職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司所涉及的法律相關(guān)事宜提供咨詢建議,并撰寫相關(guān)法律文書
2、處理公司業(yè)務(wù)相關(guān)訴訟或仲裁案件及糾紛
3、負(fù)責(zé)為公司各相關(guān)部門提供各類法律政策的咨詢支持工作
4、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作
任職資格:
1.工作踏實(shí),有敬業(yè)精神;
2.具備扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí),精通房地產(chǎn)業(yè)務(wù)相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī);
2.文字組織能力強(qiáng),擅長(zhǎng)法律文書的撰寫,起草、修改各類法律文書;
3.有法院、檢察院、法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.有法務(wù)工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
廣西世華集團(tuán)始創(chuàng)于2011年,現(xiàn)總部設(shè)立于南寧青秀萬達(dá)核心商務(wù)區(qū)。 集團(tuán)以房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)為主營(yíng)方向,由世華易居攜手世華代理、世華物業(yè)、世華中天投資、鑫融中天、世華裝飾、世華汽車等子公司共同組建而成,形成了資產(chǎn)管理服務(wù)、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、房產(chǎn)金融、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、房產(chǎn)周邊其他相關(guān)服務(wù)的企業(yè)發(fā)展集群。 集團(tuán)在發(fā)展中不斷探索,創(chuàng)造性地整合房產(chǎn)周邊業(yè)務(wù)的發(fā)展模式,不斷更新經(jīng)營(yíng)理念,致力于為客戶提供快捷改變?nèi)司由姝h(huán)境的綜合服務(wù)平臺(tái)。 集團(tuán)目前覆蓋12省份,在廣西:北海、欽州、南寧、柳州、梧州、玉林、桂林、貴港、合浦、博白、賀州、防城港、來賓、百色、河池;廣東:湛江、茂名、肇慶、清遠(yuǎn)、深圳、惠州、河源、陽江、江門、梅州、韶關(guān)、揭陽、汕頭;海南:???、瓊海、儋州;貴州:貴陽;江蘇:常熟、徐州;山東:濰坊、威海、臨沂;云南:蒙自、曲靖;四川:達(dá)州、南充、德陽、綿陽、宜賓;湖北:襄陽、宜昌;安徽:阜陽、蚌埠、滁州、蕪湖、馬鞍山;湖南:郴州、衡陽、常德、岳陽、益陽、瀏陽;江西:九江等58座城市均設(shè)立了分公司,擁有直營(yíng)門店約700家,員工總?cè)藬?shù)10000人,正朝著多元化、專業(yè)化、規(guī)模化的大型現(xiàn)代企業(yè)集群邁進(jìn)。
2011年11月4日,世華在北海成立,成立時(shí)僅3家門店,員工30人;
2014年6月28日,世華正式外拓入駐欽州市,欽州三店齊開;
2014年8月1日,世華進(jìn)軍廣東湛江,兩廣戰(zhàn)略開啟;
2014年8月30日,北海分公司新總部落成,1200㎡商業(yè)辦公區(qū)投入使用;
2014年11月20日,世華揮師廣西首府南寧,南寧分公司成立;
2015年6月,茂名分公司成立,兩廣戰(zhàn)略再下一城;
2015年8月,柳州分公司成立;
2015年9月,肇慶分公司成立;
2015年10月,梧州分公司成立、世華中鑫一手代理公司成立;
2015年11月,世華金融投資、博白分公司成立;
2016年4月,??诜止?、瓊海分公司成立;
2016年5月,世華裝飾、世華汽車成立;
2016年8月,世華集團(tuán)總部進(jìn)駐南寧青秀萬達(dá)廣場(chǎng);
2016年8月,玉林分公司、貴陽分公司成立;
2016年9月,貴港分公司、桂林分公司成立;
2016年10月,常熟分公司成立;
2016年12月,合浦分公司成立;
2017年1月,賀州分公司成立;
2017年2月,郴州分公司、衡陽分公司、常德分公司成立;
2017年3月,岳陽分公司成立;
2017年5月,防城港分公司、德陽分公司、綿陽分公司、宜賓分公司成立;
2017年6月,徐州分公司、阜陽分公司、清遠(yuǎn)分公司成立;
2017年7月,儋州分公司、襄陽分公司、南充分公司、九江分公司、宜昌分公司成立;深圳科技公司成立。
2017年8月,陽江分公司、宜昌分公司、惠州分公司、河源分公司成立;
2017年9月,南充分公司合并南充信得房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,來賓分公司、江門分公司、梅州分公司、韶關(guān)分公司、蒙自分公司、滁州分公司、蚌埠分公司、馬鞍山分公司、蕪湖分公司、達(dá)州分公司、濰坊分公司、威海分公司成立。
2017年11月,百色分公司和臨沂分公司成立。
2018年1月,河池分公司、揭陽分公司、汕頭分公司、曲靖分公司、益陽分公司、瀏陽分公司成立。
2018年2月,“世華地產(chǎn)”品牌升級(jí)為“世華易居”。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西南寧市青秀區(qū)長(zhǎng)園路22號(hào) 查看上班路線
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高薪法務(wù)專員+五險(xiǎn)6000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城本崗位不是銷售崗,不需要找客戶,不用找資源! 工作內(nèi)容: 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜; 2、進(jìn)行良好的語言溝通,靈活運(yùn)用不同的談判策略引導(dǎo)用戶正確還款方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄等; 3、及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料,制定還款方案,以保持資料的有效性; 4、根據(jù)每月初級(jí)階段的工作目標(biāo)以及領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)。 任職要求: 1,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬)。 2,普通話流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; 3,有貸后管理經(jīng)驗(yàn)者、電話營(yíng)銷等其它方面銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4,有上進(jìn)心、吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 5,具備良好的談判溝通能力、抗壓力,服從上級(jí)管理安排。 6,專業(yè)不限,無工作經(jīng)驗(yàn)者,公司提供免費(fèi)技能培訓(xùn)。 薪資待遇: 無責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績(jī)效+職級(jí)工資+五險(xiǎn),綜合薪資8k~2w,上不封頂, 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者10000元以上。 工作時(shí)間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,周日單休,購(gòu)買五險(xiǎn);依法享受國(guó)家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長(zhǎng) ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人 上班地點(diǎn): 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號(hào) 職位福利: 購(gòu)買五險(xiǎn)、加班補(bǔ)助、生日福利、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假2025-02-10李啟縱
