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南寧官塘綜合市場(chǎng)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘

桂聘提供2025年2月南寧官塘綜合市場(chǎng)總裁/總經(jīng)理/CEO最新招聘,平均工資約為8923元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多總裁/總經(jīng)理/CEO總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng) 1人 電器 化妝品 瀏覽:5
2025-02-10
譚小姐
工作內(nèi)容
1、全面負(fù)責(zé)公司行政體系建設(shè),規(guī)范企業(yè)管理,打造標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)作體系;
2、分管:人力資源部、綜合管理部、物流中心、質(zhì)量管理部、信息管理部。核心要求:
1、當(dāng)前招聘該崗位核心訴求為提高公司整體運(yùn)作效率,提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力,企業(yè)文化革新后再次落地。
2、年齡要求:30-45歲,董事長對(duì)人選有年齡要求限制,勿擾見諒!
3、
薪酬待遇
根據(jù)能力、閱歷可彈性定薪。

餐飲總經(jīng)理

15000-30000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人 餐飲 管理咨詢 瀏覽:74
2025-02-10
人事部
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理,含公司營業(yè)額增長、營業(yè)成本控制、利潤空間優(yōu)化、市場(chǎng)策略管理、人力資源管理以及直營門店管理等;
2、 制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展;
3、 建立健全公司內(nèi)部管理體系,提升公司運(yùn)營效率和盈利能力;
4、 構(gòu)建并完善人才梯隊(duì),激發(fā)并保持團(tuán)隊(duì)的凝聚力和忠誠度;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織新開門店的營運(yùn)相關(guān)工作,確保新門店順利開業(yè);
6、代表公司與外部機(jī)構(gòu)、政府、合作伙伴等建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,尋求新的商業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的多元化;
8、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司重大項(xiàng)目的實(shí)施,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟(jì)、金融、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)。
2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經(jīng)驗(yàn),對(duì)連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。
3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實(shí)施行動(dòng)方案,以提高團(tuán)隊(duì)績效并引領(lǐng)公司達(dá)成長期發(fā)展目標(biāo)。
4、對(duì)企業(yè)運(yùn)營的各個(gè)層面都有所熟悉,擁有全面的管理知識(shí)和技能。
5、 具備強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、具備創(chuàng)新意識(shí)和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠迅速應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
8、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意為公司的發(fā)展全力以赴。
2025-02-10
人事部
【崗位職責(zé)】
1、全面負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營管理,含公司營業(yè)額增長、營業(yè)成本控制、利潤空間優(yōu)化、市場(chǎng)策略管理、人力資源管理以及直營門店管理等;
2、 制定公司戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,確保公司長期穩(wěn)定發(fā)展;
3、 建立健全公司內(nèi)部管理體系,提升公司運(yùn)營效率和盈利能力;
4、 構(gòu)建并完善人才梯隊(duì),激發(fā)并保持團(tuán)隊(duì)的凝聚力和忠誠度;
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和組織新開門店的營運(yùn)相關(guān)工作,確保新門店順利開業(yè);
6、代表公司與外部機(jī)構(gòu)、政府、合作伙伴等建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,尋求新的商業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的多元化;
8、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司重大項(xiàng)目的實(shí)施,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
【任職資格】
1、本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟(jì)、金融、連鎖經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)。
2、擁有8年以上連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在日料行業(yè)有同崗位經(jīng)驗(yàn),對(duì)連鎖餐飲行業(yè)的管理體系有深入了解。
3、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實(shí)施行動(dòng)方案,以提高團(tuán)隊(duì)績效并引領(lǐng)公司達(dá)成長期發(fā)展目標(biāo)。
4、對(duì)企業(yè)運(yùn)營的各個(gè)層面都有所熟悉,擁有全面的管理知識(shí)和技能。
5、 具備強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
6、 擁有優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
7、具備創(chuàng)新意識(shí)和敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠迅速應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
8、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,愿意為公司的發(fā)展全力以赴。

