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南寧旅游公司銷售總監(jiān)招聘
桂聘提供2025年2月南寧旅游公司銷售總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)43條良慶區(qū)17條,平均工資約為11206元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售總監(jiān)保險銷售總監(jiān)廣告銷售總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
8000-10000元2025-02-05銷售總監(jiān)
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,25-40男女不限,3年以上銷售管理工作經(jīng)(養(yǎng)老行經(jīng)驗,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu),條件也可放寬);
2、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,有上進心,責(zé)任感強;
3、具有良好的書面和口頭溝通能力,高效的執(zhí)行能力,團隊管理能力和項目運作經(jīng)驗;
4、具有較強的談判技巧和熟練的提案能力,良好的傾聽理解能力、表達能力、學(xué)習(xí)能力以及抗壓能力;
5、有強烈的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,有團隊資源者攜團隊入職優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu)。
6、能適應(yīng)短期出差。
主要工作職責(zé):
1、組建團隊,達成公司的銷售目標(biāo);
2、能帶領(lǐng)團隊,培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售骨干;
3、可獨立完成項目策劃、談判和實施,業(yè)務(wù)開展方案編寫、實施及相關(guān)項目對外合作談判并負(fù)責(zé)對合作項目的進度跟進;
4、負(fù)責(zé)市場拓展部的日常管理工作。帶領(lǐng)部門完成公司下達的年度銷售任務(wù)及任務(wù)指標(biāo)
5、負(fù)責(zé)協(xié)助尋找、挖掘、開拓有利于公司的合作資源。有效準(zhǔn)確的評估資源的可合作性,高效靈活的制定戰(zhàn)略合作機制,并推動合作執(zhí)行;
6、主動挖掘市場需求,為公司的產(chǎn)品和服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長點;
7、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開展積極反饋合作伙伴意見,合理調(diào)配資源;
8、負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集,分析并定期匯報行業(yè)情況,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務(wù)模式,與業(yè)界保持緊密聯(lián)系。
薪酬福利
年薪10-15W
約 1 個崗位
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南寧銷售總監(jiān)招聘工資
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11206
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 50K,最多人拿:1W以上
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3.6%4K
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8.3%5K
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13.6%6K-8K
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24.3%8K-1W
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50.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.4%
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本科0.6%
南寧銷售總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,本科占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.8%
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1-3年0.6%
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3-5年0.6%
南寧銷售總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。