職位描述

【崗位職責(zé)】
全面統(tǒng)籌供應(yīng)鏈板塊的經(jīng)營(yíng)管理工作:
1.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2.根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境,制定供應(yīng)鏈短期和中期策略,轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;
3.構(gòu)建供應(yīng)鏈體系,完善管理制度、工作指引及業(yè)務(wù)流程搭建與落地實(shí)施,確保運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及進(jìn)行知識(shí)萃取,推廣實(shí)施并優(yōu)化迭代,保證業(yè)務(wù)科學(xué)、合規(guī)、高效運(yùn)行;
4.全面負(fù)責(zé)日常的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,降低成本,提高效率,增加盈利能力,確保供應(yīng)鏈的靈活性和響應(yīng)速度;
5.根據(jù)需求預(yù)測(cè)、訂單處理速度和供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)等因素,制定合理、有效的庫(kù)存策略;
6.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略和市場(chǎng)響應(yīng)計(jì)劃;推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新或服務(wù)優(yōu)化,以滿足市場(chǎng)需求,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
7.識(shí)別供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中潛在風(fēng)險(xiǎn),建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,確保業(yè)務(wù)開(kāi)展合法合規(guī);
8.領(lǐng)導(dǎo)并管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),營(yíng)造高效、協(xié)作的工作氛圍;促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的溝通與協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沖突,提升團(tuán)隊(duì)整體效能。
【任職資格】
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.具有10年以上商貿(mào)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有對(duì)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,5年以上商貿(mào)公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉建材、食材、生活服務(wù)類零售、批發(fā)供應(yīng)鏈行業(yè)相關(guān)管理知識(shí)
,具備較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等,熟悉相關(guān)法律法規(guī),對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有豐富經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力;
4.具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺(jué)、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí);注重團(tuán)隊(duì)精神,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的職業(yè)道德;
5.年齡不超過(guò)45周歲。

公司簡(jiǎn)介

南寧軌道智慧生活服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“南寧軌道智慧生活集團(tuán)”)前身為南寧軌道物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司,成立于1994年,公司注冊(cè)資本5000萬(wàn)元人民幣,具有國(guó)家一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)等級(jí),于2024年4月19日完成更名。曾被民政部、住建部、共青團(tuán)中央、中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室、中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)、中共南寧市委員會(huì)、南寧市人民政府等授予全國(guó)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)示范點(diǎn)、全國(guó)青年文明社區(qū)、廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生先進(jìn)單位、廣西壯族自治區(qū)文明小區(qū)、廣西壯族自治區(qū)物業(yè)管理優(yōu)秀大廈及工業(yè)區(qū)、南寧市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)、南寧市先進(jìn)衛(wèi)生單位、“市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)”、“老舊小區(qū)創(chuàng)城示范點(diǎn)”等一系榮譽(yù)稱號(hào)。
南寧軌道智慧生活集團(tuán)作為南寧軌道交通投資集團(tuán)有限公司全資子公司,業(yè)務(wù)布局涵蓋了基礎(chǔ)物業(yè)服務(wù)、多元增值服務(wù)、商業(yè)資源經(jīng)營(yíng)、再生資源回收加工等。目前,物業(yè)管理項(xiàng)目54個(gè),管理面積超800萬(wàn)平方米,服務(wù)類型包括住宅社區(qū)、公交地鐵場(chǎng)站、商業(yè)辦公、公建樞紐等;承接商業(yè)項(xiàng)目39個(gè),管理面積超29萬(wàn)平方米,項(xiàng)目類型包含地產(chǎn)自持項(xiàng)目、土地作價(jià)項(xiàng)目、地鐵附屬空間、零星商鋪。
南寧軌道智慧生活集團(tuán)以“服務(wù)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想”為使命,以“成為一流的品質(zhì)生活與城市空間的運(yùn)營(yíng)服務(wù)商”為愿景,遵循“守正創(chuàng)新、人本致遠(yuǎn)”的核心價(jià)值觀,從社區(qū)場(chǎng)景到社會(huì)空間、從家庭生活到公共生活,構(gòu)建全場(chǎng)景、全鏈條、全周期的全面解決方案價(jià)值鏈系統(tǒng)。運(yùn)用不同的產(chǎn)品模式、商業(yè)模式和數(shù)字驅(qū)動(dòng)整合服務(wù)資源,以多元美好鏈接生活、協(xié)同發(fā)力,搭建美好城市服務(wù)生態(tài)圈,以新服務(wù)、新科技、新生態(tài),為城市、為人居、為業(yè)主,創(chuàng)造最有價(jià)值的生活,推進(jìn)城市高質(zhì)量發(fā)展,彰顯國(guó)有企業(yè)對(duì)城市發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、人文關(guān)懷的責(zé)任擔(dān)當(dāng),打造發(fā)展方式新、布局結(jié)構(gòu)新、經(jīng)營(yíng)機(jī)制新的現(xiàn)代新國(guó)企,成為“服務(wù)卓越,品牌卓著,創(chuàng)新領(lǐng)先,治理現(xiàn)代”的一流品質(zhì)生活與城市空間運(yùn)營(yíng)服務(wù)商,成為軌道集團(tuán)打造“一流城市綜合服務(wù)商”的新引擎,為首府城市提升民生福祉和提振經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)南寧國(guó)際旅游中心-C座 查看上班路線

