職位描述
崗位職責(zé):負責(zé)歷史、政治、語文學(xué)科教輔編輯工作 任職要求:
(1)歷史學(xué)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),碩士研究生學(xué)歷,或大學(xué)本科學(xué)歷但已取得中級及以上出版職業(yè)資格
(2)邏輯思維清晰,文字處理能力強,學(xué)科專業(yè)知識扎實 (3)有良好的理解能力、溝通能力、團隊合作精神和工作執(zhí)行能力
(4)熟練使用辦公軟件,有較強的責(zé)任心,工作踏實、敬業(yè)愛崗
(5)對教育學(xué)、教育政策等有一定的了解
(6)有編輯出版經(jīng)驗和編輯資格證書者,或有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先
公司簡介
接力出版社成立于1990年,是廣西出版?zhèn)髅郊瘓F旗下的全資子公司,是一家自覺承擔(dān)社會責(zé)任,強調(diào)文化接力、道德接力,專業(yè)從事青少年讀物的全國知名出版機構(gòu),也是廣西唯一的“全國百佳圖書出版單位”,擁有圖書、期刊、電子出版、音像出版、網(wǎng)絡(luò)出版等全方位出版權(quán)。
成立以來,該社踐行“追求卓越、追求合作”的企業(yè)文化理念,出版了眾多深受孩子喜愛的優(yōu)秀讀物。目前,年均出版新書約500種,2016年發(fā)貨碼洋逾7億元,是廣西乃至西南地區(qū)唯一連續(xù)八屆獲得中宣部“五個一”工程獎的出版社。由新聞出版廣電總局發(fā)布的《2015年新聞出版產(chǎn)業(yè)分析報告》得出的全國出版社總體經(jīng)濟規(guī)模綜合評價,接力出版社躋身全國出版50強,在少兒社中排名第5,在全國少兒出版界有著較強的號召力,在全國青少年文化圖書出版市場中形成了自身獨特的競爭優(yōu)勢和品牌效應(yīng),并與東南亞、歐美各國少兒出版機構(gòu)常年有著良好的業(yè)務(wù)合作。
早在1998年,接力出版社即被評為“全國優(yōu)秀出版社”,2006和2007年,獲得“全國先進基層黨組織”、首屆中國出版政府獎“先進出版單位獎”,2008年,接力出版社榮獲“全國未成年人思想道德建設(shè)工作先進單位”及“抗震救災(zāi)先進集體”;2009年,又獲得廣西唯一一家“全國百佳圖書出版單位”和國家“一級出版社”稱號,也是西南地區(qū)唯一一家;2010年,獲得首批“全國新聞出版行業(yè)文明單位”稱號;2011年、2017年,再次獲得第二屆、第四屆中國出版政府獎“先進出版單位獎”。2016年4月,在由倫敦書展和英國出版協(xié)會共同主辦的“國際卓越獎”評選中,接力出版社榮獲“國際兒童及青少年出版商獎”,成為中國首個獲得此獎項的出版單位。
接力出版社歷來將“文化接力、道德接力”作為己任,將社會效益放在首位。歷年來,我社先后有《神腦聰仔》《阿笨貓全傳》《巨人的城堡》《小英雄和芭蕾公主》《萬物簡史》《狼獾河》《黃琉璃》《當(dāng)著落葉紛飛》《世界兒童文學(xué)閱讀與經(jīng)典》《黑狗哈拉諾亥》《云朵一樣的八哥》《一個姐姐和兩個弟弟》《我愛大自然》科普電子書等27種圖書、1種音像電子出版物獲得“五個一”工程獎、國家圖書獎、中國出版政府獎、中華優(yōu)秀出版物獎等國家級大獎,500多種圖書獲省部級以上各類獎項,成為西南地區(qū)唯一一家連續(xù)八屆獲中宣部文藝精品最高獎——“五個一”工程獎的單位。社辦期刊《小聰仔》連續(xù)多次榮獲全國優(yōu)秀少兒報刊。
接力出版社自建立以來一直堅持大眾讀物和教育讀物兩翼并舉的發(fā)展格局。大眾圖書方面,接力出版社以傳承人類優(yōu)秀文化、構(gòu)建民族主流文化為己任, 堅持精品出版戰(zhàn)略,出版了一批嬰幼兒、少年兒童、青年讀者所喜愛的高品位、高質(zhì)量的精品圖書和暢銷圖書。主要圖書產(chǎn)品包括嬰幼啟蒙、少兒文學(xué)、青春文學(xué)、生活百科四大板塊。從2001年開始陸續(xù)推出了包括“淘氣包馬小跳系列”、“雞皮疙瘩系列”、“大王書”系列、“第一次發(fā)現(xiàn)”系列、“巴巴爸爸”系列、“藍精靈”系列、“鼴鼠的故事系列”、“暮光之城”系列、“怪物大師”系列、“荒野求生”系列等多種在市場上產(chǎn)生較大影響的品牌圖書和銷售碼洋過億元的暢銷圖書。文教圖書以國家課程標(biāo)準(zhǔn)教材為依托,形成了多學(xué)科、多類型、多層次、多品種、多媒體形式的出版能力。
接力出版社始終堅持“讓世界讀者感受中國精彩,讓中國讀者和世界同步閱讀”的出版理念,為“走出去工程”建立長效機制,不斷加強中外出版交流。近年,該社向美國、英國、法國、德國、加拿大、韓國、泰國、越南等15個國家和地區(qū)的29家出版社輸出圖書版權(quán)200余種。2015年,該社積極探索“造船出?!薄白叱鋈ァ毙履J剑瑒?chuàng)立接力出版社埃及分社,標(biāo)志著國內(nèi)專業(yè)少兒出版社首次走出國門在海外建立分社。
長期以來,接力出版社致力推動少兒分級閱讀和全民閱讀推廣。2016年,該社主辦橫跨全年的“美麗廣西 書香八桂”廣西少年百場圖書閱讀分享活動,通過邀請名家開展“少兒家庭閱讀電視論壇”、“作家進校園”、“行走的課堂”等,喚起學(xué)校和家庭在培養(yǎng)兒童良好閱讀習(xí)慣方面的責(zé)任,實現(xiàn)少年兒童閱讀的全方位、多角度立體推廣。
上班地點
工作地址:
廣西南寧市園湖南路9號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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網(wǎng)站實習(xí)編輯2000-3000元南寧-良慶區(qū)廣西八桂職教教育管理集團有限公司教育/培訓(xùn)崗位名稱:網(wǎng)站實習(xí)編輯 工作時間: 8:30-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日按國家規(guī)定正常放假調(diào)休。 崗位職責(zé): 1.從投稿郵箱接收學(xué)校的來稿,做好原始稿件的存檔; 2.借助AI工具,對學(xué)校來稿進行編輯、校對,并上傳到官網(wǎng)相關(guān)欄目后臺; 3.網(wǎng)站專題、專欄內(nèi)容的更新、維護; 4.每周匯總網(wǎng)站發(fā)布的學(xué)校稿件標(biāo)題和鏈接; 5.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作。 任職要求: 1.教育水平:新聞傳播學(xué)、漢語言文學(xué)、數(shù)字媒體技術(shù)或相關(guān)專業(yè)在校大學(xué)生,本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮; 2.年齡經(jīng)驗:18—22歲,有新媒體運營、內(nèi)容編輯相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.專業(yè)能力:具備扎實的文字功底和編輯能力,能夠初步完成內(nèi)容的編輯和校對工作; 4.辦公技能:熟練操作電腦和常用辦公軟件,如Word、Excel、PPT、AI助手等。2025-03-11李先生
