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南寧總裁/總經(jīng)理/董事長助理招聘

桂聘提供2025年1月南寧總裁/總經(jīng)理/董事長助理最新招聘,青秀區(qū)6條良慶區(qū)2條,平均工資約為5717元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多總裁/總經(jīng)理/董事長助理總裁/總經(jīng)理/董事長助理總經(jīng)理助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
11小時前
黃小姐
崗位要求:
1、協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù);
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)活動,做好各項(xiàng)匯報,聯(lián)絡(luò)工作;
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料的督辦、處理與反饋,傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)命令,督促落實(shí)、跟蹤反饋工作;
4、協(xié)助做好訪客接待、會議和活動事務(wù)安排,人脈的維系與管理;
5、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作。
任職資格:
1、行政管理、人力資源管理、文秘、中文等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、懂禮儀、具備良好的氣質(zhì),善于溝通;
4、具有較強(qiáng)的文字組織能力和管理協(xié)調(diào)能力,會寫文案,熟練使用辦公軟件;
5、有工程行業(yè)總經(jīng)理助理或秘書相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、持有C1駕照,2年以上駕齡,能接受出差及應(yīng)酬。
2025-01-13
黃女士
崗位職責(zé):
1、協(xié)助董事長處理公司日常事務(wù);
2、籌備各類會議;
3、負(fù)責(zé)對接、提醒董事長日常行程,以及重要客戶接待、參觀等;
4、董事長交代的其他事項(xiàng)。
福利待遇:
1、上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,國家法定節(jié)假日
2、月度員工培訓(xùn)會、生日會團(tuán)建;
3、有員工食堂和員工宿舍,提供中餐和住宿;
4、辦公環(huán)境優(yōu)越,交通便利,地鐵總部基地K出口。
2025-01-13
榮永銘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)老板協(xié)調(diào)各部門的管理工作,做好上傳下達(dá)。
2、負(fù)責(zé)公司各種合同的起草、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞,做好檔案收集管理及保密工作。
3、輔助招聘,人員入職,人力資源部協(xié)助和支持
4、公司會計資料輔助總經(jīng)理處理
5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
6、最好有會計,銷售,行政,管理經(jīng)驗(yàn)的,會優(yōu)先考慮。
崗位要求:
1、熟練開車(兩年以上熟練開車經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,平時會開車去接領(lǐng)導(dǎo)),22~28,大專及以上學(xué)歷
2、性格開朗,思維敏捷,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,掌握基本的商務(wù)禮儀,穿著得體大方,形象氣質(zhì)佳。
3、為人誠實(shí)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及良好的職業(yè)道德操守和團(tuán)隊(duì)精神。
4、有駕駛證,熟練駕車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、工作有條理、細(xì)致、熟練掌握OFFICE辦公軟件和基本辦公設(shè)備。
上班時間:上午9:00~12:00 下午13:45~18:00 周日休息,還有公司小福利:有團(tuán)建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,員工生日會,免費(fèi)下午茶等等
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地 2、有財務(wù)相關(guān)知識 3、每月產(chǎn)品更新推薦 4、聽從指揮 5、認(rèn)真負(fù)責(zé)
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場 1人 電池 廣告 能源 投遞:1人 瀏覽:7
2025-01-11
楊志云
董事長助理的職責(zé) 1、協(xié)助董事長召集和主持公司?層管理會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營?針、年度計劃以及?常經(jīng)營?作中的重?事項(xiàng); 2、協(xié)助董事長起草提名公司總經(jīng)理和其他?層管理?員及其他重要崗位
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:19
2025-01-09
萬文輝
1:負(fù)責(zé)公司旗下:太陽會高爾夫俱樂部(青山高爾夫、嘉和高爾夫)會員培訓(xùn)中心及相關(guān)會所內(nèi)部會員接待、渠道新會員的開發(fā)、市場團(tuán)隊(duì)相關(guān)管理等工作。 2:負(fù)責(zé)董事長交代的其它商務(wù)對接及接待。 3:負(fù)責(zé)對外相關(guān)高端產(chǎn)品行業(yè)公司的深度商務(wù)活動的洽談和舉辦! 4:有抖音及小紅書等線上個人ip打造經(jīng)驗(yàn)和擅長者、有一定的高端客戶資源或相關(guān)商務(wù)人脈資源開拓交流能力者、有高端健身及會所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-01-08
韋女士
1.負(fù)責(zé)部門考勤(出勤、請假、加班的平衡)。 2.負(fù)責(zé)員工的入職、離職登記。 3.負(fù)責(zé)招聘接口工作。 4.負(fù)責(zé)與各部門人員聯(lián)絡(luò)溝通,組織會議。 5.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)。 6.領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。
2025-01-08
徐貴學(xué)
崗位職責(zé): ? 一、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報,為董事長決策提供參考、建議; 二、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù); 三、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報、聯(lián)絡(luò)工作; 四、協(xié)助董事長對投資、營運(yùn)、資本運(yùn)作、財經(jīng)審核等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營活動情況; 五、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況; 六、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋; 七、協(xié)助董事長做好工作日程安排; 八、接送董事長以及車輛保養(yǎng)工作 九、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。 ...
2025-01-01
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、年度/半年度/季度/月度經(jīng)營目標(biāo)計劃,分解到各部門并組織實(shí)施; 2、審閱各種有關(guān)報表、報告,及時掌握公司的業(yè)務(wù)情況,采取有效措施,按時完成每月任務(wù)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)組織公司年度/季度財務(wù)預(yù)決算編制及審核工作; 4、制訂和建全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷全面提高公司管理水平等; 5、負(fù)責(zé)組織召開公司年度/季度/月度/周會議,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部管理,并形成會議紀(jì)要,并監(jiān)督執(zhí)行到位; 6、協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見; 7、負(fù)責(zé)上報材料總結(jié)、報告的政策性把關(guān)審核及上下行文的簽發(fā); 8、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),...
約 9 個崗位

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南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:5K
  • 2.4%
    2K
  • 10.1%
    3K
  • 21.9%
    4K
  • 24.5%
    5K
  • 23.2%
    6K-8K
  • 10.9%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    0.5%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,高中占0.2%,大專占1.1%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。

南寧 總助/CEO助理/董事長助理百科

...崗位職責(zé)
1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報上一級組織批準(zhǔn),經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報酬;經(jīng)董事會批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財務(wù)方面工作,定期審閱公司財務(wù)報表和其他重要報表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權(quán)力。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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