴徒步、攝影攝像服務(wù)、景點探索觀賞、步道參觀考察、徒步裝備導(dǎo)購，聯(lián)系當(dāng)?shù)伢w育明星簽名、合影等......其中一些人有到異地、異國徒步、體驗地道的徒步文化的需求時，就可以通過懂徒帝這個平臺去聯(lián)系可以提供相關(guān)服務(wù)的當(dāng)?shù)赝接选?/p>
???????懂徒帝以徒友專屬的徒步體驗共享平臺為切入點，通過移動互聯(lián)網(wǎng)讓徒友連接徒友，讓徒友在這個平臺上有機會尋找到志同道合的徒步同伴，讓那些擁有共同徒步信仰的徒友分享自己的戶外徒步、體育運動和旅行經(jīng)驗。懂徒帝上線后，國內(nèi)外的徒友可以通過這個平臺得到聯(lián)系的機會。
???????這是一個介于體育、徒步、旅游、休閑、新零售之間的共享經(jīng)濟模式。在旅游和體育產(chǎn)業(yè)高度融合發(fā)展，用戶更加追求服務(wù)的靈活性、定制性和純粹性的今天，懂徒帝平臺無疑是一個適合廣大旅游和運動愛好群體的發(fā)展方向。
??????企業(yè)內(nèi)部的管理優(yōu)勢：
1、人才觀念：我們尊重人才的獨特價值和貢獻付出，不官僚，不論資排輩，無等級之分，以實績論英雄，能者上，庸者下，能者居之。我們選擇人才不拘一格，不設(shè)限制，不設(shè)門檻，只要是合適的人才我們都兼收并蓄。
2、溝通機制：我們崇尚高效直接的溝通方式，給每位員工平等的表達權(quán)，有多種渠道給員工直接反映問題，表現(xiàn)自我實力的通道和機會，規(guī)避管理死角。
3、培養(yǎng)機制與發(fā)展空間：有系統(tǒng)的員工培訓(xùn)機制，注重員工的學(xué)習(xí)和成長，從員工個性特點和發(fā)展需求出發(fā)，注重員工綜合素質(zhì)提升，通過內(nèi)部晉升和調(diào)崗，提高員工競爭力，強調(diào)個人成長和學(xué)習(xí)提升，推崇個人獨當(dāng)一面。我們鼓勵員工的自薦，也對特殊貢獻人才破格提升，論功行賞，不論資歷，鼓勵創(chuàng)新，以實績定發(fā)展。
4、團隊氛圍：以人為本，平等友愛，每個人都會收到尊重，每個人的價值和奉獻都能獲得認(rèn)可，講究合作精神，不推諉責(zé)任。
5、薪酬福利：靈活多元的激勵機制，薪酬方案靈活，機會平等，獎罰分明，根據(jù)貢獻多勞多得，兌現(xiàn)承諾，按崗定薪，換崗換薪。

上班地點