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職位描述

工作內(nèi)容：
1.認(rèn)知電梯種類、結(jié)構(gòu)、性能，學(xué)習(xí)并掌握基本電梯安裝、維修、保養(yǎng)等技能。
2.溝通協(xié)調(diào)處理電梯工程項(xiàng)目在安裝及維保過程中的各類問題。
3.熟悉電扶梯安裝維修保養(yǎng)工作流程。
要求：
1.男性，具有機(jī)械制造、工業(yè)電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化相關(guān)知識(shí)； 2.責(zé)任心強(qiáng)、為人誠(chéng)懇老實(shí)善良，工作積極主動(dòng)，身體健康，勤勞、踏實(shí)穩(wěn)重，吃苦耐勞、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能夠承擔(dān)一定壓力，能服從工作安排。
薪資：試用期3-6個(gè)月，試用工資2000元/月，轉(zhuǎn)正后視個(gè)人能力年收入4-6萬元（底薪+各項(xiàng)津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+每年1-2次帶薪省外、省內(nèi)旅游+各項(xiàng)福利、保險(xiǎn)等）周末雙休及法定節(jié)假日正常休息。

公司簡(jiǎn)介

廣西諾邦電梯空調(diào)工程有限公司于2014年成立，注冊(cè)資金1000萬元人民幣。是獲得國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)管局頒發(fā)的特種設(shè)備電梯生產(chǎn)許可證最高級(jí)別A1級(jí)資質(zhì)的專業(yè)電梯企業(yè)。公司成立近十年來運(yùn)營(yíng)良好，業(yè)績(jī)逐年增長(zhǎng)。公司已在南寧市良慶區(qū)五象大道401號(hào)南寧航洋信和廣場(chǎng)3號(hào)樓（五象航洋城）購(gòu)置辦公室，位于地鐵站三號(hào)線、四號(hào)線交匯處（五象航洋城總部基地站C出口），交通便利，環(huán)境優(yōu)美。公司主要代理國(guó)際知名品牌上海三菱電梯。代表性業(yè)績(jī)有南寧市政協(xié)辦公廳、廣西地礦建設(shè)集團(tuán)、廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣西師范學(xué)院、中建八局、廣西紅十字會(huì)、廣西農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣西安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、廣西農(nóng)科院、廣西區(qū)疾病預(yù)防控制中心、南寧兒童康復(fù)中心、崇左市中醫(yī)壯醫(yī)醫(yī)院、貴港市人民醫(yī)院、梧州市中級(jí)人民法院、柳州人民銀行、桂林航天工業(yè)學(xué)院、桂林仙源療養(yǎng)院、河池企業(yè)教育培訓(xùn)基地、鹿寨農(nóng)商銀行、博白鳳山農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、來賓瑞中花園等。公司本著“守信、重諾、興邦”的經(jīng)營(yíng)理念，以專業(yè)過硬的業(yè)務(wù)能力和高度敬業(yè)的服務(wù)精神，服務(wù)于廣大客戶。

上海三菱電梯有限公司成立于1987年1月1日，中國(guó)電梯行業(yè)中，首家跨入500強(qiáng)的企業(yè)，連續(xù)25年在中國(guó)電梯行業(yè)中保持著領(lǐng)先的市場(chǎng)地位，連續(xù)13年成為全球單個(gè)工廠電梯年產(chǎn)銷量最高的企業(yè)，不斷為人們提供“上上下下的享受”。

現(xiàn)誠(chéng)邀有識(shí)之士加盟我團(tuán)隊(duì)，攜手共贏，共創(chuàng)未來！

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可能感興趣的職位: 生態(tài)保護(hù)工程部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-林海大廈

廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)主持生態(tài)保護(hù)工程部的日常管理及全面技術(shù)管理工作；負(fù)責(zé)承接業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)洽談、合同簽訂、項(xiàng)目實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)林業(yè)有害生物防治、野生動(dòng)植物致害調(diào)查、森林資源災(zāi)害損失評(píng)估調(diào)查、森林生態(tài)保護(hù)修復(fù)、濕地生態(tài)保護(hù)修復(fù)、森林司法鑒定、礦山生態(tài)修復(fù)、水生態(tài)保護(hù)修復(fù)、生物多樣性保護(hù)修復(fù)、森林防火規(guī)劃、水土保持、石漠化治理等工程規(guī)劃設(shè)計(jì)與咨詢、自然保護(hù)區(qū)及森林公園規(guī)劃等工作。 3.負(fù)責(zé)生態(tài)保護(hù)工程部技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目布置、技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量檢查，對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行內(nèi)部審核和審定；組織內(nèi)部培訓(xùn)，分享項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平和服務(wù)能力。 4.與其他部門緊密合作，共同解決工作中遇到的問題，保障項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 5.負(fù)責(zé)追蹤項(xiàng)目款的結(jié)算與客戶關(guān)系的維護(hù)。【任職條件】 1.本科及以上學(xué)歷，林學(xué)、植物保護(hù)、植物科學(xué)與技術(shù)、自然保護(hù)與環(huán)境生態(tài)類等相關(guān)專業(yè)，研究生學(xué)歷的優(yōu)先考慮； 2.具備中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備森林保護(hù)、植物保護(hù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)與技術(shù)；具有林業(yè)有害生物防治、生態(tài)保護(hù)、生態(tài)恢復(fù)工程規(guī)劃設(shè)計(jì)與咨詢、生物多樣性科研監(jiān)測(cè)與評(píng)估等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備業(yè)務(wù)開拓與實(shí)施能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力，以及溝通管理協(xié)調(diào)能力； 4.身體健康，年齡45周歲及以下，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差、艱苦外業(yè)調(diào)查等工作； 5.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職條件。

