職位描述

工作職責(zé):
1、經(jīng)過在超市內(nèi)生鮮、食品、百貨、客服、收貨等部門4-6個月的輪崗實習(xí)階段,
2、6個月后根據(jù)自身興趣及工作能力選擇加入生鮮、食百、采購、客服等部門,并競聘晉升主管領(lǐng)導(dǎo)本組團隊。從業(yè)績、商品、人員、設(shè)備管理等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門的管理工作;
3、優(yōu)秀的業(yè)績將使你在北京華聯(lián)的大平臺得到不斷的提升和發(fā)展!只要你敢想!只要你肯干!未來的總經(jīng)理就是你!
任職要求:
1、大專(含)以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,2023-2024屆管培生;
2、具備較強的商業(yè)意識及服務(wù)意識;
3、具備較強的思考力和行動力;
4、能靈活安排和適應(yīng)工作時間;
5、熱情開朗,積極主動,樂于溝通交流;
6、能接受超市工作環(huán)境和早晚班輪休制工作。
我們期待有所作為,無所畏懼的你加入

公司簡介

北京華聯(lián)集團投資控股有限公司成立于1997年,是商務(wù)部重點扶持的十五家全國大型零售企業(yè)之一,是國際百貨協(xié)會唯一的中國零售企業(yè)會員。集團旗下?lián)碛袃杉疑鲜泄竞投嗉铱毓晒?。主營業(yè)態(tài)涉及零售(大型綜合超市、精品超市、百貨店)、購物中心管理、對外合作等。截止 2009年底,在全國40多個重點城市擁有120多家大型店鋪。集團建立了覆蓋全國的連鎖零售網(wǎng)絡(luò),與世界上幾十家知名企業(yè)結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴,擁有中國一流的商業(yè)管理資源、商品資源、品牌資源和人才資源。
廣西華聯(lián)綜合超市有限公司成立于1998年,隸屬于北京華聯(lián)集團,先后在南寧開設(shè)了大型綜合超市10家門店,未來還有新店籌備中。
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會招聘各類人才,期待有志之士的加盟!公司將為員工購買五險,入職滿一年享受年休假,各項用工制度與國家政策法規(guī)相符。
福利: 公司為員工購買五險;重大節(jié)假日發(fā)放員工福利,法定節(jié)假日加班工資按照工資的300%計發(fā);工作滿一年享受帶薪年假5天,生日福利。
活動:每年舉辦盛大店慶及各類文娛活動,豐富員工精神生活,營造和諧華聯(lián)。
培訓(xùn):公司提供完善的內(nèi)部職業(yè)培訓(xùn),搭建學(xué)習(xí)平臺,提升工作技能。
晉升:公司注重內(nèi)部培養(yǎng),擁有系統(tǒng)的內(nèi)部晉升機制,為優(yōu)秀員工提供廣闊的晉升空間。
發(fā)展:公司發(fā)展速度快,先后在南寧、崇左、防城港等地開設(shè)了16家大型綜合超市、1家便捷超市、1家購物中心,各地新店正緊張籌備,為優(yōu)秀員工發(fā)展與晉升提供良好的發(fā)展平臺。

