職位描述
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司客戶的要求,按時(shí)按質(zhì)完成維修任務(wù);
2、建立客戶維修檔案,做好各項(xiàng)維修信息記錄,確保廠家車、服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)三者良好;
3、對(duì)公司內(nèi)部的維修信息的反饋;
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械、汽修類專業(yè);
2、具備一年以上汽車維修經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
4、較強(qiáng)的事故判斷和處理能力,動(dòng)手能力強(qiáng)。
公司簡(jiǎn)介
廣西松宇企業(yè)集團(tuán)成立于2000年1月,年?duì)I業(yè)額48億元,位列廣西百?gòu)?qiáng)民企第25名,總部位于廣西南寧,是集知名品牌工程機(jī)械省級(jí)總代理、房地產(chǎn)投資開(kāi)發(fā)、鄉(xiāng)村振興、礦產(chǎn)投資、酒店管理、金融服務(wù)、購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)管理等為一體的跨行業(yè)、全國(guó)性的集團(tuán)化公司。旗下有40多家全資或控股子公司,是中國(guó)最大的工程機(jī)械銷售連鎖企業(yè)集團(tuán)之一,業(yè)務(wù)布局遍及廣西、廣東、云南、湖北、海南、貴州等省區(qū)。
集團(tuán)成立以來(lái),一直致力于做大、做強(qiáng)工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)鏈這一核心事業(yè),成為世界500強(qiáng)美國(guó)約翰迪爾,以及中國(guó)柳工、韓國(guó)斗山、日本加藤等全球著名工程機(jī)械品牌在國(guó)內(nèi)的省級(jí)總代理,并打造了完整的整機(jī)銷售、售后服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)、物流運(yùn)輸、金融服務(wù)、專業(yè)市場(chǎng)等工程機(jī)械產(chǎn)業(yè)鏈。
在地產(chǎn)及商業(yè)領(lǐng)域,集團(tuán)擁有超過(guò)150萬(wàn)平方米的土地開(kāi)發(fā)量,攜手麥當(dāng)勞、國(guó)美電器等大品牌,在廣西區(qū)內(nèi)構(gòu)建一批精品項(xiàng)目,包括松宇企業(yè)集團(tuán)總部所在地——南寧松宇時(shí)代,南寧松宇國(guó)際,欽州松宇·時(shí)代城,貴港松宇公館,貴港平南中心購(gòu)物廣場(chǎng),南寧東盟工程機(jī)械城,防城港北部灣地王國(guó)際,以及柳州松宇雍龍華府。
在鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域,集團(tuán)作為投資方,深度契合國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略需要,秉持做政府所想、為市場(chǎng)所需的戰(zhàn)略投資方向,建設(shè)用地增減掛鉤、土地開(kāi)墾、耕地提質(zhì)改造等項(xiàng)目均有涉足。已實(shí)施和正在實(shí)施的土地面積約5萬(wàn)畝。
在金融服務(wù)領(lǐng)域,集團(tuán)充分整合自身資金資源優(yōu)勢(shì),為工程機(jī)械行業(yè)客戶群體提供金融服務(wù),助力集團(tuán)工程機(jī)械業(yè)務(wù)的繁榮發(fā)展。
在酒店管理領(lǐng)域,集團(tuán)與世界500強(qiáng)希爾頓強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,在南寧打造廣西首家希爾頓歡朋酒店;2019年再度攜手,開(kāi)設(shè)貴港希爾頓歡朋酒店。
多年來(lái),集團(tuán)大力響應(yīng)、支持國(guó)家扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn),在廣西、貴州捐建了4所小學(xué),并在醫(yī)療衛(wèi)生、教育、道路建設(shè)等方面累計(jì)捐贈(zèng)超2000萬(wàn)元。
一直以來(lái),集團(tuán)始終秉承“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),商道即人道”的核心經(jīng)營(yíng)理念,為客戶提供一流的產(chǎn)品、服務(wù)。被自治區(qū)黨委、人民政府授予“廣西強(qiáng)優(yōu)民營(yíng)企業(yè)”(共14家)榮譽(yù)稱號(hào),被有關(guān)機(jī)構(gòu)評(píng)為“廣西統(tǒng)一戰(zhàn)線脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)單位”、“南寧市光彩事業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“文化建設(shè)示范單位”等。
站在新的起點(diǎn),集團(tuán)將堅(jiān)持在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下,抓住機(jī)遇,繼續(xù)深化國(guó)內(nèi)外強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,艱苦奮斗,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。
上班地點(diǎn)
工作地址:
崇左市江州區(qū)廣西千里通機(jī)械設(shè)備有限公司崇左分公司(柳工機(jī)械) 查看上班路線