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編輯3000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西一路吉祥文化傳播有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé):1、參與產(chǎn)品市場調(diào)研,負責(zé)學(xué)科產(chǎn)品體例的研究; 2、編輯:熟悉K12教材編寫,熟悉文書編寫; 3、校對:對教研產(chǎn)出的內(nèi)容進行文字優(yōu)化,內(nèi)容校對,對最終圖文內(nèi)容進行質(zhì)量把關(guān); 4、編排:負責(zé)人工智能教材編輯、編排工作; 5、審稿:審讀初高中教輔圖書的作者來稿、組稿,提出取舍意見,并提供詳細的修改建議。 崗位要求:1、男女不限,年齡:23—35歲; 2、相關(guān)專業(yè)學(xué)科畢業(yè),本科以上學(xué)歷,中文基礎(chǔ)扎實且熟練使用辦公軟件進行教材排版; 3、具有較強的溝通能力及對文字組織的敏感力; 4、工作認真細致,注重細節(jié),有較強的時間管理能力。2025-03-11陳女士人力行政部
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資深編輯專家5000元/月南寧-江南區(qū)廣西南寧名成學(xué)術(shù)創(chuàng)作有限公司學(xué)術(shù)/科研1.工作表述:參與政府有關(guān)部門志書年鑒等圖書的資料綜合整理、編輯等工作。按課題項目任務(wù)分配和安排工作,在家辦公。 2.工作要求:(1)曾從事過志書年鑒、各類圖書、報刊雜志等編輯工作,具有副高及以上職稱,編輯經(jīng)驗豐富,文字資料綜合整理能力較強的專家人員。曾在地方志系統(tǒng)、出版社、報刊雜志社等有關(guān)部門工作,身體健康,具備以上條件的的退休專家人員優(yōu)先。(2)遵守職業(yè)道德,有較強的責(zé)任心。 3.工作待遇:靈活就業(yè),按完成課題項目工作任務(wù),支付優(yōu)厚的編輯費。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2025-03-10李老師
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期刊編輯4000-6000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述: 1.為雜志社編纂各類文案、軟文、公文。 2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專業(yè)人員負責(zé)傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。 3.大專學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮 4.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。 5.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,善于與同事往來相處。 6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細致,敬業(yè)踏實,服從管理。 7.公司工作氛圍好,無工作壓力。 8.每日上班7個半小時,8:30—12:00;14:00—18:00。 二、福利 1.薪酬:試用期為1-3個月,視個人能力而定,試用期工資為2600元/月+績效提成+年節(jié)福利,順利通過考核即可提前轉(zhuǎn)正;轉(zhuǎn)正后薪酬組成:3200+績效提成+年節(jié)福利,人均工資每月可達6000元左右。 2.保險:公司為員工購買五險。 3.補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等補助其他與工資一起結(jié)算。 4.活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 5.假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 6、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。2025-03-10
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撰稿編輯4000-5000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述: 1.為雜志社編纂各類文案、軟文、公文。 2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專業(yè)人員負責(zé)傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。 3.大專學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮 4.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。 5.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,善于與同事往來相處。 6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細致,敬業(yè)踏實,服從管理。 7.公司工作氛圍好,無工作壓力。 8.每日上班7個半小時,8:30—12:00;14:00—18:00。 二、福利 1.薪酬:試用期為1-3個月,視個人能力而定,試用期工資為2600元/月+績效提成+年節(jié)福利,順利通過考核即可提前轉(zhuǎn)正;轉(zhuǎn)正后薪酬組成:3200+績效提成+年節(jié)福利,人均工資可達4500元-6000元/月。 2.保險:公司為員工購買五險。 3.補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等補助其他與工資一起結(jié)算。 4.活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 5.假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 6、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。2025-03-10
