1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
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南寧電力公司招聘招聘
桂聘提供2025年2月南寧電力公司招聘最新招聘,青秀區(qū)504條西鄉(xiāng)塘區(qū)293條,平均工資約為4218元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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實(shí)施服務(wù)工程師
5000-8000元2025-02-06職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)實(shí)施公司產(chǎn)品和客制化產(chǎn)品,收集客戶需求,制定客戶需求的解決方案及實(shí)施方案;
2、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目實(shí)施交付工作,包括客戶調(diào)研、需求分析和實(shí)施解決方案的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、功能測試、上線切換及上線運(yùn)行支持,能夠按照項(xiàng)目計(jì)劃保障項(xiàng)目成功交付;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并優(yōu)化客戶的業(yè)務(wù)流程,引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實(shí)施工作;
4、負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目的項(xiàng)目過程文檔相的編寫及整理等。
5、挑戰(zhàn)精神,樂意接受公司交予的商務(wù)任務(wù)并積極完成。
6、完成上級管理者交付的其他工作。
招聘要求:
1、大?;虮究埔陨蠈W(xué)歷,財(cái)經(jīng)類、信息管理類,具備二年以上ERP軟件實(shí)施或大客戶的營銷經(jīng)驗(yàn)(財(cái)會(huì)類優(yōu)先);
2、了解ERP、項(xiàng)目管理理論,能有效推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施工作;
3、熟練操作Windows操作系統(tǒng)和Office軟件,掌握SQL或Oracle數(shù)據(jù)庫;
4、性格外向樂觀,具備良好的溝通表達(dá)能力、高度責(zé)任感和敬業(yè)精神。
5、對商務(wù)工作興趣濃厚,具有敏感的市場洞察力、較強(qiáng)的客戶開發(fā)、維護(hù)能力。
6、具備一定的組織協(xié)調(diào)能力。 -
2025-02-06職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司智能報(bào)賬機(jī)的應(yīng)用操作運(yùn)維支持工作;
2、配合實(shí)施運(yùn)維工作小組開展其他實(shí)施運(yùn)維工作。
招聘要求:
1、大專及本科以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類、信息管理、市場營銷類等;
2、邏輯思維能力強(qiáng);
3、熟練操作Windows操作系統(tǒng)和Office軟件;
4、性格外向樂觀,具備良好的溝通表達(dá)能力、高度責(zé)任感和敬業(yè)精神。
實(shí)習(xí)時(shí)間:3-12個(gè)月,入職即簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議,返校簽訂返校協(xié)議。
公司提供富有競爭力的薪資和福利待遇:
1、實(shí)習(xí)期間可享有各類節(jié)日福利慰問、團(tuán)建活動(dòng),及差旅報(bào)銷等,休假只能請事假,請假正常扣工資,無年假;
2、公司實(shí)行7.5小時(shí)工作制,周末雙休,提供餐費(fèi)補(bǔ)助450元/月;
3、實(shí)習(xí)工資待遇:按照南寧市最低工資標(biāo)準(zhǔn):1990元/月+餐補(bǔ)450元/月,實(shí)習(xí)期間的薪酬共計(jì)2440元/月。
入職時(shí)間最好是今年5月-6月,大三實(shí)習(xí)生,即可到崗 -
管理培訓(xùn)生
6000-7000元2025-02-05劉楠【崗位說明】
本崗位主要為廣大應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生,提供認(rèn)識自我,展示實(shí)力,獲得自我提升,實(shí)現(xiàn)自我夢想的平臺;了解整個(gè)公司運(yùn)作流程及房地產(chǎn)行業(yè),熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識;培養(yǎng)其人際交往、語言表達(dá)、及會(huì)議、管理綜合能力;以培養(yǎng)公司“未來領(lǐng)導(dǎo)者”為主要目標(biāo)。
【任職要求】
1、專業(yè)不限,年齡20-25歲,口齒清晰;
2、對房地產(chǎn)行業(yè)感興趣,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
【工作時(shí)間】 周二至周日 朝九晚六
【薪資及福利待遇】底薪+提成+績效獎(jiǎng)+專業(yè)培訓(xùn)+住宿+季度游+團(tuán)建+工齡補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+各種福利補(bǔ)貼,可開具實(shí)習(xí)證明
【工作地點(diǎn)】
1、百色市右江區(qū)東增路188號
2、南寧市良慶區(qū)凱旋路16號五象總部基地裕達(dá)國際中心24層2401(三號線或四號線總部基地K出口)
職位招聘5-10人 -
廣西廣路集團(tuán)戰(zhàn)略投資部部長
10000-15000元2025-02-05gljtrlzyb@163.com三、具體招聘崗位條件 1.年齡:45周歲(含)以下(1980年1月及之后出生)。 2.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上。 3.職稱:中級及以上。 …… 四、有下列情形之一的人員,不得參與招聘 1.涉嫌違紀(jì)違法正在被立案調(diào)查的,因犯罪被列為犯罪嫌疑人或判處刑罰的。 2.受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分且在影響期內(nèi)的。 -
置業(yè)顧問
3000-6000元2025-02-05劉楠任職要求:有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 薪資待遇:3500底薪 早九晚六 職位招聘1-10人 -
廣路集團(tuán)煤炭事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元2025-02-05gljtrlzyb@163.com三、招聘崗位條件 (一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律法規(guī),品行端正,誠實(shí)守信,無不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。 (二)年齡在35周歲(含)以下(1989年1月及之后出生)。 -
實(shí)習(xí)銷售
5000-10000元2025-02-05劉楠1、有良好的溝通能力 2、維護(hù)與客戶的關(guān)系 3、帶客戶開單 4、發(fā)展客源 職位招聘1-30人 培養(yǎng)計(jì)劃 培養(yǎng)人才,考慮公司欠缺崗位 -