9小時(shí)前; 公司工程部經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西漢華建筑設(shè)計(jì)有限公司

建筑與工程

一、任職條件： 1、本科及以上學(xué)歷，建筑工程類及其相關(guān)專業(yè)； 2、持一級(jí)注冊(cè)建造師、中級(jí)及以上職稱，50歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡和職稱； 3、現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理10年以上且擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理不低于5年; 4、擅長(zhǎng)工地管理、成本管控、合同管理、勞務(wù)糾紛、評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)等工作; 5、具備較強(qiáng)的法律意識(shí)和責(zé)任心，良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和文字功底，抗壓能力強(qiáng)。二、崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)工程部的日常管理工作，包括項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制、合同審批等； 2、組織編制施工計(jì)劃，監(jiān)督施工進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成； 3、協(xié)調(diào)與業(yè)主、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位及其他相關(guān)部門的關(guān)系； 4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理，確保施工符合國(guó)家及行業(yè)規(guī)范； 5、審核施工方案及技術(shù)交底，解決施工中的技術(shù)問題； 6、負(fù)責(zé)工程部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。備注：該職位為漢華集團(tuán)下屬子公司廣西南君建設(shè)有限公司工程部經(jīng)理崗位，具體薪資依照個(gè)人能力而定。

9小時(shí)前

吳先生; 工程咨詢師
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-龍光·君御華府

廣西中澤工程技術(shù)有限公司

崗位職責(zé): 1、建設(shè)項(xiàng)目前期各類投資咨詢文件的編制(含建設(shè)項(xiàng)目前期與設(shè)計(jì)階段各類咨詢文件投資部分的編制)包括:項(xiàng)目建議書、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告等項(xiàng)目前期咨詢文件的編制。 2、按照政府核準(zhǔn)機(jī)關(guān)或者備案機(jī)關(guān)的要求,提供項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告及項(xiàng)目備案相關(guān)文件編制服務(wù)。 3、持有注冊(cè)咨詢師證書者優(yōu)先考慮職責(zé)范圍: 1、獨(dú)立完成編制工程項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告,申請(qǐng)報(bào)告、建議書、備案報(bào)告、資金申請(qǐng)報(bào)告。(有獨(dú)立承擔(dān)工程項(xiàng)目編寫的經(jīng)驗(yàn)和能力者優(yōu)先) 2、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的會(huì)審以及項(xiàng)目后期修改與進(jìn)度跟進(jìn)

9小時(shí)前; nodejs高級(jí)工程師
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧新手村科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé)： 1、根據(jù)產(chǎn)品需求文檔，分析并給出解決方案并完成實(shí)現(xiàn) 2、負(fù)責(zé)服務(wù)器開發(fā)與性能優(yōu)化，提供系統(tǒng)效率 3、解決開發(fā)過程中產(chǎn)生的疑難問題崗位要求 1、良好的代碼規(guī)范，注重細(xì)節(jié) 2、熟悉Typescript并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用Node.js開發(fā)，熟悉 HTTP 協(xié)議 4、熟練掌握Node.js的常用后端框架，如Express、Koa、Fastify等 5、熟悉常用數(shù)據(jù)庫(kù)引擎 6、熟悉分布式架構(gòu)和負(fù)載均衡 7、有獨(dú)立完成Node.js應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

9小時(shí)前

張柏瑋; electron客戶端工程師
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧新手村科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