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期刊編輯寫作4000-5000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述: 1.為雜志社編纂各類文案、軟文、公文。 2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專業(yè)人員負責(zé)傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。 3.大專學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮 4.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。 5.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,善于與同事往來相處。 6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細致,敬業(yè)踏實,服從管理。 7.公司工作氛圍好,無工作壓力。 8.每日上班7個半小時,8:30—12:00;14:00—18:00。 二、福利 1.薪酬:試用期為1-3個月,視個人能力而定,試用期工資為2600元/月+績效提成+年節(jié)福利,順利通過考核即可提前轉(zhuǎn)正;轉(zhuǎn)正后薪酬組成:3200+績效提成+年節(jié)福利,人均工資可達4500元-6000元/月。 2.保險:公司為員工購買五險。 3.補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等補助其他與工資一起結(jié)算。 4.活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 5.假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 6、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。2025-03-10
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文字編輯4000-6000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述: 1.為雜志社編纂各類文案、軟文、公文。 2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專業(yè)人員負責(zé)傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。 3.大專學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮 4.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。 5.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,善于與同事往來相處。 6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細致,敬業(yè)踏實,服從管理。 7.公司工作氛圍好,無工作壓力。 8.每日上班7個半小時,8:30—12:00;14:00—18:00。 二、福利 1.薪酬:試用期為1-3個月,視個人能力而定,試用期工資為2600元/月+績效提成+年節(jié)福利,順利通過考核即可提前轉(zhuǎn)正;轉(zhuǎn)正后薪酬組成:3200+績效提成+年節(jié)福利,人均工資可達4500元-6000元/月。 2.保險:公司為員工購買五險。 3.補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等補助其他與工資一起結(jié)算。 4.活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 5.假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 6、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。2025-03-10
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期刊文稿編輯4000-6000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)【工作內(nèi)容】 1.承擔(dān)項目申報材料撰寫、編輯、修改等; 2.對醫(yī)學(xué)文獻進行檢索、篩選、整理等; 3.梳理醫(yī)學(xué)相關(guān)熱點、關(guān)鍵知識點等; 4.負責(zé)分析政府部門各類政策、資源信息收集; 5.負責(zé)文稿內(nèi)容編校,包括文章結(jié)構(gòu)審查,文句和標(biāo)點修改等; 【任職要求】 1.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫醫(yī)學(xué)文章; 2.有醫(yī)學(xué)相關(guān)背景,臨床醫(yī)師、護士、檢驗、藥學(xué)、中醫(yī)、康復(fù)、保健、營養(yǎng)、醫(yī)學(xué)行政、***等,均可;接受醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生(需有文字工作經(jīng)驗); 3.