上班地點

工作地址: 南寧市江南區(qū)華聯(lián)超市(亭洪路45號) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-邕寧區(qū)
崗位描述 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)開拓和維護新客戶,并做好管理與銷售工作 2、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的設(shè)計咨詢服務(wù),認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平 3、收集一線營銷信息和客戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見, 4.邀約客戶到實地的項目,協(xié)助公司談判,達(dá)成交易。
2025-02-11
黃良
南寧-青秀區(qū)
一、任職要求 1、年齡20-25歲,五官端正,全日制大專及以上學(xué)歷,2022屆-2024屆畢業(yè)生; 2、積極上進(jìn),有明確的自我規(guī)劃,愿意長期投入到餐飲管理行業(yè),吃苦耐勞,能接受夜班及南寧市區(qū)內(nèi)門店調(diào)動; 3、有責(zé)任心,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有良好的溝通表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力及有團隊合作意識; 4、專業(yè)不限,與餐飲、供應(yīng)鏈、食品、數(shù)據(jù)類相關(guān)的專業(yè)優(yōu)先考慮。 二、培養(yǎng)方式 門店基層崗位輪崗學(xué)習(xí)與門店運營管理培訓(xùn)相結(jié)合,提供完善的考核機制及良好的發(fā)展平臺 三、崗位職責(zé) 1、進(jìn)行全門店基礎(chǔ)崗位輪崗學(xué)習(xí),如后廚崗位、服務(wù)員、收銀等崗位學(xué)習(xí); 2、進(jìn)行運營管理技能知識學(xué)習(xí),如財務(wù)數(shù)據(jù)分析、門店運營管理、人員管理等課程; 3、配合店長做好門店的運營工作。 四、薪資福利: 綜合薪資:5000-6000元/月 員工福利: 1、購買五險+意外險; 2、帶薪年假+年度獎金+工齡獎; 3、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補貼+節(jié)假日禮品+定期團建等福利。 五、上班時間 前期安排上班時間為17:00-02:30,后期新增18:00-03:30的班次,月休4天,法定節(jié)假日調(diào)休(餐飲業(yè)態(tài),介意者勿投) 六、面試流程: 1、有意向人員可線上投遞電子簡歷; 2、人事部后期會進(jìn)行篩選回復(fù)、電話邀約具體面試事項; 3、面試后人事部會在1-3個工作日回復(fù)求職者面試結(jié)果; 4、面試通過者需辦理健康證,在規(guī)定時間到公司辦理入職手續(xù)。
2025-02-11
王女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司能源管理工作,包括能源的合理使用、節(jié)能降耗方案的制定與實施 ; 2、負(fù)責(zé)公司大型設(shè)備的管理與維護,如風(fēng)壓機、制氮機、鍋爐、冷凍機等,確保設(shè)備的正常運行和生產(chǎn)效率的提高; 3、制定并執(zhí)行設(shè)備維護計劃,定期檢查和保養(yǎng)設(shè)備,及時處理設(shè)備故障,確保生產(chǎn)連續(xù)性; 4、參與設(shè)備選型和采購,負(fù)責(zé)新設(shè)備的安裝調(diào)試和驗收工作; 5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與生產(chǎn)、技術(shù)等相關(guān)部門協(xié)作,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率; 7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制并管理廠務(wù)部門的年度預(yù)算,控制運行成本。 任職要求: 1、具備能源管理相關(guān)經(jīng)驗,熟悉能源利用及節(jié)能技術(shù); 2、具備風(fēng)壓機、制氮機、鍋爐、冷凍機等大型設(shè)備的管理和維護經(jīng)驗; 3、具備機械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷; 4、具有2年以上工廠設(shè)備管理經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、具備良好的問題分析和解決能力,能夠迅速應(yīng)對和處理設(shè)備突發(fā)故障;6、熟悉設(shè)備管理軟件和辦公軟件的使用,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門保持良好合作關(guān)系。
2025-02-11
甘鵬
招聘專員
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)崗位編制和實際需求完成招聘管理,招聘渠道開發(fā)和招聘具體工作; 2、協(xié)助部門主管完成入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)手續(xù)辦理及員工合同簽訂/續(xù)簽工作; 3、協(xié)助部門主管開展各類培訓(xùn)項目的組織實施與協(xié)調(diào); 4、協(xié)助部門主管完成人員考勤管理、績效考核管理、員工活動等工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。 招聘要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源類專業(yè),專業(yè)知識扎實; 2、具有良好的溝通表達(dá)能力,執(zhí)行力強; 3、能吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強; 4、熟悉辦公軟件操作WPS、PPT; 5、有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 晉升方向:人力資源管培生-人資主管--地區(qū)人資主管--地區(qū)人資經(jīng)理 工作地點: 北京華聯(lián)江南店:南寧市江南區(qū)亭洪路45號
2025-02-11
人力資源部
人資管培生
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級進(jìn)行招聘渠道維護和開發(fā),招聘面試邀約和接待工作; 2、協(xié)助上級開展各類培訓(xùn)項目的組織實施與協(xié)調(diào); 3、完成考勤管理、員工入離職手續(xù)辦理、合同簽訂工作、員工活動組織等; 任職要求: 1、面向2022年及2023年畢業(yè)應(yīng)屆生招聘 2、大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理、勞動關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、有進(jìn)取心及責(zé)任感,執(zhí)行力強 3、能接受工作異地調(diào)動 4、具有人力資源工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2025-02-11
人力資源部
管培生
