職位描述

工作內(nèi)容及要求
[崗位要求]
1.全日制本科及以上學(xué)歷.金融學(xué)及市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先.五官端正.氣質(zhì)佳,
2.具備良好的職業(yè)愿景.有較高的工作熱情.具有較強的溝通能力.應(yīng)變能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,
3.工作責(zé)任心強.能吃苦耐勞.性格主動.開朗,
4.有營銷意識.熱愛營銷工作,
5.有金融產(chǎn)品市場營銷經(jīng)驗.pos機銷售.代發(fā)工資經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先考慮.

[崗位職責(zé)]
1.開拓有效商戶.商戶結(jié)算.代發(fā)工資及綜合金融產(chǎn)品的營銷,
2.營銷策劃.結(jié)合用卡市場需求.有針對性地與商戶合作開展一系列市場營銷活動.提升商戶交易量.

薪資待遇:
1.底薪+績效+團(tuán)隊提成+個人提傭+分潤+獎勵.月收入高達(dá)萬元以上,
2.上班時間:9:00-12:00.14:00-18:00.國家法定節(jié)假日照常放假,
公司地址:東葛路青秀萬達(dá)西(甲)2棟1501室
電話:0771-****493
可加微信進(jìn)行面試預(yù)約
微信號:18059****36 張女士(加微信時請備注求職者 姓名)

公司簡介

廣西丁子科技有限公司內(nèi)部引用的是國際化的營銷系統(tǒng),成立于2014年,公司秉承“合作·創(chuàng)新·共享”的經(jīng)營理念,以“金融課程+金融渠道+金融工具”為切入點,為社會大眾提供全方位、個性化的綜合金融服務(wù)。致力于打造更具優(yōu)勢的移動互聯(lián)網(wǎng)信息大數(shù)據(jù)平臺。
本公司主營實體行業(yè),主要業(yè)務(wù)為各類pos機、刷卡機等。
2014年成立至今,已發(fā)展到了三家公司,分別是南寧總公司、桂林、來賓分公司,預(yù)計2018年在廣西省內(nèi)地級城市陸續(xù)開設(shè)10家分公司,也由于業(yè)務(wù)的擴張,目前正強勢步入高速發(fā)展期,歡迎每一位有追求、有理想、有錢途的英才加入;以人為本,以事育人,科學(xué)的企業(yè)發(fā)展觀,打造大批銷售骨干及職業(yè)經(jīng)理人;
我們是一群充滿活力的 80和90、00后團(tuán)隊,我們凝聚在一起只為了完成夢想,改變現(xiàn)狀生活,提高物質(zhì)生活,改變家庭,提升自己的價值。
企業(yè)的愿景:打造移動互聯(lián)網(wǎng)金融大數(shù)據(jù)平臺。
企業(yè)的使命:通過落地金融培訓(xùn),幫助數(shù)萬人實現(xiàn)資金自由。
企業(yè)的口號:我們不生產(chǎn)人民幣,我們只是人民幣的搬運工。
企業(yè)的宗旨:幫助更多年輕人就業(yè)、創(chuàng)業(yè)平臺,實現(xiàn)財富自由,以及中小型企業(yè)解決融資資金問題。
企業(yè)精神:開放、創(chuàng)新、合作共贏。

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實施供應(yīng)鏈規(guī)劃及實現(xiàn)路徑; 2.開發(fā)匹配業(yè)務(wù)發(fā)展需求的優(yōu)秀供應(yīng)商,建立和管理戰(zhàn)略性供應(yīng)商合作伙伴關(guān)系,控制采購成本,確保采購質(zhì)量和成本優(yōu)勢; 3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈工作重要環(huán)節(jié)的管控,參與重點和大宗采購項目的談判、簽約及合同的交付跟進(jìn); 4.協(xié)調(diào)公司有關(guān)部門,促進(jìn)提高貨物周轉(zhuǎn)率及資金周轉(zhuǎn)率; 5.定期組織進(jìn)行市場調(diào)查,保障貨品質(zhì)量、交期、成本等; 6.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略不斷完善采購、倉儲、物流等管理工作流程。 崗位要求: 1.熟悉供應(yīng)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié),在計劃、采購、執(zhí)行、物流方面有實操經(jīng)驗并有較深刻的理解; 2.具備很強的開發(fā)、管理和評估供應(yīng)商的能力,能夠建立和健全供應(yīng)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系; 3.