常務副總

任職要求 1、本崗位為公司高層管理崗位，懂看設計圖紙、提出優(yōu)化解決方案； 2、具備電力工程施工3-5年以上全流程管控和實操經驗，具備2年以上施工企業(yè)副總崗位工作經驗，能獨立全面履行項目全流程管理工作，指導工程管理中心各部門開展工作，熟練掌握客戶工程項目實施流程，掌握電網(wǎng)相關工作經驗，包括10KV、35KV、110KV、電力工程項目管理經驗； 3、制定切實可行的工作計劃和目標，有較強的執(zhí)行力、全局意識、管理能力，善于跟甲方、施工隊溝通交流； 4、具有較強的成本、進度、資金、質量、安全等綜合管理能力，制定切實可行的規(guī)章制度、技術標準、工藝標準等并落地執(zhí)行； 5、有良好的職業(yè)道德操守、較強的組織協(xié)調能力、優(yōu)秀的領導能力。 6、獨立分管好工程部，市場造價部工作能力，參與招投標（技術標、商務標成本分析）工作。

公司產品：代理記賬、工商注冊、變更、財稅服務定制等。 1.制定代理記賬業(yè)務的發(fā)展戰(zhàn)略和營銷計劃，確保團隊持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，實現(xiàn)業(yè)績目標。 2.管理團隊，制定組織架構和人員分工，負責員工的選拔、培訓、考核、激勵和離職等工作。 3.組織和協(xié)調業(yè)務工作，合理分配客戶資源，定期檢查業(yè)務執(zhí)行情況，幫助并指導團隊處理復雜的業(yè)務問題。 4.負責代理記賬客戶的服務，與客戶溝通，解決客戶問題，確?？蛻魸M意度和忠誠度。 5.不斷優(yōu)化代理記賬的業(yè)務流程和服務質量，加強內部控制和風險管理，并制定有效的業(yè)務標準和流程規(guī)范。 6.關注市場動態(tài)和行業(yè)趨勢，跟蹤業(yè)界最新發(fā)展動態(tài)，及時調整業(yè)務策略。 7.與業(yè)界領袖展開合作和業(yè)務拓展，增加客戶資源，推廣公司品牌和影響力。 8.跟進政策法規(guī)的變化，提供審計、稅務、法律和財務等咨詢服務，確保代理記賬業(yè)務合法合規(guī)。 9.搭建和維護代理記賬軟件平臺，保障賬簿精準和安全的進行，同時提高業(yè)務效率和質量 (如不符合，可以投遞本公司銷售崗位，未來也是可以轉崗的哦) 工作時間: 周一-周五 8: 30-12:0014:00-18:00周末雙休，國家法定節(jié)假日放假 薪資福利: 1、無責底薪4000+績效1000+分紅+部門服務戶數(shù)+業(yè)績，上無封頂，年薪10K。 2、五險、節(jié)日禮品和禮金(端午節(jié)、中秋節(jié)等);工作日不定期下午茶;周年慶;生日福利，;員工團建

一、招聘崗位 本次招聘崗位為：廣西宏桂物業(yè)服務有限責任公司副總經理（職業(yè)經理人）1名：市場拓展方向 二、崗位要求 1.45周歲及以下，大專及以上學歷，物業(yè)管理、經濟類、管理類、法律類等相關專業(yè)優(yōu)先，物業(yè)行業(yè)5年以上市場拓展相關工作經驗，并任副總經理崗位（或相當層級）2年及以上，或任副總經理下一層級崗位（或相當層級）3年及以上； 2.熟悉物業(yè)管理、安全管理相關的法律、法規(guī)、條例，具備較強的市場開拓能力、談判能力，熟悉收并購、物業(yè)項目拓展流程，有拓展、投資、收購物業(yè)項目經驗和案例； 3.具備成本測算及獨立撰寫招投標文件、物業(yè)管理服務方案的能力，掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識，具有較強的溝通協(xié)調、商務談判及計劃統(tǒng)籌能力； 4.具有開拓物業(yè)市場、擴展業(yè)務、建設智慧社區(qū)等工作能力； 5.具有良好的團隊領導能力，責任心和執(zhí)行力強，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)； 6.熟悉ISO9001質量管理體系、ISO24001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理體系等質量體系建設； 7.特別優(yōu)秀者，可以適當放寬學歷、年齡等條件錄用，其中，開拓及管理過物業(yè)項目50萬平米以上者，或具有2年以上物業(yè)項目管理經驗，具備豐富的招投標經驗及有top20物業(yè)行業(yè)同崗位工作經驗者優(yōu)先。 三、有下列情形之一的不得應聘 1.正在接受紀律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰的，或因違規(guī)經營投資被處以禁入限制的; 2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正處于處分期內的,或被開除處理的; 3.法律法規(guī)、黨紀政紀、企業(yè)相關管理規(guī)定和有關政策另有規(guī)定不能聘任為職業(yè)經理人的; 4.在公務員、企事業(yè)單位等各類公開招考或招聘考試、體檢、考察中存在違紀行為的； 5.聘用后即構成回避關系的。

