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南寧武鳴區(qū)稅務(wù)招聘

桂聘提供2025年2月南寧武鳴區(qū)稅務(wù)最新招聘,平均工資約為5756元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多稅務(wù)稅務(wù)會(huì)計(jì)師稅務(wù)會(huì)計(jì)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 進(jìn)出口 投遞:1人 瀏覽:285
2025-02-21
曾女士
1.負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,包括內(nèi)控管理及稅務(wù)賬務(wù),審核賬務(wù),按時(shí)完成各種報(bào)表和分析報(bào)告;
2.參與公司月度季度年度預(yù)算,按照業(yè)務(wù)端進(jìn)度及費(fèi)用進(jìn)度進(jìn)行管控,及時(shí)溝通反饋其進(jìn)度及超支費(fèi)用等;
3.采購應(yīng)付、應(yīng)收賬款、庫存管理等內(nèi)控工作的監(jiān)督及管理,及時(shí)根據(jù)多方信息輸入有針對(duì)性的財(cái)務(wù)分析;
4.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理維護(hù)和協(xié)調(diào)與銀行、工商、稅務(wù)等部門的良好關(guān)系,維護(hù)公司經(jīng)營利益;
5.熟悉公司主要業(yè)務(wù);完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作;
6.財(cái)務(wù)專業(yè),3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)制度建立和完善能力;
7.熟練操作excel、財(cái)務(wù)軟件,有操作ERP軟件經(jīng)驗(yàn);性格沉穩(wěn),細(xì)心,有耐心,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,具備初級(jí)會(huì)計(jì)及以上資格。
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 化學(xué) 進(jìn)出口 瀏覽:102
2025-02-21
曾女士
職位描述:
1.組織制訂公司財(cái)務(wù)管理制度及會(huì)計(jì)核算制度,建立健全財(cái)務(wù)管理體系;
2.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營及管理工作,從財(cái)務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議;
3.對(duì)公司經(jīng)營活動(dòng)的盈利能力、運(yùn)營能力、增長能力等進(jìn)行分析、評(píng)價(jià),并提出可操作性建議;
4.參與公司預(yù)算,按照業(yè)務(wù)端進(jìn)度及費(fèi)用進(jìn)度進(jìn)行管控;
5.監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)系統(tǒng)日常管理和運(yùn)行情況,分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,提高工作效率;
6.維護(hù)和協(xié)調(diào)與銀行、工商、稅務(wù)等部門的良好關(guān)系,維護(hù)公司經(jīng)營利益;
7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定部門內(nèi)部考核指標(biāo),做好部門績(jī)效考核管理。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備良好的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌和管理能力及財(cái)務(wù)制度建立和完善能力;
3.熟練操作excel、財(cái)務(wù)軟件,有操作ERP軟件經(jīng)驗(yàn);
4.性格沉穩(wěn)、細(xì)心、有耐心、吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
5.具備中級(jí)會(huì)計(jì)及以上資格,具有工業(yè)制造業(yè)背景經(jīng)歷。
工作地點(diǎn):南寧市東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。
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2025-02-19
工作內(nèi)容:
1、審核記賬憑證,建立健全稅務(wù)管理制度,設(shè)立財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度,完善各涉稅事項(xiàng)的核算、管理流程,指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)日常稅務(wù)處理;
2、及時(shí)了解有關(guān)稅收立法和稅務(wù)申報(bào)方面的調(diào)整及變化,學(xué)習(xí)掌握國家和地方政府有關(guān)本單位涉及的各項(xiàng)稅收法規(guī),定期對(duì)財(cái)務(wù)中心員工進(jìn)行政策法規(guī)培訓(xùn);
3、分析研究相關(guān)稅收法規(guī),進(jìn)行合理稅收籌劃,最大限度降低公司納稅成本;
4、參與公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析及經(jīng)濟(jì)測(cè)算;
5、有外貿(mào)出口退稅經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
2025-02-19
擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案; 4、 組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審議; 5、 組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等; 6、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系 …… ,具制造行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)
1.崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表,確保總賬、明細(xì)賬相符,并能做出相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析; (2)負(fù)責(zé)每月的稅務(wù)申報(bào),填報(bào)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表; (3)把控審核財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度,合理控制資金 …… 2.任職要求 (1)本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱; (2)有統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)資質(zhì),相關(guān)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成各項(xiàng)經(jīng)營核算和稅務(wù)相關(guān)工作,具備相應(yīng)財(cái)經(jīng)
約 5 個(gè)崗位

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南寧稅務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 17.4%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 13.2%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 16.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 大專
    2.7%
南寧稅務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧稅務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。
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