具備成本控制意識,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào),談判能力和敏銳市場洞察力,熟悉和掌握市場行情,擅長數(shù)據(jù)分析與研究,能夠?qū)?yīng)鏈數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析; 4.具有很強的團(tuán)隊管理能力,能夠不斷提升團(tuán)隊成員能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成供應(yīng)鏈工作,擅長資源統(tǒng)籌及進(jìn)度管理。
2025-03-14
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
1. 產(chǎn)品開發(fā)的組織落實,產(chǎn)品開發(fā)實體或部門的管理。與外部產(chǎn)品研究開發(fā)實體公司等的談判和資源對接與聯(lián)系。 2. 完成產(chǎn)品開發(fā)的產(chǎn)品定型。及落實交付生產(chǎn)運營部門進(jìn)行工業(yè)化生產(chǎn)之前的一切產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)。 3. 協(xié)調(diào)與支持產(chǎn)品生產(chǎn)部門,完成產(chǎn)品的商品化。 4. 協(xié)助公司培訓(xùn)等相關(guān)部門,分析和整理產(chǎn)品的特點和賣點,產(chǎn)品手冊等,參與對一線 5.組建管理研發(fā)團(tuán)隊。制定新產(chǎn)品的研發(fā)計劃并組織實施; 6.根據(jù)研發(fā)項目要求,組織開展公司食品新產(chǎn)品的研發(fā)工作 ; 7.負(fù)責(zé)完成公司產(chǎn)品配方工藝相關(guān)技術(shù)管理;生產(chǎn) 技術(shù)支持 , 品質(zhì) 改善、工藝改進(jìn)等工作;產(chǎn)品技術(shù)資料整理;
2025-03-14
孫政國
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)統(tǒng)籌分公司社區(qū)生活服務(wù)全業(yè)務(wù)統(tǒng)籌工作,包含:業(yè)務(wù)統(tǒng)籌、品牌營銷、團(tuán)隊建設(shè)、運營管理。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗; 2、具有數(shù)據(jù)分析能力,洞悉業(yè)務(wù)運營內(nèi)部各環(huán)節(jié);了解社區(qū)經(jīng)營各業(yè) 務(wù)基礎(chǔ)運行模式,熟知行業(yè)信息及業(yè)務(wù)管理機制。 3、具有本地商戶資源、物業(yè)從業(yè)管理經(jīng)驗,批發(fā)銷售等從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)各城市
2025-03-14
bgygxhr@163.com
經(jīng)理
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、團(tuán)隊管理 任職要求: 在財稅服務(wù)行業(yè)3-5年工作經(jīng)驗 薪資待遇:5-8K
2025-03-13
林女士
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的采銷經(jīng)營工作; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)有色金屬、新材料的營銷活動規(guī)劃與管理工作; 3、負(fù)責(zé)資源的落實,與廠商進(jìn)行對接,費用的落實; 4、對線上線下的營銷活動進(jìn)行落地執(zhí)行; 5、熟悉有色金屬行業(yè)的豐富資源和人脈; 6、適應(yīng)短期出差; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。 任職要求 1、3年及以上有色金屬行業(yè)區(qū)域銷售管理經(jīng)驗或某渠道管理經(jīng)驗;有色金屬等行業(yè)采銷管理經(jīng)驗; 2、對線上、線下、開放平臺等渠道有較深入的認(rèn)識;  3、具備基本的法務(wù)知識,在合同談判中減少法律風(fēng)險; 4、具備一定財務(wù)知識,圍繞各項經(jīng)營指標(biāo),分析數(shù)據(jù),合理控制成本,創(chuàng)造利潤。
2025-03-13
