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南寧行政人事崗招聘
桂聘提供2025年2月南寧行政人事崗最新招聘,青秀區(qū)4條,平均工資約為3807元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政人事崗行政人事崗位行政人事崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事經(jīng)理
7000-12000元2025-02-06陳憑志本崗位需要能立刻到崗!?。?br /> 一、工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司年度工作規(guī)劃,制定與之相符的人力資源管理規(guī)劃,包括制度建設、人才引進、人才保留及人才培養(yǎng)工作規(guī)劃;
2、組織編制公司招聘計劃,分析招聘需求的真實性,開拓招聘渠道,提出人才招聘政策的調(diào)整意見;
3、指導、監(jiān)督公司范圍內(nèi)的培訓工作,分級建立培訓工作制度要求;
4、建立與完善公司績效管理體系和管理制度,對制度合理性及有效性進行評估;
5、公司薪酬制度建立,完善公司薪酬福利管理體系;
6、統(tǒng)籌公司公司制度與流程建設工作,對制度的制定、執(zhí)行情況進行監(jiān)督,定期開展梳理工作;
7、監(jiān)督檢查月考勤執(zhí)行、合同檔案完善、公章使用、證照管理、固定資產(chǎn)管理、辦公設備/用品;
8、力行政部日常的工作以及做好行政費用預算、開支控制。
二、任職要求:
1、本科以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上人資管理工作經(jīng)驗,熟悉和掌握國家勞動和人事相關政策法規(guī)。
3、熟悉人力資源管理工作流程,有人力資源管理六大模塊實操經(jīng)驗。
4、具備較強的組織實施能力和執(zhí)行能力,團隊協(xié)調(diào)和合作能力。
5、具有飽滿的工作激情,敢于挑戰(zhàn),抗壓能力強。
福利補貼:13薪、六險一金,全勤獎300元/月、工齡獎100/年,生日200元,結(jié)婚500元、生育500元、住院500元、差旅補貼,交通補貼、節(jié)日福利等等。
上班時間:朝九晚六,大小周,按國家法定節(jié)假日正常放假。 -
人事行政綜合崗
5000-7000元2025-02-06崗位職責:
一、行政人事管理
1.負責公司的行政管理和日常事務;
2.協(xié)助領導做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),加強對各項工作的監(jiān)督和檢查;
3.負責好公司日常后勤保障工作,包括車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品采購、倉庫管理等,為各部門做好服務工作;
4.負責員工的考勤管理、統(tǒng)計、匯總、上報;
4.每月績效考評及薪資核算工作;
5.負責辦理新員工入職手續(xù)辦理、合同簽訂、續(xù)簽及保管工作、以及按時辦理五險一金繳納工作;
6.員工檔案管理、公司合同及協(xié)議保管;
7.負責協(xié)助集團制度、企業(yè)文化及其他文件、政策的貫徹落實;
8.負責公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)計及辦公用品保管、領用等相關事宜;
9.上級領導交辦的其他任務;
二、銷售內(nèi)勤管理
銷售數(shù)據(jù)處理,系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理,協(xié)助領導定期對各類數(shù)據(jù)進行復盤,確保業(yè)務工作更高效開展。
任職資格:
1.熟練掌握招聘、員工關系、薪酬績效等板塊工作;
2.掌握國家各項勞動人事法規(guī)政策;
3.熟悉行政管理工作流程和技巧;
4.熟練使用計算機辦公軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng),能主動解決問題;
6.本科以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗及人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
上班時間:9:00-12:00,下午14:00-18:00 大小周工作制 -
辦公室事務專員
2000-3000元2025-02-04一、任職要求
本科及以上學歷,身高不限,男女不限,22-30歲;有較強的寫作能力和語言溝通表達能力;.身體健康,無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
二、薪酬福利待遇
1、上班時間:實行八小時工作制(8:00-18:00),上五休二,周末雙休,節(jié)假日休假;
2、跟崗培訓期:(試用期)1-3個月,2430元以上,其它另計。
3、轉(zhuǎn)正后待遇:3895元以上,其他另計、梯次購買五險一金;
三、辦公室事務專員崗位職責:
1、日常行政事務處理
文件管理:負責企業(yè)文件的收發(fā)、登記、歸檔及保管工作,確保文件的完整性和安全性。
會議安排:組織并協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各類會議的召開,包括會議通知、會場布置、會議記錄及后續(xù)跟進等工作。
差旅安排:為員工出差提供必要的支持,包括預訂機票、酒店、車輛等,并處理相關報銷事宜。
物資采購:根據(jù)公司需求,負責辦公用品、設備及其他物資的采購工作,確保物資供應的及時性和質(zhì)量。
2、內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)
協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通:作為企業(yè)內(nèi)部溝通的橋梁,事務員需協(xié)助領導協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保信息的及時傳遞和溝通順暢。
團隊建設:參與組織企業(yè)團隊建設活動,增強員工之間的凝聚力和歸屬感。
3、人事事務管理
協(xié)助招聘:協(xié)助人力資源部門進行員工招聘工作,包括篩選簡歷、安排面試等。
員工關系管理:處理員工入職、離職、調(diào)崗等手續(xù),以及員工考勤、績效考核等日常管理工作。
4、檔案管理與資料整理
檔案管理:負責管理企業(yè)的重要檔案和資料,包括文件、合同、報告等,確保資料的安全性和完整性。
資料整理:定期對檔案和資料進行整理、分類和歸檔,便于查閱和使用。
5、財務事務協(xié)助
報銷管理:協(xié)助員工辦理報銷手續(xù),審核報銷單據(jù)的合規(guī)性,并跟進報銷款項的發(fā)放。
付款與賬單管理:在需要時,協(xié)助財務部門處理付款和賬單管理等相關事務。
6、其他職責
完成上級交辦的其他任務:根據(jù)領導的要求,完成其他 -
行政人事綜合崗
4000-6000元2025-01-27張磊1、負責公司人事行政相關工作 2、負責公司業(yè)務清單數(shù)據(jù)的內(nèi)勤核對工作 要求: 本科以上學歷,1-3年工作經(jīng)驗
約 4 個崗位
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南寧行政專員/助理招聘工資
¥
3807
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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12.2%2K
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44.4%3K
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24.5%4K
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9.4%5K
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5.3%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.3%
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中專0.4%
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大專2.1%
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本科0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,中專占0.4%,大專占2.1%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.3%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%。