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職位描述

包吃住
無經(jīng)驗(yàn)均可
環(huán)境好
晉升空間大
工作自由輕松
帥哥美女多
工作無彈性
準(zhǔn)時發(fā)薪

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職資格：

1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

5、可接受新人,無經(jīng)驗(yàn),可帶薪培訓(xùn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)會展路18號會展城商業(yè)中心N N-L3-002、003號查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售代表（廣西）
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

南僑食品集團(tuán)（上海）股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)部門銷售計(jì)劃及目標(biāo)設(shè)定客戶銷售計(jì)劃，并依計(jì)劃進(jìn)行相關(guān)銷售工作與產(chǎn)品推薦等。 2、負(fù)責(zé)地區(qū)的客戶年度服務(wù)計(jì)劃及根據(jù)客戶需求進(jìn)行專案服務(wù)。 3、同主管&相關(guān)技術(shù)人員協(xié)調(diào)客戶服務(wù)專案服務(wù)。 4、協(xié)調(diào)訂單處理、客戶服務(wù)等。 5、日常作業(yè)及收款達(dá)成。任職要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、一年以上食品行業(yè)市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熱愛銷售工作，為人正直、能吃苦，有親和力，善于溝通。

22小時前

陳正文; 銷售區(qū)域主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西國塑管業(yè)集團(tuán)有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1、分析總結(jié)市場動態(tài) 2、維護(hù)和提高公司市場競爭和美譽(yù)度 3、規(guī)范銷售流程，完成銷售目標(biāo)； 4、維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶崗位要求： 1、要出差 2、要會察言觀色 3、具有較強(qiáng)的工作熱情，工作積極主動，責(zé)任心、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

22小時前

劉女士; 銷售精英
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

批發(fā)/零售

公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)簡單的五行易理知識，各項(xiàng)工作都有流程化的專人指導(dǎo)，讓您輕松上手不發(fā)愁。清晰的職業(yè)規(guī)劃：這世上超過一半的人不知道自己為什么工作，3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存，最終只有不到10%的人獲得成功！因?yàn)樗麄儚囊婚_始，就規(guī)劃了未來。馬云說：“你是誰不重要，重要的是你和誰在一起！”，一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣出了白菜價、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價格！成功并不難，高薪也不難，關(guān)鍵就看你第一步的選擇！崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作，完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動；福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個人提成+保險+團(tuán)隊(duì)獎金+績效獎金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會，按國家規(guī)定購買的五險。 2、每周6個工作日，每天工作7小時，入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。 3、晉升渠道：一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：10：00—17：00 晚班：15：00—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

22小時前

人事部; 水晶玉器銷售人員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作，完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動；崗位要求：（一）學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，大專以上學(xué)歷優(yōu)先，具備較好學(xué)習(xí)能力（二）業(yè)務(wù)水平：具有高度的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、進(jìn)取心和責(zé)任感強(qiáng) （三）職業(yè)素質(zhì)： 1、性格開朗大方，健談 2、儀容儀表端莊，有氣質(zhì)，個人素養(yǎng)好，男女不限 3、能吃苦耐勞，為人誠實(shí)穩(wěn)重，服從上級的工作安排、管理福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個人提成+保險+團(tuán)隊(duì)獎金+績效獎金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，晉級為一級營業(yè)員后在職滿一年后享受帶薪年假。 1、入職導(dǎo)購崗位（導(dǎo)購考核期1-2個月），試用期無責(zé)薪資3500+500（住宿補(bǔ)貼），1-2個月之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會，后享有國家規(guī)定購買的五險。 2、每天工作7小時，入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。 3、晉升渠道：導(dǎo)購——一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：9：45—17：00 晚班：14：45—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

22小時前

人事部; 水晶玉器銷售精英
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

批發(fā)/零售

公司提供專業(yè)崗前培訓(xùn)，學(xué)習(xí)簡單的五行易理知識，各項(xiàng)工作都有流程化的專人指導(dǎo)，讓您輕松上手不發(fā)愁。清晰的職業(yè)規(guī)劃：這世上超過一半的人不知道自己為什么工作，3成的人工作只是為了當(dāng)下的生存，最終只有不到10%的人獲得成功！因?yàn)樗麄儚囊婚_始，就規(guī)劃了未來。馬云說：“你是誰不重要，重要的是你和誰在一起！”，一根草繩丟在大街上就是***、綁在白菜上就賣出了白菜價、綁在大閘蟹上就是大閘蟹的價格！成功并不難，高薪也不難，關(guān)鍵就看你第一步的選擇！崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在店面內(nèi)的推廣、宣傳及銷售工作，完成銷售目標(biāo)并努力創(chuàng)造最佳業(yè)績； 2、維護(hù)與老顧客之間良好的關(guān)系； 3、按公司要求執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動；福利待遇：薪資：4400～10000元（基本工資+個人提成+保險+團(tuán)隊(duì)獎金+績效獎金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會，享有國家規(guī)定購買的五險。 2、每周6個工作日，每天工作7小時，入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。 3、晉升渠道：一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：10：00—17：00 晚班：15：00—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

