職位描述
負(fù)責(zé)電梯安裝工程項目結(jié)束后設(shè)備的維護及保養(yǎng)工作
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)電扶梯日常保養(yǎng)和維護,修理改造,緊急處理;
2、負(fù)責(zé)電梯自檢、整改、定期檢驗;
3、負(fù)責(zé)與使用或物業(yè)方協(xié)調(diào)溝通維保計劃,協(xié)助收款。
任職要求:
1、必須持有效的電梯T類作業(yè)證;
2、身體健康,服從管理;
3、高中(技校、中專)以上畢業(yè)證,經(jīng)驗特別豐富者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
福利:五險一金、三節(jié)福利、年終獎金、定期體檢、專業(yè)培訓(xùn)等。
公司簡介
華升富士達(dá)電梯有限公司是世界知名電梯專業(yè)廠商日本富士達(dá)株式會社與中國最大的綜合商社之一的中國中紡集團公司注資7億人民幣組建的合資企業(yè)。公司成立于1995 年12 月,位于廊坊市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),占地面積近10萬平米,工廠用地約5萬平方米,目前已在全國范圍內(nèi)設(shè)立25個分公司,員工規(guī)模3000人,電梯年產(chǎn)量達(dá)20000 臺以上。
上班地點
工作地址:
北海 海城區(qū) 北京路 查看上班路線
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電梯技術(shù)總工6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西恒達(dá)建設(shè)工程集團有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、技術(shù)管理和指導(dǎo)?:負(fù)責(zé)電梯安裝、維修和施工方案的編制及實施,解決產(chǎn)品安裝、維修過程中有關(guān)的技術(shù)問題,完成相應(yīng)項目的最終技術(shù)圖樣、技術(shù)和工藝文件、施工方案等全套技術(shù)資料,并將每臺電梯建立技術(shù)檔案,交資料室保存?。 2、質(zhì)量管理?:提供購件采購信息文件,檢查和考核工藝和工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)違反工藝情況及時制止和糾正,并負(fù)責(zé)因工藝和技術(shù)原因引起事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計上報工作。 3、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)與支持:負(fù)責(zé)電梯維?,F(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)與支持,年度定期檢驗的工作安排,與項目使用單位維保工作的對接?。 4、培訓(xùn)和管理?:負(fù)責(zé)制定公司員工技術(shù)培訓(xùn)教材并授課,熟練掌握各大廠家電梯的安裝、維修技能?。 5、協(xié)調(diào)和溝通?:有一定的管理概念和經(jīng)驗,組織協(xié)調(diào)及溝通能力較強,事業(yè)心強?。 任職要求: 1、專業(yè)背景和經(jīng)驗?:需要機電一體化等相關(guān)專業(yè)背景,具有5年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗。 ?2、技能要求?:至少3年以上機械、電氣解決現(xiàn)場故障的經(jīng)驗,有各類電梯的維修經(jīng)驗,熟悉電梯機械結(jié)構(gòu)、電梯調(diào)試技術(shù)、電梯機械原理。 3、熟悉電梯國家標(biāo)準(zhǔn)、熟悉一線品牌及進口品牌者優(yōu)先。?2025-02-25行政部
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電梯維保員4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西恒達(dá)建設(shè)工程集團有限公司建筑與工程一、公司電梯業(yè)務(wù)簡介 公司是一家擁有豐富經(jīng)驗、技術(shù)實力雄厚的企業(yè),專注于城市更新、改造及電梯安裝與維保服務(wù)。作為電梯行業(yè)內(nèi)的新生力量,我們將長期致力于為客戶提供高效、安全的電梯安裝與維護解決方案、公司具有良好的發(fā)展前景。 ·資質(zhì)與服務(wù) 公司已獲得國家電梯安裝及維保資質(zhì),并具備承接大型項目的能力。我們的團隊由經(jīng)驗豐富的持證工程師組成,能夠為各類電梯提供全方位的安裝、改造、維護及故障處理服務(wù)。憑借多年的實踐經(jīng)驗,我們確保每個項目都符合最高的安全標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。 ·公司優(yōu)勢 行業(yè)經(jīng)驗:20年的沉淀使我們擁有深厚的技術(shù)基礎(chǔ)和卓越的客戶服務(wù)能力。 專業(yè)團隊:所有技術(shù)人員均通過嚴(yán)格培訓(xùn),持有相關(guān)職業(yè)資格證書,確保每項服務(wù)專業(yè)可靠。 