職位描述
崗位職責(zé):
1.配合總監(jiān)完成公司的媒體銷售相關(guān)工作。
2.開發(fā)客戶,完成公司指定的目標(biāo)。
3.維護客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)客戶與公司往來業(yè)務(wù)的服務(wù)。
4.負(fù)責(zé)媒體推薦方案的制作。
5.負(fù)責(zé)媒體的售后監(jiān)測,報告出具。
6.協(xié)助公司完成其它項目開發(fā)。
任職資格要求:
1.有意愿從事銷售工作,進取心。
2.溝通表達及理解能力強。
3.能獨立完成PPT制作,有一定的服務(wù)意識。
4.大專以上學(xué)歷,有1年以上工作經(jīng)驗。
薪酬待遇:
薪資:(底薪+提成+補助)+福利+年終獎;底薪2500+,月均6000以上。
福利:月休 保險
公司簡介
廣西廣藝遠(yuǎn)科技有限公司成立于2018年5月,是一家致力于“助力演藝生態(tài)發(fā)展,給舞臺更多精彩”的互聯(lián)網(wǎng)時代創(chuàng)新科技公司。公司創(chuàng)新性地將云計算、大數(shù)據(jù)與傳統(tǒng)演藝業(yè)態(tài)相結(jié)合,是為新時代精神文明建設(shè)和提升演藝業(yè)態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈效率而生的互聯(lián)網(wǎng)公司,年輕活力,尊重文化又顛覆傳統(tǒng)。
旗下“藝人來了”品牌,是公司助力演藝生態(tài)發(fā)展的創(chuàng)意首作,藝人來了并非傳統(tǒng)的演藝機構(gòu),我們定位為:“云演藝網(wǎng)購SaaS系統(tǒng)及服務(wù)提供商”,為客戶提供完整的云演藝解決方案。
首個提出“云演藝”概念,消費者在手機或電腦上可以一鍵訂購優(yōu)質(zhì)演藝節(jié)目,平臺根據(jù)客戶需求制定演出方案及匹配合適的藝人提供演出服務(wù)。
藝人來了,以“云演藝”技術(shù)打造“演藝產(chǎn)品網(wǎng)購黑科技”,著重技術(shù)開發(fā),以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),為藝人和消費者搭建生態(tài)連接平臺,嚴(yán)選藝人、制定節(jié)目等級、定制化節(jié)目……將用戶體驗及服務(wù)做到極致。從此,演藝網(wǎng)購市場開創(chuàng)出新的藍(lán)海,名為“云演藝網(wǎng)購市場”,
藝人來了將開啟云演藝網(wǎng)購新模式!
至此,中國公關(guān)演藝采購只分兩種:
一種叫傳統(tǒng)演藝采購
一種叫藝人來了云演藝網(wǎng)購
藝人來了項目優(yōu)勢
一、大市場:共享中國5億大市場容量
立足廣西,輻射全國31個省/自治區(qū)/直轄市,以南寧市場容量為模型參考,估算出全國市場保守容量平均值,約5.36億,市場容量極為可觀!
二、新顛覆:開啟云演藝網(wǎng)購新模式
顛覆傳統(tǒng)演藝采購模式,通過網(wǎng)購的形式,指尖操作,一鍵生成演藝解決方案,智能簡單的完成演藝采購。至此,中國公關(guān)演藝采購只分兩種:一種叫傳統(tǒng)演藝采購,一種叫藝人來了云演藝網(wǎng)購!
三、黑科技:掌握核心不可復(fù)制科技
著重技術(shù)開發(fā),更注重用戶使用體驗,聘請北京小助科技有限公司對平臺進行開發(fā),打造平臺獨特的節(jié)目跳轉(zhuǎn)藝人核心技術(shù)壁壘,為“藝人來了”保駕護航。
四、廣傳播:照片直播打造裂變傳播
為客戶公關(guān)活動提供照片直播服務(wù):優(yōu)質(zhì)拍照、照片精修、5分鐘出圖等云攝影服務(wù),以快速、精修的現(xiàn)場照片,引發(fā)藝人、客戶、活動受眾的全民傳播,打造有效獨特傳播模式。
五、全擔(dān)保:先行賠付讓客戶無憂
保障有演藝、保障一致、保障現(xiàn)場質(zhì)量等,為客戶從采購節(jié)目到節(jié)目的落地執(zhí)行提供全程擔(dān)保服務(wù),先行賠付,質(zhì)保無憂。
?保障有演藝:如果發(fā)生預(yù)訂成功無演藝提供,退還已支付款項,同時額外賠付該一定金額;
?保障一致:如發(fā)現(xiàn)演藝節(jié)目與網(wǎng)上描述嚴(yán)重不符,退還已支付款項,同時額外賠償一定金額;
?保障現(xiàn)場質(zhì)量:如發(fā)現(xiàn)演藝節(jié)目現(xiàn)場執(zhí)行出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,影響活動順利進行的,退還已支付款項,同時額外賠償一定金額。
六、嚴(yán)優(yōu)選:嚴(yán)選藝人保障節(jié)目質(zhì)量
獨特的藝人審核管理體系,嚴(yán)選優(yōu)質(zhì)藝人進入平臺,對藝人節(jié)目按照標(biāo)準(zhǔn)、高級、專業(yè)三個等級進行評級,滿足不同客戶需求的同時鼓勵藝人不斷自我升級,提高節(jié)目質(zhì)量。
七、專訂制:一鍵生成按需定制節(jié)目套餐
客戶可按照需求填入場景、主題、時長等類別,系統(tǒng)通過大數(shù)據(jù)云計算,一鍵生成符合客戶需求的演藝節(jié)目清單方案,快速簡單的滿足不同客戶多層次、多元化的復(fù)雜需求!