南寧-江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)電力高、低壓試驗設(shè)備操作和管理、工程項目現(xiàn)場電氣試驗管理工作,與客戶就試驗業(yè)務(wù)進(jìn)行對接,拓展新客戶; 2、全面了解部門人員和設(shè)備的狀態(tài),適用人員、設(shè)備等試驗所需資源的配置; 3、組織部門員工做技能培訓(xùn); 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。 任職要求: 1、年齡要求35歲以下,具有3-5年電力工程或試驗團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家及電力行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范、高低壓設(shè)備原理、參數(shù)、操作以及維護(hù); 3、具備扎實的電氣一、二次接線、系統(tǒng)運行、調(diào)試及電氣試驗實操能力,熟練掌握變壓器、斷路器、互感器、避雷器等一次設(shè)備試驗及繼電保護(hù)裝置檢驗知識; 4、有較強的業(yè)務(wù)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊拓展業(yè)務(wù)范圍,具有較好的溝通、管理、協(xié)調(diào)能力; 5、持有特種作業(yè)操作證:高壓、高處作業(yè)證、電氣試驗繼電保護(hù)優(yōu)先; 6、有C1駕照會開車,責(zé)任心強、能吃苦耐勞,能接受出差工作。
2025-03-13
張女士
南寧-興寧區(qū)
1、負(fù)責(zé)零售云加盟商戶的拓展、篩選、指導(dǎo)、管理、客情維系工作; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)加盟商進(jìn)行門店選址及籌建工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商戶的銷售經(jīng)營及渠道管理工作; 4、負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)加盟商在拓展及后期加盟店經(jīng)營過程中問題的處理工作; 5、對加盟店新開、重裝、節(jié)假日、團(tuán)購等節(jié)點進(jìn)行增援駐店輔導(dǎo),保障銷售; 6、提升加盟店主推產(chǎn)品占比,提高銷售質(zhì)量,對劃分區(qū)域內(nèi)門店的自主產(chǎn)品、主推產(chǎn)品、包銷機型、套餐銷售進(jìn)行任務(wù)督促和達(dá)成,提升加盟店的經(jīng)營質(zhì)量;同時根據(jù)公司銷售策略的需要,提升或控制品牌銷售份額,掌控終端; 任職要求: 1、家電渠道維護(hù),渠道拓展等經(jīng)驗的優(yōu)先,并具備較強的溝通能力和團(tuán)隊管理能力; 2、認(rèn)同公司文化,適應(yīng)出差,有C1及以上駕照優(yōu)先考慮;(橫縣賓陽內(nèi))
2025-03-13
黃仕麟
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
江蘇新南洋國際集團(tuán)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)推廣工作,對銷售人員的示范試驗、現(xiàn)場觀摩會以及各種活動進(jìn)行規(guī)劃、布置和督導(dǎo),收集有關(guān)示范試驗,農(nóng)化活動等圖片,建立示范試驗數(shù)據(jù)庫; 2、對產(chǎn)品提供技術(shù)支持,包括制作產(chǎn)品PPT和農(nóng)民培訓(xùn)會課件,收集與銷售相關(guān)的農(nóng)技材料建立資料庫,編寫市場推廣需要的試驗方案,手冊等; 3、對接客戶技術(shù)要求,協(xié)助制定產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖褂靡?guī)范以及配套應(yīng)用技術(shù)方案。 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和試驗示范工作; 5、及時解答關(guān)于產(chǎn)品的使用方法和作物管理栽培技術(shù); 6、參與區(qū)域內(nèi)市場的產(chǎn)品營銷活動; 任職要求: 1、精通果蔬、水稻、小麥、藥材、園林綠化等栽培管理知識,并能夠根據(jù)市場情況制訂屬地化的作物全程營養(yǎng)解決方案; 2、良好的專業(yè)知識與操作技能,兩年以上技術(shù)服務(wù)和推廣經(jīng)驗; 3、吃苦耐勞,適應(yīng)與學(xué)習(xí)能力強;善于思考,表達(dá)溝通能力強; 4、優(yōu)秀的獨立工作和團(tuán)隊協(xié)作能力,具有團(tuán)隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
