職位描述
餐飲店長：4000-6000
崗位職責：
1）負責餐廳的服務管理，規(guī)范服務員標準，為客人提供高標準的優(yōu)質(zhì)服務；
2）嚴格管理餐廳的設施、設備、物資、用具等，做到帳物相符，保持規(guī)定的完好率；
3）嚴格執(zhí)行餐飲服務規(guī)范，負責各工作流程的貫徹實施；
4）檢查和監(jiān)督餐廳環(huán)境及所有設備、餐具、桌椅的使用；
5）妥善處理客人投訴，對突發(fā)事件能夠冷靜應對；
6）檢查餐廳營業(yè)區(qū)域，督導員工做好餐前準備；
7）做好餐廳安全和防火工作；
8）店員的招募與培訓，做好員工職業(yè)規(guī)劃。
任職資格：
1）3年以上餐飲店運營工作經(jīng)驗，有知名餐飲門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先錄??；
2）具備餐廳管理經(jīng)驗和技巧；熟識餐廳的運作及經(jīng)營；
3）擁有良好的團隊協(xié)作能力，工作態(tài)度好，成熟踏實、謙虛勤勞且有上進心；
4）掌握一定的人事和行政管理能力，可輔助培訓員工及落實餐廳的各項規(guī)程；
5）具備優(yōu)秀的學習能力、組織管理能力、及較強的服務意識；
6）曾從事過大型連鎖餐廳/門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間：
每天8小時，月休4天，需上晚班（下班時間22點）
公司簡介
德豐實業(yè)投資集團是一家從事房地產(chǎn)開發(fā)、機械制造、石材加工、信息科技等多元化產(chǎn)業(yè)的大型實業(yè)集團。
德豐實業(yè)投資集團建設開發(fā)、經(jīng)營管理的萬福廣場，位于桂林市象山區(qū)凱風路90號。（第十一中學對面）萬福廣場占地120畝，規(guī)劃建筑面積17萬平方米，停車位2000余個，總投資8億元。2013年萬福廣場正式起航，以領先商業(yè)體業(yè)態(tài)，憑借獨具匠心的設計外觀，卓越完善的硬件配套，重塑桂林商業(yè)模式，引領桂林商業(yè)新時代。萬福廣場涵括購物中心、酒吧街、美食街、文化街、維也納酒店等，集購物、娛樂、餐飲、休閑和度假等多功能為一體的國際商業(yè)中心！
德豐實業(yè)投資集團旗下子公司：
廣西德豐投資開發(fā)有限公司??????????????桂林尚美百貨有限公司
桂林麗柏酒店投資有限公司??????????????廣西品度商業(yè)管理有限公司
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餐飲接待5000-7000元南寧-青秀區(qū)-華豐城任職要求： 1、大專以上學歷，形象氣質(zhì)佳，儀容儀表大方得體，有服務意識； 2、有2-3年以上餐飲服務經(jīng)驗優(yōu)先，有前臺接待或者客服方面工作經(jīng)驗更好； 3、自覺遵守公司各項規(guī)章制度，有團隊協(xié)作能力。 崗位職責： 1、負責公司環(huán)境的日常維護； 2、負責做好來訪客人的登記與安排，活動現(xiàn)場布置、茶水點心采購； 3、負責領導宴請接待相關工作； 4、完成領導交辦的其他工作。17小時前
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餐飲主管-里松5000-10000元賀州-八步區(qū)-陽光左岸賀州市鴻興旅游投資有限公司金融/投資/證券主管崗位職責 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務員的儀表、儀容。 3、了解當時用餐人數(shù)及要求，合理安排餐廳服務人員的工作督促服務員做好清潔衛(wèi)生和餐的準備工作。 4、隨時注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務情況，要在現(xiàn)場進行指揮， 遇有VIP 客人或舉行重要會議，要認真檢查餐前準備工作和餐桌擺放是否符合標準，并親自上臺服務，以確保服務的高水準。 5、加強與客人的溝通，了 解客人對飯菜的意見，并及時向上反映。. 6、定期檢查設施和清點餐具，制定使用保管制度，有問題及時匯報。 8、負責組織領班、服務員參加培訓、不斷提高自身和屬下的服務水平。 任職要求 1、從事2年以上餐飲主管管理經(jīng)驗。 2、熟悉餐飲崗位職責、規(guī)章制度、操作流程，具有一定培訓經(jīng)驗。 3、具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。17小時前
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南寧萬象城女裝駐店督導5000-10000元柳州-柳南區(qū)-潤和時代廣場柳州嘉坤商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責： 1.新開店鋪支持：區(qū)域現(xiàn)狀及店鋪人員需求搜集，新開店的時間節(jié)點搜集，加大對區(qū)域店鋪的支持力度； 2.重點店鋪支持：樹立所負責區(qū)域的標桿店鋪（運營標準化，人員綜合能力提升，陳列）等多維度提升，樹立標準化的模版效應，從而提升品牌競爭力以及實現(xiàn)銷售指標達成； 3.問題店鋪診斷：對于所負責區(qū)域的問題店鋪，進行原因分析，并給予支持，使其根本問題得到改善，實現(xiàn)從劣到優(yōu)的提升轉(zhuǎn)變； 4.營銷活動支持：區(qū)域營銷活動期間，對于重點支持區(qū)域店鋪進行銷售等方面支持，確保銷售指標達成； 5.培訓效果跟進：總部培訓后對于區(qū)域進行有效復訓并跟進檢視，結(jié)合商品手冊銷售話術(shù)，商品專業(yè)知識等的導入，確保培訓工作在區(qū)域?qū)嵤┑挠行裕?職位要求： 1.5年以上服裝銷售經(jīng)驗；具有較強的店鋪綜合管理能力和實操能力； 2.對銷售、陳列、終端培訓有較豐富的經(jīng)驗，熟悉店鋪開業(yè)及維護，有較強的終端管理能力、較高的陳列水平和銷售培訓經(jīng)驗； 3.形象氣質(zhì)佳，有較強的審美能力，能穿版； 4.性格開朗、積極主動、責任心強，團隊精神強，能夠承受高強度的工作壓力； 5。能接受高頻的廣西省內(nèi)出差17小時前
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督導6000-10000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責任公司計算機軟件有2年以上鞋服工作經(jīng)驗（店長）能帶店提升店鋪業(yè)績，出差巡店，簡單的人員培訓；愛學習17小時前
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投資
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投資
- 廣西德豐投資集團有限公司
- 所在行業(yè) 投資
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