上班地點

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酒店事業(yè)部負(fù)責(zé)人10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城廣西盛邦投資集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位描述: 1、負(fù)責(zé)小眾高端酒店選址、開發(fā)籌建等工作。 2、具備敏銳的市場洞察能力、市場分析能力,對文旅酒店行業(yè)政策、市場信息及行業(yè)動態(tài)有一定敏感度; 3、具備豐富的行業(yè)資源;具備良好的個人素養(yǎng)、團隊合作精神及敬業(yè)精神。 4、有設(shè)計功底、較高的審美能力及較深厚的文化底蘊積累優(yōu)先。2025-03-09人力資源部
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公共事業(yè)部-助理4000-5000元南寧-青秀區(qū)【助理職責(zé)】 1. 負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理處理部門日常事務(wù); 2. 接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成交辦的任務(wù); 3. 協(xié)助部門經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系,做好與外單位聯(lián)系的具體工作; 4. 協(xié)助部門經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 5. 協(xié)助經(jīng)理落實具體工作的布置、實施、檢查、督促,落實執(zhí)行決策; 6. 組織收集、整理各分公司編制年度、季度、月度工作計劃,并落實計劃督辦管理,跟蹤各項工作進展; 7. 負(fù)責(zé)部門公文的起草、分發(fā)、歸檔管理; 8. 協(xié)助分公司、項目部辦理充裝證、燃?xì)饨?jīng)營許可證在自治區(qū)層級的申報工作。2025-03-08
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考研事業(yè)部負(fù)責(zé)人15000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)1.負(fù)責(zé)組建公司考研事業(yè)部的團隊組建。 2.負(fù)責(zé)落實考研事業(yè)部的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的推廣。 3.負(fù)責(zé)制定考研事業(yè)部的各項規(guī)章制度。2025-03-07覃老師
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廣路集團煤炭事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理3000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西廣路實業(yè)投資集團有限公司貿(mào)易/進出口一、崗位職責(zé) 主要負(fù)責(zé)煤炭業(yè)務(wù)采購、銷售、市場開發(fā)及招投標(biāo)、業(yè)務(wù)盡職調(diào)查、客戶關(guān)系維護等工作;負(fù)責(zé)項目的產(chǎn)品品控管理,牽頭落實相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、運輸、檢測、驗收等過程質(zhì)量控制和管理工作等。 二、任職資格要求 (一)從國資系統(tǒng)內(nèi)部聘任的應(yīng)為相當(dāng)于自治區(qū)國資系統(tǒng)三級企業(yè)中層副職或以上人員(已通過試用期考察),原則上應(yīng)在同層級副職崗位工作2年以上,未滿2年的一般應(yīng)當(dāng)在同層級副職崗位和下一級崗位工作累計4年以上;市場化人員聘任的應(yīng)具有同規(guī)?;蛲瑢蛹壠髽I(yè)中層副職以上管理人員任職經(jīng)歷或者相當(dāng)任職經(jīng)歷。 (二)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬任職資格要求。 三、招聘崗位條件 (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律法規(guī),品行端正,誠實守信,無不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。 (二)年齡在35周歲(含)以下(1989年1月及之后出生)。 (三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,煤炭、礦產(chǎn)類相關(guān)專業(yè)。 (四)具有5年以上煤炭貿(mào)易、洗選煤廠、供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉煤炭指標(biāo)、種類等產(chǎn)品特性以及煤炭貿(mào)易、加工和供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)操作流程;熟悉煤炭產(chǎn)品質(zhì)量管控、運輸倉儲等相關(guān)業(yè)務(wù)流程;曾從事項目招標(biāo)相關(guān)工作,熟悉招投標(biāo)相關(guān)知識。 (五)具有較強的客戶開發(fā)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險分析和團隊合作能力,有豐富的上下游客戶資源。 (六)吃苦耐勞、責(zé)任心強,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。2025-03-07gljtrlzyb@163.com
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集團林業(yè)事業(yè)部總經(jīng)理20000-30000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): (一)編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并依據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度工作目標(biāo)、工作計劃和財務(wù)預(yù)算,并負(fù)責(zé)組織具體實施; (二)負(fù)責(zé)集團林業(yè)項目的運營管護,包括林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理、林業(yè)基地建設(shè)等工作; (三)負(fù)責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策、國家儲備林建設(shè); (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪50-70萬2025-03-07羅小姐