1. 全面負責所屬物業(yè)公司的日常經營管理工作，制定物業(yè)公司年度資金預算，組織制定并完善物業(yè)公司服務方面的各項規(guī)章制度并督導實施，負責對物業(yè)服務品質、操作管理流程全面管理； 2、領導制定和實施物業(yè)公司的年度經營目標，完善物業(yè)項目服務收費管理及其它可經營業(yè)務開發(fā)，加強物業(yè)項目停車管控及收費管理，對于新入駐項目前期管理籌備及裝修期管控以及對銷售中心及樣板房的管理； 4. 建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系； 5. 協(xié)調好公司內、外部的相關關系，維持并提升物業(yè)公司的品牌形象和美譽度。 任職資格： 1、學歷：本科以上學歷； 2、8年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經驗，3年以上總經理或副總經理崗位工作經驗； 3、熟悉物業(yè)管理的相關政策、法規(guī)及行業(yè)服務規(guī)范標準； 4、熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程，以及相關質量體系的運用操作；精通現(xiàn)代化物業(yè)管理，有高檔住宅的物業(yè)管理經驗，熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運作流程、行業(yè)政策及法律法規(guī)，具備獨立運作物業(yè)管理能力； 5、具備項目前期籌備、中期實施、后期維護的相關能力，包括：裝修期管控、人員招募培訓、項目收費管理； 6、具備良好的溝通、協(xié)調、組織及統(tǒng)籌管理的能力。

1.十年以上相關經驗 2.本科以上學歷 3.45歲以下 4.有成功案例

崗位職責： 全面統(tǒng)籌商業(yè)運營版塊的經營管理工作： 1.協(xié)助總經理開展公司生產經營管理工作，實施公司年度經營計劃； 2.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務需求，制定公司的中長期商業(yè)運營策略和計劃，確保運營活動與公司發(fā)展目標相一致；負責將戰(zhàn)略轉化為具體的運營計劃和行動計劃并監(jiān)督實施； 3.建立健全商業(yè)運營標準化體系建設，完善管理制度、工作指引及業(yè)務流程搭建與落地實施，確保運營管理的規(guī)范化和標準化，總結經驗及進行知識萃取，推廣實施并優(yōu)化迭代，保證業(yè)務科學、高效運行； 4.全面負責日常的商業(yè)運營管理工作； 5.分析市場動態(tài)，制定相應競爭策略和市場響應計劃；推動產品創(chuàng)新或服務優(yōu)化，增強市場競爭力； 6.參與制定并監(jiān)控運營預算，確保資源合理分配，有效控制成本；評估運營活動效益價值，提出改進措施； 7.領導并管理運營團隊，營造高效、協(xié)作的工作氛圍；促進團隊間的溝通與協(xié)作，解決團隊內部沖突，提升團隊整體效能。 任職資格： 1.大學本科及以上學歷，專業(yè)不限； 2.具有10年以上商業(yè)運營管理相關經歷，5年以上商業(yè)公司總監(jiān)或副總經理及以上職位工作經驗； 3.操盤過面積不低于5萬平方米的商業(yè)項目； 4.具有較強的項目市場分析能力，項目評估、市場調研、宏觀環(huán)境分析能力，能夠進行市場及行業(yè)研究，擬定項目計劃方案，為公司決策提供依據(jù)，能獨立編寫商業(yè)開發(fā)方案、招商運營戰(zhàn)略、經營計劃、項目可研分析報告； 5.有一定的項目信息獲取渠道，具有商業(yè)管理創(chuàng)新思維與時尚敏感度； 6.熟悉商業(yè)開發(fā)、運營管理模式，熟悉相關法律法規(guī)，對企業(yè)運營管理有豐富經驗和較強的資源整合能力、組織協(xié)調管理能力、團隊組建能力以及組織變革能力； 7.具有強烈的自驅力與目標感，思維活躍，思路清晰，做事果斷，具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識；注重團隊精神，有豐富的團隊管理經驗，有良好的職業(yè)道德； 8.年齡不超過45周歲。

崗位職責： 1.負責集團技術研發(fā)管理體系的建立和構架的搭建； 2.負責制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，確定生物藥開發(fā)定位及項目、技術研究方向； 3.負責建設研發(fā)平臺、組建研發(fā)團隊和制定開發(fā)流程，監(jiān)督、指導公司所有研發(fā)項目整個過程； 4.負責定期調研行業(yè)的國際研發(fā)動態(tài)，開展項目評估，及時引進或立項新項目、新技術； 5.負責協(xié)調公司內外部資源，組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產品研發(fā)目標； 6.負責主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗批件及新藥生產批件的申請辦理等相關工作； 7.負責主持項目申報、實施和驗收工作。 任職要求： 1.藥學、生物醫(yī)學、中醫(yī)藥學、生物技術等相關專業(yè)碩士或博士學歷，特別優(yōu)秀者學歷可以放寬至本科； 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力，英語4級以上； 3.年齡在50周歲以內； 4.具有扎實的生物技術、藥學等相關理論知識，熟悉國際國內生物技術藥物研發(fā)市場； 5.曾主持過產品研發(fā)，具有豐富的產品的研發(fā)，尤其是生物藥物產品研發(fā)經驗； 6.曾主持承擔過重大項目申報、實施和驗收； 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊申報技術要求，能獨立撰寫申報資料； 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路，良好的文獻檢閱檢索及報告撰寫能力； 9.具有良好的判斷、計劃、執(zhí)行與組織協(xié)調能力。

