職位描述

一、誠聘:生產(chǎn)操作工多名(電子裝配相關(guān)工作),坐式辦公,室內(nèi)空調(diào),安全舒適。
二、工作時間及薪資待遇:
1、工作時間:兩班制(白班/夜班),每班8小時,視生產(chǎn)安排1-3小時加班,雙休或節(jié)假日加班按勞動法計加班費(fèi)。每月保證休息4-6天以上(另每月盤點(diǎn)日可以帶薪休息,如安排上班則算加班。)
2、薪資結(jié)構(gòu):底薪(1600元~1850元)+補(bǔ)貼+獎金+加班費(fèi)(按勞動法計發(fā))
(入職滿3個月計發(fā)工齡工資——底薪逐級增加50元~100元不等)
3、津貼:190元~330元/月(各類補(bǔ)貼+全勤獎等)
4、綜合工資:綜合月收入2800~3600元(計時工資)
三、員工福利
1、辦理五險一金;享有國家法定假日、公司帶薪年假及其它假期。
2、在公司食堂用餐公司負(fù)擔(dān)一半以上伙食費(fèi),員工每餐只需承擔(dān)2-4.5元.
3、其它:
免費(fèi)提供住宿、免水電費(fèi)!
免費(fèi)提供工間包點(diǎn),每周免費(fèi)加餐2次!
免費(fèi)提供夜班夜宵(另有夜班補(bǔ)貼10元/夜)!
四、生活環(huán)境
公司設(shè)免費(fèi)享受WIFI(無線網(wǎng))區(qū),宿舍區(qū)配備娛樂室、超市、球場等;食堂刷卡點(diǎn)餐,衛(wèi)生快捷。
五、報名要求及方式:
要求:男性18-35歲,女性18-40歲,初中及以上學(xué)歷;身心健康,無影響群體健康及無法勝任崗位的傳染性、潛在性(含精神性)的健康問題。
(公司到市中心約30分鐘,到廣西大學(xué)約15分鐘,到安吉車站約5分鐘,到西鄉(xiāng)塘車站約20分鐘)
短信方式:請將姓名+年齡+58+應(yīng)聘職位+豐達(dá)電子,發(fā)送至以下招聘電話,我們會在3個工作日內(nèi)聯(lián)系您,請保持手機(jī)通暢

公司簡介

富士康科技園(南寧廠)