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法務(wù)專員/助理5000-10000元南寧-青秀區(qū)-萬象城崗位職責(zé): 1.通過公司給到的資源開客戶,主要做企業(yè)法律顧問,訴訟等,開發(fā)企業(yè)客戶。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營(yíng)模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、訴訟咨詢、訴訟文書代寫等服務(wù)。 3.市場(chǎng)屬于空白紅利期,多勞多得,市場(chǎng)轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高,價(jià)格親民,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)明顯,提成可觀崗位要求: 1.高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限,23-35歲,無工作經(jīng)驗(yàn)要求,全程帶薪培訓(xùn)。 2.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 3.有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作待遇: 底薪3000元(轉(zhuǎn)正3500)+提成(5-25點(diǎn))+獎(jiǎng)金+崗位津貼(500-1000)。 購(gòu)買5險(xiǎn)大小周雙休上班時(shí)間9:00--18:00開單獎(jiǎng)勵(lì)豐富 提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長(zhǎng)。 ?2025-02-10陸倩芹
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法務(wù)專員/主管10000-15000元南寧-邕寧區(qū)廣西申龍汽車制造有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 1、處理公司運(yùn)營(yíng)中涉及法務(wù)工作的相關(guān)事務(wù),包括法律規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)控制、合同審核、經(jīng)濟(jì)糾紛處理等; 2、對(duì)公司各類合同/制度/文書等提出專業(yè)法務(wù)意見,確保公司經(jīng)營(yíng)合法合規(guī); 3、建立健全公司法務(wù)體系。 任職要求: 1、通過司法考試獲得A證并從事法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立處理經(jīng)濟(jì)法、商法等法律體系下的商業(yè)法務(wù)事宜的能力; 3、具備良好的語言溝通能力與法律文書表達(dá)能力,擁有良好的職業(yè)操守。2025-02-10葉小姐
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雙休 法務(wù)專員10K-15K+五險(xiǎn)8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧狀先生法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù); 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 5.?公司提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.?熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn); 3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+分公紅+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 2、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。2025-02-09
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法務(wù)專員+周末雙休5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧狀先生法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢一、崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)解答與推廣公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣; 2.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù); 3.?公司提供資源,通過電話,微信等的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找機(jī)會(huì)并完成合作; 4.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源; 5.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系; 6.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系。 二、任職要求: 1.?具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.?熱愛營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn); 3.?有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 ? 三、薪資待遇:底薪+8%-20%高額月度提成+季度提成+各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn) 四、福利待遇: 1、周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假; 2、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 3、良好的員工關(guān)懷體系,員工均有生日驚喜,每月員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、?培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理—總監(jiān),為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。2025-02-09