核心職責(zé) 1、配合組長(zhǎng)完成需求中前端部分的技術(shù)方案設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。 2、與產(chǎn)品、UI、后端人員緊密配合，完成產(chǎn)品開發(fā)。 3、跟蹤和研究最新前端技術(shù)，轉(zhuǎn)化成團(tuán)隊(duì)技術(shù)沉淀。任職要求 1、熟練Vue全家桶開發(fā)，熟悉node.js，有Vue項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者； 2、有移動(dòng)端、小程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、精通Web前端技術(shù)（HTML5/CSS3/Javascript/ajax等)，熟悉主流框架、類庫(kù)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，有前后分離開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、熟練應(yīng)用webpack打包工具，熟練應(yīng)用ES6語(yǔ)法，熟練npm包管理工具、熟練git操作，多分支管理； 5、較好的產(chǎn)品意識(shí)，對(duì)用戶需求、體驗(yàn)、交互、操作流程等有一定追求； 6、良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受較強(qiáng)工作壓力，工作細(xì)致有耐心，樂于從事軟件開發(fā)工作。 ---------------------以下條件，可以再談---------------------------- 1. 精通 JavaScript 、CSS、HTML 等基本技能，深入了解至少一種前端框架及原理，例如 React / Vue / AngularJS 等 2. 熟悉 Electron、CEF、Carlo、Hex 等 GUI 容器的業(yè)務(wù)研發(fā)或有對(duì)應(yīng)容器代碼貢獻(xiàn)經(jīng)驗(yàn)，或者有 QT 等 C++ 客戶端研發(fā)經(jīng)驗(yàn) 3. 精通 Node.js，熟悉 HTTP、TCP 等通信協(xié)議及模型，多進(jìn)程模型，文件、流等模塊的基本原理，以及有對(duì)應(yīng)使用經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)化方案實(shí)踐 4. 熟悉 Koa、Express、Egg 等基礎(chǔ)框架使用和原理，有 Mysql、Mongodb 等數(shù)據(jù)庫(kù)的使用經(jīng)驗(yàn)，有 Docker 、K8S 容器能力管理使用經(jīng)驗(yàn) 有985,有大廠經(jīng)驗(yàn)、游戲開發(fā)及百萬級(jí)日活的同學(xué)優(yōu)先考慮

9小時(shí)前

張柏瑋; 工程技師
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西芯億創(chuàng)展投資有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)寫字樓高、低壓供配電系統(tǒng)維護(hù)及維修； 2、負(fù)責(zé)寫字樓日常綜合維修相關(guān)工作； 3、服從管理，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求 1、中專及以上學(xué)歷，電氣工程相關(guān)專業(yè)，持有低壓電工上崗操作證等相關(guān)證件優(yōu)先； 2、會(huì)看施工圖紙； 3、具備較好溝通協(xié)調(diào)能力，較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力； 4、具有商場(chǎng)、寫字樓、住宅及行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

9小時(shí)前

劉先生; 工程部副部長(zhǎng)
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西弘樂建設(shè)工程有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

（一）工作內(nèi)容 1、協(xié)助部門經(jīng)理處理好開工項(xiàng)目的勞資、質(zhì)量、安全、進(jìn)度等相關(guān)事項(xiàng)；按計(jì)劃開展項(xiàng)目的各項(xiàng)施工工作；管控好施工現(xiàn)場(chǎng)，確保安全文明施工。 2、組織開展項(xiàng)目周/月/季度檢查工作并進(jìn)行總結(jié)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題或隱患及時(shí)進(jìn)行整改消除。 3、組織部門人員、項(xiàng)目管理人員開展技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí)； 4、協(xié)調(diào)項(xiàng)目生產(chǎn)相關(guān)工作等。（二）任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，公路工程、工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上建筑公司項(xiàng)目經(jīng)理或技術(shù)部門經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，或3年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力、分析判斷能力、溝通能力、公關(guān)能力； 4、具備較強(qiáng)的理解和執(zhí)行能力，能夠獨(dú)立完成工程部下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)； 5、熟悉工程類相關(guān)工作流程，并能適時(shí)提出建設(shè)性的管理和業(yè)務(wù)改進(jìn)建議； 6、有二級(jí)建造師及中級(jí)工程師優(yōu)先考慮。注：此崗位經(jīng)常駐項(xiàng)目，要服從公司調(diào)動(dòng)，不能接受勿投。

9小時(shí)前; 安裝工程人員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市金喇叭音響有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

外出安裝音響設(shè)備，包括前期布線埋線，中期設(shè)備安裝調(diào)試，后期設(shè)備排查維護(hù)。

9小時(shí)前

吳健華; 酒店值班工程師
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西華笙酒店集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