招聘專員
3000-4000元2025-02-05劉楠【工作內(nèi)容】 1、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時(shí)安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護(hù)招聘渠道,及時(shí)更新發(fā)布招聘廣告、推動(dòng)和選擇相關(guān)專場招聘會(huì), …… 管理招聘信息。 …… 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗(yàn)或房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負(fù)責(zé) …… ; 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理 -
售樓部駐場
3000-8000元2025-02-05劉楠人員招聘,項(xiàng)目駐場文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成 -
政企客戶經(jīng)理(南寧市良慶區(qū))
5000-8000元2025-02-03馮輝洋三、用工性質(zhì): 招聘入職后與第三方業(yè)務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。 -
營業(yè)員(南寧市良慶區(qū))
5000-8000元2025-02-03馮輝洋三、用工性質(zhì):招聘入職后與第三方人力公司簽訂勞動(dòng)合同,派駐至中國聯(lián)通南寧市分公司工作。 四、工作地點(diǎn):派駐到中國聯(lián)通南寧市分公司營業(yè)廳(可就近安排) 溫馨提示:同崗位請勿重復(fù)投遞。 -
土建設(shè)計(jì)
5000-10000元2025-02-03張小姐招聘變電土建設(shè)計(jì)人員,主要從事35kV~500kV變電、新能源土建設(shè)計(jì),公司會(huì)對技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和職業(yè)規(guī)劃培養(yǎng),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有注冊結(jié)構(gòu)工程師證書者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。 -
人力資源崗
8000-12000元2025-02-02中期及長期人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與管理工作,指導(dǎo)、督促、檢查所屬單位人力資源規(guī)劃與實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)建立公司人才職業(yè)發(fā)展通道體系,并組織實(shí)施; 4.負(fù)責(zé)收集、審核公司所屬單位用工需求計(jì)劃匯總上報(bào),組織開展員工招聘及調(diào)配管理 …… ,包括制定招聘計(jì)劃、招聘組織實(shí)施、招聘渠道開拓、內(nèi)部員工調(diào)配等; 5.負(fù)責(zé)審核、批復(fù)所屬單位的崗位設(shè)置和人員編制方案; 6.負(fù)責(zé)公司本部和分子公司員工入離職管理、勞動(dòng)合同管理及勞動(dòng)糾紛處理等,指導(dǎo)所屬單位勞動(dòng)合同管理工作 -
銷售專員
4000-5000元2025-01-31招聘有經(jīng)驗(yàn)的銷售人員 -
行政專員
3000-6000元2025-01-29劉楠1、公司考勤制度管理 2、及時(shí)更新公司員工信息 3、招聘人員,擴(kuò)展公司人員 4、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作 工作時(shí)間:早九晚六 單休
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潘小姐投遞了 廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司 的 招聘專員 職位2025-02-07
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農(nóng)小姐投遞了 廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司 的 管理培訓(xùn)生 職位2025-02-06
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莫小姐投遞了 廣西水利電力建設(shè)集團(tuán)有限公司 的 人力資源崗 職位2025-02-05
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盧先生投遞了 廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司 的 管理培訓(xùn)生 職位2025-02-02
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林小姐投遞了 廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司 的 售樓部駐場 職位2025-01-14
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南寧招聘招聘工資
¥
4218
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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30.1%3K
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32.5%4K
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16.6%5K
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10.4%6K-8K
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2.4%8K-1W
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2.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.1%
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初中0.3%
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高中2.1%
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中專1%
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大專3.8%
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本科0.7%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.1%,初中占0.3%,高中占2.1%,中專占1%,大專占3.8%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年3.4%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占3.4%,3-5年占0.3%。