2025-03-13
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自媒體平抬的搭建和運營管理(公眾號、官網(wǎng)、抖音、小紅書,直播等平臺) 2、負(fù)責(zé)公司品牌VI形象的設(shè)計和升級 3、負(fù)責(zé)公司對接媒體的采訪和發(fā)布相關(guān)文章及節(jié)目 4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化,部門文化的設(shè)計與推廣 5、負(fù)責(zé)公司全年營銷活動的策劃與落地跟進(jìn)(制定全年的營銷活動方針布局與具體落實) 6、通過企劃營銷提高公司品牌在市場上的知名度,美譽度 7、負(fù)責(zé)公司品牌整體推廣的方案制定與跟進(jìn) 8、完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)
2025-03-13
鄧女士
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (1)運輸規(guī)劃與管理 1、制定公路運輸網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,優(yōu)化運輸路線和資源分配,確保時效性和成本效益。 2、管理運輸車輛調(diào)度(如整車、專線),協(xié)調(diào)運力需求與供應(yīng)商資源。 3、監(jiān)控運輸全流程(訂單接收、裝貨、在途跟蹤、交付),確保按計劃執(zhí)行。 (2)成本控制與預(yù)算管理 1、分析運輸成本結(jié)構(gòu)(燃油、過路費等),制定降本增效方案。 2、審核運輸費用,控制預(yù)算執(zhí)行,優(yōu)化供應(yīng)商合作模式(如長期協(xié)議、動態(tài)競價)。 (3)供應(yīng)商與合作伙伴管理 1、篩選、評估承運商及第三方物流服務(wù)商,簽訂合同并監(jiān)督履約情況。 2、處理運輸異常事件,協(xié)調(diào)供應(yīng)商解決問題并追責(zé)。 (4)安全與合規(guī)管理 1、確保運輸過程符合國家交通法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全政策。 2、監(jiān)督車輛維護(hù)、司機培訓(xùn)(如安全駕駛、應(yīng)急處理),降低事故風(fēng)險。 3、管理運輸相關(guān)文件(如運單、保險、合規(guī)證明),避免法律風(fēng)險。 (5)客戶與跨部門協(xié)作 1、對接銷售、倉儲等部門,協(xié)同解決客戶需求。 2、處理客戶投訴,優(yōu)化服務(wù)流程,提升客戶體驗。 二、任職要求 (1)教育背景與經(jīng)驗 1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,物流管理、交通運輸、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、經(jīng)驗:5年以上公路運輸管理經(jīng)驗,熟悉整車、零擔(dān)、專線等運輸模式。 (2)專業(yè)知識與技能 1、行業(yè)知識:熟悉公路運輸法規(guī)、行業(yè)運作模式及市場動態(tài)。 2、工具能力:熟練使用TMS、ERP系統(tǒng)及Excel數(shù)據(jù)分析工具(如數(shù)據(jù)透視表)。 3、成本控制:具備成本核算和優(yōu)化能力,熟悉燃油管理、路線規(guī)劃等降本手段。 (3)核心素質(zhì) 1、抗壓能力:能應(yīng)對突發(fā)狀況,快速制定解決方案。 2、溝通協(xié)調(diào):擅長跨部門協(xié)作,具備供應(yīng)商談判和客戶溝通技巧。 3、邏輯分析:通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題(如車輛空駛率過高),提出改進(jìn)策略
2025-03-12
黃女士
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企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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