A．基本素質(zhì)：基本條件：愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，高尚的職業(yè)道德，符合酒店業(yè)基本要求自然條件：身體健康，精神充沛，無不良嗜好。文化程度：中專及以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上同等酒店工程管理經(jīng)驗(yàn)。 ?B．崗位工作概要：負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理完成各項(xiàng)工作任務(wù)，負(fù)責(zé)運(yùn)行值班的工作的計(jì)劃、組織、監(jiān)督和跟進(jìn)，以使運(yùn)行值班組的工作順利進(jìn)行。 ?C．崗位要求： 1.?協(xié)助工程部經(jīng)理完成各項(xiàng)工作任務(wù)，工程經(jīng)理不在時(shí)，履行第一負(fù)責(zé)人職責(zé)。 2.?對(duì)本部門管理的各設(shè)備系統(tǒng)的運(yùn)行進(jìn)行巡視、觀察、操作、控制及抄表記錄工作。 3.?負(fù)責(zé)酒店的緊急維修及設(shè)備的定期保養(yǎng)工作，有需要時(shí)配合各維修班組完成日常維修及計(jì)劃性維修工作。 4.?負(fù)責(zé)在設(shè)備運(yùn)行、緊急維修的工作過程中，發(fā)現(xiàn)相關(guān)的問題與其它部門的協(xié)調(diào)與溝通。 5.?負(fù)責(zé)檢查運(yùn)行班組技工完成工作的質(zhì)量和工作情況，提出相關(guān)的改進(jìn)建議和做出相應(yīng)的安排。 6.?每天巡視酒店的各重要設(shè)備，了解設(shè)備的運(yùn)作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，并提出防止發(fā)生嚴(yán)重問題的建議和措施，重大問題及時(shí)向工程部經(jīng)理匯報(bào)解決。 7.?負(fù)責(zé)根據(jù)各系統(tǒng)設(shè)備的運(yùn)行狀況，提出設(shè)備的定期保養(yǎng)計(jì)劃。 8.?寫好當(dāng)值的工作記錄，審閱運(yùn)行班組的當(dāng)值記錄及設(shè)備運(yùn)行記錄表，監(jiān)督做好運(yùn)行班組的交接班工作。 9.?做好當(dāng)值期間接收維修單的記錄，定期統(tǒng)計(jì)維修單的完成情況，匯總后交本部門辦公室。

9小時(shí)前; 高級(jí)咨詢顧問
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西象形字文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職責(zé)描述： 1.【指導(dǎo)咨詢項(xiàng)目群】與首席顧問一起，制定和優(yōu)化咨詢項(xiàng)目與管理操作指導(dǎo)書，同時(shí)指導(dǎo)若干項(xiàng)目組完成項(xiàng)目任務(wù)，對(duì)項(xiàng)目群結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 2.【高層溝通】承擔(dān)所管理項(xiàng)目群范圍內(nèi)的高層溝通，包括客戶董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關(guān)鍵角色，對(duì)溝通質(zhì)量負(fù)責(zé) 3.【指導(dǎo)調(diào)研診斷與藍(lán)圖】指導(dǎo)項(xiàng)目組開展調(diào)研診斷和藍(lán)圖設(shè)計(jì)，與項(xiàng)目組一起提煉問題，指導(dǎo)形成調(diào)研結(jié)論；基于調(diào)研，指導(dǎo)形成并驗(yàn)證假設(shè)，最終形成調(diào)研和變革藍(lán)圖規(guī)劃報(bào)告，對(duì)報(bào)告的結(jié)果負(fù)責(zé) 4.【指導(dǎo)咨詢方案設(shè)計(jì)與實(shí)施】根據(jù)項(xiàng)目合同要求，指導(dǎo)項(xiàng)目組完成方案設(shè)計(jì)與實(shí)施，對(duì)于重大項(xiàng)目、疑難項(xiàng)目、新模塊和重要模塊，要親自參與設(shè)計(jì)，形成方案，并組織實(shí)施，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 5.【擔(dān)任培訓(xùn)講師和專家】指導(dǎo)各種培訓(xùn)、研討、引導(dǎo)和匯報(bào)會(huì)設(shè)計(jì)，承擔(dān)培訓(xùn)講師和專家角色，對(duì)結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 6.【參與或主導(dǎo)產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢產(chǎn)品管理方法論，將咨詢項(xiàng)目中的經(jīng)驗(yàn)、針對(duì)性的解決方案，進(jìn)行提煉，形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案，并推動(dòng)實(shí)施 7.【市場(chǎng)營(yíng)銷工作】與公司首席顧問一起承擔(dān)客戶拓展和前期方案工作 8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排，參與公司管理任職要求： 1.【基本要求】原則上應(yīng)擁有碩士或以上學(xué)歷（最低要求為知名大學(xué)本科），8年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，有中高層管理經(jīng)驗(yàn)，其中有5年以上管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。具備扎實(shí)的“聽說讀寫”基礎(chǔ)，有良好的邏輯思維和溝通能力 2.【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強(qiáng)烈愿望、信心和決心，能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限，并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理，要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始 3.【能力要求】 1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機(jī)遇。 2、對(duì)高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。 3、預(yù)測(cè)今后發(fā)展中可能出現(xiàn)的新問題和各種機(jī)會(huì)，制定及時(shí)且務(wù)實(shí)的對(duì)策。 4.【理念要求】認(rèn)同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。

9小時(shí)前

黃祖勝