副總經(jīng)理

5000-9000元
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 2人 教育
2025-02-09
1、協(xié)助總經(jīng)理全面管理公司 2、教育培訓(xùn)行業(yè)、傳媒廣告行業(yè)、人力資源行業(yè),財(cái)務(wù)稅務(wù)行業(yè),保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)營和管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘上林縣 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
南寧-興寧區(qū)-聚寶苑 1人 零售 瀏覽:10
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘興寧區(qū)區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
南寧-興寧區(qū)-聚寶苑 1人 零售 瀏覽:1
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘賓陽縣 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
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2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘橫州市 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
國內(nèi)著名品牌代理招聘武鳴區(qū)(含廣西東盟經(jīng)開區(qū))區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定
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2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘江南區(qū) 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘良慶區(qū) 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
國內(nèi)著名品牌代理招聘西鄉(xiāng)塘區(qū)(含高新區(qū))區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘邕寧區(qū) 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
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2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘隆安縣 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2025-02-05
國內(nèi)著名品牌代理招聘青秀區(qū) 區(qū)縣總經(jīng)理一名 工作要求: 會(huì)玩手機(jī),熟練操作電腦,有一定銷售經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 薪資周結(jié) 月結(jié) 兩結(jié)制 該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
約 16 個(gè)崗位

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上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司
從事”計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)碼“領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,電子產(chǎn)品,計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備,通信設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,機(jī)電設(shè)備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
室內(nèi)外裝修裝飾設(shè)計(jì)及施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營);展柜制作服務(wù)(除木質(zhì));批發(fā)兼零售:建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材)、裝飾材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材)、窗簾布、各類燈飾及配件、五金。
廣西美之沃科技有限公司
許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;通訊設(shè)備修理;計(jì)算機(jī)及通訊設(shè)備租賃;通訊設(shè)備銷售;移動(dòng)終端設(shè)備銷售;電子產(chǎn)品銷售;移動(dòng)通信設(shè)備銷售;軟件開發(fā);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備維修;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);家用電器銷售;家用電器安裝服務(wù);家用電器零配件銷售;家用電器研發(fā);銷售代理;汽車零配件零售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);新能源汽車整車銷售;新能源汽車換電設(shè)施銷售;汽車新車銷售;汽車舊車銷售;二手車經(jīng)銷;二手車經(jīng)紀(jì);電車銷售;機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù);二手車鑒定評(píng)估;輪胎銷售;洗車服務(wù);機(jī)械設(shè)備租賃;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車輛道路貨物運(yùn)輸(除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險(xiǎn)貨物);道路貨物運(yùn)輸站經(jīng)營;機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)丝荚噲?chǎng)地服務(wù);機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn);二手日用百貨銷售;日用百貨銷售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;服裝輔料銷售;玩具、動(dòng)漫及游藝用品銷售;玩具銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);家具安裝和維修服務(wù);家具零配件銷售;家具銷售;日用產(chǎn)品修理;家居用品銷售;鞋帽批發(fā);花卉綠植租借與代管理;禮品花卉銷售;日用品銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械租賃;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);醫(yī)用口罩零售;醫(yī)用口罩批發(fā);醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售;勞動(dòng)保護(hù)用品銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
廣西南寧青媞文化傳媒有限公司
許可項(xiàng)目:歌舞娛樂活動(dòng);游藝娛樂活動(dòng);演出經(jīng)紀(jì);互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng),具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:文藝創(chuàng)作;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;娛樂性展覽;文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);劇本娛樂活動(dòng);攝像及視頻制作服務(wù);其他文化藝術(shù)經(jīng)紀(jì)代理;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);婚慶禮儀服務(wù);禮儀服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
南寧凌木商務(wù)咨詢服務(wù)有限公司
商務(wù)信息咨詢(不含人才中介服務(wù)、證券及限制項(xiàng)目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。)
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南寧興寧區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 7.7%
    3K
  • 9.6%
    4K
  • 28.8%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 42.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧興寧區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧興寧區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責(zé)
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
企業(yè)服務(wù)
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