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2025-02-12
羅曉媛
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作內(nèi)容: 1.鐵路日常詢價(jià)、報(bào)價(jià); 2.渠道擴(kuò)展及維護(hù); 3.業(yè)務(wù)拓展及維護(hù)等。 崗位要求: 1.有2-3相關(guān)鐵路班列操作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練使用辦公軟件; 3.有相關(guān)的供應(yīng)渠道; 4.操作過(guò)跨境班列業(yè)務(wù)優(yōu)先。 相關(guān)福利: 1.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,7h/天,周末雙休,國(guó)家和自治區(qū)法定節(jié)假日,帶薪年假; 2.五險(xiǎn)一金; 3.各項(xiàng)福利及補(bǔ)貼:午餐補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利; 4.各種豐富的員工活動(dòng)、外出旅游; 5.職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、崗位技能培訓(xùn); 6.定期健康體檢。
2025-02-06
韋女士
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 全面統(tǒng)籌供應(yīng)鏈板塊的經(jīng)營(yíng)管理工作: 1.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃; 2.根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境,制定供應(yīng)鏈短期和中期策略,轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃和行動(dòng)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施; 3.構(gòu)建供應(yīng)鏈體系,完善管理制度、工作指引及業(yè)務(wù)流程搭建與落地實(shí)施,確保運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及進(jìn)行知識(shí)萃取,推廣實(shí)施并優(yōu)化迭代,保證業(yè)務(wù)科學(xué)、合規(guī)、高效運(yùn)行; 4.全面負(fù)責(zé)日常的供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,降低成本,提高效率,增加盈利能力,確保供應(yīng)鏈的靈活性和響應(yīng)速度; 5.根據(jù)需求預(yù)測(cè)、訂單處理速度和供應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)等因素,制定合理、有效的庫(kù)存策略; 6.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略和市場(chǎng)響應(yīng)計(jì)劃;推動(dòng)產(chǎn)品創(chuàng)新或服務(wù)優(yōu)化,以滿足市場(chǎng)需求,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 7.識(shí)別供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中潛在風(fēng)險(xiǎn),建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,確保業(yè)務(wù)開(kāi)展合法合規(guī); 8.領(lǐng)導(dǎo)并管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),營(yíng)造高效、協(xié)作的工作氛圍;促進(jìn)團(tuán)隊(duì)間的溝通與協(xié)作,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部沖突,提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 【任職資格】 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,雙一流優(yōu)先,專業(yè)不限; 2.具有10年以上商貿(mào)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有對(duì)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,5年以上商貿(mào)公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉建材、食材、生活服務(wù)類零售、批發(fā)供應(yīng)鏈行業(yè)相關(guān)管理知識(shí) ,具備較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、消費(fèi)客群心理知識(shí)等,熟悉相關(guān)法律法規(guī),對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有豐富經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊(duì)組建能力以及組織變革能力; 4.具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺(jué)、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識(shí);注重團(tuán)隊(duì)精神,有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的職業(yè)道德; 5.年齡不超過(guò)45周歲。
2025-02-02
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