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南寧馬來西亞園物業(yè)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年3月南寧馬來西亞園物業(yè)經(jīng)理最新招聘,平均工資約為6356元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多物業(yè)經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理/主管商業(yè)物業(yè)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略、經(jīng)營目標(biāo)的需要和公司的政策,組織項目全體工作人員開展日常管理和服務(wù)工作,確保整體服務(wù)質(zhì)量不斷提升;
2、全面負(fù)責(zé)項目各項管理工作,做好項目組織架構(gòu)建設(shè)和部門文化建設(shè);
3、前期與地產(chǎn)對接,開展物業(yè)服務(wù)內(nèi)容設(shè)計及成本測算,服務(wù)創(chuàng)新點的提出及打造;
4、項目實施過程中,配合地產(chǎn)項目部、營銷推進涉及物業(yè)相關(guān)工作;
5、制定項目的各項工作計劃,并依據(jù)公司要求按推進時間督促實施;
6、組織制定項目的年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算,對其實施和執(zhí)行情況進行跟蹤、控制、分析,保證項目工作的有效運轉(zhuǎn)和各項經(jīng)營管理責(zé)任目標(biāo)的完成。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證;
2、3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗
3、掌握財務(wù)管理、人力資源管理的一般知識;
4、熟悉住宅項目運作,對項目的前期介入、接管驗收、后期管理等各個階段都有豐富的經(jīng)驗;
5、有較強的領(lǐng)導(dǎo)力與組織能力,善于與人溝通協(xié)調(diào),抗壓能力強。
工作地點:賀州昌泰城
薪酬范圍:5000元/月-7000元/月
任職資格:
1、50歲以下,大專以上學(xué)歷;
2、工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先;
3、獨立管理過物業(yè)項目3年以上,曾管理過醫(yī)院類、辦公樓類項目優(yōu)先;
4、熟悉物業(yè)的特征及其各階段的管理模式,熟知物業(yè)管理行業(yè)法律法規(guī),具備物業(yè)項目整體運營規(guī)劃及實際管理技能;
5、熟悉現(xiàn)代物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人 物業(yè) 瀏覽:23
2025-03-03
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織實施物業(yè)管理階段的各項經(jīng)營管理工作,確保服務(wù)品質(zhì)與經(jīng)營管理指標(biāo)的達成。
2、負(fù)責(zé)物業(yè)項目團隊建設(shè),根據(jù)實際需要實施培訓(xùn)計劃。
3、組織制定項目的年度預(yù)算,監(jiān)督內(nèi)部費用的合理使用及支出。
4、負(fù)責(zé)對項目的各項工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督,并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)審核各項目的收費通知單,與物業(yè)公司對接,對收費情況進行統(tǒng)計分析。
7、負(fù)責(zé)編制項目年度預(yù)算,控制實際費用支出。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項目/部門費用使用情況,并及時上報公司總部。
9、負(fù)責(zé)跟進項目各類行政人事后勤事務(wù)工作。
崗位要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè);
2、3年以上物業(yè)公司職能平臺工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);
3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);
4、具有較強的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制、督導(dǎo)能力,具備全面統(tǒng)籌大型綜合物業(yè)的能力;
5、具有較強的溝通能力、應(yīng)變能力,良好的職業(yè)道德,較強的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、寫作能力及抗壓能力,工作責(zé)任心強,工作認(rèn)真、細(xì)致,有團隊合作精神。
2025-03-03
物業(yè)經(jīng)理/副經(jīng)理8k-10k 崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司對物業(yè)管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部工作計劃,并分解落實; 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)費用的年度預(yù)算,并提報審批根據(jù)年度預(yù)算控制項目物業(yè)費用,節(jié)約能源損耗 …… 任職條件 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關(guān)管理類專業(yè),持物業(yè)經(jīng)理證這優(yōu)先; 2、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項管理流程; 3、對物業(yè)管理中成本控制
2025-03-03
李女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本項目各崗位分工,制定崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)并落實考核使之高效良性運轉(zhuǎn); 2、負(fù)責(zé)本項目內(nèi)工作制度的建立,并檢查督促部門所屬人員全面完成本崗職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù); 3、負(fù)責(zé)本項目工作計劃、文件、報告及具體方案的制定與落實; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)各項物業(yè)費的及時足額交納; 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)正常經(jīng)營生活秩序,對發(fā)現(xiàn)的安全問題負(fù)有反映提報和及時處理的責(zé)任等。
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際 1人 物業(yè) 瀏覽:1
2025-03-02
職位描述: 1、負(fù)責(zé)按總公司的要求進行項目全面管理,按總公司制定的經(jīng)營管理目標(biāo)和經(jīng)濟效益指標(biāo),完成經(jīng)營任務(wù); 2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標(biāo),指導(dǎo)公司各部門制定相應(yīng)的經(jīng)營管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司企業(yè)文化、理念方針、規(guī)章制度的貫徹和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系,檢查、監(jiān)督、考核各部門的工作情況,協(xié)調(diào)各部門之間高效有序的運作,確保公司可持續(xù)發(fā)展;熟悉園區(qū)情況,與業(yè)主保持密切聯(lián)系,及時處理或反映業(yè)主的投訴意見; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、處理與地產(chǎn)的有關(guān)業(yè)務(wù)對接工作,并負(fù)責(zé)向其報告有關(guān)物業(yè)管理中需地產(chǎn)協(xié)調(diào)解決之事宜。 任職要求: 1、35-45歲,大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、企業(yè)管理、酒店管...