前瞻發(fā)展:公司未來擁有良好的發(fā)展前景,繼續(xù)拓展市場并引入先進技術(shù),以保持行業(yè)競爭力。 ·穩(wěn)定的收入與發(fā)展機會 作為一家穩(wěn)健發(fā)展的企業(yè),為員工提供具有競爭力的薪酬福利以及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。我們注重員工的長期培養(yǎng)和成長,為每位員工提供穩(wěn)定且豐厚的收入保障。 加入我們,我們期待有志于電梯安裝與維保行業(yè)的優(yōu)秀人才加入,與我們攜手并進,共同迎接未來的挑戰(zhàn)與機遇! 二、崗位職責(zé): 1.遵守公司相關(guān)制度,做好日常的電梯維護保養(yǎng)工作; 2.電梯故障的維修和報修工作,及時記錄好維修情況,24小時待命提供急修服務(wù),保持手機暢通; 3.管理電梯檔案,做好每年的電梯年檢工作; 4.能夠按時完成工作職位中的工作任務(wù); 三、任職資格: 二年以上電梯維保工作經(jīng)驗(中級工3年以上),有特種作業(yè)人員證,具有較為專業(yè)的電梯基本知識,了解電梯保養(yǎng)的相關(guān)技術(shù);中專(中技)以上學(xué)歷。2025-02-25行政部
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電梯維保實習(xí)生2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西恒達(dá)建設(shè)工程集團有限公司建筑與工程崗位職責(zé) 1.協(xié)助電梯維保工程師進行電梯日常維護和故障檢修; 2.配合技術(shù)員對電梯各類設(shè)備進行檢測、保養(yǎng),并記錄維保情況; 3.協(xié)助開展電梯突發(fā)故障的應(yīng)急處理,確保電梯正常運行; 4.學(xué)習(xí)并掌握電梯維修的基本技能,逐步參與維保和維修的具體工作; 5.遵守公司安全管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,確保作業(yè)安全。 任職要求 1.中專及以上學(xué)歷,機械、電氣、機電一體化等相關(guān)專業(yè)、持T證優(yōu)先考慮; 2.具有良好的學(xué)習(xí)能力,熱愛電梯維修保養(yǎng)工作; 3.身體健康,吃苦耐勞,具備較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作精神; 4.有較強的安全意識,能服從工作安排,愿意接受輪班工作; 5.有電梯維保相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。 實習(xí)待遇 1.基本工資:2500~3000元/月; 2.績效考核:維修項目中計發(fā); 3.培訓(xùn)機會:公司提供系統(tǒng)的崗位培訓(xùn),幫助實習(xí)生快速成長; 4.轉(zhuǎn)正機會:實習(xí)期結(jié)束表現(xiàn)優(yōu)異者可優(yōu)先考慮轉(zhuǎn)正; 5.保險:人身意外保險; 6.食宿條件:公司宿舍或項目站點宿舍,餐食自理。 工作地點 南寧市2025-02-25行政部
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電梯維保4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西日之立電梯設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1.日常保養(yǎng):按公司及客戶要求進行電梯日常保養(yǎng); 2.故障處理:協(xié)助電梯故障的處理和應(yīng)對; 3.客戶溝通:積極與客戶溝通,了解客戶需求并及時響應(yīng); 4.信息反饋:及時填寫電梯保養(yǎng)單及錄入其他相關(guān)信息; . 5.其他:完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、公司免費培訓(xùn),考證費用公司報銷,可接受應(yīng)屆生。 2、電梯相關(guān)專業(yè)或者機械電氣相關(guān)專業(yè)。 4、踏實肯干,服從公司工作安排。 5、具有一定的學(xué)習(xí)能力,謙虛好學(xué),積極上進,無不良生活習(xí)慣。 6、具備良好的品質(zhì),性格開朗,責(zé)任心強。 7、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,自學(xué)能力強,能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 8、無《特種設(shè)備作業(yè)人員證》者可入職后公司統(tǒng)一安排操作證考試。 9、需備有交通工具(有電動車)2025-02-25李本秀