本機(jī)構(gòu)創(chuàng)立于2008年3月,成立之初即成為臺灣緯創(chuàng)集團(tuán)的人力資源戰(zhàn)略合作伙伴,專門負(fù)責(zé)緯創(chuàng)集團(tuán)在中國大陸的人力資源儲備和校企合作項目的推廣工作,致力于推動中國西部地區(qū)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校職業(yè)教育的深化發(fā)展,同時滿足緯創(chuàng)集團(tuán)的人力資源需求。 我們已經(jīng)取得成都市人力資源和社會保障局認(rèn)證,獲得從事四川省一號工程人力資源服務(wù)的專業(yè)資格。目前已在當(dāng)?shù)貫榘ň晞?chuàng)、仁寶、富士康及其配套企業(yè)在內(nèi)的諸多IT制造業(yè)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù),并與這些企業(yè)保持著長期良好的深層次合作關(guān)系。 經(jīng)過多年的實踐與探討,我們對我國現(xiàn)行的職業(yè)教育政策及現(xiàn)狀已有深刻的理解;對目前我國大型IT制造業(yè)企業(yè)的人力資源需求及預(yù)估擁有較強(qiáng)的分析判斷能力;同時,我們擁有十分豐富的教育領(lǐng)域業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,以及人力資源交流、開發(fā)、管理方面的實踐經(jīng)驗。經(jīng)過不懈的探索與努力,我們已經(jīng)成為中國IT制造行業(yè)人力資源服務(wù)的新星!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
南寧星光萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定、修訂設(shè)備運(yùn)行相關(guān)的規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度; 2.對上述規(guī)程和制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評定; 3.應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料,提高設(shè)備技術(shù)水平,改善設(shè)備運(yùn)行性能,降低運(yùn)行成本,控制能源消耗。 任職要求: 1.土建、裝修等相關(guān)專業(yè); 2.3年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上商業(yè)中心、物業(yè)工程設(shè)備經(jīng)驗; 3.接受過土建裝修等技術(shù)培訓(xùn),具有助理工程師以上職稱; 4.熟練操作辦公軟件及CAD; 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力,溝通能力強(qiáng); 6.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。
2025-02-07
南寧-邕寧區(qū)
大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電氣及其自動化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2025-02-07
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際
南寧研華電子科技有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)電路原理圖的設(shè)計,器件的選型、測試和鑒定。 2、負(fù)責(zé)電路板布局,樣板制作與驗證、試產(chǎn)等,并提供電子方面技術(shù)支持。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過程中電路設(shè)計的相關(guān)工作及焊接調(diào)試。 4、有較好的硬件基礎(chǔ)知識,能根據(jù)需求分析、設(shè)計和調(diào)試。 5、及時向上級匯報工作的進(jìn)度情況。 崗位要求 1、三年以上硬件開發(fā)工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。 2、熟練運(yùn)用Altium Designer 繪制電路原理圖,設(shè)計PCB板。 3、熟練掌握AVR、MCS51、DSP、ARM、CPLD、FPGA其中1項或者多項電子技術(shù)。 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備快速的知識更新能力。 5、踏實守信、嚴(yán)謹(jǐn)自律,具備良好的創(chuàng)新意識及團(tuán)隊協(xié)作能力; 6、應(yīng)具備清晰的邏輯思維及強(qiáng)烈的事業(yè)心、高效的執(zhí)行力。
2025-02-07
人力資源部
維修人員
5000-6000元
南寧-江南區(qū)-云星·尚雅名都
給客戶提供維修和保養(yǎng) 能吃苦耐勞 職位招聘1-2人
2025-02-06
賓經(jīng)理
主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、基本要求 年齡:23-40 歲 學(xué)歷:中專及以上學(xué)歷,汽車維修相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 經(jīng)驗:3年以上汽車維修經(jīng)驗,熟悉常見品牌車型的維修 其他:身體健康,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神 二、專業(yè)技能 熟練掌握: 2.1汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電氣系統(tǒng)的構(gòu)造、原理及維修 2.2汽車常見故障的診斷與排除 2.3汽車保養(yǎng)流程及操作規(guī)范 2.4汽車維修工具和設(shè)備的使用 三、工作職責(zé) 3.1 根據(jù)維修單進(jìn)行車輛維修保養(yǎng) 3.2診斷并排除車輛故障 3.3維護(hù)和保養(yǎng)維修工具設(shè)備 3.4 協(xié)助高級技師完成復(fù)雜維修 3.5保持工作區(qū)域整潔 3.6完成上級交辦的其他任務(wù)
2025-02-06
電子廠普工
3000-6800元
南寧-邕寧區(qū)
根據(jù)公司2023 年生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,現(xiàn)確定招聘工種及人數(shù)。車間名稱需要工種需要人數(shù) 安吉廠區(qū) 電子秤組裝車間65人 薪資 3800-6000 元(會用電洛鐵優(yōu)先) 邕寧廠區(qū) 機(jī)械秤組裝車間15人 薪資 3000-6000 元(有進(jìn)廠工作經(jīng)驗優(yōu)先) 以上為計件工資,有師傅帶
2025-02-06
朱彪
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng); 2. 協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作; 3. 協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作。 任職要求: 1. 18-45歲,熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng); 2. 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(電梯、給排水、強(qiáng)電、弱電等相關(guān)證書); 3. 從事相關(guān)工作1年以上,工作責(zé)任心強(qiáng),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先錄??; 4. 工作時間:08:30-18:00; 5. 福利待遇:免費(fèi)提供宿舍,床上用品、工作服,購買五險,完善的晉升機(jī)制,不收取任何費(fèi)。 休息時間:月休4天
2025-02-06
王女士
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng); 2. 協(xié)助主管處理物業(yè)小區(qū)突發(fā)性急修、搶修工作; 3. 協(xié)助主管完成業(yè)主戶內(nèi)工程維修工作。 任職要求: 1. 18-45歲,熟悉物業(yè)小區(qū)設(shè)施設(shè)備、工程土建等的日常維護(hù)保養(yǎng); 2. 持有相關(guān)職業(yè)資格證書(電梯、給排水、強(qiáng)電、弱電等相關(guān)證書); 3. 從事相關(guān)工作1年以上,工作責(zé)任心強(qiáng),有物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先錄??; 4. 工作時間:行政班,單休; 5. 福利待遇:免費(fèi)提供宿舍,床上用品、工作服,購買五險,高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、星級評定,完善的晉升機(jī)制。
2025-02-06
王女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)Amazon店鋪日常運(yùn)營管理,獨(dú)立管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容; 2、根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3、優(yōu)化店鋪鏈接,掌握市場趨勢和變化,保障店鋪賬號健康運(yùn)營。 任職資格: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,對外貿(mào)感興趣者; 2、英語四級及以上,有一定的英語閱讀能力,書面表達(dá)能力; 入職有資深業(yè)務(wù)員帶領(lǐng),讓你迅速get到專業(yè)技能并開展工作; 職位晉升通道:專員——>主管——>經(jīng)理。 福利待遇: 1、薪 酬:底薪+提成+績效獎金構(gòu)成; 2、社會保險:員工入職即購買五險一金; 3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假 5、生日活動:公司為當(dāng)月生日員工舉行生日party并送上生日禮物; 6、人性化管理:公司每月提供固定經(jīng)費(fèi)組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費(fèi)外出旅游活動,并定期組織各類團(tuán)建活動豐富員工的業(yè)余生活; 7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報銷一定金額的體檢費(fèi)用; 8、上班時間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
2025-02-06
麥康永
南寧-興寧區(qū)
能吃苦耐勞 適應(yīng)長期出差 有駕照,有車優(yōu)先 職位招聘1-2人
2025-02-06
盧總
富士康科技園(南寧廠)招聘:公司標(biāo)志 logo
富士康科技園(南寧廠)
所在行業(yè) 人力資源/學(xué)校
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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