秩序主管

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 物業(yè) 瀏覽:5
2025-03-01
一、對本管理處管理的物業(yè)范圍內(nèi)的保安工作負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)保安部全面工作; 二、制定保安部的工作計劃和目標(biāo),并組織具體實施; 三、主持本部門工作例會,傳達貫徹管理處及甲方的指示; 四、督促檢查各分隊保安工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向管理處領(lǐng)導(dǎo)報告; 五、制定年度保安員教育、培訓(xùn)和考核計劃,并抓好貫徹實施; 六、負(fù)責(zé)部門的人事管理,包括班子人員調(diào)整、人員的招聘、考勤、獎罰單審核等; 七、做好與公司上、下溝通及有關(guān)事項的協(xié)調(diào)工作; 八、做好保障工作(人、車、物的管控); 九、做好各種突發(fā)事件的處理; 十、負(fù)責(zé)本物業(yè)范圍內(nèi)的安全防范工作,抓好各崗位的服務(wù)形象; 十一、負(fù)責(zé)保安部各崗位的品質(zhì)管...
2025-03-01
3.有物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 4.優(yōu)秀者可放寬條件。
2025-03-01
此崗位前期在南寧項目上班,后需常駐賓陽項目上班,負(fù)責(zé)賓陽項目管理。 崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)賓陽項目整體運營管理。 2.維護與甲方的客戶關(guān)系,提高整體服務(wù)滿意度。 3.負(fù)責(zé)項目費用的收繳,確保在合同約定時間內(nèi)回款。 4.負(fù)責(zé)項目團隊人員招聘、培訓(xùn)及日常管理。 任職資格: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,有3年以上項目物業(yè)項目負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗。 2.具有較強的管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及解決問題的能力。 3.優(yōu)秀者可放寬條件。
約 9 個崗位

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零售批發(fā):食品(具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn))、日用百貨;零售卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。)
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許可項目:第二類增值電信業(yè)務(wù);職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);非融資擔(dān)保服務(wù);票據(jù)信息咨詢服務(wù);不動產(chǎn)登記代理服務(wù);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);科技中介服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);財務(wù)咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù));信息系統(tǒng)運行維護服務(wù);承接檔案服務(wù)外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務(wù);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);基于云平臺的業(yè)務(wù)外包服務(wù);數(shù)據(jù)處理服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復(fù)服務(wù);企業(yè)信用修復(fù)服務(wù);價格鑒證評估;銷售代理;個人商務(wù)服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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南寧青秀區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 9.2%
    3K
  • 13.8%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 28.7%
    6K-8K
  • 17.2%
    8K-1W
  • 12.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧青秀區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

南寧 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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