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電梯維保技術(shù)員(百色)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西榮通樓宇設(shè)備有限公司計算機軟件任職要求 1、中專以上文化學(xué)歷,機械、電氣、工程、建筑等相關(guān)專業(yè). 2、年齡20-45歲 3、能夠熟練操作電腦 4、熟練駕駛汽車,有C1以上汽車駕駛證優(yōu)先 5、持有電梯特種設(shè)備作業(yè)人員T證、有奧的斯機電,上海三菱的工作經(jīng)驗優(yōu)先 1、協(xié)助開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運行故障。 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神。 4、該崗位工作地:百色市、玉林市 薪資待遇 1、薪資:底薪+績效獎金+各項津貼+五險+人身意外險+各項福利(年薪3.6萬-5萬起薪) 2、公司福利:五險,績效獎金,節(jié)日福利,差旅費補貼,員工旅游,員工培訓(xùn)2025-02-23覃女士
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電梯維保技術(shù)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西榮通樓宇設(shè)備有限公司計算機軟件駐點維保技術(shù)員要求如下:1、從事電梯維修行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成大修以下的故障檢修工作。負(fù)責(zé)駐點轄區(qū)范圍內(nèi)電梯設(shè)備的維保維修及應(yīng)急救援年檢等業(yè)務(wù),處理日常運行故障并填寫相關(guān)文件記錄。對蒂森、巨人通力、迅達(dá)、日立電梯品牌有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先!2、工作地點在南寧、北海及鐵山港地區(qū)、欽州港地區(qū)、百色地區(qū)。3、福利待遇如下;駐點人員月薪4000起,配件績效獎金另計,上五天休兩天,每年公司組織的旅游活動,購買五險及人員意外險。2025-02-23覃女士
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電梯維保技師(北海)4000-7000元南寧-青秀區(qū)奧的斯機電電梯有限公司南寧分公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作內(nèi)容:? 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 崗位要求: 1、機械、電氣自動化、樓宇等相關(guān)專業(yè); 2、積極主動,具有團隊精神; 3、社招需要安全管理和作業(yè)人員證; 3、該崗位接受實習(xí)生。 薪酬福利: 1、底薪+績效獎金+話費補貼+交通補貼+高溫補貼+五險公積金+各項福利。 晉升通道: 1、保養(yǎng)技師-維保技師-初級維保技師-中級維保技師-高級維保技師 2.管理層方向2025-02-22藍(lán)女士
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電梯維保技師(柳州)4000-7000元南寧-青秀區(qū)奧的斯機電電梯有限公司南寧分公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作內(nèi)容:? 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 崗位要求: 1、機械、電氣自動化、樓宇等相關(guān)專業(yè); 2、積極主動,具有團隊精神; 3、社招需要安全管理和作業(yè)人員證; 3、該崗位接受實習(xí)生。 薪酬福利: 1、底薪+績效獎金+話費補貼+交通補貼+高溫補貼+五險公積金+各項福利。 晉升通道: 1、保養(yǎng)技師-維保技師-初級維保技師-中級維保技師-高級維保技師 2.管理層方向2025-02-22藍(lán)女士
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2025-02-22趙小姐
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電梯維保技師(南寧)4000-8000元南寧-青秀區(qū)奧的斯機電電梯有限公司南寧分公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備工作內(nèi)容:? 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 崗位要求: 1、機械、電氣自動化、樓宇等相關(guān)專業(yè); 2、積極主動,具有團隊精神; 3、社招需要安全管理和作業(yè)人員證; 3、該崗位接受實習(xí)生。 薪酬福利: 1、底薪+績效獎金+話費補貼+交通補貼+高溫補貼+五險公積金+各項福利。 晉升通道: 1、保養(yǎng)技師-維保技師-初級維保技師-中級維保技師-高級維保技師 2.管理層方向2025-02-22藍(lán)女士
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- 華升富士達(dá)電梯有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 29年(1995年12月12日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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