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合同管理員6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西潤(rùn)海方源企業(yè)管理咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件1.參與項(xiàng)目招投標(biāo)編制及管理工作 2.參與項(xiàng)目合同起草、洽談、評(píng)審、建立合同管理臺(tái)賬等合同管理工作 3.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目責(zé)任成本的編制、審核、下達(dá)及完工后的結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程建設(shè)實(shí)際成本費(fèi)用資料的收集整理,及時(shí)收集整理與計(jì)量支付有關(guān)的各種資料 4.編制項(xiàng)目工程過程、最終結(jié)算 5.編制項(xiàng)目工程報(bào)表,建立、管理各類統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬 6.編制0#臺(tái)賬 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng) 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷 2.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有上進(jìn)心 3.熟悉博奧軟件應(yīng)用、word、CAD、Excel等辦公軟件 4.有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 5.遵紀(jì)守法、無不良嗜好、無犯罪前科2025-02-07楊海濤
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法務(wù)專員/助理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧狀先生法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 3對(duì)接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪3000 - 4000+提成,提成按完成服務(wù)的事件計(jì)算,綜合薪資6K+以上,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。2025-02-06
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法務(wù)專員(雙休)5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧狀先生法律咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1熟悉勞資、合約方面相關(guān)專業(yè)法律法規(guī); 2跟進(jìn)并解答公司合作客戶的法務(wù)問題; 2能夠進(jìn)行立案指導(dǎo)、合同起草審核、編寫訴訟文書、答辯書; 3對(duì)接律師發(fā)送律師函; 4領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1法律專業(yè)(硬性要求) 2有責(zé)任感,對(duì)待工作態(tài)度認(rèn)真,可以準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)到自己的工作職責(zé),做好分內(nèi)工作; 3有較強(qiáng)的邏輯性、思考能力及解決問題的能力; 4有良好的學(xué)習(xí)能力,態(tài)度端正,可以一邊工作一邊學(xué)習(xí)一邊提升自己; 5有律所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、熟悉打官司流程者優(yōu)先。 薪資待遇及福利: 1底薪3000 - 4000+提成,提成按完成服務(wù)的事件計(jì)算,綜合薪資6K+以上,具體*** 2五險(xiǎn)+雙休; 3國(guó)家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定節(jié)假日帶薪; 4上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間; 5公司年輕化、文化氛圍輕松、同事相處融洽,有不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、春節(jié)福利等。2025-02-06
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2025-02-06林女士
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商務(wù)法務(wù)專員5000-7000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心中國(guó)中建設(shè)計(jì)研究院有限公司廣西分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商務(wù)合同、協(xié)議等起草、審核、簽訂、風(fēng)險(xiǎn)管控,能協(xié)助對(duì)外商務(wù)合作談判、合同簽訂及過程跟蹤執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)審核、規(guī)范各類合同文本,參與部門有關(guān)重大重要法律文件的合法性審查; 3、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題,盡量避免合同糾紛產(chǎn)生; 4、負(fù)責(zé)做好商務(wù)、法務(wù)類的其他工作; 5、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的檔案進(jìn)行收集、整編、標(biāo)識(shí)、貯存、保護(hù)、檢索; 6、負(fù)責(zé)技術(shù)文件(包括圖紙、技術(shù)、合約、項(xiàng)目往來函件等資料)的簽章和歸檔; 7、負(fù)責(zé)施工圖及相關(guān)設(shè)計(jì)資料的內(nèi)部借閱及管理,管理所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的知識(shí)產(chǎn)品及電子數(shù)據(jù)的工作,建立相應(yīng)電子檔案。 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類、工程類和法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上企業(yè)商務(wù)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立審核項(xiàng)目合同; 3、熟悉施工設(shè)計(jì)行業(yè)各項(xiàng)法律法規(guī)的優(yōu)先,有檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有一定的談判能力、協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險(xiǎn)管控能力及成本分析能力。2025-02-06hrzhaopin2019x@163.com
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