22小時前

人事部; 銷售員（周末雙休）
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西海寶商貿(mào)集團(tuán)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，20-30歲； 2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，會對公司產(chǎn)品知識進(jìn)行培訓(xùn)； 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有駕駛證優(yōu)先考慮。崗位職責(zé)： 1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、維護(hù)客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)； 3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望； 4、收集潛在客戶資料及市場信息。公司福利： 1、員工關(guān)懷：公司為生日的員工送上生日賀金、重大節(jié)日禮品福利、不定期豐盛下午茶； 2、社會保障：按規(guī)定為員工購買社會保險； 3、孝敬您的父母：轉(zhuǎn)正員工的父母可享受公司的孝親津貼； 4 、享受公司自有食堂一日三餐全免費(fèi) ； 5、春節(jié)往返車費(fèi)報銷； 6、不定期員工活動，集體旅游； 7、假期：節(jié)假日按照國家規(guī)定放假； 8、工齡津貼：每年都有工齡津貼（最高10年）

22小時前

吳女士; 銷售業(yè)務(wù)員
5000-6000元

南寧-賓陽縣

南寧浮法玻璃有限責(zé)任公司

生產(chǎn)/制造

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及市場調(diào)研工作，確保完成每月下達(dá)的銷售任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)建立和健全全國銷售網(wǎng)絡(luò)，并根據(jù)市場變化實(shí)行定向定點(diǎn)定量供應(yīng)，保證銷售暢通，產(chǎn)銷兩旺。 3.認(rèn)真做好售后服務(wù)工作。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)、上級主管交辦的其他工作。二、崗位要求 1. 大專及以上學(xué)歷。 2.年齡在25-40周歲。 3.有工業(yè)產(chǎn)品的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有C1以上駕駛證者優(yōu)先。 4.熟練運(yùn)用office等辦公軟件。 5.性格外向，有親和力，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力。 6.具有一定的市場分析及判斷能力，具有良好的客戶服務(wù)意識，具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 7.有責(zé)任心，能吃苦耐勞，能承受較大的工作強(qiáng)度和壓力。 8.具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，忠于企業(yè)，愿與企業(yè)共發(fā)展。

22小時前

甘女士; 銷售顧問
6000-11000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市博然健身館

開發(fā)新客戶，接待客戶，銷售產(chǎn)品，維護(hù)服務(wù)老會員，電話開發(fā)，地推開發(fā)

22小時前

莫國朕; 業(yè)務(wù)銷售代表
8000-16000元

南寧-青秀區(qū)

廣西隆泰新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、上門拜訪公司意向客戶，根據(jù)客戶需求制定符合客戶需求的產(chǎn)品方案，推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù)，完成公司既定目標(biāo)業(yè)績； 2、負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。任職要求： 1、年齡20-35歲，自帶車輛，有新能源汽車交通工具為佳； 2、有較強(qiáng)的溝通能力、商務(wù)談判能力； 3、對銷售工作具有較高的熱情,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 4、為人誠信、工作負(fù)責(zé)，心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。薪資待遇：首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績提成+單筆訂單獎勵；轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎勵2000元/單+業(yè)績提成1.5%+每周額外PK獎勵=綜合薪資（15000-70000）業(yè)績提成上不封頂。培訓(xùn)期間（3-7天）按電銷崗位薪資執(zhí)行整體高于行業(yè)的薪資水平，業(yè)績達(dá)標(biāo)有交通補(bǔ)貼，銷冠公司配車晉升路徑： S1(正式員工)- S2(組長)-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人) PS: 晉級后底薪和提成隨職級呈階梯式的遞增。工作時間： 8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休法定節(jié)假日正常放銷冠可大小周工作地點(diǎn)：南寧民族大道華潤萬象B座2402 有無需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)都可，有豐富的業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，誠摯邀請對銷售充滿熱情渴望的伙伴加入！如感興趣可直接投遞簡歷??！

22小時前; 城市銷售負(fù)責(zé)人（儲備/開城）
8000-15000元

南寧-青秀區(qū)

廣西隆泰新能源科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分解業(yè)務(wù)指標(biāo)，制定銷售工作目標(biāo)與計(jì)劃實(shí)施，完成公司既定業(yè)務(wù)目標(biāo)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)收集和整理行業(yè)及政策信息、發(fā)展趨勢，根據(jù)市場信息和客群情況及時制定方案、調(diào)整銷售策略； 3、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與老客戶的維護(hù)，重點(diǎn)圈層行業(yè)的融入，建立良好穩(wěn)定的客情關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)以及工作成果的跟蹤，對團(tuán)隊(duì)的業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé)。二、任職要求： 1、38歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷（本科優(yōu)先）； 2、5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；有汽車交通工具； 3、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、資源協(xié)調(diào)能力、解決問題能力，以及市場競爭意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識； 4、有較強(qiáng)的受挫能力和一定的韌勁； 5、責(zé)任心強(qiáng)、三觀正，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感、使命感。三、薪酬福利：薪資構(gòu)成：無責(zé)底薪4000-6000+有責(zé)底薪2000+500全勤+開單補(bǔ)貼2000元/單+團(tuán)隊(duì)開單獎勵+首單獎+意向客獎；綜合年薪：20-50W。 PS：1、該崗位非純管理崗（儲備城市業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人/開城負(fù)責(zé)人），需要下沉至一線業(yè)務(wù)做業(yè)績； 2、前期需接受1-3個月的積累沉淀期（公司提供客戶名單資源），業(yè)績達(dá)標(biāo)公司配車。四、工作時間 08:30-12:00 14:00-18:00 （每周六單休）國家法定假期正常放五、員工福利公司配備咖啡機(jī)、制冰機(jī)、冰箱、智能微波爐冰箱有牛奶、飲料、果茶供應(yīng)；不定期下午茶、部門團(tuán)建、優(yōu)秀員工現(xiàn)金激勵、省外旅游該崗位發(fā)展空間大，晉升通道順暢。廣西隆泰誠邀志同道合者之士，追光而遇，沐光而行！

22小時前