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1、經(jīng)過在超市內(nèi)各部門4-6個月的輪崗實習(xí)階段,可根據(jù)自身興趣及工作能力選擇加入生鮮、食品、采購、營運、客服等部門,領(lǐng)導(dǎo)5-20人的工作團隊,從業(yè)績、商品、財務(wù)、人員、設(shè)備管理等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門的管理工作; 2、以北京華聯(lián)整體戰(zhàn)略方向為前提,在北京華聯(lián)大家庭的協(xié)助下,不斷提高銷售、利潤等數(shù)據(jù); 3、優(yōu)秀的業(yè)績將使你在北京華聯(lián)的大平臺得到不斷的提升和發(fā)展!只要你敢想!只要你肯干!未來的總經(jīng)理就是你! 任職要求: 1、大專(含)以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,2023屆管培生; 2、具備較強的商業(yè)意識及服務(wù)意識; 3、具備較強的思考力和行動力; 4、能靈活安排和適應(yīng)工作時間; 5、熱情開朗,積極主動,樂于溝通交流; 6、能接受超市工作環(huán)境和早晚班輪休制工作。 我們期待有所作為,無所畏懼的你加入
2025-02-11
人力資源部
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1、學(xué)習(xí)營運標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)協(xié)助所屬部門、品類的銷售業(yè)績、毛利等指標(biāo)的達(dá)成 2、負(fù)責(zé)合理訂貨,準(zhǔn)備收貨、退貨,暢銷品和滯銷品的管理 3、負(fù)責(zé)制定和完成工作計劃與總結(jié) 4、負(fù)責(zé)制作各種分析報表,保證部門工作正常運轉(zhuǎn) 5、參與門店其他營運的管理。 招聘要求: 1、20-32歲,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,性別不限 2、熱愛零售行業(yè),能吃苦耐勞,具有較強的學(xué)習(xí)能力 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及團隊意識 4、能適應(yīng)節(jié)假日上班,適應(yīng)輪班及其他工作安排。 工作地點:南寧市區(qū)內(nèi)
2025-02-11
人力資源部
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1、經(jīng)過在超市內(nèi)各部門4-6個月的輪崗實習(xí)階段,可根據(jù)自身興趣及工作能力選擇加入生鮮、食百、采購、客服等部門,領(lǐng)導(dǎo)5-20人的工作團隊,從業(yè)績、商品、財務(wù)、人員、設(shè)備管理等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門的管理工作; 2、以北京華聯(lián)整體戰(zhàn)略方向為前提,在北京華聯(lián)大家庭的協(xié)助下,不斷提高銷售、利潤等數(shù)據(jù); 3、優(yōu)秀的業(yè)績將使你在北京華聯(lián)的大平臺得到不斷的提升和發(fā)展!只要你敢想!只要你肯干!未來的總經(jīng)理就是你! 任職要求: 1、大專(含)以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,2022屆管培生; 2、具備較強的商業(yè)意識及服務(wù)意識; 3、具備較強的思考力和行動力; 4、能靈活安排和適應(yīng)工作時間; 5、熱情開朗,積極主動,樂于溝通交流; 6、能接受超市工作環(huán)境和早晚班輪休制工作。 我們期待有所作為,無所畏懼的你加入
2025-02-11
人力資源部
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1、經(jīng)過在超市內(nèi)各部門4-6個月的輪崗實習(xí)階段,可根據(jù)自身興趣及工作能力選擇加入生鮮、食品、采購、營運、客服等部門,領(lǐng)導(dǎo)5-20人的工作團隊,從業(yè)績、商品、財務(wù)、人員、設(shè)備管理等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門的管理工作; 2、以北京華聯(lián)整體戰(zhàn)略方向為前提,在北京華聯(lián)大家庭的協(xié)助下,不斷提高銷售、利潤等數(shù)據(jù); 3、優(yōu)秀的業(yè)績將使你在北京華聯(lián)的大平臺得到不斷的提升和發(fā)展!只要你敢想!只要你肯干!未來的總經(jīng)理就是你! 任職要求: 1、大專(含)以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,2023屆管培生; 2、具備較強的商業(yè)意識及服務(wù)意識; 3、具備較強的思考力和行動力; 4、能靈活安排和適應(yīng)工作時間; 5、熱情開朗,積極主動,樂于溝通交流; 6、能接受超市工作環(huán)境和早晚班輪休制工作。 我們期待有所作為,無所畏懼的你加入
2025-02-11
人力資源部
南寧-江南區(qū)
工作職責(zé): 1、經(jīng)過在超市內(nèi)各部門4-6個月的輪崗實習(xí)階段,可根據(jù)自身興趣及工作能力選擇加入生鮮、食品、采購、營運、客服等部門,領(lǐng)導(dǎo)5-20人的工作團隊,從業(yè)績、商品、財務(wù)、人員、設(shè)備管理等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門的管理工作; 2、以北京華聯(lián)整體戰(zhàn)略方向為前提,在北京華聯(lián)大家庭的協(xié)助下,不斷提高銷售、利潤等數(shù)據(jù); 3、優(yōu)秀的業(yè)績將使你在北京華聯(lián)的大平臺得到不斷的提升和發(fā)展!只要你敢想!只要你肯干!未來的總經(jīng)理就是你! 任職要求: 1、大專(含)以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,2022/2023屆管培生; 2、具備較強的商業(yè)意識及服務(wù)意識; 3、具備較強的思考力和行動力; 4、能靈活安排和適應(yīng)工作時間; 5、熱情開朗,積極主動,樂于溝通交流; 6、能接受超市工作環(huán)境和早晚班輪休制工作。 我們期待有所作為,無所畏懼的你加入
2025-02-11
人力資源部
廣西華聯(lián)綜合超市有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西華聯(lián)綜合超市有限公司
所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/超市
成立時間 26年(1998年8月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

魚組技工

¥2000-3000元

南寧-江南區(qū)

食品采購主管(酒飲類)

¥5000-6000元

南寧-江南區(qū)

食品采購主管(沖調(diào)組)

¥5000-6000元

南寧-江南區(qū)

食品采購主管(沖調(diào)組)

¥5000-6000元

南寧-江南區(qū)

食品采購主管(休閑組)

¥5000-6000元

南寧-江南區(qū)
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