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噴碼機(jī)維修技術(shù)員5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市優(yōu)噴噴碼設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工噴碼機(jī)維修,有培訓(xùn),無(wú)需經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),男女不限!21小時(shí)前黃女士
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電氣電子工藝工程師6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司汽車及零配件一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)熱管理模塊及電氣類產(chǎn)品的檢測(cè)檢驗(yàn)、組裝生產(chǎn)工藝及工裝開(kāi)發(fā)、管理。 2、主持重大技術(shù)設(shè)備電控系統(tǒng)技改項(xiàng)目的攻關(guān)活動(dòng),對(duì)技術(shù)設(shè)備電控系統(tǒng)的制造、安裝、調(diào)試過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、控制,并對(duì)技術(shù)設(shè)備電控系統(tǒng)制造、安裝、調(diào)試進(jìn)程和技術(shù)結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有技術(shù)設(shè)備電控系統(tǒng)的改良與技術(shù)完善工作,并對(duì)技術(shù)設(shè)備電控系統(tǒng)技術(shù)的穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。 4、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。 二、崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械電子、電氣工程及其自動(dòng)化、汽車工程等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉汽車及配件行業(yè)專業(yè)知識(shí)、熟悉工藝設(shè)計(jì)知識(shí),了解質(zhì)量管理及相應(yīng)產(chǎn)品工藝流程和加工制造知識(shí)。 3、3年以上機(jī)械制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車零部件LIN、CAN通訊開(kāi)發(fā)、控制經(jīng)驗(yàn)。有自動(dòng)化設(shè)備工藝開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。21小時(shí)前謝武珍
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電梯維修主管/經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西印象物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心一、崗位職責(zé): 1、組織和安排電梯維修人員的日常工作,包括對(duì)維修任務(wù)進(jìn)行分配和安排,確保工作的高效執(zhí)行; 2、指導(dǎo)和培訓(xùn)維修人員,提高其維修技術(shù)水平和工作效率; 3、負(fù)責(zé)電梯維修過(guò)程中的質(zhì)量控制和質(zhì)量檢查,確保維修工作符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求; 4、跟蹤維修項(xiàng)目的進(jìn)展情況,及時(shí)解決維修過(guò)程中的問(wèn)題和難題; 5、協(xié)調(diào)和溝通與其他部門(mén)的合作關(guān)系,確保維修工作的順利進(jìn)行; 6、制定和執(zhí)行維修計(jì)劃和預(yù)算,控制維修成本; 7、研究和了解電梯維修技術(shù)的最新發(fā)展和趨勢(shì),推動(dòng)維修工作的不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。 二、任職要求: 1、年齡50歲以下,中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,機(jī)電一體化或電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練掌握電梯保養(yǎng)、維修、安裝基本原理,具有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有電梯維保公司履歷優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 三、工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-17:30,每周單休; 四、福利待遇:購(gòu)買(mǎi)社保和公積金,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。21小時(shí)前人資部 13687887506
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21小時(shí)前呂太剛
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘

- 廣西松宇企業(yè)投資集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/電力/投資
- 成立時(shí)間 17年(2007年5月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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