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南寧混凝土公司薪資福利招聘

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2025-03-14
南寧市良慶區(qū)廣西路橋集團總部大廈
崗位名稱:越南語翻譯崗(勞務用工)
崗位職責:
1.將中文/越文文檔、網(wǎng)站內容、項目資料等翻譯成越南語,確保翻譯質量和語法準確。
2.根據(jù)不同項目需求,進行工程類、技術、法律、金融等專門領域的翻譯。
3.協(xié)助企業(yè)與越南本地客戶、合作伙伴的溝通,提供口譯支持。
4.校對和審查已經(jīng)完成的翻譯內容,確保與原文的準確一致。
5.處理與翻譯相關的其他任務,如整理術語表、更新項目翻譯庫。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,越南語專業(yè),具備扎實的越南語聽、說、讀、寫能力,有工程類、技術、法律、金融等行業(yè)翻譯經(jīng)驗者優(yōu)先。(可接受在讀本科實習生)
2.英語口語流利,能夠進行無障礙的英語交流和翻譯工作,有英語相關等級證書者優(yōu)先。
3.能夠熟練使用翻譯工具(如Trados、MemoQ)和辦公軟件(如Microsoft Office)等。
4.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境和臨時性的工作安排。
5.工作認真負責,具有較強的責任心和保密意識,確保翻譯內容的準確性和保密性。
其他要求:
熟悉中越兩國的文化差異,能夠靈活處理文化背景下的表達差異。
若為全職翻譯,需具備靈活的工作時間安排。
有越南本地或海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資福利:
1.根據(jù)經(jīng)驗和能力提供有競爭力的薪資待遇。
2.提供帶薪假期、醫(yī)療保險等福利。
3.具體根據(jù)翻譯的專業(yè)性、工作要求以及企業(yè)的情況有所浮。
4.具體根據(jù)翻譯的專業(yè)性、工作要求以及企業(yè)的情況有所浮動。
工作地點:
越南河內市代表處辦公室。
招聘流程:
1.簡歷篩選
2.線上/線下面試
3.翻譯測試(根據(jù)具體行業(yè)和項目要求)
4.最終評估和錄用
2025-03-14
南寧市良慶區(qū)廣西路橋集團總部大廈
崗位名稱:運營經(jīng)理(勞務用工)
職位描述:
1.制定toB/toC平臺供應商一體化運營支持體系,主導招商入駐標準制定與供應商準入評估體系搭建(含資質審核、生產(chǎn)能力驗證等),設計分層管理機制及成長路徑規(guī)劃。
2.策劃行業(yè)垂直品類運營活動(如工業(yè)品采購節(jié)、MRO場景促銷),達成指標交易總額目標。
3.搭建企業(yè)客戶運營體系,同步構建供應商賦能方案(包含選品指導、培訓等),通過會員權益、專屬客服等方式提升大客戶生命周期價值。
4.建立供應商健康度評估模型,監(jiān)測分析供應商經(jīng)營數(shù)據(jù)(動銷率、履約時效等),輸出供應鏈優(yōu)化方案。
5.統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)帶資源對接,推進供應鏈上下游生態(tài)合作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,5年以上電商運營經(jīng)驗,具備供應商全生命周期管理經(jīng)驗,有京東工業(yè)品、阿里1688等大型toB平臺商家運營經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.精通供應商生命周期管理,熟悉供應商入駐風控、運營維護、績效評估、淘汰機制設計,掌握企業(yè)采購招投標運作機制。
3.擅長數(shù)據(jù)化運營,熟練使用分析工具輔助運營策略的指定和實施效果檢驗,能通過供應商畫像(產(chǎn)能/品控/交付能力)制定運營策略.
4.具備產(chǎn)業(yè)資源整合能力,熟悉建筑業(yè)、制造業(yè)等垂直行業(yè)采購需求和決策鏈.
5.掌握工業(yè)品品類供應商資源,具有產(chǎn)業(yè)帶攻堅經(jīng)驗.
6.參與過供應商金融解決方案(如訂單融資、應收賬款保理)經(jīng)驗優(yōu)先,具備供應鏈管理相關認證(CPSM/SCMP)者加分。
薪資福利:
1.提供帶薪假期、醫(yī)療保險等福利。
2.根據(jù)經(jīng)驗和能力提供有競爭力的薪資待遇。
3.月薪10K-25K,具體根據(jù)工作的專業(yè)性、工作要求以及企業(yè)的情況有所浮。
工作地點:
廣西南寧市興寧區(qū)甘泉路27號路橋·科技城
2025-03-14
南寧市良慶區(qū)廣西路橋集團總部大廈
崗位名稱:
產(chǎn)品經(jīng)理(勞務用工)
職位描述:
1.負責toB/toC電商平臺(含供應商管理、采購系統(tǒng)、供應鏈協(xié)同等模塊)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析及全生命周期管理。
2.深入理解企業(yè)客戶采購場景,設計B2B交易流程、商家后臺系統(tǒng)、API開放平臺等解決方案。
3.有行業(yè)前瞻性及規(guī)劃能力,提前洞察業(yè)務流程中存在的問題并形成關鍵結論,通過用戶調研、競品分析及數(shù)據(jù)埋點,持續(xù)優(yōu)化平臺功能體驗,提升客戶采購效率與粘性。
4.具備較強的產(chǎn)品架構能力,能根據(jù)多個復雜的工具系統(tǒng)形成整體的產(chǎn)品解決方案,并協(xié)調技術、運營、市場團隊推進產(chǎn)品迭代落地,制定可量化的功能驗收標準。
5.跟蹤產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)趨勢,規(guī)劃供應鏈金融、智能選品等創(chuàng)新增值服務。
任職要求:
1.本科及以上學歷,具備5年以上工作經(jīng)驗,有京東企業(yè)購、1688、企業(yè)采購系統(tǒng)等平臺背景或有供應鏈運籌、網(wǎng)絡規(guī)劃、優(yōu)化算法、履約決策優(yōu)化產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.熟練掌握Axure、SQL、項目管理工具,具備PRD文檔撰寫能力。
3.熟悉SRM/ERP系統(tǒng)邏輯,了解企業(yè)采購審批、合同管理、賬期結算等業(yè)務場景。
4.優(yōu)秀的邏輯思考和推理能力,善于將復雜的問題簡化,透過表象看問題本質,具備商業(yè)思維,具備創(chuàng)新精神。
5.具備對內、外的項目管理和協(xié)調能力,協(xié)助技術研發(fā)團隊理解和把握產(chǎn)品需求,評估產(chǎn)品效果、分析和驗收,推動產(chǎn)品的按時保質上線。
6.具備數(shù)據(jù)驅動思維,能通過漏斗分析、用戶分群等方法指導產(chǎn)品決策。
7.極強的自驅力、推動力及落地能力。
薪資福利:
1、提供帶薪假期、醫(yī)療保險等福利。
2、根據(jù)經(jīng)驗和能力提供有競爭力的薪資待遇。
3、月薪12.5K-33.3K,具體根據(jù)工作的專業(yè)性、工作要求以及企業(yè)的情況有所浮。
工作地點:
廣西南寧市興寧區(qū)甘泉路27號路橋·科技城。
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