職責描述： 1、統(tǒng)籌集團所有項目營銷策略及方案，把控營銷執(zhí)行方向，包括銷售節(jié)點、拓展活動安排、指標拆解、定價等（含開盤、順銷、重難點項目、尾盤項目）。 2、負責制訂、梳理、完善營銷管理中心管理制度、工作標準、業(yè)務流程并監(jiān)督執(zhí)行。 3、負責本部門工作分配、績效考核、督促績效提升。 4、把控部門年（月）度工作目標，并監(jiān)督部門工作計劃制定，確保工作目標達成。 5、負責項目代理前期商務合同洽談、成本測算等工作。 6、統(tǒng)籌項目執(zhí)行事項的管控，協(xié)調項目重要營銷事項， 包含但不限于：團隊業(yè)績進度及服務質量、銷售指標和配套措施、主要新開/加推和攻關的銷售工作部署，及時 提出優(yōu)化或調整意見，確保項目任務指標達成。 7、統(tǒng)籌團隊管理工作，關注項目團隊狀態(tài)、把控工作成效，合理調整團隊結構、人員分工，前瞻性地培養(yǎng)和搭建 人才梯隊，保持隊伍戰(zhàn)斗力。 8、負責資源整合及拓展，從區(qū)域資源統(tǒng)籌的角度，合理調配各項目的人力和資源；整合區(qū)域公共拓展、品牌共建 等工作；承擔區(qū)域業(yè)務拓展職責，帶領團隊完成公司下達的拓展指標。 任職要求： 1、本科及以上學歷；房地產、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、8年以上地產營銷管理工作經驗，任職同類崗位2年以上經驗。 3、具有良好的職業(yè)道德，思想品德和團隊精神，廉潔自律。 4、較強的組織協(xié)調、團隊管理能力，工作原則性和計劃性強，思維富有條理，善于與他人溝通合作。 5、具備扎實的崗位專業(yè)知識及學習能力，抗壓性強。

崗位職責：1.負責政務信息化、智能化、數(shù)字化領域專業(yè)技術支撐服務（即信息工程咨詢、咨詢、造價、監(jiān)理、測評等信息技術服務）及解決方案的發(fā)展規(guī)劃、產品規(guī)劃及路線規(guī)劃，服務標準及規(guī)范制訂；2.負責建立專業(yè)技術服務的評價標準及操作指南，搭建與培養(yǎng)技術團隊，并建立考評規(guī)范，不斷優(yōu)化團隊協(xié)同工作的效率。 3.負責專業(yè)技術服務各管理制度、質量體系執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查，確保專業(yè)技術服務管理規(guī)范化；4.負責相關技術部門的日常事務協(xié)調及管理工作，負責協(xié)調、督辦、監(jiān)管技術部門各項工作，確保各項工作按時、保質、保量完成；5.負責市場支撐工作，完成項目前期策劃工作，參與重大項目交付工作；6.完成公司交辦的其他工作。任職要求:1.本科及以上學歷，具有計算機、軟件工程等相關專業(yè)，至少5年以上相關工作經驗；2.熟悉信息技術服務相關標準及規(guī)范，具備信息化領域相關專業(yè)知識，具有ITSS、ITSM、ITIL相關基礎知識，具有實際的IT服務產品或解決方案規(guī)劃、設計經驗；3.具備IT 項目管理能力，能良好的進行項目任務制定和分派，并且具有成本意識；擅長項目協(xié)調溝通、統(tǒng)籌等團隊協(xié)作能力，擅長技術團隊建設和培養(yǎng)，較強的抗壓能力；4.具備產品分析、市場分析及客戶洞察能力，具有較強的產品營銷和市場意識；擅長對外溝通理解需要并維持良好的客戶關系；5.具有較強的文案處理能力，文字功底扎實，能熟練撰寫相關技術文檔及標準規(guī)范，能夠獨立完成方案編寫、宣講和推廣；熟練運用OFFICE系列辦公軟件、Visio制圖軟件等常用軟件；6.具備較強的人際交往能力、語言表達能力、應變能力以及解決問題的能力，親和力強；具備優(yōu)秀的服務意識，保密意識強，責任心強，具有良好的團隊合作精神。薪酬體系：1.薪資：年薪（基本工資+績效工資+獎金）；（基本薪酬范圍：15-20萬年薪）2.福利：節(jié)假日按國家規(guī)定；五險一金；員工活動；3.工作時間：五天制，周末雙休；上午8:30-12:00，下午：14:00-18:00。

負責公司全面工作，有豐富建筑業(yè)的管理經驗，有比較強的交際能力，有自己業(yè)務資源。