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集團建設(shè)發(fā)展事業(yè)部總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): (一)根據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)制定事業(yè)部年度工作計劃、經(jīng)營規(guī)劃、目標(biāo)分解與績效監(jiān)督、保證計劃的準(zhǔn)確實施; (二)負(fù)責(zé)事業(yè)部的運作和管理,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各項目工作,聽取各項目工作匯報,提出決策性意見; (三)負(fù)責(zé)審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標(biāo)計劃實施建設(shè); (四)負(fù)責(zé)與合作單位建立良好的溝通關(guān)系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,工民建、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經(jīng)驗; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強; (四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經(jīng)驗,中鐵建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、上班信息 (一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪70-100萬2025-03-07羅小姐
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事業(yè)部負(fù)責(zé)人5000-6000元南寧-良慶區(qū)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人員聘用、培訓(xùn)、考核等事務(wù),結(jié)合學(xué)校經(jīng)營情況安排人力,負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂與解除 2、監(jiān)督學(xué)校管理制度的實施,負(fù)責(zé)員工月度考核工作,對工作紀(jì)律、工作程序、服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)公關(guān)、法律相關(guān)事務(wù)的溝通與反饋 4、負(fù)責(zé)公司日常運行的相關(guān)文字材料的報送與傳達 職位要求: 1、形象好氣質(zhì)佳,大專以上學(xué)歷,人力資源、新聞傳媒、中文相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有主要學(xué)生干部經(jīng)歷者優(yōu)先;; 2、有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識強,邏輯清晰,執(zhí)行力強;熟練操作office等現(xiàn)代辦公軟件; 3、愛崗敬業(yè),有良好的職業(yè)道德,具有高度的責(zé)任感; 4、有過行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生2025-03-04劉麗麗
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事業(yè)部區(qū)域經(jīng)理4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西凱泉環(huán)保工程有限公司環(huán)保1、具備出色的溝通和談判技巧,能夠與客戶、合作伙伴建立良好關(guān)系。 2、具備創(chuàng)新意識,能夠提出新的市場開拓策略。 3、具備良好的團隊合作精神,能夠與內(nèi)部團隊和外部合作伙伴協(xié)同工作。 4、根據(jù)公司需求,可能需要在特定區(qū)域或城市工作。 5、薪酬包括底薪+提成+獎金,具體根據(jù)公司政策和市場行情而定。 6、來賓、防城港優(yōu)先。2025-03-03李小姐
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二級學(xué)院院長8000-10000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)廣西經(jīng)濟職業(yè)學(xué)院教育/培訓(xùn)1.中共黨員,年齡45-60歲之間,本科及以上學(xué)歷、副教授以上職稱、相關(guān)學(xué)科背景, 2.有高校院系或重點研究機構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。2025-03-01何老師、周老師
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作物經(jīng)理(特肥事業(yè)部)7000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)面向各經(jīng)銷商、種植戶推廣農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)、農(nóng)技咨詢。 2、負(fù)責(zé)特肥板塊經(jīng)銷商會議講課及員工培訓(xùn)。 3、提供當(dāng)季物候期技術(shù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、生產(chǎn)及采購部門溝通確定特種化肥產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計計劃及方案,編寫新產(chǎn)品手冊、介紹PPT; 二、任職要求: 1、年齡30-50歲,全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝及作物栽培等農(nóng)業(yè)類相關(guān)專業(yè); 2、具備廣西各農(nóng)作物種植、栽培、管理等知識,同時對柑橘、芒果、百香果等主要經(jīng)濟作物有深入的研究或長時間的栽培管理(有相關(guān)人脈資源優(yōu)先,如種植戶、農(nóng)場主或行業(yè)相關(guān)從業(yè)者等)。 3、有基地工作經(jīng)驗,大型講課、培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗。 4、具有特肥行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉目前市場上主流肥料產(chǎn)品類別及特點。 工作范圍:廣西區(qū)內(nèi)或南方區(qū)域。 三、薪酬待遇:固定工資7000~12000元/月+年終獎+六險一金+過節(jié)費+生日禮金+旅游體檢+員工公寓+員工食堂。 四、工作地點:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(地鐵三號線創(chuàng)業(yè)路站B口旁邊)2025-03-01蘇女士人力經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西廣藝遠(yuǎn)科技有限公司
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