具有良好的文字功底、邏輯思維能力和內(nèi)容編輯能力; 4.認真、負責(zé),善于溝通,較強執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力; 5.工作態(tài)度認真負責(zé),能夠熟練操作word文檔; 三、福利 1、具有行業(yè)競爭力的薪酬體系:試用期2300底薪+業(yè)績提成(試用期3個月),轉(zhuǎn)正后工資2500+業(yè)績提成,每個月大約4000—10000左右,工資不設(shè)上限,多勞多得; 2、保險:公司為員工購買五險 2、補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等其他補助與工資一起結(jié)算。 3、活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 4、假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 5、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。 四、上班地址:南寧市民族大道16號環(huán)球時代1708室(地鐵1號線新民路站B1出口直行200米)2025-03-10
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文稿編輯4000-6000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)職位描述: 1.為雜志社編纂各類文案、軟文、公文。 2、新員工先培訓(xùn)后上崗,由公司專業(yè)人員負責(zé)傳授各種寫作知識和辦公知識,幫助新人盡快掌握各類型文章的寫作和編纂技巧。 3.大專學(xué)歷及其以上,文字編撰能力優(yōu)異者可優(yōu)先考慮 4.要求具備良好的語言組織能力及寫作功底,擅長編寫不同類型文章。 5.一定的語言連貫性及邏輯性,并富有創(chuàng)新意識,善于與同事往來相處。 6.有責(zé)任感,工作態(tài)度端正,耐心細致,敬業(yè)踏實,服從管理。 7.公司工作氛圍好,無工作壓力。 8.每日上班7個半小時,8:30—12:00;14:00—18:00。 二、福利 1.薪酬:試用期為1-3個月,視個人能力而定,試用期工資為2600元/月+績效提成+年節(jié)福利,順利通過考核即可提前轉(zhuǎn)正;轉(zhuǎn)正后薪酬組成:3200+績效提成+年節(jié)福利,人均工資可達4500元-6000元/月。 2.保險:公司為員工購買五險。 3.補助:公司配備有員工冰箱、微波爐,員工可自行帶餐;午餐、住宿、等補助其他與工資一起結(jié)算。 4.活動:公司每1-2月組織一次集體活動,如:聚餐、短途游玩、泡溫泉、看電影、燒烤、K歌等。 5.假期:實行單雙休輪休制,每月6天固定休息時間,如遇法定節(jié)日均按國家規(guī)定給予放假。依法給予帶薪婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等假期,工作滿一年可申請的帶薪年假。 6、公司絕對尊重人權(quán),不強制加班。2025-03-10
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營銷編輯3000-6000元南寧-良慶區(qū)營銷編輯崗位描述 一、職位概述 營銷編輯是公司營銷團隊中的關(guān)鍵成員,負責(zé)策劃、編寫和優(yōu)化各類營銷內(nèi)容,以吸引和保持目標(biāo)受眾的注意力,提高品牌知名度和轉(zhuǎn)化率。該職位需要深入理解公司業(yè)務(wù)、市場動態(tài)和用戶需求,通過文字、圖片和視頻等多種形式,展現(xiàn)公司的品牌形象和產(chǎn)品優(yōu)勢。 二、主要職責(zé) 策劃并撰寫各類營銷文案,包括但不限于廣告、宣傳語、產(chǎn)品介紹、新聞稿、社交媒體內(nèi)容等。 根據(jù)市場趨勢、用戶反饋和數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化營銷內(nèi)容,提高內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力。 與設(shè)計、開發(fā)等團隊緊密合作,確保營銷內(nèi)容的視覺效果和用戶體驗達到最佳。 監(jiān)控并分析營銷內(nèi)容的表現(xiàn),包括點擊率、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo),及時調(diào)整策略以提高效果。 參與制定并執(zhí)行公司的營銷計劃,包括線上和線下的營銷活動。 跟蹤競爭對手的營銷動態(tài),及時提出應(yīng)對策略。 三、任職要求 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、新聞傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 具備扎實的文案功底和創(chuàng)意思維,能夠撰寫高質(zhì)量的營銷文案。 熟悉各種營銷渠道和工具,包括社交媒體、搜索引擎優(yōu)化(SEO)、電子郵件營銷等。 對市場動態(tài)和用戶需求有敏銳的洞察力,能夠迅速捕捉并把握熱點話題。 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與設(shè)計、開發(fā)等團隊有效溝通協(xié)作。 有較強的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果調(diào)整營銷策略。 四、工作環(huán)境與待遇 公司提供舒適的辦公環(huán)境和先進的辦公設(shè)備。 定期組織團隊活動和培訓(xùn),提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。 完善的薪酬福利體系,包括基本工資、績效獎金、五險一金等。 良好的職業(yè)發(fā)展機會和晉升空間,為員工的職業(yè)發(fā)展提供有力支持。2025-03-05
南寧相關(guān)熱門崗位

- 接力出版社有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)/服裝
- 成立時間 34年(1990年12月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人